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村支部黨建實用13篇

引論:我們為您整理了13篇村支部黨建范文,供您借鑒以豐富您的創作。它們是您寫作時的寶貴資源,期望它們能夠激發您的創作靈感,讓您的文章更具深度。

篇1

一、落實黨建責任制

1.支部第一書記、書記切實落實黨建第一責任人制度;

2.制定黨建工作年度計劃、目標任務和工作措施,并組織實施;

3.各掛鉤領導積極對支部黨建工作進行督促指導;

4.認真落實“”制度,每月召開一次支部委員會議、黨小組會議,每季度召開一次支部黨員大會、一堂黨課,年末召開一次黨建工作總結會。研究一次發展新黨員工作,解決1-2個具體問題;

5.推行“四議兩公開”工作制度,實行黨務、政務公開,擴大村級民主覆蓋面;

6.每年至少向鎮黨委、政府專題匯報1次黨建工作。

二、建設堅強有力脫貧攻堅戰斗堡壘

2.定期到宗教活動場所調研和宣講黨的政策;

3.實施“紅旗飄飄”活動,每月開展一次在村委會、沿江、沿路突出位置,宗教活動場所舉行“升國旗、唱國歌”儀式;

4.規范落實“黨費日”黨費收繳制度,并按季度對支部黨費收繳情況進行公示;每位黨員知曉自己的入黨時間及入黨介紹人;

5.加強村民小組活動場所規范化管理與使用;整頓活動場所閑置問題,定期開展活動,打造成為黨建扶貧的主陣地;

6.切實發揮農村黨員“一先雙帶”作用,實現每村黨員致富帶頭人不少于1人;

7.協助發展各村集體經濟,推進正在實施的村集體經濟項目,根據合同內容;

8.采取精準脫貧措施,推動脫貧的黨員帶頭致富,脫貧退出的黨員沒有返貧情況;認真實施好“基層黨員帶領群眾創業致富貸款”項目;

9.制定落實管理倒逼和目標倒逼工作機制,推動黨員干部養成“六種”好習慣;深入實施廉潔扶貧工程,深入開展“不作為”“慢作為”專項治理,嚴厲查處發生在群眾身邊的“蠅貪”和“微腐敗”,整治“村霸”和宗族惡勢力。

三、黨支部活動規范化

1.嚴格按照組織程序落實發展黨員工作;

2.認真做好黨費收繳工作,做到表冊齊全,及時足額按時收繳上交,并按季度對黨費收繳情況進行公示;

3.切實發揮農村黨員“一先雙帶”作用,實現每村黨員致富帶頭人不少于1人;

4.認真落實“黨員活動日”制度(每月28日為活動日);

5.認真開展黨員積分制管理和年度民主評議;

6.建立黨員微信群,加強黨員學習教育、聯系管理;

7.協助發展村集體經濟,推進正在實施的村集體經濟項目。

四、強化基礎建設

1.完善黨員活動室建設,達到六有標準,即有旗桿國旗,有標志牌,有桌椅板凳,有電視音響,有規章制度,有痕跡檔案;

2.充分利用遠程教育點,搞好黨員電教工作,電教設備管理好,做到定點存放,專人管理,有完整的遠程教育組織、制度和收看活動記錄。

五、宣傳思想教育工作

1.實施“紅旗飄飄”活動,每月開展一次在村委會、沿江、沿路突出位置,宗教活動場所舉行“升國旗、唱國歌”儀式;

2.定期開展“感黨恩、聽黨話、跟黨走”主題活動,開展政策宣傳、技術培訓、歌舞傳唱、文體活動等群眾喜聞樂見的活動;

3.嚴肅開展黨支部集中學習,按要求完成干部在線學習、法宣在線學習的任務;按要求用好黨員遠程教育系統;

4.梳理流動黨員,加強流動黨員管理;

5.建立黨員信息臺賬,每名黨員一份基本信息采集表;

6.認真開展“星級黨員”評定工作;

7.定期到宗教活動場所調研和宣講黨的政策;

8.積極上報黨建活動簡報。每季度不少于2篇。

 

 

根據鎮黨委要求,結合我村黨支部工作實際,在廣泛征求黨員意見的基礎上,制定了本年度工作計劃。

一、落實黨建責任制

1.支部第一書記、書記切實落實黨建第一責任人制度;

2.制定黨建工作年度計劃、目標任務和工作措施,并組織實施;

3.各掛鉤領導積極對支部黨建工作進行督促指導;

4.認真落實“”制度,每月召開一次支部委員會議、黨小組會議,每季度召開一次支部黨員大會、一堂黨課,年末召開一次黨建工作總結會。研究一次發展新黨員工作,解決1-2個具體問題;

5.推行“四議兩公開”工作制度,實行黨務、政務公開,擴大村級民主覆蓋面;

6.每年至少向鎮黨委、政府專題匯報1次黨建工作。

二、建設堅強有力脫貧攻堅戰斗堡壘

2.定期到宗教活動場所調研和宣講黨的政策;

3.實施“紅旗飄飄”活動,每月開展一次在村委會、沿江、沿路突出位置,宗教活動場所舉行“升國旗、唱國歌”儀式;

4.規范落實“黨費日”黨費收繳制度,并按季度對支部黨費收繳情況進行公示;每位黨員知曉自己的入黨時間及入黨介紹人;

5.加強村民小組活動場所規范化管理與使用;整頓活動場所閑置問題,定期開展活動,打造成為黨建扶貧的主陣地;

6.切實發揮農村黨員“一先雙帶”作用,實現每村黨員致富帶頭人不少于1人;

