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合作金融論文實用13篇

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合作金融論文

篇1

2.金融宏觀調控和金融監管不斷加強

針對不同情形下的經濟運行,綜合運用多種宏觀調控工具,貨幣政策適度、及時、靈活的予以調控。以“一行三會”為核心的多層次金融監管體系日趨成熟,監管效率得到進一步強化。

3.金融對外開放進一步深化

金融業履行對外開放承諾,積極引進境外戰略投資者,同時對外資金融機構實行國民待遇。此外,中資金融機構通過并購、設立海外分支等方式逐步進軍境外金融市場。與之相對應的,合格境外、境內機構投資者制度繼續穩步實施,人民幣可兌換資本項目、雙邊本幣互換項目繼續推進,人民幣跨境貿易結算也開始試點實施。

二、兩岸金融合作現狀分析

隨著十年來兩岸關系的不斷進步,兩岸間的經貿往來日益密切。現在臺灣已是內地第九大出口市場、第七大貿易伙伴和第五大進口來源地。但相比之下,目前兩岸間的金融業合作卻嚴重滯后,發展形成了“小金融、大經貿”的不平衡格局。(1)銀行業合作。近年來大量臺企赴內地進行投資,中國銀行、交通銀行和建設銀行已在臺北設立分行,另有招商銀行在臺北設立辦事處,以服務兩岸的金融和貿易活動。同時,島內銀行業也積極在內地設立分支機構,截至2013年5月底,共有11家臺灣銀行分行,其中已開業10家、在建1家,代表處7家。(2)證券業合作。臺灣當局自海基會和海協會恢復商談并達成兩項重要的經濟協議之后,開始逐步放開內地的合格機構投資者,允許投資臺股、債券、基金等。內地方面同時也給予了積極回應,開通了“臺股直通車”、“陸股直通車”,允許臺資企業在內地A股上市等。(3)保險業合作。隨著2002年臺灣“兩岸保險業務往來許可證”的公布以及內地保險業的逐步對外開放,兩岸保險業間的合作得到了進一步發展。但因內地保險業對外資的市場準入條件較高,在地區、數量、業務和股權方面還存在限制因素,目前符合條件的僅有臺灣的新光人壽、國泰人壽和臺灣人壽等三家保險公司。

三、兩岸金融合作深化存在的問題

目前兩岸金融合作既有政策性的障礙,也與長期以來兩岸間缺乏金融合作的實踐經驗等客觀因素有關。

1.主要障礙來自于臺灣方面政策

雖然內地始終堅持“不主張以政治分歧去影響、干擾兩岸的經濟合作”,但由于歷史的原因,在政治上兩岸之間存在嚴重的分歧。臺灣當局經常將兩岸間的經濟問題政治化,認為兩岸間CEPA模式的經貿合作制度會“威脅”臺灣經濟,兩岸間的直航會“危及”臺灣安全,對于經貿的爭端要求提高到“國際層次”進行交談。臺灣當局目前的政策制度依舊無法做到互惠對等,兩岸間的金融交流更多的形式是間接單向,無疑在很大程度上給兩岸經貿關系的合作帶來負面影響。

2.內地金融法規不完善

目前在兩岸間的金融合作方面并沒有專項立法,對人民幣與新臺幣之間的匯率兌換也沒有詳細的規定。這使得兩岸間的金融合作無法可依,相關合作進程也無法有序進行。此外,兩岸間的貨幣兌換由于立法上的缺失,通匯方面仍要借用美元進行清算,兩次的兌換費用高、占用時間也較長,這就使得資金往來更多的是在地下錢莊進行,大大降低了兩岸間經濟貿易的效率。

3.兩岸金融監管合作體制不統一

內地建立的金融管理體制是分業經營、分業監管,即“一行三會”的體系,而臺灣現有的金融體系則是由中央銀行和財政部共同管理。因此,兩岸間還存在著金融合作監管方面的差異,并且目前也還沒有建立起正式的溝通渠道,給兩岸的金融合作帶來一定的影響。

四、關于福建閩南地區推進兩岸金融合作的建議

1.閩南地區應進一步改善投資環境

閩南地區不僅在產業結構上與臺灣相似,更重要的是與臺灣之間有著語言習俗和地緣鄰近的因素。目前內地的投資環境已得到顯著改善,作為對臺前沿的閩南地區具有先行試點的優勢,因此必須著力改善相關投資環境,用貿易投資的發展來帶動閩臺金融合作,進而擴展到全國范圍。例如,福建地區要在建立健全相關金融監管體制、治理金融機構、市場建設等方面加快創新步伐,逐步建立起與臺灣地區相匹配的低成本、高效率金融體系,真正在兩岸金融合作中先試先行、有所作為。

