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歷史本科畢業(yè)論文實用13篇

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歷史本科畢業(yè)論文

篇1

因為歷史知識都是處在一個歷史整體中的,我們要考試的大綱知識也在這個整體中,一旦識記住了知識整體,把準(zhǔn)知識整體的脈絡(luò),再去記大綱要求的零散知識,就相當(dāng)于拿折斷一把筷子的勁兒去折一雙筷子,簡直游刃有余。

好的歷史教師會指引學(xué)生先學(xué)習(xí)知識整體,再將這整體中的單個知識點個個擊破。

很多的文科生會有這樣的學(xué)習(xí)體會。那就是,我們學(xué)習(xí)了四五年的歷史了,可是對于家鄉(xiāng)的歷史卻仍不了解。只記得大綱上要求我們這樣記憶,這樣的歷史知識,終歸是從書本上來的,離我們的實際生活太遠(yuǎn),有的還很抽象,所以學(xué)起來會索然無味兒,所以,很多文科生的歷史,從書本上來,最終又回到書本中去,只是應(yīng)付應(yīng)付考試,于生活無益,過后便不會形成歷史知識在腦中的條件反射,學(xué)不學(xué)它,之于我們的生活沒有多大的改變,于是乎歷史學(xué)便像書柜上的花瓶一樣,美觀而不實用了… …

其實,歷史學(xué)并不是不實用,而是我們并沒有學(xué)到其中的精髓。歷史本就是一門十分智慧的學(xué)問。只是應(yīng)試教育將歷史學(xué)刻板化了!刻板化的應(yīng)試教育,不僅麻木了學(xué)生,更麻木了歷史教育、歷史教師。

為了考試而背記的歷史知識,永遠(yuǎn)沒有用處,只怕一參加工作便徹底忘卻了上學(xué)時所記憶的知識點,更別提將其應(yīng)用到實際中去了。多數(shù)教師只是為了應(yīng)試而讓學(xué)生識記歷史知識,這種知識除下拿來應(yīng)考,別無它用,也不會被學(xué)生記憶的時間太長,更與社會實踐無益,多顯得有些浪費我們的腦細(xì)胞。

多數(shù)文科生學(xué)完歷史學(xué)后,知道的全是些夸夸其談的大歷史觀,至于說自己家族的歷史,甚至于自己所在縣、所在省的歷史著實也沒有學(xué)清楚,恰恰相反的是,這些歷史恰恰離我們實際生活最近。這些離我們實際生活最近的有用的、有啟發(fā)意義的歷史,別說學(xué)生不清楚,恐怕教歷史的老師也不盡然全知。給學(xué)生一瓢水的前提是自己得擁有一桶水,教育學(xué)生學(xué)習(xí)歷史知識,必須在學(xué)生心中形成整體思考,整體記憶,除此之外,;歷史教師如果想讓學(xué)生明晰并對一個歷史知識點記憶深刻,就必須用一系列的歷史知識去詮釋這個知識,只有教師懂得的多一些,學(xué)生了解過去的眼光才能更深邃些。如果讓學(xué)生強行記憶的歷史知識,離他(她)們的生活很遠(yuǎn),那又怎么讓歷史學(xué)深入到學(xué)生心中并應(yīng)用到學(xué)生生活領(lǐng)域?

篇2

(二) 調(diào)查樣本的分析。為了比較系統(tǒng)全面地了解工商管理本科畢業(yè)生實習(xí)的狀況,我們對調(diào)查問卷進(jìn)行了劃分,主要分為四個部分:已經(jīng)畢業(yè)的學(xué)生,正在實習(xí)的畢業(yè)生,實習(xí)單位,實習(xí)指導(dǎo)老師。在此基礎(chǔ)上我們采用相互控制配額抽樣的方法,其比例具體情況如表1 所示:

樣本分布情況類別已畢業(yè)學(xué)生實習(xí)畢業(yè)生實習(xí)單位實習(xí)指導(dǎo)老師樣本數(shù)80 120 50 50樣本比例26. 6 % 40 % 16. 7 % 16. 7 %在確定樣本的時候,主要是對正在實習(xí)的畢業(yè)生進(jìn)行調(diào)查,同時也選擇26. 6 %已經(jīng)畢業(yè)的大學(xué)生進(jìn)行了調(diào)查。采取調(diào)查人員到學(xué)生宿舍、實習(xí)單位、學(xué)生工作單位等地方,以填寫調(diào)查問卷這種方法完成調(diào)查。本次調(diào)查從2007 年6 月15 日持續(xù)到9 月5 日,共發(fā)放問卷300 份,回收243 份,回收率為81 %。經(jīng)過對問卷的嚴(yán)格審核,有效問卷238 份,有效回收率79. 3 %。對調(diào)查樣本的分析我們可以看出:被調(diào)查者大多數(shù)是正在實習(xí)的畢業(yè)生,已經(jīng)畢業(yè)的學(xué)生有80 人,實習(xí)單位有50 份,實習(xí)指導(dǎo)老師有50 份。從實習(xí)結(jié)果來看,這樣的分布比較合理,因為正在實習(xí)的學(xué)生感受最深,對實習(xí)的過程了解比較透徹,所以具有代表性,分析結(jié)果有較高的實用價值。推薦閱讀:中美工商管理本科教育課程畢業(yè)論文

下面我們主要從正在實習(xí)的畢業(yè)生入手,對他們實習(xí)的過程、實習(xí)的效果、實習(xí)的感受進(jìn)行全面的分析。

二、調(diào)查內(nèi)容的分析

(一) 實習(xí)問題的分析。

1. 實習(xí)指導(dǎo)。我們從老師對學(xué)生指導(dǎo)情況以及學(xué)生向老師匯報兩個方面來分析。老師對學(xué)生的指導(dǎo)次數(shù),我們可以看出每個月指導(dǎo)一次占了48. 90 % ,幾乎沒有指導(dǎo)的有40. 40 % ,這兩者之和為8913 % ,占了絕大部分。說明老師對學(xué)生的指導(dǎo)還是比較少;從圖2 學(xué)生向老師匯報實習(xí)情況的頻率來看,1~4 次/ 月有58. 50 % ,沒有匯報的有27. 70 % ,而4 次以上只有占到總數(shù)的13. 80 %;可見學(xué)生與老師之間的信息互動交流是比較少的,對學(xué)生的實習(xí)過程了解不是太多。

篇3

4、農(nóng)村居民門診服務(wù)利用對比研究

5、居民不同疾病醫(yī)療費用研究

6、居民消化性潰瘍危險因素研究

7、社區(qū)老年人慢性病及其相關(guān)因素分析

8、社區(qū)老年人健康狀況及衛(wèi)生服務(wù)需求調(diào)查

9、社區(qū)居民社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)需求、利用與影響因素分析

10、社區(qū)居民社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)滿意度及需求意愿的調(diào)查分析

11、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)存在的問題與對策研究

12、社區(qū)健康檔案存在的問題及對策研究

13、社區(qū)慢性病管理狀況研究

14、社區(qū)慢性病健康教育現(xiàn)狀調(diào)查

15、社區(qū)居民高血壓危險因素分析

16、社區(qū)居民冠心病危險因素分析

17、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)人員現(xiàn)狀及培訓(xùn)需求調(diào)查

18、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作運行狀況及發(fā)展方向研究

19、社區(qū)慢性病患者管理狀況及醫(yī)療保健服務(wù)分析

20、醫(yī)生職業(yè)緊張與生命質(zhì)量狀況研究

21、新型農(nóng)村合作醫(yī)療試點縣農(nóng)民出院原因分析

22、新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度資金運行狀況調(diào)查研究

23、新型農(nóng)村合作醫(yī)療試點縣農(nóng)民衛(wèi)生服務(wù)需求的變化

24、新型農(nóng)村合作醫(yī)療實施前后住院衛(wèi)生利用變化研究

25、新型農(nóng)村合作醫(yī)療試點縣農(nóng)民對其認(rèn)知度的調(diào)查研究

26、新型農(nóng)村合作醫(yī)療對農(nóng)村醫(yī)療服務(wù)的影響

27、農(nóng)村居民醫(yī)療費用現(xiàn)狀與住院醫(yī)療費補償比測算研究

28、居民住院衛(wèi)生服務(wù)利用的對比研究

29、艾滋病患者服藥依從性影響因素的研究

30、艾滋病高發(fā)地區(qū)對居民生活的影響

31、艾滋病患者社會支持的現(xiàn)況分析

32、體質(zhì)指數(shù)(bmi)與血糖血脂及血壓的關(guān)系

33、我國人群ii型糖尿病流行病學(xué)研究概況

34、營養(yǎng)攝入對ii型糖尿病影響的調(diào)查研究

35、運動與血壓血脂血糖的流行病學(xué)研究

36、高血壓與肥胖因素關(guān)系研究

37、高血壓與行為危險因素相關(guān)性研究

38、高血壓與精神因素相關(guān)性研究

39、關(guān)于如何進(jìn)一步降低居民醫(yī)療費用的思考

篇4

 

高等教育本科畢業(yè)論文指導(dǎo)工作是培 養(yǎng)大學(xué)生社會意識和創(chuàng)業(yè)精神,提高綜合 知識運用能力、創(chuàng)新實踐能力,并對其進(jìn)行 科學(xué)研究基本訓(xùn)練的重要實踐環(huán)節(jié)。

 

但是,近年來的本科畢業(yè)論文質(zhì)量仍 然有下降趨勢。根據(jù)本校企業(yè)管理類專業(yè) 近5年來的論文指導(dǎo)工作調(diào)查情況,主要問 題表現(xiàn)為:(1)選題大而空,論文以大量來自 互聯(lián)網(wǎng)上的重復(fù)內(nèi)容拼湊而成,甚至完全 抄襲。泛泛而談純理論的多,通過畢業(yè)論文 提高綜合運用知識能力的少。(2)調(diào)查研究 過于膚淺,立場過于主觀,人云亦云,缺乏 自我獨立的分析思考。羅列堆砌多,分析論 證少。(3)研究方法定性多于定量。較少聯(lián)系 所學(xué)知識,或者胡亂套用知識,不懂得正確 利用知識為工具對問題進(jìn)行分析和診斷, 提供解決方案。(4)文字表達(dá)口語化嚴(yán)重,描 述與論證過程不準(zhǔn)確、不嚴(yán)謹(jǐn)、不簡潔、不 流暢,無論是總體結(jié)構(gòu)還是基本語句邏輯 性都較欠缺。(5)答辯流于形式、草率。對師 生之間即時探討學(xué)術(shù)與實踐問題的環(huán)節(jié)非 常不適應(yīng),表現(xiàn)為教師不知如何提問,學(xué)生 不知如何應(yīng)答。(6)論文選題與評價無明確 的參照原則和標(biāo)準(zhǔn),不能正確反映學(xué)生真 實的論文工作質(zhì)量和學(xué)業(yè)掌握水平。過于 強調(diào)論文外在形式、格式,甚至成為唯一標(biāo) 準(zhǔn),以應(yīng)對上級檢查。

 

2實踐導(dǎo)向的企業(yè)管理類本科畢業(yè)論文指導(dǎo)原則

 

本文在綜合調(diào)研用人單位對未來職業(yè) 管理者的基本要求的基礎(chǔ)上,針對目前的 企業(yè)管理類專業(yè)的學(xué)生素質(zhì)水平,從論文 的選題、提綱確定、論文調(diào)研指導(dǎo)、論文修 改、最終評價標(biāo)準(zhǔn)、獎懲制度等一系列環(huán) 節(jié),提出了參考思路,以其改進(jìn)論文指導(dǎo)思 想,提升學(xué)生學(xué)以致用的能力,提高就業(yè)水 平和職業(yè)素養(yǎng)。

 

企業(yè)管理類專業(yè)畢業(yè)論文的寫作,應(yīng) 該看成是一次學(xué)以致用的實踐機會,既能 面對企業(yè)實際務(wù)實地思考與解決問題,又 能體現(xiàn)本科教育的專業(yè)素養(yǎng),即以未來的 職業(yè)企業(yè)管理者的視角來撰寫論文。根據(jù) 對一些企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和管理者進(jìn)行調(diào)研, 參考一些管理咨詢公司的思考模式,在高 校本科畢業(yè)論文寫作基本要求的基礎(chǔ)上, 提煉出一些企業(yè)管理類專業(yè)畢業(yè)論文寫作應(yīng)該遵循的原則。

 

強調(diào)實踐性: 對于本科生畢業(yè)生的知 識和能力要求,尤其對于地方普通高校的 培養(yǎng)目標(biāo)而言,應(yīng)當(dāng)是以應(yīng)用知識解決現(xiàn) 實問題為主。

 

適度的理論評價與延伸:在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致 的企業(yè)內(nèi)外環(huán)境調(diào)研的基礎(chǔ)上,在現(xiàn)有企 業(yè)發(fā)展經(jīng)驗遭遇瓶頸的背景下,嘗試對理 論應(yīng)用的前提條件和局限性作出評價,以 體現(xiàn)知識的價值與學(xué)以致用的能力。

 

強調(diào)學(xué)習(xí)、思維和表達(dá)能力:高校目前 所開設(shè)的專業(yè)知識和快速發(fā)展的社會實際 有一定的滯后,所以高等教育的任務(wù)不僅 僅是要求學(xué)生掌握既有基礎(chǔ)知識,更重要 的是強調(diào)不斷學(xué)習(xí)的意識和學(xué)習(xí)的方法, 以及在運用知識過程中對問題的分析能 力、邏輯思維能力,和其他人合作共事中所 體現(xiàn)的組織能力,文字和口頭的表達(dá)能力。

 

3企業(yè)管理類專業(yè)本科畢業(yè)論文指導(dǎo) 改進(jìn)思路

 