7.協助發展各村集體經濟,推進正在實施的村集體經濟項目,根據合同內容;

8.采取精準脫貧措施,推動脫貧的黨員帶頭致富,脫貧退出的黨員沒有返貧情況;認真實施好“基層黨員帶領群眾創業致富貸款”項目;

9.制定落實管理倒逼和目標倒逼工作機制,推動黨員干部養成“六種”好習慣;深入實施廉潔扶貧工程,深入開展“不作為”“慢作為”專項治理,嚴厲查處發生在群眾身邊的“蠅貪”和“微腐敗”,整治“村霸”和宗族惡勢力。

三、黨支部活動規范化

1.嚴格按照組織程序落實發展黨員工作;

2.認真做好黨費收繳工作,做到表冊齊全,及時足額按時收繳上交,并按季度對黨費收繳情況進行公示;

3.切實發揮農村黨員“一先雙帶”作用,實現每村黨員致富帶頭人不少于1人;

4.認真落實“黨員活動日”制度(每月28日為活動日);

5.認真開展黨員積分制管理和年度民主評議;

6.建立黨員微信群,加強黨員學習教育、聯系管理;

7.協助發展村集體經濟,推進正在實施的村集體經濟項目。

四、強化基礎建設

1.完善黨員活動室建設,達到六有標準,即有旗桿國旗,有標志牌,有桌椅板凳,有電視音響,有規章制度,有痕跡檔案;

2.充分利用遠程教育點,搞好黨員電教工作,電教設備管理好,做到定點存放,專人管理,有完整的遠程教育組織、制度和收看活動記錄。

五、宣傳思想教育工作

1.實施“紅旗飄飄”活動,每月開展一次在村委會、沿江、沿路突出位置,宗教活動場所舉行“升國旗、唱國歌”儀式;

2.定期開展“感黨恩、聽黨話、跟黨走”主題活動,開展政策宣傳、技術培訓、歌舞傳唱、文體活動等群眾喜聞樂見的活動;

3.嚴肅開展黨支部集中學習,按要求完成干部在線學習、法宣在線學習的任務;按要求用好黨員遠程教育系統;

4.梳理流動黨員,加強流動黨員管理;

5.建立黨員信息臺賬,每名黨員一份基本信息采集表;

6.認真開展“星級黨員”評定工作;

篇2

一、牢固樹立觀念,抓班子,強隊伍

自擔任黑磨村黨支部書記以來,始終堅持書記為抓黨建工作的第一責任人。重點做到“三個抓”:一是抓班子,強化支部自身建設。2020年我村發展黨員1名,入黨積極分子2名,黑磨村共有黨員25名 ;二是抓隊伍,提高廣大黨員的整體素質;三是抓制度,規范管理水平。

二、健全工作機制,履行黨建工作職責

完善例會制度,每月召開一次例會,探索黨建工作的新思路,好舉措。基層黨建會議制度,每季度召開一次,主要是研究解決村內重要問題。并明確分管干部親自抓落實,建立兩委干部包組制度,針對各組具體情況,要求兩委干部定期進組入戶開展調查研究,協調解決具體困難和問題。

為了明確黨建工作職責,確立本人為第一責任人,制定相應目標并認真執行。

1、決執行上級黨委關于基層黨建工作的決議,決定和要求。親自主持研究本村的黨建工作組織落實,制定黨建工作計劃。

2、在大是大非問題上,做到立場堅定,態度宣明。對黨的方針政策和上級黨委的指示,堅決貫徹執行,堅持黨性原則。

3、堅持抓緊,抓實,抓好兩委成員學習制度和“”制度,建立黨員“長期受教育,永葆先進性”的長效機制。嚴格執行上級規定的各項工作,做到“四民主,兩公開”,村務、黨務公開每季度一次,并教育村級黨員干部要帶頭廉潔自律。

三、加強黨內廉政建設,樹立形象帶好頭

一方面“貫徹落實,廉政準則”厲行節約制止奢侈浪費,及時傳達上級有關廉政建設文件精神。另一方面,堅持從轉變廣大黨員作風抓起,注重把問題解決在基層。加強思想道德建設,不斷增強廣大黨員的遵紀守法意識。促進基層黨員干部廉潔自律,依法辦事,及時組織黨員開展交心談心活動。落實對老干部,老黨員,困難黨員關心關愛工作。

四、求真務實,為民解難,辦實事

2020年我村按上級部門的要求,認真完成上級交給的各項任務,為脫貧攻堅鞏固脫貧成效打下良好的基礎。落實開展森林防火、危房改造、民政救助、新農保、新農合繳費,糧食直補等各項惠民政策,嚴格按照正規程序一一完善落實,得到了群眾的好評。

五、個人家庭對照情況

本人住黑磨村新建組,屬4口之家,5人共同生活,有岳母共同生活。其妻熊敏在家經營64平方的一個小型百貨超市,大女兒張蕾在黔西縣樺晟醫院上班,二女兒張雄在黔西縣四杰中學讀初中三年級。家中有奇瑞轎車一輛,于2016年2月購買,市場價8萬余元,款項來源于2015年征地拆遷。本人于2010年5月參加村委工作,2016年12月至今擔任黑磨村支部書記,除每月政府給予3100元工資外無其他經濟來源,未違范國家相關法律法規。

篇3

 

為使群眾脫貧和村集體經濟“雙脫貧”,贛縣區江口鎮河埠村通過“三駕馬車”拉動村集體經濟發展,即:創辦產業合作社、參股鄉村旅游招商項目、開辦實體店。2017年該村村集體經濟收入將大幅度提高,達到22.8萬元。

