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Economic And Industrial Democracy
人氣:26

Economic And Industrial Democracy SCIESSCI

  • ISSN:0143-831X
  • 出版商:SAGE
  • 出版語言:English
  • E-ISSN:1461-7099
  • 出版地區:ENGLAND
  • 是否預警:
  • 創刊時間:1980
  • 出版周期:4 issues/year
  • TOP期刊:
  • 影響因子:1.7
  • 是否OA:未開放
  • CiteScore:4.1
  • 研究類文章占比:97.37%
  • Gold OA文章占比:36.32%
  • 文章自引率:0.1333...
  • 開源占比:0.2661
  • OA被引用占比:0.0959...
  • 出版國人文章占比:0.01
  • 國際標準簡稱:ECON IND DEMOCRACY
  • 涉及的研究方向:INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR
  • 中文名稱:經濟和工業民主
  • 預計審稿周期:
國內分區信息:

大類學科:管理學  中科院分區  4區

國際分區信息:

JCR學科:INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR  JCR分區  Q2

  • 影響因子:1.7
  • Gold OA文章占比:36.32%
  • OA被引用占比:0.0959...
  • CiteScore:4.1
  • 研究類文章占比:97.37%
  • 開源占比:0.2661
  • 文章自引率:0.1333...
  • 出版國人文章占比:0.01

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Economic And Industrial Democracy 期刊簡介

Economic And Industrial Democracy是管理學領域的一本優秀期刊。由SAGE出版社出版。該期刊主要發表管理學領域的原創性研究成果。創刊于1980年,該期刊主要刊載INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR及其基礎研究的前瞻性、原始性、首創性研究成果、科技成就和進展。該期刊不僅收錄了該領域的科技成就和進展,更以其深厚的學術積淀和卓越的審稿標準,確保每篇文章都具備高度的學術價值。此外,該刊同時被SCIE,SSCI數據庫收錄,并被劃分為中科院SCI4區期刊,它始終堅持創新,不斷專注于發布高度有價值的研究成果,不斷推動管理學領域的進步。

同時,我們注重來稿文章表述的清晰度,以及其與我們的讀者群體和研究領域的相關性。為此,我們期待所有投稿的文章能夠保持簡潔明了、組織有序、表述清晰。該期刊平均審稿速度為平均 。若您對于稿件是否適合該期刊存在疑慮,建議您在提交前主動與期刊主編取得聯系,或咨詢本站的客服老師。我們的客服老師將根據您的研究內容和方向,為您推薦最為合適的期刊,助力您順利投稿,實現學術成果的順利發表。

Economic And Industrial Democracy 期刊國內分區信息

中科院分區 2023年12月升級版
大類學科 分區 小類學科 分區 Top期刊 綜述期刊
管理學 4區 INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 勞動關系學 4區
中科院分區 2022年12月升級版
大類學科 分區 小類學科 分區 Top期刊 綜述期刊
管理學 4區 INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 勞動關系學 3區
中科院分區 2021年12月舊的升級版
大類學科 分區 小類學科 分區 Top期刊 綜述期刊
管理學 3區 INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 勞動關系學 3區
中科院分區 2021年12月升級版
大類學科 分區 小類學科 分區 Top期刊 綜述期刊
管理學 3區 INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 勞動關系學 3區
中科院分區 2020年12月舊的升級版
大類學科 分區 小類學科 分區 Top期刊 綜述期刊
管理學 4區 INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 勞動關系學 4區

Economic And Industrial Democracy 期刊國際分區信息(2023-2024年最新版)

按JIF指標學科分區 收錄子集 分區 排名 百分位
學科:INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR SSCI Q2 22 / 49

56.1%

按JCI指標學科分區 收錄子集 分區 排名 百分位
學科:INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR SSCI Q2 24 / 49

52.04%

CiteScore指數(2024年最新版)

  • CiteScore:4.1
  • SJR:0.793
  • SNIP:1.245
學科類別 分區 排名 百分位
大類:Business, Management and Accounting 小類:General Business, Management and Accounting Q2 79 / 218

63%

大類:Business, Management and Accounting 小類:Organizational Behavior and Human Resource Management Q2 93 / 230

59%

大類:Business, Management and Accounting 小類:Management of Technology and Innovation Q2 121 / 289

58%

大類:Business, Management and Accounting 小類:Strategy and Management Q2 206 / 478

57%

期刊評價數據趨勢圖

中科院分區趨勢圖
期刊影響因子和自引率趨勢圖

發文統計

年發文量統計
年份 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023
年發文量 0 0 0 0 0 0 85 100 63 38
國家/地區發文量統計
國家/地區 數量
England 56
Sweden 19
USA 14
Australia 13
Scotland 12
Canada 10
Belgium 9
GERMANY (FED REP GER) 9
Wales 8
Denmark 7
機構發文量統計
機構 數量
UNIVERSITY OF LONDON 15
CARDIFF UNIVERSITY 8
KU LEUVEN 7
STOCKHOLM UNIVERSITY 7
UNIVERSITY OF GLASGOW 5
UNIVERSITY OF GOTHENBURG 5
UNIVERSITY OF LEEDS 5
UNIVERSITY OF SHEFFIELD 5
GRIFFITH UNIVERSITY 4
MIDDLESEX UNIVERSITY 4

高引用文章

文章名稱 引用次數
The limitations of the theory and practice of mobilization in trade union organizing 13
The associations between job insecurity, depressive symptoms and burnout: The role of performance-based self-esteem 8
Rethinking Industrial Relations revisited 7
Which conditions foster high-involvement work processes? A synthesis of the literature and agenda for research 7
Getting together or breaking apart? Trade union strategies, restructuring and contingent workers in Southern Europe 5
Unions for whom? Union democracy and precarious workers in Poland and Italy 5
Disability quotas: Past or future policy? 5
Trade unions and the challenge of fostering solidarities in an era of financialisation 5
The determinants of skills use and work pressure: A longitudinal analysis 4
Dualization and subjective employment insecurity: Explaining the subjective employment insecurity divide between permanent and temporary workers across 23 European countries 4

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