前提條件:畢業(yè)論文調(diào)研必須以實習(xí) 單位情況為基礎(chǔ),以自我的人際交往技能 和工作作風(fēng)取得實習(xí)單位相關(guān)人員的信任 與合作,以利于盡可能獲取真實、豐富的寫 作素材。

 

(1) 選題階段——確定研究對象:根據(jù)畢 業(yè)生綜合能力的高低和實習(xí)條件的優(yōu)劣, 可以以整個企業(yè)或者企業(yè)的某個部門或者 某兩三個部門之間的協(xié)作事務(wù)作為研究對 象??梢赃x擇企業(yè)縱向組織所表現(xiàn)的問題, 如戰(zhàn)略層、管理協(xié)調(diào)層、操作層,也可以關(guān) 注組織橫向協(xié)調(diào)所表現(xiàn)的問題,如不同崗 位、不同部門之間的協(xié)調(diào)問題。鼓勵自我選 題,挑戰(zhàn)復(fù)雜企業(yè)的復(fù)雜問題,但教師需幫 助作出判斷和修正,以免好高騖遠(yuǎn),影響論 文進(jìn)度。

 

(2) 調(diào)研階段一確定研究內(nèi)容:要搜集 企業(yè)的基本情況和某部門管理現(xiàn)狀資料, 要盡可能以事實與圖表數(shù)據(jù)做客觀和精煉 地描述。也可以通過目前的各級管理者了 解企業(yè)對未來發(fā)展的思路,所感受到的危 機和挑戰(zhàn)??傊?,要看、問、聽、思相結(jié)合獲 取一手鮮活資料,培養(yǎng)對知識和問題的敏 感性,不要完全寄希望于他人提供的二手 靜態(tài)資料。

 

(3) 理論工具選擇:簡單引述某一兩個 在分析和解決問題中能用到的專業(yè)理論, 并做出理解,評價其適用條件。這些理論廣泛存在于戰(zhàn)略管理、營銷管理、項目管理、 生產(chǎn)運作、物流與供應(yīng)鏈管理、人力資源、 財務(wù)管理、電子商務(wù)、信息系統(tǒng)等各種核心 課程之中,一定要選擇權(quán)威教材中的某個 原則、方法、理念進(jìn)行引述,分析該理論的 適用條件和方法, 發(fā)現(xiàn)知識的價值。

 

(4) 分析階段一應(yīng)用理論工具和研究 方法:根據(jù)已經(jīng)獲取的一二手資料進(jìn)行分 析,了解企業(yè)發(fā)展的長遠(yuǎn)思路和現(xiàn)實困境, 理解企業(yè)各部門在實現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)中的職責(zé) 與工作流程,判斷其合理性。發(fā)現(xiàn)企業(yè)與客 戶、企業(yè)與競爭者之間、部門內(nèi)部與部門之 間的沖突,必要時與同事、上級管理者、指 導(dǎo)老師進(jìn)行討論,邊分析邊補充調(diào)研內(nèi)容。 確立需要重點解決的問題和次要問題,列 出問題組成的結(jié)構(gòu)。

 

(5) 解決問題階段一兼顧創(chuàng)造性與現(xiàn) 實性提出方案:根據(jù)問題分析階段的結(jié)論, 尋找解決問題的方案并評估方案,要綜合 考慮解決問題的理想化程度、可行性、階段 性和解決成本來提出解決方案。要避免目 前論文中常見的書生意氣錯誤,即用理論 一對比,到處是問題,對目前的管理者全盤 否定,提出的解決方案不切實際、過于理想 化或者某種策略適用于不同的企業(yè),均導(dǎo) 致論文的幼稚和淺薄。

 

(6) 論文修改、答辯與評價階段:指導(dǎo)教 師需要加強論文過程的溝通管理,盡可能 在論文的前期階段,如選題、調(diào)研、提綱擬 定把握論文的質(zhì)量,以免后續(xù)的大量反復(fù) 做重要修改的情況出現(xiàn)。論文的答辯過程 以交流提高知識應(yīng)用能力和實踐心得為 主,而非僅僅走一個為了評價而評價的過 場。

 

4結(jié)語

 

論文指導(dǎo)工作是每年需要花費眾多專 業(yè)老師大量心血的一個教學(xué)環(huán)節(jié),同時也 是學(xué)生收獲較大的一個教育環(huán)節(jié)。本文所 提出的一些改進(jìn)原則和指導(dǎo)思路,基于重 新追溯了高等教育的本質(zhì)與社會用人單位 的基本需求而提出, 并提供可操作性的注 意要點。當(dāng)然,畢業(yè)論文工作及至其他教育 環(huán)節(jié)的質(zhì)量改進(jìn),還需要教育評價體制、高 校辦學(xué)理念、社會和政府的支持等多方面 配套因素的變革。

 

篇5

一、工商管理專業(yè)的性質(zhì)及畢業(yè)論文定位

(一)工商管理專業(yè)的性質(zhì)

工商管理教育源遠(yuǎn)流長,國內(nèi)大多數(shù)高校均已開設(shè)工商管理專業(yè)。工商管理本科專業(yè)包括工商管理、市場營銷和人力資源管理等,培養(yǎng)目標(biāo)是培養(yǎng)出能夠承擔(dān)企業(yè)、事業(yè)單位及政府部門管理、營銷、財務(wù)或人力資源管理等工作的創(chuàng)新型應(yīng)用人才,可以說其性質(zhì)是主要面向工商企業(yè)的應(yīng)用型專業(yè)[1]。當(dāng)然,不同學(xué)校工商管理專業(yè)存在不同特點:(1)不同專業(yè)面對的管理對象或環(huán)節(jié)有所差異,但專業(yè)基礎(chǔ)和培養(yǎng)方向存在共性;(2)不同類型學(xué)校的工商管理類專業(yè)各有自身特點,培養(yǎng)方案各不相同,開設(shè)體現(xiàn)學(xué)校特色的課程模塊,如側(cè)重信息管理、交通管理或工程管理;(3)不同層次學(xué)校的培養(yǎng)目標(biāo)和要求有所差異,分精英型、大眾型和技能型。新常態(tài)下我國社會經(jīng)濟轉(zhuǎn)型的步伐加快,工商管理人才需求呈現(xiàn)出多樣化特征,工商管理專業(yè)需要科學(xué)定位和特色辦學(xué),主動適應(yīng)創(chuàng)新驅(qū)動等國家發(fā)展戰(zhàn)略和地方經(jīng)濟建設(shè)的需要,培養(yǎng)具有國際視野的高層次復(fù)合型應(yīng)用人才。

(二)工商管理專業(yè)畢業(yè)論文的定位

本科畢業(yè)論文是學(xué)士學(xué)位授予的必需條件。工商管理作為文科專業(yè),學(xué)生絕大多數(shù)時間在進(jìn)行理論學(xué)習(xí),實踐運用環(huán)節(jié)主要集中在企業(yè)經(jīng)營模擬、企業(yè)生產(chǎn)實踐、會計全真模擬、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐、假期社會調(diào)查和畢業(yè)實習(xí)等環(huán)節(jié),參與的學(xué)生范圍和時間、投入的精力、分析的系統(tǒng)性等方面相對有限。畢業(yè)論文的撰寫可使學(xué)生對工商領(lǐng)域內(nèi)的某一具體問題進(jìn)行深入系統(tǒng)的思考,并運用專業(yè)知識去分析問題和解決問題,這無疑是學(xué)以致用的重要途徑。工商管理本科畢業(yè)論文在其教學(xué)過程中占有重要地位,其質(zhì)量的高低直接影響最終人才培養(yǎng)的質(zhì)量以及專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)的實現(xiàn)程度。2007年教育部在《關(guān)于進(jìn)一步深化本科教學(xué)改革全面提高教學(xué)質(zhì)量的若干意見》中要求強化對畢業(yè)設(shè)計等教學(xué)環(huán)節(jié)的管理。鑒于工商管理類專業(yè)的應(yīng)用性,除傳統(tǒng)學(xué)位論文外,畢業(yè)論文還可采用案例研究報告、企業(yè)(項目)策劃方案和社會調(diào)查報告等應(yīng)用型研究報告形式。

二、工商管理專業(yè)本科畢業(yè)論文存在的問題

我們調(diào)查了某高校2011—2015年工商管理專業(yè)的750篇本科畢業(yè)論文,并通過訪談?wù){(diào)查了部分學(xué)生和教師,結(jié)合教學(xué)實踐,發(fā)現(xiàn)工商管理本科畢業(yè)論文有以下突出問題。

(一)應(yīng)用性研究報告欠缺

工商管理專業(yè)本科生畢業(yè)論文可以分為傳統(tǒng)型學(xué)位論文和應(yīng)用型研究報告兩種類型。2011—2015年該校傳統(tǒng)型學(xué)位論文占比分別為73.7%、67.5%、69.2%、62.8%和63.2%,應(yīng)用型研究報告分別為26.3%、32.5%、30.8%、37.2%和36.8%。雖傳統(tǒng)型學(xué)位論文的占比略有下降,應(yīng)用型研究報告占比略有上升,但傳統(tǒng)型學(xué)位論文占比遠(yuǎn)高于應(yīng)用型研究報告,這與工商管理應(yīng)用型專業(yè)的性質(zhì)相悖,工商管理本科畢業(yè)論文類型的應(yīng)用性問題未引起高校、教師和學(xué)生的足夠重視,未得到明顯改善。

(二)實證研究較少

學(xué)位論文研究方法主要有規(guī)范研究、案例研究、調(diào)查研究和實證研究等。在被調(diào)查的論文中,采用案例研究方法的論文達(dá)406篇(占54.1%),其次是調(diào)查研究方法(占27.5%)(見表1)。學(xué)生采用案例研究方法、調(diào)查研究方法是值得鼓勵的,但調(diào)查發(fā)現(xiàn),多數(shù)學(xué)生調(diào)研工作較為膚淺,缺乏科學(xué)性。比如,大多學(xué)生只是粗略調(diào)查案例公司的總體概況,對公司內(nèi)部具體的運營模式、管理結(jié)構(gòu)沒有做深入細(xì)致的調(diào)查剖析。工商管理專業(yè)的研究傾向是學(xué)習(xí)自然科學(xué)的研究范式,提倡使用實證研究方法,然而在學(xué)生實際的畢業(yè)論文寫作中,卻很少有人(約占1.5%)使用實證研究方法。

(三)內(nèi)容缺少創(chuàng)新

訪談時發(fā)現(xiàn),絕大部分學(xué)生都不否認(rèn)自己在撰寫畢業(yè)論文時有復(fù)制他人文獻(xiàn)的行為。其中,近半數(shù)學(xué)生承認(rèn)自己的論文大部分是抄襲的,其余一部分學(xué)生認(rèn)為自己的論文是對他人研究成果的整合。抄襲必然缺乏創(chuàng)新,缺乏自己的分析思考,缺少對所學(xué)知識的整理與運用,而這與工商管理畢業(yè)論文撰寫的初衷是相悖的。就所調(diào)查的論文來看,學(xué)生大多從管理學(xué)中比較宏觀的方面,如戰(zhàn)略管理、營銷管理等角度寫作,很少就其中某個具體問題進(jìn)行深入細(xì)致的研究,缺乏創(chuàng)新之處。

(四)格式不夠規(guī)范

工商管理本科畢業(yè)論文的寫作都會有一定的規(guī)范性要求,雖然各高校對此規(guī)定略有不同,但都旨在規(guī)范學(xué)生畢業(yè)論文寫作的框架、格式等,遵循這一規(guī)范與否不僅體現(xiàn)了學(xué)生對論文寫作的重視程度,也體現(xiàn)了高校對本科論文管理的嚴(yán)格程度。然而在被調(diào)查的論文中,論文的格式規(guī)范存在很大的問題。例如,本科畢業(yè)論文要有緒論部分,該部分主要講述研究背景與意義、文獻(xiàn)綜述,以及研究的思路與方法。然而在很大一部分論文中,存在有背景無綜述,有綜述無方法,甚至不分二級標(biāo)題,把這幾方面的內(nèi)容概括起來寫的情況。此外,被調(diào)查的論文在字體、排版格式等方面不統(tǒng)一,使得工商管理本科畢業(yè)論文在格式上缺乏規(guī)范性。

三、工商管理專業(yè)本科畢業(yè)論文問題的原因分析

(一)學(xué)生對畢業(yè)論文不夠重視

不少學(xué)生不重視畢業(yè)論文的撰寫。調(diào)查發(fā)現(xiàn),學(xué)校在對畢業(yè)生進(jìn)行畢業(yè)論文動員時,到會的人數(shù)一般占畢業(yè)生總數(shù)的2/3。按照相關(guān)安排去做的學(xué)生的比例較低,許多學(xué)生對學(xué)校布置的畢業(yè)論文的寫作要求、程序和進(jìn)度,采取應(yīng)付或敷衍的態(tài)度。由于現(xiàn)代計算機技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)的普及,研究工商管理問題的文章隨處可見,因此工商管理專業(yè)本科論文抄襲現(xiàn)象嚴(yán)重,缺乏創(chuàng)新性。找工作也擠壓學(xué)生撰寫畢業(yè)論文的時間[2],有些學(xué)生甚至在很短的時間內(nèi)拼湊畢業(yè)論文。