2.建立兩岸金融合作實驗區,擴大合作雙向開放

篇2

高校農村合作金融專業是在我國農村金融市場快速發展的背景下開設的以培養應用型人才為主的新興專業。當前,高校農村合作金融專業在專業建設中形成發展瓶頸,亟須通過人才培養模式改革來突破發展過程中的困境。本文以供銷合作社服務農村金融市場實踐為切入點來研究農村合作金融專業人才培養模式改革,探索在供銷合作社積極服務農村金融,大力發展農村金融市場的背景下,農村合作金融專業在人才培養上與供銷合作社服務農村金融市場對接機制與模式,從產學對接視角來研究如何既促進農村合作金融專業提升專業規模和專業建設質量水平,又拓展農村合作金融專業服務行業的新途徑。

1產學對接是農村合作金融專業人才培養改革方向

1.1高校農村合作金融專業人才培養現狀

為服務三農,滿足農村金融市場對應用型人才的迫切需求,近年來,我國應用型高校陸續開設了農村合作金融專業,旨在培養適應新時代農村市場經濟發展需要,德、智、體、美全面發展,具備良好心理素質、高尚職業道德,掌握現代農村金融基本理論與實務操作技能,了解農村合作經濟領域相關知識的高級應用型專門技術人才。各高校農村合作金融專業雖然成立時間較短,但經過近幾年的專業建設,在人才培養上取得了一定的成果,為農村金融市場輸送了一定的合格的技能型人才,促進了農村金融市場的發展。但是農村合作金融專業作為新設的專業,其在人才培養方面取得成績的同時也面臨著一些發展困境,主要體現在:第一,農村合作金融專業從課程到實訓都與傳統的其它金融類專業類似,沒有體現農村合作金融專業的人才培養特色;第二,專業招生規模一直沒有擴大。農村合作金融專業從成立以來,各高校的招生規模每年都不大,沒有體現專業規模優勢和農村金融市場快速發展對人才的增長需求;第三,專業畢業學生就業的專業契合度不高,隨著農村金融市場的穩步發展,對專業人才的需求越來越多,但廣闊的農村金融市場似乎并沒有為專業學生打開施展才能之門。

1.2產學對接是解決專業發展困境的最終途徑

產學對接指的是應用型高校人才培養應符合產業發展需求,為產業發展服務,實現以專業適應產業,以產業引導專業的目標。產學對接在目標層次上要高于校企合作,其最終目標是實現產學融合,實現專業與產業協調發展。農村合作金融專業人才培養中面臨的上述困境,究其根源可以歸結到一點,那就是專業的人才培養沒有積極與產業對接,沒有得到產業支撐,沒有從產業發展中分得一杯羹。因此,如何依托產業,利用產業,與產業融合是農村合作金融專業人才培養改革方向。供銷合作社扎根農村市場多年,在農村形成了廣泛的基層組織體系,具備天然的服務農村金融市場的優勢。近年來,在政策推動下,供銷合作社大力服務農村金融市場,并取得巨大成效,成為我國農村金融市場發展的見證者和積極參與者[1],這些都賦予了高校農村合作金融專業人才培養強大的創新力、生命力和源動力。

2產學對接產業基礎和產學對接內容

2.1產學對接的產業基礎

與城市金融比較,我國農村金融市場還欠發達,農村普遍存在金融產品匱乏、融資難等現象,這極大制約了農村的發展[2]。近年來,我國出臺了一系列發展農村金融市場的政策,放寬農村金融機構的準入門檻,鼓勵各類投資主體進入農村金融市場,供銷合作社是面向農村、為基層農民服務的經濟組織,服務農村金融市場是供銷合作社的新使命。同時,隨著供銷合作社體制改革、業務轉型的推進,供銷合作社自身實力增強、服務網絡日趨完善、服務能力不斷加強,也培養了一批具有創新能力、熟悉金融業務的人才,具備了服務農村金融市場的基礎和條件。當前我國供銷合作社依托農村金融市場開展了多種金融服務實踐,比如參股村鎮銀行、參股農村商業銀行,組建小額貸款公司、擔保公司、租賃公司、典當公司以及一些互聯網金融公司,設立合作金融性質的資金互助社等,為農村金融市場發展注入活力,而農村金融市場的發展又為供銷合作社服務農村金融市場提供了更廣闊的平臺。

2.2產學對接的內容

高校農村合作金融專業的發展困境源于脫離產業,供銷合作社服務農村金融市場的豐富實踐為農村合作金融專業的發展提供了有效載體,因此農村合作金融專業的人才培養應與供銷合作社服務農村金融市場的實踐對接,從產學對接角度來提升專業建設水平、拓展專業發展空間[3]。