1.以資金、管理入股產業合作社,農民變股東,資金變股金。河埠村耕地大部分為沙壩土,且集中連片面積大,適宜種植甜葉菊,自2006年開始發展甜葉菊生產,2009年開始發展甜葉菊育苗。為實現2018年前整村脫貧目標,村黨支部充分把握這一產業優勢,把甜葉菊作為主導產業來培植,著力推動甜葉菊生產規模化、專業化發展,通過召開戶主會、黨員會等迅速統一全村思想,創辦產業合作社,在帶動群眾致富的同時增加村集體經濟收入。

產業合作社實行股份制,村集體以資金和前期管理入股,流轉土地600畝,積極向上爭資爭項投入90萬元進行水、電、路等基礎設施和育苗大棚建設;貧困戶以資金入股,用活精準扶貧貸款政策向銀行貸款,每戶貧困戶入股資金3-5萬元,5000元為壹股;村民以流轉土地入股,每畝為壹股。目前,合作社擁有社員28戶、入股資金83.3萬元,產業基地600畝。

合作社所產生的利潤,按4:2:2:2比例分配,即:40%作為合作社發展基金,用于下一年生產投資;20%作為河埠村集體經濟收益;20%用于貧困戶、村民分紅;20%作為合作社績效管理基金。預計2017年合作社收益能達到60萬元,村集體通過自己和管理入股可分紅12萬元。

2.以基礎設施建設參股鄉村旅游項目資源變資產。河埠村地處江邊,古樹成群、生態優美,且具有一定的區位優勢,離贛州市中心城區僅50分鐘車程。江口鎮黨委把該村納入“都是客”旅游規劃,積極開展鄉村旅游招商引資。2016年,該村支部成功引進贛州客商投入600萬元合作打造150畝小麻洲拓展訓練基地,2017年基地又計劃投入200萬元與鎮村兩級合作打造200畝四季花海、農業體驗項目。

篇4

堅持用科學發展觀統領全村工作,明確整改事項,強化落實責任,集中解決問題,完善體制機制,著力轉變不適應不符合科學發展觀的思想觀念,著力解決一批影響和制約Xx村科學發展的突出問題,科學發展的體制機制得到進一步的健全完善,提高黨員干部特別是村主職干部領導和推動科學發展的能力,促進全村工作又好又快發展。同時使群眾對學習實踐活動的評價更滿意,確保學習實踐活動取得實實在在的效果。

二、整改原則

把查找和解決問題貫穿始終,在解決影響和制約科學發展的突出問題上下功夫,在解決群眾最關心、最直接、最現實的利益問題上下功夫,在解決制約Xx村可持續發展的突出問題上下功夫。堅持循序漸進、確保實效的原則,同時考慮各項工作的輕重緩急、難易程度。對于馬上可以解決的問題,集中精力立即予以解決;對于需要經過一段時間解決的問題,及時組織實施,給予解決;對于依靠自身力量難以解決的問題,列入計劃,創造條件限期解決;對于已經解決的問題,及時總結經驗,用于借鑒。

三、整改問題

(一)個別黨員干部對學習重要性認識不足。個別黨員干部對待學習的認識和態度有所欠缺,對學習科學發展觀的理論不夠重視,沒真正把學習放在重要位置,雖然制定了學習實踐活動各階段計劃表,但由于農業生產、經商較忙,集中學習時間不夠,學習、生產安排不充分,以致于個別黨員干部自學率、參與率不高。

(二)工作上缺乏全面、協調、可持續發展意識。由于村兩委班子在發展經濟方面整體素質水平還不高,對全村經濟社會發展出現的新情況、新問題認識不足,過多依賴老經驗、老做法,對全村今后的發展思路想的不周、看的不遠,思想上還不夠解放,創新能力還沒有進一步提高,使全村工作重心沒有轉移到全面、協調、可持續發展方面上來。

(三)以人為本,關心群眾還不夠。村兩委班子成員對服務群眾的思想體會不深不透,還沒此資料有自覺地把黨員和群眾對自己的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準,與廣大黨員、群眾交流不足,交心談心、聽取意見還停留在表面上,深入群眾、了解民意、走訪農戶、過問群眾不多,對群眾反映的熱點難點問題沒有及時予以解決。

(四)注意抓好計劃生育工作。自從計劃生育行政執法“八不準”規定出臺后,給計劃生育工作帶來了很大的壓力。我村的計生對象有一大部分都是兩流人員,增加對計生服務對象排查摸底的困難,也給我村的落實工作增加了很大的困難,每年甚至還要兩次外出進行計生掃尾,增加了村的經濟負擔,任務重、難度大的實際情況使我村的計生工作有所松懈。

(五)村莊環境衛生較差。我村的環境衛生臟、亂、差現象確實比較嚴重,村民的環境衛生素質差,環境衛生意識不強,亂倒垃圾、亂堆雜物,特別是在排洪溝內和公路兩旁及房前屋后隨處可見這種現象。

(六)村級集體經濟薄弱。由于受我村地理位置的局限,優勢資源匱乏,第三產業又難以發展等原因,使我村一直沒有能發展村級集體經濟的可開發項目,致使村級集體經濟越來越薄弱。

四、整改內容

(一)加強政治理論學習。

整改措施:根據本村的實際情況,考慮到部分黨員因農業生產、經商和工作需要,村黨支部決定一方面采取以黨員、干部自學為主,支部專題學習為輔的方法;另一方面對于連續兩次因故不能參加學習的黨員采取補課的方式。把黨員學習和群眾生產緊密結合起來,把支部集中學習與黨員自我學習相結合,努力提高學習效果,切實加強學習的實效性。