(二)教師指導(dǎo)不足

大多數(shù)高校在畢業(yè)論文的指導(dǎo)上都采取導(dǎo)師制,這一點是值得提倡的。但是由于我國高校長年擴招,很多學(xué)校一個導(dǎo)師需要指導(dǎo)七八個,甚至更多的學(xué)生。如果對每位學(xué)生都很細(xì)致地指導(dǎo),需要耗費教師大量的時間和精力。調(diào)查發(fā)現(xiàn),在指導(dǎo)時間上,超過半數(shù)的學(xué)生認(rèn)為教師的指導(dǎo)時間不足,約有10%的學(xué)生認(rèn)為指導(dǎo)時間嚴(yán)重不足,個別學(xué)生甚至認(rèn)為自己的教師對論文指導(dǎo)采取敷衍了事的態(tài)度,只有少部分學(xué)生認(rèn)為教師的指導(dǎo)是充足且有耐心的。雖然畢業(yè)論文的寫作最終要靠學(xué)生自己完成,但是這并不能夠否認(rèn)教師指導(dǎo)在學(xué)生論文寫作過程中的重要作用,教師的指導(dǎo)投入有待加強。

(三)專業(yè)課程設(shè)置不科學(xué)

撰寫畢業(yè)論文需要查閱大量中英文文獻(xiàn),有必要學(xué)會利用數(shù)據(jù)庫資源高效地進(jìn)行文獻(xiàn)檢索,并能閱讀專業(yè)外文文獻(xiàn),以便較為系統(tǒng)地掌握國內(nèi)外研究動態(tài),需要有效地開設(shè)文獻(xiàn)檢索、專業(yè)英語課程。另外,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育有助提高學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神,有助于企業(yè)(項目)策劃方案等應(yīng)用型報告的設(shè)計。然而,部分學(xué)校要么沒有開設(shè)文獻(xiàn)檢索、專業(yè)英語和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程等相關(guān)課程,要么課程的開設(shè)由于缺乏應(yīng)有設(shè)施和師資條件而流于形式,使得這些課程的教學(xué)大多仍采用傳統(tǒng)的“滿堂灌”方式,學(xué)生在查閱文獻(xiàn)以及閱讀外文文獻(xiàn)時遇到障礙,不利于工商管理專業(yè)學(xué)生畢業(yè)論文的撰寫。

(四)論文質(zhì)量監(jiān)控不到位

近年來不少高校都建立論文質(zhì)量監(jiān)控制度,包括課題申請、開題、中期考核、評閱、預(yù)答辯和答辯等論文全過程控制程序,論文重復(fù)率檢測制度,評閱教師和指導(dǎo)教師相互牽制制度,學(xué)生教育系統(tǒng)評教制度甚至教學(xué)督導(dǎo)制度,但制度形成后面臨的是實施問題,沒有執(zhí)行機制的制度是不完整的,而制度執(zhí)行效率也取決于制度執(zhí)行的成本效益構(gòu)成,過于復(fù)雜的制度因其執(zhí)行成本過高而導(dǎo)致執(zhí)行效率受損,對論文內(nèi)容、答辯程序等方面的監(jiān)控不嚴(yán)[3]。調(diào)查發(fā)現(xiàn),大部分教師認(rèn)為本科論文涉及的表格過多,指導(dǎo)教師忙于應(yīng)付,實際指導(dǎo)論文的時間被壓縮,為減少麻煩而放任學(xué)生答辯全部一次通過;過半數(shù)學(xué)生認(rèn)為答辯等程序只是流于形式,最后都會通過,甚至在答辯前都已經(jīng)知道答辯的問題,論文質(zhì)量的監(jiān)控不到位。

四、工商管理專業(yè)畢業(yè)本科論文教學(xué)改革的策略

堅持問題導(dǎo)向,全面推進(jìn)畢業(yè)論文教學(xué)改革,對于培養(yǎng)工商管理專業(yè)學(xué)生的文字表達(dá)和處理能力以及提高論文質(zhì)量至關(guān)重要,重點在于專業(yè)課程設(shè)置、教學(xué)方式、教師指導(dǎo)和質(zhì)量監(jiān)控的改革。

(一)合理設(shè)置專業(yè)課程,構(gòu)建能力主導(dǎo)型課程體系

突破原有知識傳授體系的隔閡,遵循課程間循序漸進(jìn)的有機聯(lián)系,以提高學(xué)生的能力為核心,構(gòu)建“能力主導(dǎo)型”畢業(yè)論文相關(guān)課程新體系。畢業(yè)論文教育相關(guān)課程應(yīng)包括專業(yè)導(dǎo)論、文獻(xiàn)檢索、社會統(tǒng)計、專業(yè)英語、商務(wù)溝通、職業(yè)規(guī)劃、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和和專項訓(xùn)練等有關(guān)課程體系:一是在專業(yè)導(dǎo)論課中,針對學(xué)生對畢業(yè)論文不夠重視的情況,強調(diào)畢業(yè)論文的重要性,加入科技論文寫作的規(guī)范與方法的講解,引導(dǎo)學(xué)生自覺遵守學(xué)術(shù)道德,力圖對學(xué)生論文寫作產(chǎn)生正確的導(dǎo)向;二是增加文獻(xiàn)檢索課程,培養(yǎng)學(xué)生的情報素質(zhì),包括搜索、獲取、整理、吸收、引用、應(yīng)用有關(guān)的科研信息的能力;三是增加常規(guī)統(tǒng)計軟件和數(shù)據(jù)庫的教學(xué),讓學(xué)生初步掌握實證研究的理論和方法;四是開設(shè)專業(yè)英語課,系統(tǒng)學(xué)習(xí)外語教學(xué)科研方法,從根本上糾正印象型、感覺型、單維性思維模式,提高專業(yè)英語素質(zhì),有能力閱讀外文文獻(xiàn);五是開設(shè)商務(wù)溝通、中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)管理等實用性課程,并把西方先進(jìn)的管理理論同我國具體實際相結(jié)合;六是開設(shè)職業(yè)規(guī)劃和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)類課程,并注重提高該類課程的質(zhì)量,切實提高學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力[4];七是加強專項訓(xùn)練,面向?qū)W生的專業(yè)課程,有針對性地進(jìn)行提高能力的專項訓(xùn)練,讓學(xué)生真正把知識變?yōu)槟芰?,提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。

(二)改革教學(xué)方式,注重創(chuàng)新思維和應(yīng)用能力的培養(yǎng)

在日常教學(xué)方面,教師教育思想的更新和教育觀念的轉(zhuǎn)變對培養(yǎng)出符合社會需要的創(chuàng)新型管理人才至關(guān)重要,只有創(chuàng)新型教師才能培養(yǎng)出創(chuàng)新型人才。所以,教師要從知識傳授者角色調(diào)整為學(xué)習(xí)組織者、合作者、開發(fā)者、引導(dǎo)者,成為一個卓越的課堂引領(lǐng)者。以理論講授為主的工商管理本科教學(xué)方式不被學(xué)生認(rèn)可,而且從實際效果來看也是差強人意。因循守舊的傳統(tǒng)式教學(xué)方式無法適應(yīng)現(xiàn)代工商管理的要求,難以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力,必須在現(xiàn)有教學(xué)模式基礎(chǔ)之上,進(jìn)行大膽創(chuàng)新,轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的以“滿堂灌”為主的教學(xué)模式。通過角色模擬教學(xué)、體驗式教學(xué)和多媒體教學(xué)等方式,增加學(xué)生對所學(xué)知識的主觀感受,從中形成認(rèn)知和領(lǐng)悟,使學(xué)生更好地掌握相關(guān)知識、方法和技能。有研究發(fā)現(xiàn),包括吉林大學(xué)、華中師范大學(xué)、西南政法大學(xué)等多所國內(nèi)知名高校在工商管理專業(yè)教學(xué)中安排的實踐環(huán)節(jié)所占比重偏低,實踐教學(xué)體系不完善[5]。為此,深化校企合作,學(xué)校和企業(yè)基于對應(yīng)用型和創(chuàng)新型人才培養(yǎng)的共同目的,優(yōu)勢資源要素協(xié)調(diào)互補[6],以校企協(xié)同的方式強化實踐教學(xué),有利于學(xué)生將課堂上學(xué)到的知識轉(zhuǎn)化為實際的應(yīng)用能力。

(三)推行本科生導(dǎo)師制,通過工作底稿加強論文指導(dǎo)

應(yīng)推行本科生導(dǎo)師制,并控制每位教師指導(dǎo)學(xué)生的數(shù)量,確保教師有足夠的時間和精力指導(dǎo)學(xué)生,鼓勵教師組織學(xué)生參與自己的課題研究,讓學(xué)生從中選取自己感興趣并具有研究價值的問題進(jìn)行研究。教師要重視論文指導(dǎo),在論文的撰寫、修改、定稿過程中,要適時與學(xué)生交流。為了便于記錄教師指導(dǎo)和加強考核,可設(shè)計并運用畢業(yè)論文指導(dǎo)工作底稿。工作底稿是匯集一定期間調(diào)查搜集的資料,為取得一定數(shù)據(jù)而進(jìn)行調(diào)整、試算和分析的一種表式。它用在畢業(yè)論文寫作中是學(xué)生和教師就論文咨詢和指導(dǎo)相關(guān)問題進(jìn)行溝通與交流的一種媒介,也是有關(guān)論文創(chuàng)作和指導(dǎo)的一種考核工具。

(四)實行末位淘汰制,加強畢業(yè)論文的監(jiān)督控制

答辯環(huán)節(jié)采用末位淘汰制有利于提高工商管理本科畢業(yè)論文質(zhì)量。在答辯中,每個組按答辯成績排名次,排名靠后的若干個學(xué)生被淘汰,需要參加第二次答辯;在二次答辯中,成績排名靠后的若干個學(xué)生的論文,需經(jīng)集體討論是否能最終通過答辯,如若集體討論確實認(rèn)為不合格的則不予通過,學(xué)生需要重新撰寫論文并在1年后參加答辯。這將加大學(xué)生按質(zhì)按量完成畢業(yè)論文教學(xué)環(huán)節(jié)并認(rèn)真撰寫畢業(yè)論文的壓力。一些學(xué)?,F(xiàn)采用論文評閱系統(tǒng)對學(xué)生的畢業(yè)論文進(jìn)行評閱打分,公開畢業(yè)論文的評審工作,方便學(xué)校對畢業(yè)論文進(jìn)行抽評,使得畢業(yè)論文的評審工作更加公平公正,促使教師加強指導(dǎo)和學(xué)生認(rèn)真撰寫。

參考文獻(xiàn):

[1]劉林.工商管理類專業(yè)本科畢業(yè)論文有關(guān)問題探討[J].南昌教育學(xué)院學(xué)報,2009,(4).

[2]田春生.目前我國高校本科畢業(yè)論文的問題及對策[J].中國青年政治學(xué)院學(xué)報,2010,(4).

[3]孫玉華,彭文釗.俄語本科生、研究生畢業(yè)論文撰寫與指導(dǎo):問題與對策[J].中國俄語教學(xué),2014,(2).

[4]羅鋒,黃麗.地方高校創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新型工商管理專業(yè)人才培養(yǎng)模式探討[J].商業(yè)經(jīng)濟,2013,(20).

篇6

自學(xué)考試本科考生在筆試課程(包括加考課程)必須只剩2科時,才符合申請撰寫畢業(yè)論文條件??忌鲃优c主考院校聯(lián)系撰寫畢業(yè)論文事宜。

二、畢業(yè)論文選題

1、申請撰寫畢業(yè)論文,請登陸:stegd.edu.cn/selfec(沒有密碼的請點擊:修改考生密碼,輸入準(zhǔn)考證號碼,輸入身份證號碼,設(shè)置密碼再重輸一次密碼,成功后返回登陸系統(tǒng),點擊考生信息查詢“歷年成績”)打印成績單,到學(xué)院自考辦辦理有關(guān)報名手續(xù)。如是外地考生,可通過郵件發(fā)送“選題登記表、歷年成績單”的方式報名,發(fā)送后需電話確認(rèn);郵箱地址:glxyzkb@szu.edu.cn

2、考生可以在學(xué)院提供的畢業(yè)論文參考題目范圍內(nèi)進(jìn)行選擇,也可以自己擬題。自擬題目必須在本專業(yè)范圍內(nèi),且須得到指導(dǎo)教師的認(rèn)可同意。

3、題目確定后,考生應(yīng)該填寫畢業(yè)論文選題登記表。選題一年安排兩次,第一次在六月中完成,第二次在十二月中完成。

4、選題完成后舉行師生見面會。選題時學(xué)生必須提交有效的聯(lián)系方式(手機號碼、電話號碼、電子信箱)。

三、畢業(yè)論文寫作的基本目的

撰寫畢業(yè)論文的基本目的是:進(jìn)一步培養(yǎng)考生綜合運用本科段所學(xué)的基本理論、基本知識和基本技能,分析與解決實際問題的能力。具體包括:

1、 檢索與閱讀中外文獻(xiàn)資料的能力;

2、 獨立思考,認(rèn)真鉆研,對方案進(jìn)行論證、分析與比較的能力;

3、 開展社會調(diào)查,進(jìn)行綜合概括和理論總結(jié)的能力;

4、 表達(dá)研究結(jié)果和答辯的能力。

四、畢業(yè)論文撰寫要求

1、學(xué)生必須在導(dǎo)師指導(dǎo)下獨立完成畢業(yè)論文寫作,禁止抄襲他人文章。論文所引資料的出處必須一一注明。

2、考生應(yīng)積極主動和導(dǎo)師進(jìn)行聯(lián)系和溝通。選題確定后,在擬訂論文提綱、論文結(jié)構(gòu)安排、撰寫初稿、定稿等環(huán)節(jié)必須征求導(dǎo)師意見。

3、 論文必須有理論分析及分析結(jié)論。

4、 鼓勵論文理論結(jié)合實際,小論文解決實際問題。

5、論文必須按照《深圳大學(xué)管理學(xué)院自學(xué)考試本科畢業(yè)論文樣式》,格式規(guī)范進(jìn)行填寫和裝訂,(論文裝訂的次序為:封面、畢業(yè)論文成績登記表、內(nèi)容提要、關(guān)鏈詞,目錄、正文),用簡易塑料文件夾夾好。