2.2.1專業課程對接

當前高校農村合作金融專業的課程體系基本上承接了金融專業的課程體系,主要的專業課程還是貨幣銀行學、國際金融、商業銀行經營管理、保險學、投資學等傳統課程,這些課程很難體現專業的差異化特點,也與金融產品快速創新的農村金融市場不相適應。從供銷合作社在農村金融市場開展的金融業務來看,其主要著力點在小額貸款、擔保、互聯網金融等新興金融業態和資金互助等合作金融組織,因此專業課程對接意味著農村金融專業應全面改革專業核心課程體系,從傳統的金融理論課程體系束縛中走出來,根據農村金融市場需求,建立以小微金融業務為主的新興農村金融業務模式的應用型課程體系,同時加大金融營銷、金融禮儀、口頭表達、金融應用文寫作、金融法律法規等課程,彰顯農村合作金融專業特色,體現專業人才培養目標,促進農村合作金融專業與其它金融專業差異化發展。

2.2.2實習實訓對接

高校農村合作金融專業主要培養適應農村金融市場需求的技能型應用性人才,實習實訓在專業人才培養中占有主要地位,基于供銷合作社服務農村金融市場實踐,農村合作金融專業產學對接人才培養中應著重實現實習實訓的對接。首先,實習實訓內容對接。當前農村合作金融專業實訓還是銀行柜臺業務操作、證券投資等傳統的金融專業實訓內容,沒有體現農村金融市場最新特點,造成人才培養與社會需求的脫節。依據供銷合作社服務農村金融市場的內容,專業實習實訓應轉移到以小微金融業務為主的實習實訓之中。以小額貸款實訓為例,應著重開展對農村專業合作社、農村經紀人等用于生產、經營的小額貸款實訓,加強小企業流動資金貸款、個體工商戶小額貸款實訓,同時開展大學生創業貸款及農民脫貧致富貸款的實訓。其次,實習實訓環境對接。供銷合作社在開拓農村金融市場中創辦了多種形式的金融服務機構和組織,以安徽省供銷合作社為例,形成了以合肥德善小額貸款股份有限公司、安徽德信融資擔保有限公司、安徽德潤融資租賃股份有限公司、安徽德合典當有限公司、安徽德眾金融信息服務有限公司為代表的新型農村金融機構。因此,農村合作金融專業既有的,以銀行、證券為主的校內實習實訓環境,無法滿足與供銷合作社開展的金融業務進行產學對接,需從整體上構建專業實習實訓環境體系,開設相關的小額貸款、擔保、典當、融資租賃、互聯網金融等業務操作實訓項目,并建立與之配套的軟硬件實習實訓設施。

2.2.3教師隊伍對接

高校農村合作金融專業教師主要教授貨幣銀行、證券投資及財務等方面的課程,對于村鎮銀行、小額貸款公司、互聯網金融公司及互金融機構的業務,無論在理論上還是實踐上都有所欠缺,因此教師隊伍對接是實現農村合作金融專業與供銷社服務農村金融市場產學對接的關鍵因素。實現教師隊伍對接的途徑有兩條:一是專業教師到企業掛職鍛煉。對于小額貸款、擔保、典當這樣的操作性很強的金融業務,專業教師如果沒有相應企業的工作實踐很難培養合格的適應農村金融市場需求的人才。二是企業一線工作人員走進課堂。在教學設計中,對于與實踐緊密結合的實習實訓應由企業人員來指導,使得學生獲得的技能與農村金融市場無縫對接。教師隊伍雙向對接機制可以有效加強師資力量,提升專業人才培養質量[4]。

2.2.4校企合作對接

產學合作的落腳點在于校企合作,校企合作的成效是決定產學對接成功的關鍵。高校農村合作金融專業產學對接的校企合作主要立足于三方面的內容:一是校企合作共同制定人才培養方案。從供銷合作社服務農村金融市場的實踐來看,其涉及的金融組織較為廣泛,既包括傳統的銀行類金融機構,還包括許多新興的金融組織,這些金融機構或組織在業務模式上區別很大,產學對接的人才培養要求校企根據農村金融市場對人才的需求合理制定專業人才培養方案,確立人才培養目標、課程體系、實訓體系、考核方式等。二是校企合作共同開發實習實訓資源。以教材為例,農村合作金融專業為新設專業,相關的涉及農村金融業務的教材稀少,質量不高,應用性不強,因此校企合作應著重開發小額貸款、互聯網金融及擔保、典當等具有農村金融特色的校本教材,滿足教學需求。三是校企合作共同建設校外實訓基地。農村合作金融專業已有的實訓基地一般是商業銀行或證券公司等,在與供銷合作社服務農村金融市場實踐的產學對接中則需在現有基礎上進一步開發以小微金融業務為主的新的校外實訓基地,提升專業與產業對接的契合度。