(二)增強科學發展意識。

整改措施:樹立科學的發展觀和改革創新精神,在今后的全村工作中要結合我鎮發展形勢和農村工作實際,不斷增強貫徹落實科學發展觀的緊迫性、自覺性和主動性,集思廣益,科學論證,集體決策,在調查研究基礎上多請示多匯報,提出新思路、新方案,拿出新舉措,充分調動黨員干部和農民群眾的積極性和創造性,凝聚各方力量,集中大家智慧,全力推進新農村建設,以科學發展的意識帶動全體黨員干部做好全村各項工作,開創新農村建設科學發展的新局面。

(三)增強為民服務宗旨意識。

整改措施:要時刻把維護和實踐人民群眾的利益放在首位,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識,一切從群眾的利益出發,把群眾滿意作為第一追求,急群眾所急,想群眾所想,耐心細致地做好農民群眾需要解決的問題,真心實意的服務好農民群眾。以黨員的標準和嚴格要求自己,發揮村班子成員的先鋒模范作用,以自己的行為影響和帶動黨員群眾,真正使農民群眾感受到村兩委辦事的熱情和效率,不斷提高為農民群眾的服務水平。

(四)繼續抓好計劃生育工作。

整改措施:根據村計生工作任務重、難度大的實際情況,村兩委要以高度的責任感積極做好計生工作,加強計生法律法規和知識宣傳,增強育齡婦女的計生意識,增強對計生服務對象排查摸底工作力度,加大制度、法規落實的力度,使我村的計生工作更上新臺階。

(五)加大村莊環境衛生整治力度。

整改措施:村兩委非常重視村莊環境衛生,利用宣傳欄、各種會議等形式向黨員、干部、群眾宣傳加強環境衛生意識,形成環境衛生長效機制,以改變我村環境衛生臟、亂、差的問題。

(六)發展壯大村級集體經濟。

整改措施:兩委班子非常重視如何發展村級集體經濟這個問題,也多次向有關領導和相關部門請教征詢發展運作壯大村級集體經濟的金點子、好建議;還多次召開了本村不同層次人員參加的會議,征求好建議、好點子,要求他們要以發展村級集體經濟為出發點,出謀劃策、獻言獻策。

五、整改要求

篇5

一直以來,農村黨支部都是農村一切工作的主心骨、領頭雁,在農村工作中發揮了無可替代的重要作用,但是在新的形勢下,農村黨支部的作用卻逐漸地不如從前了,遇到的困難和問題也逐漸多了起來。作為我們黨最基層的組織,如何鞏固其作為農村工作的核心,使其真正起到領頭作用,成為現代農村發展的中流砥柱,我們就必須認真面對目前存在的問題:

一是村黨支部凝聚力下降。在市場經濟發展的大潮中,我鎮農村經濟發展卻較為緩慢,市場經濟帶來的許多新的觀念的沖擊,村黨支部沒能帶領大家走上致富路,所以農村人口對入黨的積極性不高,同時也導致村黨支部凝聚力下降,人們對黨支部的信任程度降低。

二是村黨支部戰斗力下降。村黨支部現任的成員大多年齡較大,年輕村干部較少,開拓進取精神不夠強,甚至有些老村干部害怕別人替代了自己的位置,故意打壓年輕村干部的成長,由此導致整體的戰斗力下降,失去了其作為農村工作戰斗堡壘應發揮的作用。

三是村黨支部領導能力弱化。村黨支部是農村一切工作的領導核心,但根據《村民委員會組織法》,實際操作上卻是由村委會主任擔任法人代表,負責村內大小事務,由此產生了“兩個核心”的矛盾,導致村黨支部處于尷尬的境地,其領導核心作用減弱,領導能力弱化。

(二)農村黨員隊伍存在的主要問題

黨員隊伍是農村黨的工作的基礎,為農村建設付出了大量的勞動和艱辛,農村各年齡段黨員的學歷、從業、致富能力、家庭生活情況和他們的思想、工作、學習和履行黨員義務及發揮黨員作用等情況各不相同。在新形勢下農村黨員隊伍出現了一些問題:

一是年齡結構失衡。農村黨員隊伍呈現的是年老的多,年輕的少這樣一種局面。高齡黨員過多、年輕黨員太少導致整個黨員隊伍缺乏生機,創新能力不強。據我們統計,我鎮35歲以下的農村黨員有___人,占農村黨員總人數的___%;35歲至50歲的農村黨員有___人,占農村黨員總人數的___%;50以上的農村黨員有___人,占農村黨員總人數的___%。

二是性別比例不均。農村黨員隊伍中男性黨員多,女性黨員少,據統計,我鎮農村女性黨員僅有___人,只占農村黨員總人數的___%。

三是文化程度較低。我鎮農村黨員中小學及文盲就有___人,初中到高中的有___人,而高中以上文化的僅有___人。

四是從業范圍狹窄。我鎮農村黨員中從業務農的多,經商辦廠的少。大多是從事水稻種植,只有個別的如陶興山開辦了竹木加工廠,成為私營企業主。

五是經濟條件較差。從我鎮農村黨員家庭的經濟條件來看,總的情況是貧窮的多,富裕的少。

二、開展第三批先教活動存在的困難

第三批先教活動主要在廣大農村中開展,而農村不像前兩批的活動對象那么集中,農村的實際情況比較復雜,存在的困難較多,總的來說有以下幾點:

(一)人員難以組織

現在農村的人員比較“散”:首先是人員分布較散,許多的農村黨員都已外出打工,同時各家各戶住址又比較分散,不利于集中開展活動;其次是思想比較“散”,由于村黨支部凝聚力下降和戰斗力減弱,影響了黨員的積極性,比較難做到招之即來。

(二)經費難以保證

在近年來的農村稅費改革后,村級財務實際上是一片空白,連平常召集開會必備的簡易設備和文字資料、筆墨都買不起,實在難以安排經費專門用于先教活動的開展。

(三)時間難以保證

由于農村黨員大多還是從事水稻種植業或是外出務工,從事種植業的白天主要是從事農業生產,難以抽出整塊的時間來集中開展先教活動,外出務工的黨員比較難聯系,也不利于及時參加先進性教育活動。

三、對在農村開展第三批先教活動的建議

(一)在活動經費上給予適當補貼。在農村稅費改革后,鄉鎮財政比較緊張,保工資運轉都比較困難,沒有多的資金來支持村里開展活動,而村級財務幾乎是空白。針對這種情況,建議區財政對農村開展第三批先教活動給予適當的經費補貼,用來保證第三批先教活動在我鎮農村的順利開展。

篇6

2、今年召開支部大會6次,支委會6次,遠教培訓會議3次。

二、經濟發展工作:

1、我村的經濟發展主要以林木生產業、養殖業、種植業、場租加工業為主。全村林木生產業占40%;種植業占30%;場租加工業占20%。

養殖業占10%。

2、加大集體舊欠款的收取力度。

3、加大招商引資力度,利用萬木林筍市場的優勢進行干鮮筍、蔬菜產業發展,村委會以土地和資金入股保障村集體今后的經濟來源。

三、加強組織領導,嚴格黨員干部隊伍管理:

1、按鎮黨委要求,房道村黨支部順利實行了支委換屆選舉,替補了一名支委,充實了支委會領導班子。

2、完善“一事一議”制度,深入推行村干部述職述廉和民主評議工作,村干滿意度測評均達90%以上。

3、充分發揮黨風廉政監督員的作用,聽取建議及意見,列席村兩委會議,對村兩委工作起到有效監督作用。

四、大力推進黨務公開、村務公開、接受群眾監督:

1、黨務實行隨時公開,及時在公開欄公布支部重大決策和宣傳黨的政策方針,對支部工作實行輿論監督。

2、村務公開每季度公布1次,嚴格按程序,內容進行了逐項公布,進一步密切了黨群、干群關系。

五、嚴格財務管理,進一步鞏固村財鎮管工作:

1、加大報賬員的管理,嚴格實行誰分管、誰簽字,主管最后審批同意,有效杜絕“一支筆”審批現象。

2、加大資金、資產、資源管理,有效實施監管,杜絕資金過大、資產流失、資源浪費的現象。

六、加大資金使用透明度,積極化解矛盾糾紛

1、開展好村民群眾的維權活動,確保村民利益不受損害,對扶貧資金、救災救濟、合作醫療報銷,低保等資金使用情況進行自查并對外公布,接受群眾監督。

2、建立矛盾糾紛排查調解臺帳,把矛盾及問題解決在萌芽狀態,調解成功率達98%。

七、以活動為載體,進一步加強培訓、關服、平安建設工作:

1、依托遠程教育教學資源,在教學組織上貼近農村實際。積極開展黨員干部培訓工作,為廣大種養戶提供信息和技術支持。

2、春節開展慰問活動共發放慰問金xx余元,包括百歲以上老人、困難群眾、困難黨員及困難計生戶。

3、開展平安房道建設宣傳教育活動,鞏牢綜合治理社會和諧穩定的防線。

八、為民辦實事情況:

1、上半年道路拓寬改建戶2戶,發放補償金3xx元。

2、前結尾街道路面硬化投入資金15萬元,改變村民居住出行環境。

3、對村民反映強烈的前結尾涵道淤積、村民飲用水緊張的問題及時給予解決。

篇7

村黨支部認為:要想致富,最重要的一條就是減少農業經營比重,減少“純農民”人數。村“雙委”成員多次到沈陽考察,了解市場用工行情,組織本村有建筑技術的農民到沈陽等地打工,增加收入,現在的懿路村,外出打工已經形成了風氣,成為了有一支“打工族”的村,農民的腰包也越來越鼓了。

心里總是裝著群眾,向科學管理要效益

2006年,為了提高村經濟效益,村“雙委”特從北京請來農業專家,成立了“懿路村高農業高科技培訓中心”,為棚區農戶講授科技知識,綠色蔬菜生產、優質林果培育、奶牛禽類養殖等先進致富技術進入了千家萬戶。

為了大力發展養牛業,該村組織興建養牛小區一處,配套了自來水井兩口,成立了養牛協會,現在有80戶養牛專業戶,其中養高標準奶牛30戶,2006年,協會又成立了“托牛所”,把各戶奶牛集中起來,實現了統一管理、集中防疫。目前,懿路村的牛奶已打進沈陽市場,專門為輝山乳業供貨。結合新農村建設,研究經濟發展,該村還建立了五片465個蔬菜大棚小區保護地,發展裸地蔬菜、建葡萄園3500畝。

村黨支部多次召開會議,研究本村經濟發展問題,積極與周邊企業聯系,安排300名農民到企業上班,從此懿路村有了“領工資的新型農民”。目前,這個村已經有70%以上的農民不再以傳統種植業為主業,農民人均收入達到8000元,徹底結束了農民“土里刨食”的農民時代。