6、論文正文部分應(yīng)依次包括以下內(nèi)容:內(nèi)容提要、關(guān)鍵詞(3-5個)、目錄、正文、注釋和參考文獻(xiàn)等部分。字?jǐn)?shù)10000字左右,題目為四號宋體并加黑,各級標(biāo)題為小四號宋體并加黑,正文均用小四號宋體,注釋采用尾注形式用小五宋體。

7、正文經(jīng)指導(dǎo)老師同意最后定稿后,必須于答辯前兩周打印一式三份,(工商企業(yè)管理專業(yè),另交一份工商企業(yè)實習(xí)課程考核登記表)交學(xué)院自考辦,否則推遲答辯。

四、論文答辯

每名學(xué)生必須參加答辯才能取得畢業(yè)論文的成績。

1、 答辯時間安排:每年安排兩次答辯,原則上是5月中旬和11月中旬進(jìn)行。

2、 答辯組織:論文答辯小組由2-3名教師組成,答辯公開進(jìn)行。

3、答辯程序:(1)學(xué)生介紹論文概況,包括選題動機,所討論的問題,主要內(nèi)容、創(chuàng)新之處等,時間為7分鐘以內(nèi);(2)答辯教師就論文內(nèi)容提問;(3)學(xué)生就老師所提問題進(jìn)行回答。

4、推遲答辯必須提前向自考辦提出申請,經(jīng)批準(zhǔn)后轉(zhuǎn)入下批參加答辯。

五、成績評定

畢業(yè)論文的成績根據(jù)畢業(yè)論文的文獻(xiàn)查閱、論文質(zhì)量、論述的創(chuàng)新性、學(xué)術(shù)性、規(guī)范性、文字表達(dá)能力以及學(xué)生在整個過程中的學(xué)習(xí)態(tài)度、尊師守紀(jì)、答辯等情況綜合評定。論文成績采用優(yōu)秀(+4)、良好(+3)、中等(+2)、及格(+1)、不及格(0)的5級記分制,其中優(yōu)秀的比例為本次參加答辯人數(shù)的10%。評分由答辯小組以討論方式給出。考生成績由學(xué)院上報省考試院自考辦,答辯半個月后登陸學(xué)院網(wǎng)站查詢成績,無須領(lǐng)取成績單。

六、查詢途徑

關(guān)于論文格式可查看: ma.szu.edu.cn/zikao

篇7

一、建立完善的畢業(yè)論文(設(shè)計)管理規(guī)章制度,加強過程管理和監(jiān)督

為了規(guī)范指導(dǎo)畢業(yè)論文(設(shè)計)工作、保證畢業(yè)論文(設(shè)計)的質(zhì)量,我們學(xué)校建立了學(xué)校、學(xué)院、指導(dǎo)教師三級管理體系。學(xué)校制定了“本科畢業(yè)論文(設(shè)計)工作規(guī)定”“本科優(yōu)秀畢業(yè)論文(設(shè)計)評選辦法”“本科畢業(yè)論文(設(shè)計)優(yōu)秀指導(dǎo)教師評選辦法”等規(guī)章制度,進(jìn)行宏觀地管理;學(xué)院制定了詳細(xì)的實施細(xì)則,明確了畢業(yè)論文(設(shè)計)工作流程及各個環(huán)節(jié)的質(zhì)量要求,使每位教師和學(xué)生都能有章可循,實現(xiàn)規(guī)范化管理;指導(dǎo)教師則具體負(fù)責(zé)學(xué)生的管理和指導(dǎo),保證學(xué)生按時按質(zhì)完成畢業(yè)論文(設(shè)計)工作。

要真正做到對畢業(yè)論文(設(shè)計)規(guī)范管理和監(jiān)督,學(xué)院對畢業(yè)論文(設(shè)計)三個階段的工作進(jìn)行全面監(jiān)控,前期學(xué)生完成查閱文獻(xiàn)、文獻(xiàn)綜述、開題報告,采取指導(dǎo)教師負(fù)責(zé)制。中期重點檢查工作進(jìn)度,學(xué)生提交文獻(xiàn)綜述、開題報告、英文文獻(xiàn)翻譯和進(jìn)展報告,指導(dǎo)教師提交工作日志,學(xué)院對檢查中出現(xiàn)的問題及時反饋給指導(dǎo)教師和學(xué)生,做到早發(fā)現(xiàn)問題,早解決問題,從而保證了畢業(yè)論文(設(shè)計)能按時按質(zhì)完成。終期檢查包括學(xué)術(shù)不端檢測、答辯和成績的評定以及畢業(yè)論文(設(shè)計)材料的歸檔。三個階段的檢查都分為兩個層次:教師自查和學(xué)院督導(dǎo)專家檢查,對不能及時完成各個階段任務(wù)的學(xué)生首先提出警告,在規(guī)定的時間內(nèi)仍然不能達(dá)到要求的學(xué)生,經(jīng)指導(dǎo)教師和督導(dǎo)專家審議,不能參加答辯。這既保證了畢業(yè)論文(設(shè)計)的質(zhì)量,同時也提高了學(xué)生對畢業(yè)論文(設(shè)計)重要性的認(rèn)識,培養(yǎng)了學(xué)生嚴(yán)謹(jǐn)、高效的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

為了進(jìn)一步提高畢業(yè)論文(設(shè)計)的質(zhì)量,學(xué)院完善了評閱制度。學(xué)生的論文(設(shè)計)除了由指導(dǎo)教師評閱外,還邀請相近課題組的兩位老師進(jìn)行交叉評閱。在答辯環(huán)節(jié),學(xué)院制定了詳細(xì)的評分標(biāo)準(zhǔn),答辯階段采取三級答辯:預(yù)答辯、小組答辯和公開答辯。預(yù)答辯由指導(dǎo)教師負(fù)責(zé)組織相近課題組的學(xué)生進(jìn)行答辯;小組答辯由學(xué)院統(tǒng)一組織安排各專業(yè)分小組正式答辯;參加公開答辯的是各答辯小組推薦的優(yōu)秀學(xué)生和答辯成績?yōu)榧案竦膶W(xué)生,學(xué)院學(xué)術(shù)委員會成員、各專業(yè)負(fù)責(zé)人、教授等組成公開答辯委員會,如果二次答辯不能評為優(yōu)秀,則根據(jù)實際情況重新評定成績,從而保證了優(yōu)秀論文(設(shè)計)的名副其實。相反,如果在小組答辯中成績?yōu)榧案竦膶W(xué)生不能通過二次答辯,則畢業(yè)論文(設(shè)計)的成績評定為不及格。

二、加強思想教育,做好動員工作,提高教師和學(xué)生對畢業(yè)論文(設(shè)計)重要性的認(rèn)識

由于擴招后導(dǎo)致師生比例失調(diào),一名指導(dǎo)教師要帶6~10名學(xué)生,同時教師承擔(dān)有繁重的教學(xué)任務(wù)和科研任務(wù),因此投入的精力和時間不足;對于學(xué)生來說,找工作、考研面試、工作實習(xí)正好和做畢業(yè)論文(設(shè)計)的時間沖突,學(xué)生無法保證能用心做好論文(設(shè)計),加上工作單位、考研深造的學(xué)校對畢業(yè)論文(設(shè)計)也不重視,學(xué)生也就應(yīng)付了事。針對這些問題,學(xué)院采取了一些措施來提高教師和學(xué)生的積極性,保證畢業(yè)論文(設(shè)計)的質(zhì)量。

第一,學(xué)院召開畢業(yè)論文(設(shè)計)動員大會和師生見面會,一則使學(xué)生從思想上重視畢業(yè)論文(設(shè)計)的重要性,明確要完成畢業(yè)論文(設(shè)計)的具體要求和注意事項;二則讓指導(dǎo)教師和學(xué)生能面對面溝通交流,對課題的性質(zhì)、要求進(jìn)行詳細(xì)解讀,幫助學(xué)生有全面的了解,減少了學(xué)生選題的盲目性。

第二,學(xué)院調(diào)整了畢業(yè)論文(設(shè)計)的時間,從第七學(xué)期后半學(xué)期開始,學(xué)生可以提前查閱文獻(xiàn)、撰寫文獻(xiàn)綜述和開題報告。由于學(xué)生在這一階段課程不多,課余時間充裕,教師可以安排學(xué)生特別是選擇就業(yè)的學(xué)生開始一些階段性的實驗或畢業(yè)實習(xí)等工作,避免了學(xué)生忙于應(yīng)聘或考研造成的畢業(yè)論文(設(shè)計)時間的缺失。學(xué)生積極性的提高也帶來了教師積極性的提高,保證了學(xué)生論文(設(shè)計)能達(dá)到預(yù)期的培養(yǎng)效果。

三、嚴(yán)把畢業(yè)論文(設(shè)計)的選題關(guān)

畢業(yè)論文(設(shè)計)選題的質(zhì)量也是影響論文(設(shè)計)質(zhì)量的重要因素之一。但是在選題方面存在很多問題,如有的選題過大過難使學(xué)生無從下手或難以在有限的時間內(nèi)得到滿意的結(jié)果;有的選題過窄,工作量明顯不足,也容易導(dǎo)致抄襲現(xiàn)象;設(shè)計類選題過少,一則是因為教師缺乏工程背景,二則學(xué)校更重視論文。因此,學(xué)院采取了一些方法來避免這些情況的發(fā)生。

首先,學(xué)院嚴(yán)格遴選具有教學(xué)和科研經(jīng)驗的副教授以上職稱或有博士學(xué)位的教師擔(dān)任指導(dǎo)教師,對初次帶學(xué)生的教師,還安排有經(jīng)驗的教師加以指導(dǎo)。對于具有講師職稱的教師可以加入到相關(guān)課題組輔助指導(dǎo)教師指導(dǎo)學(xué)生,不僅使年輕教師得到了鍛煉,也減輕了指導(dǎo)教師的負(fù)擔(dān)。對于工科的指導(dǎo)教師普遍設(shè)計能力弱這一現(xiàn)狀,學(xué)院一方面在制度上保證教師特別是年輕教師要進(jìn)入工廠或設(shè)計院進(jìn)行至少半年以上的工程實踐鍛煉,同時也與企業(yè)聯(lián)合,聘請有能力的專家擔(dān)任畢業(yè)論文(設(shè)計)指導(dǎo)教師,有助于學(xué)生緊密聯(lián)系實際,增強學(xué)生的就業(yè)競爭力。

其次,制定科學(xué)的選題審查制度。由學(xué)院學(xué)術(shù)委員會對教師申報的選題逐一進(jìn)行嚴(yán)格審查,保證課題的質(zhì)量。選題來源包括國家自然科學(xué)基金項目、國家科技攻關(guān)項目、省基金項目、企業(yè)攻關(guān)項目等,體現(xiàn)了選題的多樣性原則,滿足了不同專業(yè)、不同學(xué)生的要求。選題實行一人一題,學(xué)生獨立完成。對于工科專業(yè),設(shè)計類題目要求達(dá)到80%以上,要求選題要密切聯(lián)系實際,使學(xué)生得到多方面的工程實踐能力的訓(xùn)練,指導(dǎo)教師要帶學(xué)生進(jìn)廠實習(xí),提高設(shè)計的實用性。

四、強化指導(dǎo)教師對學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)的過程指導(dǎo)

在學(xué)生完成畢業(yè)論文(設(shè)計)的過程中,指導(dǎo)教師是至關(guān)重要的因素。教師不僅要發(fā)揮主導(dǎo)作用,還要充分調(diào)動學(xué)生的積極性和主動性。因此,教師要在任務(wù)下達(dá)書中明確任務(wù),召開小組開題報告會,介紹選題的背景、研究內(nèi)容、重點和難點,對學(xué)生的實驗方案、時間安排提出建議,最終明確方案,讓學(xué)生知道:為什么做?怎么做?指導(dǎo)教師要對學(xué)生進(jìn)行安全教育、儀器設(shè)備的培訓(xùn)。在指導(dǎo)過程中,要及時了解學(xué)生在實驗或設(shè)計中遇到的問題和困難。在中期檢查中,指導(dǎo)教師組織學(xué)生做階段性實驗的匯報,總結(jié)前段時間的實驗結(jié)果、存在的問題以及后續(xù)計劃,教師要有針對性地解決問題。在整個的指導(dǎo)過程中,指導(dǎo)教師更多地是教會學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題,引導(dǎo)學(xué)生找出正確的方法,從而幫助學(xué)生真正學(xué)會解決問題的辦法,同時也鼓勵學(xué)生質(zhì)疑,培養(yǎng)了學(xué)生主動思考、創(chuàng)造性地解決問題的能力。

五、建立獎勵機制,提高畢業(yè)論文(設(shè)計)的質(zhì)量

為了提高畢業(yè)論文(設(shè)計)質(zhì)量和調(diào)動師生的積極性,學(xué)校每年都要對獲得優(yōu)秀畢業(yè)論文(設(shè)計)的學(xué)生以及優(yōu)秀指導(dǎo)教師在全校范圍內(nèi)給予表彰和物質(zhì)獎勵,并把評選出的優(yōu)秀畢業(yè)論文(設(shè)計)作品裝訂成冊。

經(jīng)過3年的改進(jìn)和探索,學(xué)院通過制定一系列科學(xué)、規(guī)范的畢業(yè)論文(設(shè)計)管理制度和實施細(xì)則,從制度上保證了這一實踐環(huán)節(jié)的順利展開,教師積極申報選題,認(rèn)真指導(dǎo)學(xué)生,發(fā)揮了指導(dǎo)教師的主導(dǎo)作用;學(xué)生也充分認(rèn)識到畢業(yè)論文(設(shè)計)的重要性,很多學(xué)生都能夠按計劃出色完成論文(設(shè)計),文獻(xiàn)檢索和綜述能力、初步地開展實驗或設(shè)計的能力、論文撰寫、語言表達(dá)能力等多方面的綜合能力都得到了提高,為學(xué)生繼續(xù)深造或從事實際生產(chǎn)、設(shè)計打下了良好的基礎(chǔ)。