3結語

農村合作金融專業人才培養與供銷合作社服務農村金融市場對接是拓展專業發展空間,實現專業服務產業、服務社會的重要途徑。產學對接的關鍵或基礎在于校企合作的有效開展程度,只有通過校企合作,農村合作金融專業的人才培養才能融入到產業中,并從產業發展中獲益。因此,在產學對接中,農村合作金融專業除了要實現專業課程與小額信貸、合作社互助融資等理論和實踐課程對接、實現專業實訓與供銷合作社開展的金融業務對接、實現專業教師知識和技能與產學融合要求的對接,實現專業與供銷合作社參與的金融企業相互合作的對接,還要著重探索對接的機制,找到校企雙方利益的契合點[5],實現校企雙方共贏,才能推動產學對接不斷深入開展。就學校來說,其最大的優勢在于以學生為主體的人才資源,而企業參與校企合作的動力也在于能獲得合格的符合企業需求的人才。因此,產學對接的人才培養模式是校企雙方的利益匯合點,從這一點來說,高校農村合作金融專業實施的產學對接人才培養模式既能推動專業發展、又能滿足企業和產業人才需求,從而形成良性互動。

作者:劉嵐 單位:安徽財貿職業學院

參考文獻:

[1]中華合作時報.供銷合作社在農村金融市場發展空間巨大[EB/OL][2014-02-20]..

[2]于敬.我國各地區農村金融市場現狀與問題[J].對外經貿,2013(3):106-108.

篇3

1.商業銀行先進的資金匯劃清算系統,可以為證券公司提供高效的異地資金匯劃服務,滿足證券市場資金流量大、匯劃要及時的特點,同時也可優化負債結構。從動態的角度分析,資本市場的發展會影響商業銀行的負債結構,即資本市場的分流會引起社會公眾存款(對公和儲蓄存款)的減少,而在銀行證券清算的體制下,流向資本市場的資金又會流回銀行,所以銀行的同業存款增加,問題的關鍵是商業銀行能否抓住機會,目前我國上市股票、企業債券、投資基金等證券一級市場和二級市場的交易主要通過滬、深兩大證券交易所、證券公司和投資者之間的資金清算與交割完成。證券交易所和分布在全國各地的證券公司就成為證券發行和交易資金的集散地,按《證券法》的規定,“客戶交易結算資金必須全部存入指定的商業銀行,單獨立戶管理,嚴禁挪用客戶交易結算資金”,如果商業銀行能證券公司和投資者的三級資金清算,就可實現儲蓄存款和同業存款的相互轉換,使資金此進彼出,保持相對穩定,沉淀的清算資金和此業務帶來的派生存款,將會增加銀行的資金頭寸,獲得大量的低成本負債,帶來可觀的收益。在證券市場的發行上,商業銀行可以為證券承銷提供匹配服務,發行股票、債券、基金等,利用商業銀行的網點為證券公司收繳發行資金,遠期銀行還可以分設投資銀行業務部或者成立控股投資公司,為企業改制、上市、資本運營、公司理財服務。同時商業銀行可以針對證券公司要求保證金賬戶必須與其自營賬戶分開的規定,進行創新,推出銀證通等金融工具,通過銀行的委托系統,借助于券商的席位,為股民提供開戶、查詢、清算、銀證自動轉賬以及證券委托交易的服務。

2.基金托管業務。《證券投資基金管理暫行辦法》規定,商業銀行作為基金托管人托管基金資產,所有募集資金要在銀行開立專門賬戶,因而基金申購的辦理和基金持有人所得紅利的發放都需通過托管銀行。隨著我國資本市場的穩步發展,新的證券投資資金將不斷出現,基金品種將不斷增加,商業銀行作為證券基金的托管銀行,資金和結算量必然大幅增加,可以給商業銀行帶來大量的無風險的手續費收入,還可以間接地開發資本市場上存款客戶的市場空間。所以商業銀行要把基金托管業務作為一項重要的表外業務,認真研究證券投資基金業務的市場發展趨勢,開發相關業務支持軟件的開發。《開放式證券投資基金試點辦法》規定商業銀行可以買賣開放式基金,也可以自行設立投資基金,這進一步拓寬了銀證混業合作的空間。