加大環境整治力度,新農村建設更文明

篇8

篇9

一、發展兩大產業

兩大產業:即苗木花卉產業和山藥蔬菜產業。

1、苗木花卉產業。一是調整優化種植結構和擴大種植規模。目前,全村苗木花卉種植盡管已形成規模,但品種比較單一,種植技術相對落后,與當前城市化進程快速推進和市場化需要不相適應。同時,沒有自己的特色苗木和品牌苗木,缺乏市場競爭力。因此,我們把小龍柏、白玉蘭等苗木作為調整優化當前種植結構、擴大特色苗木種植面積的特優品種,不斷向周圍村莊輻射擴大種植規模,計劃2年內由現在的6000畝擴大到10000畝的種植規模。二是建設苗木花卉試驗基地和繁育基地。通過引進和培育新品種,實現苗木花卉的更新換代。目前,全村已投資30多萬元,建立了一個占地近100畝的試驗基地,引進新品種49個,培育新品種13個。預計今年可產出常規苗木12萬株、名貴苗木3萬株、花卉20萬株,銷售利潤可達14.4萬元,全村每戶可增收2400元。三是發展生態園林。把全村苗木花卉資源轉化升級為生態資源,2年內使全村綠色覆蓋率達到50%以上。同時積極籌措資金,計劃投資1000萬元,建設一處具有苗木花卉特色的生態園林,使其成為集休閑、居住、餐飲、娛樂為一體的具有都市農業特色的生態園林,努力實現經濟效益、社會效益和生態效益的有機結合。

2、山藥蔬菜產業。去年我們先后組織30多位群眾代表赴寧陽伏山、兗州、濰坊等地考察農業種植項目。經過考察論證,大家確定“胡豐”長玉1號無公害山藥作為全村壯大集體經濟和帶動群眾致富的新興產業項目。目前,已投入資金3萬元,購置了山藥開溝機械,調整土地近200畝,并進行了較大面積的開溝作業。同時,投資5萬元建立了20畝的山藥種苗基地,進行新品種的栽培和繁育。2年內,該項目將達到500畝的種植規模,并實現規模化種植、工廠化經營,形成種植、生產、加工、銷售為一體的又一大農業產業。僅此,預計可實現農民人均增收2000元、集體增收上百萬元。

二、建好兩大市場

一是花卉交易市場。通過協會成員股份制融資的辦法,計劃投資500萬元,建設一座占地15畝、經營面積5000m2的鋼架結構、冬暖式花卉交易市場。目前,規劃設計已經完成,并進入了實施階段。

二是苗木交易市場。計劃投資20萬元、占地50畝,建設一處苗木交易市場。它的建成,將進一步規范苗木交易行為,使種植業戶由被動交易變為主動交易,也為種植業戶和客戶之間搭建一個交易平臺,達到交流、雙贏的目的。

兩個市場的建成將直接促進我村乃至全街道的苗木花卉產業發展,進一步膨脹規模,帶動農業增效、農民增收。

三、搞好一個改造

即搞好舊村改造。根據西李村現狀,經過村兩委會反復討論,我們研究制定了“南縮、北控、東擴、西進、中調”的舊村改造“十字方針”,并確定了“整體規劃、局部建設、分段實施”的工作思路。目前,舊村改造工作已進入了初步實施階段,規劃設計已經完成。在規劃中,我們將苗木花卉和山藥蔬菜兩大產業及兩個市場與新村建設融為一體,全村劃分為生態區、別墅區、多層住宅區和商業區四大功能區域。不久的將來,西李村將改造成為產業發達、環境優美、居住舒適、人文和諧、布局合理、功能齊全的現代化、生態型的社會主義新農村。

四、健全一套機制

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大家好!感謝領導給我機會,很榮幸作為農村黨支部第一書記代表在這個會上發言。我叫郭贊,現年歲,走馬街鎮的一名黨員干部,××年月初選派到泉水村擔任黨支部第一書記。下面,我就兩個多月以來的工作作一簡單的匯報,并談談今后的工作計劃。

自從進駐泉水村開展工作開始,原創:我就感覺到自己肩上的擔子沉甸,責任重大,心里一直在思索著如何盡快置換角色,進入狀態。兩個多月來,做到緊緊圍繞縣委提出的目標任務和工作主題,結合村上的實際,盡快理清工作思路,制定工作計劃,明確工作措施,抓好工作落實。

首先,搞好調查摸底,制定工作方案。入村后,通過召開村、支兩委會,黨員、組長會,村民代表會,離退休老干、老職工座談會和深入農戶走訪群眾等多種形式,扎扎實實地開展調查摸底工作,掌握村情,找準存在的突出問題。我帶著被包住到了村民凌求安家,白天開展工作,晚上找訪群眾,全村共戶,二個多月來我走訪了戶,其中我多次走訪困難戶、五保戶。在此基礎上,研究制定工作實施方案和具體的工作計劃,將三年的工作階段化,階段工作具體化,具體工作目標化,每個階段重點抓什么,如何抓,都做到心中有數。

其次,理清工作思路,抓好工作落實。在搞好了調查摸底的基礎上,針對存在的各種各樣的問題,我和村、支兩委干部一起挖根源、找癥結,理清工作思路、抓住主要矛盾,突出工作重點,認真研究解決問題的對策。從保穩定、促發展入手,做到有什么問題就解決什么問題,什么問題突出就重點解決什么問題。目前,就群眾最關心的公路問題也正在著手解決,在年前村級公路路基工程已全面完工,××年底將全面實現全面水泥硬化。