參考文獻(xiàn):

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篇8

目前,高校內(nèi)部教育教學(xué)管理上對畢業(yè)論文不夠重視,畢業(yè)論文的質(zhì)量保障體系還不完善,措施力度還不夠。已有的管理制度缺乏具體的操作規(guī)程與管理措施,特別是在過程管理方面缺乏行之有效的方法[3]。每年我校教務(wù)處會定期召開畢業(yè)論文工作會議,從宏觀角度出臺一系列規(guī)章制度和規(guī)范,要求嚴(yán)格,目標(biāo)明確。各學(xué)院在本科生畢業(yè)論文工作布置會上要求嚴(yán)格,但缺乏認(rèn)真檢查,缺乏督促師生認(rèn)真完成畢業(yè)論文工作的全程跟蹤管理監(jiān)控體系。而且各學(xué)院、各專業(yè)之間存在著較大的差異,如果完全按照學(xué)校整體安排統(tǒng)一執(zhí)行,很難滿足生物科學(xué)類專業(yè)研究的特點和需要,從而影響了畢業(yè)論文的質(zhì)量。

(二)指導(dǎo)教師責(zé)任意識淡薄——指導(dǎo)任務(wù)重,精力有限,偏離以學(xué)生為中心的教育理念的要求

近年來,隨著高校的不斷壯大和發(fā)展,畢業(yè)論文工作面臨了一些新的問題和新的挑戰(zhàn)。

近三年來,我校生物科學(xué)和生物技術(shù)專業(yè)本科畢業(yè)論文指導(dǎo)教師數(shù)與學(xué)生數(shù)比例維持在1:5左右,即平均每位教師指導(dǎo)五名左右學(xué)生。然而,目前,高校對教師教學(xué)業(yè)績量考核逐年加大,大多數(shù)指導(dǎo)教師都承擔(dān)著大量的教學(xué)和科研任務(wù)。而且學(xué)生做畢業(yè)論文時間相對集中,致使指導(dǎo)教師指導(dǎo)任務(wù)重,精力有限,責(zé)任意識淡薄,學(xué)生又不愿主動學(xué)習(xí),導(dǎo)致同一個指導(dǎo)教師指導(dǎo)的學(xué)生論文采用的研究方法以及論文寫作進(jìn)度基本相似,大體框架基本一致,缺乏創(chuàng)新性,與目前倡導(dǎo)的以學(xué)生為中心的教育理念相差甚遠(yuǎn),不能滿足學(xué)生個性化發(fā)展的需要。

(三)學(xué)生自我管理能力差——對畢業(yè)論文重要性認(rèn)識不夠,缺乏學(xué)術(shù)素養(yǎng)

在就業(yè)形勢越來越嚴(yán)峻的大背景下,學(xué)生普遍認(rèn)為畢業(yè)論文與就業(yè)關(guān)系不大,對畢業(yè)論文的重要性認(rèn)識不夠,一開始就抱著應(yīng)付的態(tài)度。我校生物科學(xué)和生物技術(shù)專業(yè)培養(yǎng)計劃中畢業(yè)論文安排在第七學(xué)期第十周開始到第八學(xué)期。那時恰好是學(xué)生找工作、考研的關(guān)鍵時期,學(xué)生自我管理能力差,不能合理安排畢業(yè)論文寫作時間。學(xué)生由于招聘會、考研、考公務(wù)員等經(jīng)常請假。學(xué)生實際工作量小,調(diào)研不充分,實驗數(shù)據(jù)缺乏完整性,文章的可信度低。甚至有少數(shù)學(xué)生采取抄襲、拼湊或網(wǎng)購論文等手段蒙混過關(guān)[4]。同時,由于平時缺少積累,學(xué)生學(xué)術(shù)素養(yǎng)普遍較差,集中反映在畢業(yè)論文寫作語言基本功差、思維邏輯不嚴(yán)密、外文翻譯和文獻(xiàn)檢索能力差、書寫格式不規(guī)范等。

二生物科學(xué)類本科生畢業(yè)論文規(guī)范化管理的改革與探索

(一)構(gòu)建院級畢業(yè)論文組織管理體系和全程跟蹤的畢業(yè)論文過程管理監(jiān)控體系

根據(jù)生物科學(xué)類專業(yè)研究的特點和需要,制定出生物科學(xué)和生物技術(shù)專業(yè)畢業(yè)論文工作實施細(xì)則,規(guī)范畢業(yè)論文工作進(jìn)程。學(xué)院采用“院領(lǐng)導(dǎo)研究所所長督導(dǎo)老師指導(dǎo)教師輔導(dǎo)員/教學(xué)秘書/教務(wù)員”五級管理體系,構(gòu)建以畢業(yè)論文領(lǐng)導(dǎo)小組、畢業(yè)論文督導(dǎo)小組、畢業(yè)論文管理小組、畢業(yè)論文答辯委員會、畢業(yè)論文答辯小組、畢業(yè)論文指導(dǎo)老師、畢業(yè)論文督導(dǎo)老師和學(xué)生畢業(yè)論文聯(lián)絡(luò)員為一體的管理模式,對畢業(yè)論文教學(xué)工作實施全過程的檢查督導(dǎo)與監(jiān)控管理。重點落實以學(xué)生為中心的教育理念,圍繞學(xué)生,各級管理體系充分發(fā)揮應(yīng)有的管理功能。

(二)設(shè)計生物科學(xué)類畢業(yè)論文模板

為了規(guī)范管理,統(tǒng)一格式,在參照學(xué)校畢業(yè)論文模板的基礎(chǔ)上,結(jié)合生物科學(xué)類專業(yè)畢業(yè)論文的實際情況,細(xì)化各項指標(biāo)體系和格式要求,對一些細(xì)節(jié)問題,如字體字號、段落間距、圖表公式編排、參考文獻(xiàn)著錄等格式方面的規(guī)范化要求在畢業(yè)論文模板上做好批注,給學(xué)生作統(tǒng)一說明,設(shè)計出符合學(xué)校要求的生物科學(xué)類本科畢業(yè)論文模板,這樣可以有效地提高學(xué)生論文寫作的規(guī)范性。就近幾屆畢業(yè)論文的浙江省抽查和校外專家評審結(jié)果顯示自制畢業(yè)論文模板在畢業(yè)論文規(guī)范化要求方面效果明顯。2008屆我校生物科學(xué)專業(yè)在浙江省本科畢業(yè)論文抽查工作中獲得同類專業(yè)第二名的好成績,2009屆我校生物技術(shù)專業(yè)在浙江省本科畢業(yè)論文抽查工作中獲得同類專業(yè)第三名的好成績,2010屆畢業(yè)論文中期檢查生物科學(xué)和生物技術(shù)專業(yè)榮獲全校第一的好成績,2011~2014屆生物科學(xué)和生物技術(shù)專業(yè)本科生畢業(yè)論文規(guī)劃化管理模式得到了專家的好評。

(三)畢業(yè)論文督導(dǎo)老師聯(lián)系制

為了加強規(guī)范學(xué)生畢業(yè)論文過程管理,學(xué)院成立了畢業(yè)論文督導(dǎo)老師聯(lián)系小組,由各研究所推薦人員組成,主要協(xié)助研究所所長管理好本研究所教師指導(dǎo)的本科生畢業(yè)論文工作。畢業(yè)論文督導(dǎo)老師主要督促學(xué)生按計劃進(jìn)度完成畢業(yè)論文相應(yīng)內(nèi)容,把關(guān)畢業(yè)論文格式并給學(xué)生作畢業(yè)論文提供咨詢和幫助,也給畢業(yè)論文指導(dǎo)教師特別是缺少畢業(yè)論文指導(dǎo)經(jīng)驗的青年教師提供建議和幫助。學(xué)院自2008屆開始就已建立畢業(yè)論文督導(dǎo)老師聯(lián)系制,給每位學(xué)生配備畢業(yè)論文督導(dǎo)老師,從而加大了畢業(yè)論文質(zhì)量保障力度,確保全程跟蹤的畢業(yè)論文管理監(jiān)控體系的有效實施。

(四)通過畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)課程教研模式改革,提升學(xué)術(shù)素養(yǎng)和技術(shù)規(guī)范

生物科學(xué)類專業(yè)開設(shè)有畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)課程,通過該課程的教學(xué)模式改革,讓學(xué)生扎實掌握技術(shù)規(guī)范,提升學(xué)術(shù)素養(yǎng)。在2013屆生物科學(xué)專業(yè)畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)課堂中已進(jìn)行初步嘗試,通過調(diào)查問卷了解到課程教研模式改革有一定成效,學(xué)生的畢業(yè)論文寫作語言基本功、思維邏輯、外文翻譯和文獻(xiàn)檢索能力都得到了很大提高,書寫格式也更加規(guī)范。本次教學(xué)改革以2013屆生物科學(xué)專業(yè)為實驗對象,以2013屆生物技術(shù)專業(yè)為對照組,分別統(tǒng)計畢業(yè)論文格式規(guī)范化初審?fù)ㄟ^率,經(jīng)x2檢驗顯示兩者之間的差異性。2013屆生物科學(xué)專業(yè)學(xué)生畢業(yè)論文格式規(guī)范化初審?fù)ㄟ^率明顯高于2013屆生物技術(shù)專業(yè)學(xué)生,x2檢驗顯示兩者之間有顯著差異。

(五)啟動本科生畢業(yè)論文分批次答辯

為了緩解考研、就業(yè)與畢業(yè)論文工作的沖突,規(guī)范畢業(yè)論文進(jìn)程安排,進(jìn)一步提高畢業(yè)生畢業(yè)論文質(zhì)量,學(xué)院對畢業(yè)論文答辯采用了分批次答辯方案。對于不考研的同學(xué)要求于第七學(xué)期結(jié)束前完成畢業(yè)論文答辯;對于考研的同學(xué)可申請第八學(xué)期中后期完成畢業(yè)論文答辯;我校生物科學(xué)類專業(yè)從2012屆開始實施分批次答辯,從2012屆至今已經(jīng)開展三屆分批次答辯,此種答辯形式深受學(xué)生歡迎和好評。

(六)制定考核辦法和獎懲激勵機制

我校已將畢業(yè)論文指導(dǎo)工作量納入到教師教學(xué)業(yè)績考核中,教學(xué)工作量可以代替部分科研工作量要求。學(xué)院層面擬定了畢業(yè)論文指導(dǎo)教師考核辦法和獎懲激勵機制,將畢業(yè)論文指導(dǎo)工作量納入到學(xué)院績效考核分配方案中。同時畢業(yè)論文指導(dǎo)工作量也作為教師評定其他教學(xué)獎勵的一個重要前提和依據(jù)。學(xué)院還從學(xué)校撥付給學(xué)院的教學(xué)業(yè)務(wù)經(jīng)費和創(chuàng)收經(jīng)費中提取畢業(yè)論文專項經(jīng)費,制定相應(yīng)的支付標(biāo)準(zhǔn),支持畢業(yè)論文工作,充分調(diào)動指導(dǎo)教師的畢業(yè)論文指導(dǎo)積極性,切實提高畢業(yè)論文質(zhì)量。

綜上所述,畢業(yè)論文工作是一項系統(tǒng)工程,本文從一系列促進(jìn)畢業(yè)論文教學(xué)研究工作的有效措施共六個方面探討了我校生物科學(xué)類本科生畢業(yè)論文規(guī)范化管理的實踐過程。根據(jù)生物科學(xué)類專業(yè)的特點,我們要樹立以學(xué)生為中心的教育理念,不斷總結(jié)實踐經(jīng)驗,加強研究探索,使畢業(yè)論文工作更加科學(xué)化、規(guī)范化,從而提高畢業(yè)論文質(zhì)量。

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篇9

智能專業(yè)是一個新興專業(yè),在學(xué)科建設(shè)上各高校百花齊放、各有特色,但目前國內(nèi)高校的智能專業(yè)本科教學(xué)普遍存在以下突出問題㈣。

(1)專業(yè)課程過于龐雜。專業(yè)課程設(shè)置重疊較大,本來的出發(fā)點是擴大學(xué)生的知識面,但由于學(xué)時有限,過多的課程反而影響了專業(yè)特色。

(2)培養(yǎng)模式落后。缺乏學(xué)科交叉,且“教師一學(xué)生”的單一教學(xué)模式不利于培養(yǎng)學(xué)生的團隊意識和協(xié)作能力。

(3)專業(yè)培養(yǎng)缺乏目標(biāo)導(dǎo)向與社會定位。學(xué)生缺乏對智能學(xué)科的系統(tǒng)化理解,很難培養(yǎng)其認(rèn)識問題和解決問題的能力。

因此,沿用傳統(tǒng)的畢業(yè)論文(設(shè)計)管理模式和時間分配方案,以通常的論文撰寫和答辯為基本考評方式,效果并不理想。

2智能專業(yè)本科畢業(yè)論文(設(shè)計)的指導(dǎo)思想

高等學(xué)校本科畢業(yè)論文(設(shè)計)是本科教育成果的收官之作,對學(xué)生進(jìn)入社會或繼續(xù)深造都有重要的過渡作用,需特別重視。通過面向能力培養(yǎng)的本科畢業(yè)設(shè)計教學(xué)改革,智能專業(yè)本科畢業(yè)設(shè)計的指導(dǎo)思想在遵循《南開大學(xué)本科生畢業(yè)設(shè)計手冊》的基礎(chǔ)上,主要強調(diào)以下3個方面。

(1)學(xué)生應(yīng)結(jié)合課程學(xué)習(xí)情況、今后擬就業(yè)方向、個人興趣、繼續(xù)深造方向等選擇適合自己的導(dǎo)師和畢業(yè)設(shè)計題目,而非功種性地選擇難度低、給分高、容易過的題目。在畢業(yè)設(shè)計過程中,學(xué)生應(yīng)發(fā)揮主觀能動性,將涉及的核心課程知識點再做溫習(xí),與指導(dǎo)教師積極溝通,與團隊成員經(jīng)常討論。

(2)教師在指導(dǎo)學(xué)生選題方面應(yīng)注重與前沿技術(shù)的相關(guān)度,可將在研項目、子課題、甚至技術(shù)點中的一些工作作為本科生畢業(yè)設(shè)計題目,鼓勵教師多出題目。教師在指導(dǎo)學(xué)生過程中應(yīng)給予參考文獻(xiàn)、參考書目建議,并根據(jù)項目情況提供之前的項目文檔,同時注意培養(yǎng)學(xué)生撰寫項目文檔的能力。

(3)論文撰寫符合南開大學(xué)本科畢業(yè)設(shè)計內(nèi)容、格式規(guī)范,做好論文答辯的各項準(zhǔn)備。

為了全面貫徹智能專業(yè)本科畢業(yè)設(shè)計的指導(dǎo)思想,使畢業(yè)設(shè)計工作順利推進(jìn),智能專業(yè)本科畢業(yè)設(shè)計正式開展前要經(jīng)過兩個層次的動員工作,一方面由學(xué)院教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子動員畢業(yè)設(shè)計導(dǎo)師,另一方面,學(xué)院組織學(xué)生集中召開畢業(yè)設(shè)計動員大會。

3智能專業(yè)本科畢業(yè)論文(設(shè)計)內(nèi)容和過程

3.1畢業(yè)論文(設(shè)計)前導(dǎo)課程

為了使畢業(yè)論文(設(shè)計)實現(xiàn)更好的效果,學(xué)校首先在畢業(yè)論文選題前一學(xué)年就開設(shè)綜合課程設(shè)計課程,該課程可以分為春、秋兩個學(xué)期(即第五、六學(xué)期),分別為綜合課程設(shè)計2-1和綜合課程設(shè)計2-2。由教師根據(jù)自己的科研項目或教授課程給出1~3個題目,將智能學(xué)科核心課程(如智能工程、機器視覺、現(xiàn)代控制論、過程控制、電路基礎(chǔ)、計算機基礎(chǔ)等)之間的關(guān)聯(lián)性通過恰當(dāng)?shù)倪x題體現(xiàn)出來。學(xué)生在自由選擇一個題目后,像研究生一樣進(jìn)入實驗室,跟隨導(dǎo)師完成題目,并做定期進(jìn)度匯報。

該課程近兩年開始實施,效果比較顯著,主要體現(xiàn)在兩個方面。一是合理彌補了本科生畢業(yè)設(shè)計時間不足的問題,真正的畢業(yè)設(shè)計過程在大四學(xué)期才剛剛開始,而該階段的學(xué)生一般忙于找工作、考研、出國等事務(wù),很難集中全部精力和在校時間投入畢業(yè)設(shè)計中。尤其工科類的題目需要經(jīng)過實際調(diào)試和設(shè)計才能完成,很多學(xué)生由于時間所限草草應(yīng)付。前導(dǎo)課程設(shè)置在大三學(xué)年,學(xué)生就有充沛的時間,有較穩(wěn)定的學(xué)習(xí)狀態(tài)和心理狀態(tài)。二是使學(xué)生提前進(jìn)入科研環(huán)境,熟悉基本的科研條件和論文寫作技能,對知識結(jié)構(gòu)做進(jìn)一步的整理和溫習(xí),并對自己的能力有一個初步認(rèn)識,也能較早發(fā)現(xiàn)自己的興趣點,在后期真正開展畢業(yè)設(shè)計時選題更準(zhǔn)確、進(jìn)入研究狀態(tài)更快、論文(設(shè)計)質(zhì)量更好。

3.2時間要求

本科畢業(yè)論文(設(shè)計)工作時間不得少于12周,不設(shè)上限,充足的工作時間是保證質(zhì)量的重要前提。學(xué)校安排學(xué)生在大四上學(xué)期進(jìn)行畢業(yè)論文(設(shè)計)的動員、選題、導(dǎo)師確定、文獻(xiàn)查閱等工作;在大四下學(xué)期集中完成畢業(yè)論文(設(shè)計)的實驗(調(diào)研)、撰寫、答辯等環(huán)節(jié)。大三學(xué)年(上下兩個學(xué)期)開設(shè)畢業(yè)設(shè)計前導(dǎo)課程,客觀上也為畢業(yè)設(shè)計增加了更多時間。

3.3選題要求

(1)以培養(yǎng)智能專業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生為目標(biāo),充分體現(xiàn)專業(yè)特點。同時,鼓勵學(xué)生選擇以本專業(yè)為主的交叉學(xué)科課題,如近兩年有不少學(xué)生將機器視覺、圖像處理等技術(shù)與生物、法語、環(huán)境等學(xué)科的實際問題結(jié)合,做出了有應(yīng)用價值的畢業(yè)設(shè)計。

(2)學(xué)生應(yīng)根據(jù)自身情況考慮選題,不要隨意或者盲目。前文提到的畢業(yè)設(shè)計前導(dǎo)課程為學(xué)生達(dá)到此要求提供了幫助。

(3)論文選題應(yīng)有一定的理論價值或?qū)嵺`價值,本科畢業(yè)設(shè)計應(yīng)有1~2個創(chuàng)新點。

(4)學(xué)生可選擇指導(dǎo)教師提供的題目,也可自擬題目。學(xué)院采取開題報告的形式審核全體學(xué)生的選題,并填寫《智能專業(yè)開題報告審查表》,經(jīng)導(dǎo)師、院主管本科教學(xué)副院長簽字備案。如題目更改,學(xué)生需填寫《智能專業(yè)本科畢業(yè)題目變更審查表》,同樣經(jīng)簽字后備案。其中,學(xué)院會選拔5~10名學(xué)生面向整個專業(yè)的師生舉行示范性開題報告。

(5)學(xué)生選題原則上要求每人1題。但由于智能專業(yè)很多題目需團隊協(xié)作完成,因此規(guī)定若2人(或2人以上)合作課題,畢業(yè)論文(設(shè)計)必須分開撰寫,在畢業(yè)論文(設(shè)計)中要重點闡述本人獨立完成的部分,并明確說明本人在課題研究中完成的內(nèi)容對整個課題的貢獻(xiàn)。

3.4資料查閱、實驗設(shè)計及數(shù)據(jù)整理

智能專業(yè)本科生如同其他工科學(xué)生一樣,往往直接著手解決具體問題,而忽略了問題背后的理論意義。因此,學(xué)生應(yīng)進(jìn)行一定量的文獻(xiàn)閱讀工作,在開展畢業(yè)設(shè)計前廣泛收集資料,以便了解目前該領(lǐng)域國內(nèi)外研究現(xiàn)狀并做好記錄。同時,要求學(xué)生將課題的研究背景、資料查閱情況、文獻(xiàn)閱讀心得進(jìn)行歸納總結(jié),并在初期進(jìn)行一次詳盡匯報。導(dǎo)師對該匯報評價滿意后,學(xué)生繼續(xù)進(jìn)行實驗設(shè)計和后繼答辯工作,若不符合要求則需重新匯報直到符合要求為止。我們要讓學(xué)生懂得:只有通過豐富翔實的前期調(diào)研,才能了解理論界對自己擬研究問題的研究狀況,避免低水平重復(fù)性工作,也防止侵犯他人知識產(chǎn)權(quán),這對學(xué)生今后的研究工作有著重要的意義。

3.5編寫提綱和撰寫畢業(yè)論文(設(shè)計)

根據(jù)智能專業(yè)特點,撰寫論文的時間為4周,在撰寫前應(yīng)與指導(dǎo)教師討論三級目錄。學(xué)生應(yīng)主動找導(dǎo)師指導(dǎo)畢業(yè)論文(設(shè)計),每周至少一次,總次數(shù)不少于10次。這里特別強調(diào),如學(xué)生沒有按要求完成之前的環(huán)節(jié),而直接提交論文,則不準(zhǔn)許答辯,亦不能獲得相應(yīng)學(xué)分。

3.6畢業(yè)論文(設(shè)計)指導(dǎo)與檢查

指導(dǎo)教師應(yīng)按學(xué)校要求對學(xué)生進(jìn)行定期指導(dǎo),同時對學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)的完成進(jìn)度、質(zhì)量、出勤等情況進(jìn)行檢查,及時解決檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,如實填寫《智能專業(yè)畢業(yè)論文(設(shè)計)開題報告審查表》《智能專業(yè)畢業(yè)論文(設(shè)計)中期檢查表》《智能專業(yè)畢業(yè)論文(設(shè)計)進(jìn)度檢查表》等表格。

3.7利用網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)完成全過程質(zhì)量控制

篇10

分 院: 經(jīng)濟管理分院 班級: 經(jīng)濟學(xué)0703班

指導(dǎo)教師:張代軍、鄭秀田 職稱: 教授、助教

填表日期: 2011 年 01 月 22 日

杭州師范大學(xué)錢江學(xué)院教學(xué)部制

一、畢業(yè)論文選題的背景和意義

選題的背景:

隨著經(jīng)濟的發(fā)展和人民生活水平的不斷提高,余錢該怎么利用逐漸成為了人們最關(guān)心的問題。在通貨膨脹的環(huán)境下,只是單一地將錢放入銀行儲蓄只會使錢越來越少,只有合理安排理財投資才能分散風(fēng)險,使余錢的效益最大化。因此,越來越多的人們加入的投資理財?shù)年犖橹衼怼5煌牡貐^(qū)由于社會經(jīng)濟環(huán)境的不同而使居民理財結(jié)構(gòu)各異,不同的人們由于文化程度和社會經(jīng)歷的不同對理財?shù)恼J(rèn)識也有所不同。如經(jīng)濟較發(fā)達(dá)地區(qū)的人們的理財意識普遍較強,而且理財?shù)慕Y(jié)構(gòu)多樣化,而經(jīng)濟欠發(fā)達(dá)地區(qū)的理財結(jié)構(gòu)則較為單一,理財意識強的居民占少數(shù)。

衢州地區(qū)居民的生活水平在不斷地提高,投資理財熱也隨之而來。有的居民為了孩子的未來發(fā)展而投資,有的居民為了從投資中獲取更大的利益而投資,有的居民為了滿足心理的需求而投資,更有的居民是被游說去投資的??傊總€人的投資理財意識各不相同,但是整個地區(qū)人們的整體投資理財意識的強弱卻直接影響著這個地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展。

理財?shù)那烙泻芏?,包括股票、保險、債券、房地產(chǎn)、儲蓄等,不同的理財產(chǎn)品的效益和風(fēng)險程度都不同,但是,真正對這些理財渠道充分了解的人占少數(shù),許多人都是盲目的投資,這不僅不會帶來效益,反而會造成損失。因此,及時得了解人們的理財意識情況,并合理地提出意見和建議,能使人們更合理地支配余錢,做理財能手。

選題的意義

首先,通過了解居民理財意識的情況,可以分析投資理財對居民生活的影響程度?,F(xiàn)在,市場流行著很多種投資理財?shù)漠a(chǎn)品,但是,并不是所有的人都知道,并愿意進(jìn)行投資的。通過對居民的投資理財意識的調(diào)查可以得知人們對這些產(chǎn)品是否了解,并通過這種調(diào)查方式間接的使他們了解一些關(guān)于這方面的知識。

其次,通過分析數(shù)據(jù),例舉出幾種較受到人們青睞的理財產(chǎn)品。結(jié)合市場的特征和其他地區(qū)的情況提出關(guān)于投資這些產(chǎn)品的意見和建議。這能使人們對理財產(chǎn)品有更多更好的了解,提高他們的理財意識。

再次,通過調(diào)查分析影響理財意識的因素,提高人們的理財意識。文化程度、社會經(jīng)驗、社交環(huán)境等都是影響理財意識的因素。

最后,調(diào)查得出的結(jié)論可以為衢州地區(qū)投資類產(chǎn)業(yè)的發(fā)展提供可靠的信息,間接促進(jìn)其發(fā)展。

二、畢業(yè)論文研究目標(biāo)與主要內(nèi)容(含論文提綱)

研究目標(biāo):

本文的研究目標(biāo)是了解衢州地區(qū)的個人投資理財結(jié)構(gòu)如何,衢州居民的投資理財意識狀況,以及根據(jù)其影響因素給出相應(yīng)的建議。

主要內(nèi)容:

通過問卷的設(shè)計、發(fā)放和統(tǒng)計研究以下三個主要內(nèi)容:衢州居民的余錢配置情況;衢州居民的理財意識情況;對衢州市居民理財意識的影響因素進(jìn)行分析。

提綱

一、問題的提出

介紹衢州地區(qū)現(xiàn)階段的基本經(jīng)濟狀況及居民的消費情況等來引出居民的投資理財?shù)脑掝}。

二、衢州市居民的余錢配置現(xiàn)狀。

根據(jù)調(diào)查報告的情況,分成幾種不同的情況進(jìn)行歸納。

三、衢州市居民的理財意識分析。(將理財意識分塊說明情況,先總的說明再分塊分析)

(一)從理財意識強且對理財?shù)幕局R了解的。

(二)從理財意識強可對理財?shù)幕局R不了解,麻木投資的。

(三)從理財意識不強的,只會守著錢的。

四、衢州市居民理財意識的影響因素分析

(1)先說明因素有哪些,并做圖標(biāo)分析

(2)將關(guān)鍵的幾個因素單獨做詳細(xì)的分析。

五、結(jié)論與建議

三、畢業(yè)論文擬采取的研究方法、研究手段及技術(shù)路線、實驗方案等

采取的研究方法:

1、問卷調(diào)查法:用書面形式間接搜集研究材料的一種調(diào)查手段。通過向調(diào)查者發(fā)出簡明扼要的征詢單(表),請示填寫對有關(guān)問題的意見和建議來間接獲得材料和信息的一種方法。

2、談話法:通過與對象面對面的談話,口頭信息的溝通過程中了解對象心理狀態(tài)的方法。

采用的分析手段:

1、定性分析法:一種探索性調(diào)研方法。目的是對問題定位或啟動提供比較深層的理解和認(rèn)識,或利用定性分析來定義問題或?qū)ふ姨幚韱栴}的途徑。

2、定量分析法:在對問卷進(jìn)行初步的定性分析后,可再對問卷進(jìn)行更深層次的研究——定量分析。同卷定量分析首先要對問卷數(shù)量化,然后利用量化的數(shù)據(jù)資料進(jìn)行分析。問卷的定量分析根據(jù)分析方法的難易程度可分為定量分析和復(fù)雜定量分析。

技術(shù)路線:

四、中外文參考文獻(xiàn)目錄(理工科專業(yè)應(yīng)在10篇以上,文科類專業(yè)應(yīng)在15篇以上,其中外文文獻(xiàn)至少2篇。)

[1] 胡安生,蔣勇生. 寧波居民金融意識及儲蓄狀況調(diào)查分析[J]. 寧波經(jīng)濟,1997,(4)

[2] 歐陽錢琳,馮如,李雯頎,張文昊. 大學(xué)生投資理財市場分析[J]. 財稅金融,2010,03(下)

[3] 安娜. 當(dāng)代中國家庭理財意識漸濃[J]. 中國經(jīng)濟導(dǎo)報,1999,01,01

[4] 宋芳. 個人理財業(yè)務(wù)發(fā)展的影響因素分析[J]. 現(xiàn)代金融,2010(2)

[5] 李睿. 家庭理財和國內(nèi)投資渠道分析[J]. 考試周刊,2010(28)

[6] 聶廣海. 建立風(fēng)險意識,樹立正確的投資理財意識[J]. 現(xiàn)代經(jīng)濟信息,2010

[7] 劉東明. 淺析理財目標(biāo)中的文化因素[J]. 商業(yè)研究,2010(10)

[8] 徐英. 試析通貨膨脹對個人理財?shù)挠绊慬J]. 新疆財經(jīng),2009(5)

[9] 張曉波. 影響理財?shù)姆侵橇σ蛩豙J]. 理財之道,2003,12

[10] 陸海燕. 影響我國城鎮(zhèn)居民個人理財需求的因素[J]. 重慶工學(xué)院學(xué)報,2008(1)

[11] 高太平. 個人投資理財?shù)氖笳`區(qū)[J]. 會計之友,2010(5)

[12] 催至偉. 通脹壓力下家庭投資理財?shù)牟呗苑治鯷J]. 經(jīng)濟研究,2010(7)

[13] 丁致清. 創(chuàng)新理財觀念須強化“五個意識”[J]. 農(nóng)村財政與財務(wù),2004(2)

五、研究的整體方案與工作進(jìn)度安排(內(nèi)容、步驟、時間)

調(diào)查的實施和時間的安排:

(1)2011年01月16日—2011年01月25日,問卷的發(fā)放及回收,同時進(jìn)行論文研究的背景論述。

(2)2011年01月26日—2011年01月30日,將收回的問卷進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計并做適當(dāng)?shù)姆治?,并同時查閱相關(guān)文獻(xiàn),進(jìn)行理論分析。

(3)2011年02月07日—2011年02月20日,根據(jù)調(diào)查結(jié)果,進(jìn)行衢州居民的余錢配置情況。

(4)2011年02月21日—2011年03月01日,衢州居民的理財意識情況和影響因素進(jìn)行分析,完成初稿。

(5)2011年3月-2011年04月,修改,并最終上交定稿。

六、研究的主要特點及創(chuàng)新點

1、雖然研究的方法陳舊,但是研究的目標(biāo)新穎。目前,對理財意識的研究還很少,以其作為調(diào)查目標(biāo)進(jìn)行問卷調(diào)查的更少。

2、調(diào)查分析時,主要以圖表和數(shù)據(jù)分析的形式進(jìn)行闡述,是切實的分析,分析的內(nèi)容具有現(xiàn)實的意義。

3、根據(jù)調(diào)查分析,對衢州居民的投資理財提出一些自己的意見和建議,有助于提高他們的理財意識,間接促進(jìn)衢州經(jīng)濟的發(fā)展。

七、指導(dǎo)教師審核意見:

篇11

一.問題的提出

人口轉(zhuǎn)變是指人口出生率、死亡率、自然增長率由高位靜止?fàn)顟B(tài)(高、高、低)轉(zhuǎn)向低位靜止?fàn)顟B(tài)(低、低、低)的過程。在其早期階段,生育率降低將導(dǎo)致需要撫養(yǎng)的少年兒童數(shù)量下降,勞動人口的增長率會暫時高于撫養(yǎng)人口的增長率,從而保證勞動力的充足供給和儲蓄率的提高,為經(jīng)濟增長提供一個額外的源泉,即“第一次人口紅利”。隨著時間的推移,人口老齡化將成為必然的結(jié)果。而理性經(jīng)濟人會重新安排生命周期內(nèi)的消費和儲蓄,形成一個新的儲蓄來源,而這些資本積累無論是投資國內(nèi)還是國外都可以增加國民收入,即“第二次人口紅利”( Masonand Lee,2006)。

然而,按照索洛的新古典經(jīng)濟增長模型,勞動力、資本和技術(shù)進(jìn)步是經(jīng)濟增長的三大主要決定因素。在解釋日本和亞洲四小龍創(chuàng)造的“東亞奇跡”時,人口年齡結(jié)構(gòu)的改善從而引致人口撫養(yǎng)比的下降為經(jīng)濟增長做出了很多貢獻(xiàn),可以解釋超出穩(wěn)態(tài)增長率部分的25%~100%不等(Bloom and Willianson,1998)。對中國改革開放以來經(jīng)濟增長的研究也表明,中國撫養(yǎng)比每降低1個百分點,導(dǎo)致經(jīng)濟增長速度提高0.115個百分點,即人口紅利對人均GDP的貢獻(xiàn)率至少為26.8%(蔡昉本科畢業(yè)論文格式,2008)。但在計劃生育政策和經(jīng)濟社會發(fā)展的雙重作用下,中國用30年左右的時間完成了發(fā)達(dá)國家經(jīng)歷上百年才完成的人口轉(zhuǎn)變過程,進(jìn)入低出生、低死亡和低自然增長的人口再生產(chǎn)階段,處于人口紅利和人口老齡化并存時期。隨著人口年齡結(jié)構(gòu)的老化,人口紅利的喪失將嚴(yán)重影響經(jīng)濟增長速度。

當(dāng)然,人口紅利并不等于經(jīng)濟的高速增長,只是提供了一種可能性。要保持中國經(jīng)濟增長的可持續(xù)性,必須充分利用當(dāng)前的勞動力資源,延長第一次人口紅利,同時為迎接第二次人口紅利創(chuàng)造條件。而養(yǎng)老保障制度作為一項重要的制度安排,如何在促進(jìn)就業(yè)和經(jīng)濟增長的過程中發(fā)揮生產(chǎn)性要素的作用也就備受關(guān)注。

二.中國人口轉(zhuǎn)變的特征

在宏觀經(jīng)濟高速增長階段,我國未來的人口變化趨勢將直接影響社會經(jīng)濟發(fā)展目標(biāo)的實現(xiàn)。本文根據(jù)2008年聯(lián)合國人口開發(fā)署關(guān)于中國未來人口中方案的預(yù)測結(jié)果,分析得出未來50年我國的人口轉(zhuǎn)變特征:(1)從人口總量和年齡結(jié)構(gòu)看,中國不僅是人口大國,也是老年人口第一大國論文提綱怎么寫。中國人口總量將在2030左右達(dá)到峰值,約14.62億,之后開始下降并出現(xiàn)負(fù)增長。在2000~2050年間,0-14歲人口占比一直呈下降趨勢,15-60歲人口占比在2010年達(dá)到峰值67.8%后也將呈逐漸下降趨勢。相反,60歲以上人口占比卻按年均2%的速度增加,在2050年將達(dá)到總?cè)丝诘?1.1%,約4.41億。(2)從人口撫養(yǎng)比看,少兒撫養(yǎng)比的低速下降和老年撫養(yǎng)比的快速增加導(dǎo)致我國總撫養(yǎng)比呈先下降后上升的趨勢,并在2010年達(dá)到最低為39%,到2050年將增加至63%,年均增加0.6%。按1957年瑞典生命表人口作為評判人口紅利的標(biāo)準(zhǔn),即總撫養(yǎng)比小于50%為人口紅利,小于44%為人口暴利,大于62%為人口負(fù)債。那么,在2030年以前,中國仍將處于人口紅利期,甚至在未來10年內(nèi)還屬于人口暴利期,直到2045年后才會進(jìn)入人口負(fù)債期。(3)從老齡化進(jìn)程看,我國老年人口的增長將分為三個階段。第一是2000~2020年的平穩(wěn)增長階段,60歲以上人口占比在20年間僅上升了6.7%。第二是2020~2040年的快速增長階段,60歲以上人口占比從16.7%迅速攀升至27.5%本科畢業(yè)論文格式,20年間上升了10.8%。第三是2040~2050年的基本平穩(wěn)階段,也是中國人口老化最嚴(yán)重的階段,但人口老化速度開始下降。

表1.聯(lián)合國關(guān)于中國人口中方案的預(yù)測

 

年份

總?cè)丝冢▋|人)

各年齡組人口占比(%)

年齡中

位數(shù)

人口撫養(yǎng)比(%)

0-14歲

15-60歲

60歲+

總撫

養(yǎng)比

少兒

老年

2000

12.67

25.7

64.3

10.0

29.6

48

38

10

2005

13.12

22.0

67.2

10.8

32.1

42

31

11

2010

13.54

19.9

67.8

12.3

34.2

39

28

11

2015

13.95

19.0

66.2

14.8

35.6

40

27

13

2020

14.31

18.7

64.5

16.7

37.1

44

27

17

2025

14.53

18.1

62.3

19.6

38.9

46

26

19

2030

14.62

16.9

59.7

23.4

41.1

49

25

24

2035

14.62

15.8

57.8

26.4

42.8

54

24

30

2040

14.55

15.3

57.2

27.5

44.1

59

24

35

2045

14.40

15.3

56.0

28.7

44.9

61

24

36

2050

14.17

15.3

53.7

31.1

45.2

篇12

1. 日語專業(yè)本科畢業(yè)論文的分類法

日語專業(yè)的本科畢業(yè)論文,從理論方法來看,可以簡單分為4大類:(1)綜述性論文,即通過大量與論文題目相關(guān)材料的加工整理,系統(tǒng)分析、選擇歸納、總結(jié)提煉,從而提出自己觀點的。(2)評述性論文,即對作家作品或某一熱點問題進(jìn)行評述和評析,根據(jù)自己所掌握的知識,在進(jìn)行例證后得出自己觀點。(3)調(diào)研報告性論文,即對某一問題進(jìn)行調(diào)查,采用實證研究、文獻(xiàn)研究以及問卷調(diào)查的方法得出結(jié)論的論文。(4)教學(xué)探討性論文主要適用于師范院校日語專業(yè)的學(xué)生或有過教學(xué)實踐的學(xué)生,主要是對自己的教學(xué)活動進(jìn)行經(jīng)驗性總結(jié)并探討教學(xué)理論和教學(xué)方法。

從選題和內(nèi)容來看,可分為:詞匯語法類、日漢對比類、日本歷史類、日本經(jīng)濟類、日本語教育教學(xué)類、日本文學(xué)評論文(作家作品評論文)以及日本社會熱點型論文等。

2. 日語專業(yè)本科畢業(yè)論文的選題法

日語專業(yè)畢業(yè)論文的選題必須與專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)相符合,要體現(xiàn)日語專業(yè)綜合訓(xùn)練的基本要求,更要有利于鞏固、深化和擴充學(xué)生所學(xué)的日語基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識,使學(xué)生受到全面的鍛煉,并能對四年所學(xué)的日語知識進(jìn)行整體的歸納和歸納。

選題一方面以學(xué)生自身的興趣為主,另一方面更要盡可能結(jié)合自身的社會實踐,盡可能反映日語學(xué)科的前沿問題和日本政治、歷史、文化、教育、經(jīng)濟、社會以及軍事等熱點問題,選擇有現(xiàn)實價值和理論意義的課題。選題應(yīng)考慮自身的日語基礎(chǔ)、讀寫能力以及學(xué)院當(dāng)前教學(xué)資源的實際情況和院外相關(guān)資源的可利用性等。課題可以是教師提供選題,也可以是學(xué)生自擬題目,還可以是教師的科研任務(wù),當(dāng)然也包括與日語學(xué)科及日本研究相關(guān)單位委托的課題等。選題類型應(yīng)多樣化,要有益于學(xué)生綜合運用日語語言知識的能力,培養(yǎng)學(xué)生的獨立用日語進(jìn)行論文撰寫的工作能力。題目一定要做到大小要適中,以保證學(xué)生在一定的時間內(nèi)能充分利用手頭資源和相關(guān)老師提供的資源,經(jīng)過努力能完成本課題的研究和寫作任務(wù)。同時還要做到題目的深度、廣度和難度要適中,工作量飽滿,使學(xué)生經(jīng)過努力能在規(guī)定時間內(nèi)完成撰寫任務(wù)。日語專業(yè)的選題要體現(xiàn)時效性和多樣性,不能只是單純的日語語言和文法,要同時兼顧日本文學(xué)、文化、教育、歷史、社會、經(jīng)濟、政治等內(nèi)容,保證一定的更新率及類型的多樣性,相繼年級的題目年更新率不得低于60%。這樣方能體現(xiàn)日語專業(yè)本科教學(xué)的教學(xué)宗旨和目的。