第三,以辦好事做實事為突破口,盡快打開工作局面。在開展工作中,注意從群眾最希望辦的事情抓起。比如:針對泉水村路難行、水不暢的問題,通過規劃,計劃投資萬元,硬化公里長米寬的村級公路,結合黨員先進性教育活動,發動廣大黨員、群眾捐資。通過黨員帶頭,群眾的切實擁護,在短程的一周時間內,全村就籌到捐款萬多元,其中黨員這塊就達到萬多元,我本人也從微薄的工資中拿出元支持該項建設,外出村民通過村上的信件邀請也紛紛寄回捐款,最讓我感動的是村上的五保戶凌保山老人主動找到我送來捐款元,他說,村上修公路我作為泉水村的一員,也要盡一份力。到目前止,已捐款達萬元。對于黨委政府安排的扶貧濟困工作,我和村上的負責同志在春節前對全村的五保戶、困難戶進行了走訪慰問。為他們每人送去了一百元的慰問金和一些過年物資。確保他們能過一個歡樂祥和的春節。此外抓好村級財務清理公布,投資萬多元整修水利工程處等等,通過這些具體的實事,贏得了群眾的信任,拉近了與群眾的距離。

第四,配合鎮黨委、政府及總支,搞好中心工作。雖然說第一書記的工作重心在村上,但是各項中心工作也不能落后,做到主動與總支配合,盡量使各項工作走在前面。如扎實抓好農村黨員先進性教育活動,泉水村的先教活動是走馬街鎮典型村之一;抓好新型農村合作醫療工作,確保了參合率達;狠抓計劃生育、社會治安綜合治理工作,確保全村無一人上訪,人民群眾過了一個歡樂祥和的春節。

以上是我入村后從幾個方面著手開展的工作,雖然取得了一定的成績,但離上級的要求還有不少差距。今后,我將從以下幾個方面加倍努力工作。

一是建好班子。努力把泉水村的班子建設成為更加朝氣蓬勃、奮發有為、干凈干事的堅強戰斗堡壘,重視抓好村后備干部的培養,確保基層組織后繼有人。努力提高思想政治素質,增強帶領群眾致富奔小康的能力。原創:

二是加強隊伍建設。結合黨員先進性教育,切實加強黨員教育和管理,全面提高黨員隊伍素質,發揮黨員作用,帶頭致富,帶領群眾致富,實施好“雙培雙建雙強”工程。

三是加快發展村級經濟。根據泉水村的實際,找準經濟發展路子,計劃從發展優質水果種植和特種養殖入手,逐步形成規模,積極探索村級集體經濟的各種實現形式,不斷發展壯大集體經濟,富裕農民群眾。

篇11

1、科學發展民主觀念不牢。班子成員思想觀念有些跟不上形式的發展,還存在著思想不夠解放,平時習慣做法多,開拓性做法較少,考慮眼前工作多,長遠打算還較少。而少數干部由于科學發展觀學的不深,用得不好,因而導致了畏難情緒嚴重,創新意識不強的現象。

2、資源優勢發揮不好。在對全村果業發展、環境等方面,深入分析不夠,沒有把我村情和工作實際較好的結合,沒有充分發揮我村獨特的各種優勢,例如在發展果業發展上,農業結構調整沒有取得明顯的成效。

3、管理服務能力不高。一是缺乏大局和集體主義意識。二是工作落實不夠好,執行不力的現象還在一定范圍內存在。三是依法行政意識還不夠強。傳統行政觀念、習慣行政做法還在個別干部身上存在。

4、關心群眾不深。對關系群眾切身利益事情的辦理和解決,存在因小因難而辦理不及時、不全面、不徹底的現象;向上層干部、基層群眾學點子、找路子做得不好。這些都說明班子成員一切為了人民群眾的思想還樹得不牢,為民所辦的事情還做得不夠好。

5、學習實踐結合不好。中心學習組集中學習時間不多,偏重時事、政策方面的學習;班子成員相互間開展學習實踐的討論與交流氛圍不濃;理論的學習推進工作結合不好,沒有把科學理論真正用來指導好工作,在推動工作、管理服務、學習生活中還不同程度地存在與科學發展觀相悖的現象。

6、開展“雙批”活動不夠。在學習和工作中,對下級批評較多,對班子內部批評較少;對現象批評多,對具體的人批評少;工作方面批評多,黨性批評少;對下級雖能直接批評,但較真的程度不夠。

二、存在問題的主要原因

1、缺乏對學習重要性和必要性的認識。

主要是認為平時班子成員都按時參加了集體學習,參加各種培訓、學習的時候也比較多,理論水平、修養都得到了較大提高。加上我村果業發展工作十分繁重,班子成員在面臨加快經濟發展的大背景下,用來學習的時間就不多、不經常。因而集中組織學習的時間較少,導致了班子成員對深入學習科學理論的重要性認識不夠,出現了把學習當作軟任務,把工作當作硬指標的現象。

2、缺乏適應新形勢和新任務的能力。

主要體現在班子成員對新形勢分析研究不夠,對群眾想什么調查了解不深;對區域發展的新任務明確不夠,目標掌握不深;創新觀念不強、科學發展觀念不牢,缺乏強烈的發展欲望和開闊視野;成員中年輕同志基層經驗少,應對復雜問題的能力不夠全面;適應新形勢發展的能力還需盡快提高。