3. 日語專業(yè)本科畢業(yè)論文的結(jié)構(gòu)法

日語專業(yè)本科畢業(yè)論文的基本結(jié)構(gòu)大體上跟其他文科專業(yè)的畢業(yè)論文一致,但也有細(xì)微的差別,一般而言,日語專業(yè)的本科畢業(yè)論文主要由以下要素依序構(gòu)成:封皮、目錄、標(biāo)題、誠信承諾書、日文摘要、日文關(guān)鍵詞、中文摘要、中文關(guān)鍵詞、正文(包括引論、本論、結(jié)論以及腳注或尾注)、參考文獻(xiàn)、謝辭、附錄。

3.1 論文題名

要求:簡明、具體、確切,能概括文章要旨,符合題錄、索引和檢索編制有關(guān)原則,有助于選擇關(guān)鍵詞和分類號,不使用非公知公用符號、簡稱與縮寫等,字?jǐn)?shù)不超過25個漢字(含假名),盡量不使用副標(biāo)題。

3.2 正文基本結(jié)構(gòu)

正文的基本機構(gòu)包括一級、二級、三級結(jié)構(gòu),即普通意義上的一、二、三級標(biāo)題。原則上一級結(jié)構(gòu)不能低于三個,也就是說正文不能低于三章。

3.2.1 一級標(biāo)題

題名要求:簡明、具體、確切,能概括論文要旨,符合題錄、索引和檢索編制有關(guān)原則,有助于選擇關(guān)鍵詞和分類號,不使用非公知公用符號、簡稱與縮寫等,字?jǐn)?shù)不超過25個漢字(含假名)。一級標(biāo)題及序號標(biāo)示方法為:“第X(使用阿拉伯?dāng)?shù)字)章 (兩處空格,下同)XXXXXXX”,原則上不得少于三章,也就是一級標(biāo)題不能少于三個。

3.2.2 二級標(biāo)題

題名要求:簡明、具體、確切,不使用非公知公用符號、簡稱與縮寫等,字?jǐn)?shù)不超過20個漢字(含假名)。二級標(biāo)題及序號標(biāo)示方法為:“X.X(使用阿拉伯?dāng)?shù)字)XXXXXXX”。

3.2.3 三級標(biāo)題

題名要求:簡明、具體、確切,不使用非公知公用符號、簡稱與縮寫等,字?jǐn)?shù)不超過20個漢字(含假名)。論文小節(jié)題及序號標(biāo)示方法為:“X.X.X(使用阿拉伯?dāng)?shù)字)XXXXXXX”。為避免論文結(jié)構(gòu)臃腫繁雜,論文原則上不使用四級標(biāo)題。

4. 日語專業(yè)本科畢業(yè)論文的寫作規(guī)范

(1)論文標(biāo)題頁即扉頁按各高校日語專業(yè)本科畢業(yè)論文扉頁統(tǒng)一格式排印。根據(jù)《高等院校日語專業(yè)高年級教學(xué)大綱》,日語專業(yè)本科畢業(yè)論文正文字?jǐn)?shù)不少于8000字(不含中日文摘要及參考文獻(xiàn))。

(2)用A4(高297mm,寬210mm)規(guī)格輸出印制,上、下頁邊距為26mm,左右頁邊距為29mm,每版800字左右。從引論部分開始設(shè)頁眉“XX大學(xué)XX屆本科生畢業(yè)論文”,居中或者右對齊,字號為宋體小五號。日文摘要頁腳為“Ⅰ”,中文摘要頁腳為“Ⅱ”,從引論部分開始用阿拉伯?dāng)?shù)字設(shè)頁腳,從“1”開始連續(xù)計碼至論文結(jié)束。頁眉距邊界15mm,頁腳距邊界17.5mm。

(3)論文分一級標(biāo)題排印,一級標(biāo)題置于新起頁頁首,即一級標(biāo)題必須重新起頁另寫。二級標(biāo)題與三級節(jié)標(biāo)題不可置于頁末。

(4)論文一級標(biāo)題用黑體三號居中排印,二級標(biāo)題用四號黑體左起排印,三級標(biāo)題用小四號黑體左起排印。

(5)論文正文用MS Mincho小四號排印,每段段首縮進(jìn)一個假名或漢字。

(6)論文正文及各級標(biāo)題行間距一律采用固定值22磅,字間距一律采用標(biāo)準(zhǔn)模式。

(7)論文正文中所引文獻(xiàn)超過100字者獨立成段,首行行首縮進(jìn)四個假名或漢字,其它各行行首縮進(jìn)兩個假名或漢字,各行行尾均縮進(jìn)兩個假名或漢字;用“仿宋_GB2312五號”排?。磺昂蟾骺找恍?。

(8)正文參考文獻(xiàn)(圖、表、公式除外)一律采用“插入引用腳注,整篇論文連續(xù)計碼,編號格式①、②、③……”的形式排印。

(9)文末“參考文獻(xiàn)”部分的撰寫規(guī)范:論文整個參考文獻(xiàn)按日文在前,中文在后順序排列。文獻(xiàn)可分為“專著、論文集、學(xué)位論文、報告、期刊文章、論文集中的析出文獻(xiàn)”等。參考文獻(xiàn)按在文中出現(xiàn)的先后次序,序號加“[ ]”左頂格表示,如[1],[2],[3]…,每一參考文獻(xiàn)條目均以“.”結(jié)束。日語專業(yè)本科畢業(yè)論文參考文獻(xiàn),原則上不少于15條,其中日文文獻(xiàn)不得少于5條。正文多次引用同一作品的注釋,第一次引證時,注釋信息的內(nèi)容必須完整。除此之外,緊接第一次之后的注釋,用“同上,頁x”即可。

5. 日語專業(yè)本科畢業(yè)論文正文的寫作法

日語專業(yè)本科畢業(yè)論文的撰寫應(yīng)符合任務(wù)書及開題報告的要求,觀點正確,語言規(guī)范,內(nèi)容充實,論據(jù)充分,結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn),結(jié)論正確。

5.1 引論的寫作法

引論是整篇論文的緣起部分,用來提出研究要求,引出本論主題,給讀者以引導(dǎo)和啟示,起到啟下和開篇的重要作用。引論的寫作要求做到言簡意賅、重點突出,切忌不能泛泛而談,也不能大篇幅地論述該選題的歷史淵藪和個人的研究過程。而應(yīng)該緊扣選題,一切為選題主旨服務(wù)。

引論部分不分段落,常用一段式結(jié)構(gòu),其長度可依照本論部分的篇幅而定,一般為整個篇章的5%左右。引論部分不應(yīng)插入圖表和其他文本資料,是純文字性的論述,對整個篇章起到提起和引領(lǐng)的作用。

5.2 本論的寫作法

本論是整個論文的核心,是整個篇章的靈魂所在,論文所要展現(xiàn)的階段性、創(chuàng)造性成果皆在本論部分得到淋漓盡致的反映。正因為如此,才要求本論要做到內(nèi)容充實、論點明確、論據(jù)充分、例證可靠、引用權(quán)威、論證有力、宗旨明確、文句嚴(yán)謹(jǐn)、結(jié)構(gòu)縝密。在該部分的論證過程中,引用部分采取腳注形式,一定要明確引用內(nèi)容的真實來源,引證、引述處皆須注明詳細(xì)出處。本論一般分為三個章節(jié)或四個章節(jié),也可根據(jù)論述需求適當(dāng)增加章節(jié)。每個一級結(jié)構(gòu)下面必須包含兩個以上的二級結(jié)構(gòu)。重點章節(jié)必須至少得包含三個以上的二級結(jié)構(gòu),這一章節(jié)下的二級結(jié)構(gòu)至少得有兩個含得有三級結(jié)構(gòu),同時三級結(jié)構(gòu)不能少于兩個,這才是規(guī)范而嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕Y(jié)構(gòu)模式。本論的論證方法可歸納為以下6種:

5.3 結(jié)論的寫作法

結(jié)論是反映整個篇章最終主旨的結(jié)尾部分,是在文中通過論證研究和理論分析后所得到的觀點和見解,是整篇論文的最終結(jié)構(gòu),是對整篇論文的全局性的總結(jié),并不是本論部分各級標(biāo)題所體現(xiàn)的觀點的簡單重復(fù)和堆積,是作者在進(jìn)行大量充分的論證后,在本論的基礎(chǔ)上所得出的總結(jié),并再次明確自己的選題,具體回答選題所設(shè)定的問題是否已經(jīng)論證清楚。 結(jié)論的寫作一般都采用“直接歸納法”,直接把自己新的學(xué)術(shù)總觀念、總見解開宗明義的提出,進(jìn)一步詮釋自己的邏輯歸屬,從而達(dá)到撰寫目的的完成和擢升。

結(jié)語:

綜上所述,日語專業(yè)畢業(yè)論文的撰寫是本科生培養(yǎng)過程中的壓軸環(huán)節(jié),是對本科四年學(xué)習(xí)的集中反映和綜合評估。通過畢業(yè)論文把四年來的所學(xué)所得所思進(jìn)行總結(jié)性、原創(chuàng)性的詮釋和演繹。從選題到收集資料,從引論到本論再到結(jié)論的寫作,從摘要到參考文獻(xiàn)等都有著明確而詳細(xì)的寫作規(guī)范和寫作方法,本文通過筆者多年的一線經(jīng)驗,進(jìn)行了經(jīng)驗性鋪成的詳細(xì)論述,希望對日語專業(yè)的本科畢業(yè)生能起到提點和指導(dǎo)的作用。

參考文獻(xiàn):

[1]參照《中華人民共和國國家標(biāo)準(zhǔn)科學(xué)技術(shù)報告、學(xué)位論文和學(xué)術(shù)論文的編寫格式》。

[2]金錦珠:《日語文章寫作》,南京大學(xué)出版社,2010年5月第1 版。第298頁。

篇13

1.“中國知網(wǎng)”。近年,該校對結(jié)果施行分層管理辦法,針對畢業(yè)設(shè)計(論文)復(fù)制比例20%、20%〈畢業(yè)設(shè)計(論文)復(fù)制比例50%、50%〈畢業(yè)設(shè)計(論文)復(fù)制比例80%以及畢業(yè)設(shè)計(論文)復(fù)制比例80%等不同階段的檢測結(jié)果嚴(yán)格進(jìn)行不同處理方法。進(jìn)一步提高該校本科生畢業(yè)設(shè)計(論文)質(zhì)量,加強學(xué)術(shù)道德和學(xué)風(fēng)建設(shè)。

2. 指導(dǎo)老師審核。針對通過的畢業(yè)論文將提交至學(xué)校畢業(yè)論文校網(wǎng)平臺,由論文指導(dǎo)老師再次審核。以杜絕部分學(xué)生盜用他人文章或不完整稿件代替論文稿件降低論文重復(fù)率,能有效保障畢業(yè)論文工作的公正公平性。

3. 優(yōu)秀論文評審。學(xué)校組織評優(yōu)評審專家組進(jìn)行評選并對優(yōu)秀畢業(yè)論文隨機抽選5%進(jìn)行全校公開答辯,通過優(yōu)秀畢業(yè)論文的評選有效提高了該校本科生畢業(yè)設(shè)計(論文)質(zhì)量,培養(yǎng)具有創(chuàng)新意識和實踐能力的人才,鼓勵教師與學(xué)生在畢業(yè)設(shè)計(論文)中有所建樹和創(chuàng)新。

4. 答辯秘書的監(jiān)督作用。在組織答辯期間,答辯秘書將填寫該校畢業(yè)論文(設(shè)計)寫作及答辯評審記錄表,主要負(fù)責(zé)記錄答辯情況以及計算畢業(yè)論文評分,答辯秘書填寫完成后返回學(xué)校存檔,答辯秘書在答辯過程中起到了嚴(yán)格監(jiān)督作用,保障答辯過程與結(jié)果的公正公平。

二、綜合評價作用

答辯制的優(yōu)點即在于通過答與辯的過程,能夠更為全面地了解作者論文寫作的態(tài)度與過程全面地評價作者的選題能力、創(chuàng)新能力、寫作能力以及言語表達(dá)能力等。從而不僅僅是對畢業(yè)論文作出成績評,也是對作者科學(xué)研究的態(tài)度、能力的全面評價。例如,西南財經(jīng)大學(xué)天府學(xué)院的答辯制是采用答辯委員會制,由校領(lǐng)導(dǎo)組建的答辯評審委員會,分設(shè)各委員小組進(jìn)行答辯評審其評價結(jié)果是綜合意見的共識表達(dá),因此其結(jié)論更為公正、合理。該校畢業(yè)論文的答辯學(xué)生提交答辯的畢業(yè)論文采用指導(dǎo)老師匿名制,保證答辯的公平性。

答辯評審結(jié)果在畢業(yè)論文寫作以及答辯評審記錄表上體現(xiàn),記錄表在答辯秘書的監(jiān)督下,由答辯秘書與答辯老師共同填寫完成并簽字確認(rèn),答辯結(jié)果由答辯評審小組討論評定并當(dāng)場宣布。另外。答辯成績由答辯秘書統(tǒng)計評分結(jié)果后提交教務(wù)處進(jìn)行成績歸檔。

三、學(xué)位儀式性作用