3、缺乏為民服務和魚水之情的意識。

主要體現在“權為民所用、利為民所謀、心為民所系”的為民宗旨意識不強,心想百姓、心系群眾的觀念不牢;在帶領群眾脫貧致富的辦法不多;改善農村的生產生活條件的努力不夠;解決群眾問題、化解社會矛盾不夠及時、不夠徹底;辦理群眾事務有時存在態度不好現象。特別是深入院落、深入農戶時間較少,不夠主動,干群關系還沒形成真正的“魚水之情”。

三、整改措施和努力方向

一是進一步加強黨支部班子科學理論學習,牢固樹立科學發展觀念。領導班子成員將在今后的學習、工作和生活中,帶領全村黨員集中精力認真學習中國特色社會主義理論,深刻理解和認真踐行科學發展觀,堅持用科學發展觀武裝頭腦、統領工作、把科學發展觀貫穿于學習、工作和生活的全過程。要充分運用科學理念指導我村經濟社會的全面發展。既要認真抓好經濟建設的發展和果業的發展,又要切實搞好社會的穩定;既要抓好社會主義新農村建設的推進,又要抓好現代農業發展;既要抓好當前的工作全面協調發展,又要充分考慮今后的快速持續發展。:

篇12

人進農家察民情。村支部成員與省委組織部工作組一道進農家下田頭,召開群眾代表座談會,走訪農戶征求群眾意見,立足村情將涉及民生的道路硬化、產業發展、生活生產安全用水等一系列工程納入《對伙鋪村—20xx年發展規劃》。針對水質含汞量超標,危害群眾身體健康的情況,爭取省水利廳人畜安全用水立項投入22.3萬,完成兩個人口集中供水點蓄水池的施工,先期解決了500多名群眾的生活用水問題。籌集資金3.1萬元,爭取后盾單位捐贈800多件防寒衣物,支持汪秀香等5戶無房戶和危房戶重建家園,解決了34戶特困戶生活困難。工作組從有限的工作經費中拿出10000元,解決25名貧困學生的入學困難。還通過聯系社會愛心人士與困難學生吳黎明、馮卓亞等4人結成幫扶對象,支助他們繼續完成學業。

學進農家變觀念。采取集中學習討論、專題輔導、寄送資料和組建流動黨校等多種學習形式,既保證了學習實踐活動理論學習的全覆蓋,又不耽誤群眾的農業生產耕種。對文化程度低、年老體弱的黨員和流動黨員,采取送學上門和寄送學習資料等方式組織好學習;為在外務工的譚成榮、吳興球、吳忠平等6名黨員寄送學習資料;發放《學習實踐活動基本知識明白卡》138張;張貼學習標語28張;組織流動黨校為李復松、楊天元等6名老黨員以及群眾送學上門。將 “四議兩公開”工作法貫穿于村務決策和建設扶貧工作的始終,嚴格按照規定程序辦事,推進村民自治制度化、規范化、程序化,健全村黨支部領導的充滿活力的村民自治機制。

技進農家促增收。發揮遠程教育和農家書屋的作用,開展種養技能培訓和“專家送技到田間”活動,提升農民群眾素質。先后舉辦牲豬養殖、優質稻栽培和楠竹種植等實用技術培訓班3期,發放實用技術手冊1000多冊,規劃建立以推廣現代種養技術的生態養殖小區200畝, 開發了4畝高產高淀粉紅薯良種示范片,對500畝優質稻進行科學管水及育肥試驗,大大提高群眾的種養技能。目前全村涌現出紅薯、大米、棉花、石料加工大戶25戶,牲豬、黃牛、山羊、竹貍養殖大戶6戶,金秋梨、柑橘、葡萄、水稻種植大戶5戶。同時同湖南巨能科技發展有限公司新晃龍腦樟開發分公司合作,建成龍腦樟苗木繁殖基地50畝、龍腦樟原料林基地300畝。返鄉農民工汪永木投資10多萬元在自己家門口建立了一個竹貍養殖場,引進了150對優良種貍苗,計劃今年擴大到1000對的規模,市場前景十分可觀。

美進農家展新貌。為給村民營造一個優美、舒適的生產生活環境,以入戶道路硬化項目為引導,改造過村排水渠1000米,新修和硬化3條總長4.5公里的組級公路,解決600余群眾出行不便的問題,徹底解決群眾生活生產中“雨天一身泥,晴天一身灰”行路難的老大難問題。以定期組織村民開展衛生評比活動,評選衛生清潔戶為契機,在居民生活集中點,修建6座垃圾池,改變群眾亂丟亂扔、亂堆亂放的習慣,提高群眾環保意識。推廣沼氣池43座,發展豬—沼—糧新型農業,較大改善了因發展牲豬養殖造成的環境污染狀況。

篇13

二、要充分認識這次會議的重要意義。村(社區)黨支部委員會委員候選人的推薦是擴大黨內民主,調動黨員參政議政積極性的一項舉措;是把黨管干部的原則和貫徹群眾公認的原則相結合,創造公開、平等、民主、競爭的選人,用人機制,拓寬選人渠道,擴大用人視野,擴開進賢之路,把黨員和群眾滿意的人推選到村黨支部委員會的崗位上來。村(社區)黨支部換屆選舉工作成功與否,關系到黨員和村(居)民群眾的切身利益,關系到 村(社區)各項事業的興衰。選什么樣的人,怎么選好人是每個黨員在推薦時要慎重考慮的問題。要求大家出于公心、真心、良心,推薦高人治村,推薦強人管村,推薦能人富村,使農村基層民主朝著正確、健康的方向發展。

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