3.短期拆借以滿足券商對短期頭寸的需求。證券經營機構因為清算資金在途或承銷發行股票而造成短期的頭寸不足,商業銀行可通過短期拆借滿足券商的這種需求,并借以優化資產結構。1999年10月12日,經中國人民銀行批準,國泰等10家基金管理公司和中信證券等7家證券公司獲準進入全國銀行間同業拆借市場進行短期資金拆借、債券回購和現券交易。同年10月28日,華安基金管理公司管理的基金安信通過銀行間同業市場與中國工商銀行成功地進行了一筆國債回購業務,融入資金用于基金安信的投資運作。這是證券投資基金首次進入銀行間同業市場,標志著《基金管理公司進入銀行間同業市場管理規定》和《證券公司進入銀行間同業市場管理規定》已進入實質性運作階段。截至目前我國證券公司和基金管理公司拆入拆出資金以及股票質押融資,解決短期資金余缺,已經成為銀行間市場主要的資金需求者,2000年證券公司和基金管理公司凈融入資金達到3989億元,國有商業銀行凈融出資金5114億元。同時我國券商總權益與總負債比不到1:10,相對于國際成熟資本市場券商1:27的總權益與總負債比,尚有相當大的融資空間。

4.搭橋貸款。對于一些準備發行股票的公司或者準備配股的上市公司,因為其項目已經立項,開工在即,但是通過證券市場募集到的資金沒有到位,這時券商為拓展投資銀行業務,尤其是作為股票的承銷商或者推薦人,以自身作為擔保向清算資金的清算銀行提出向擬上市公司或者擬配股、增發新股公司發放搭橋貸款,銀行為了穩定清算業務、同券商建立良好的合作關系,加上此類貸款有券商擔保或者投資銀行用自有資金也提供融資服務,風險較小,所以也愿意發放此類貸款,但其用途僅限于項目的前期投入和資產重組。投資銀行是高扛桿金融機構,搭橋貸款可以有效解決券商在拓展投資銀行業務中的資金需求。目前銀證合作拓展搭橋貸款業務的過程中,要嚴格遵守證監會和中國證券業協會的有關規定:凈資本額達不到綜合類證券公司凈資本最低標準(人民幣2億元)的證券公司不得為他人提供擔保;有條件提供擔保的證券公司必須在會計報表附注和凈資本情況的說明中詳細披露其擔保事項;證券公司提供的擔保額不得超過其凈資產額的20%;嚴格遵守中國證券業協會《關于禁止股票承銷業務中融資和變相融資行為的行業公約》,禁止在股票承銷過程中為企業提供貸款擔保;證券公司不得為以買賣股票為目的的客戶貸款提供擔保。

5.銀行合作,拓展杠桿融資。在券商的指導下,可以探索收購公司以購并后的資產及其收益作為抵押,從銀行取得貸款來籌集購并所需的資金。目前商業銀行還不可以直接參與信托投資和股票投資業務,但是商業銀行可以和投資銀行合作,開展項目融資、企業財務顧問、資產重組等投資銀行業務。商業銀行通過投資銀行拓展項目融資,根據項目的建設周期,分階段、分批為大型基礎設施項目、能源、交通、市政設施提供融資。

6.銀證合作推進資產證券化。國際銀行業發展的一個趨勢是銀行開始主動經營資產負債表,因為銀行核心存款增長的速度遠遠低于資產市場發展的需要,銀行就通過轉移表內資產或者主動負債,通過資產或者負債的出售與購買來主動地經營資產負債表,改變資產負債結構,通過資產證券化轉移表內資產已經成為商業銀行資產負債比例管理的重要工具,截至1998年底,美國有35%左右的消費信貸余額已經被證券化,如住房抵押貸款、汽車貸款、信用卡應收款、小企業貸款、設備貸款等,同時國際融資總額中80%是通過各種有價證券融資的,金融衍生工具品種越來越多,銀行信貸資產也逐步走向證券化,使得銀行貸款、貨幣市場和資本市場聯結并交叉在一起。我國資產證券化也在逐步啟動,可以積極探索以消費貸款和房地產、大型成套設備等貸款抵押品及其收益作為擔保,進入直接融資市場發行證券,降低風險,優化資產負債結構。(1)住房貸款證券化,這是其發展到一定規模的必然要求,因為個人住房貸款期限長達15~30年,而目前我國儲蓄存款7萬多億,可大部分都是5年期以下的存款,銀行資金來源的短期性和房貸長期性之間矛盾突出,根據國外經驗,當該項貸款余額占銀行信貸總資產的比重超過25%時,銀行將面臨流動性風險,而證券化是提高個人住房貸款流動性的最佳途徑。目前我國沒有信貸二級市場,貸款在銀行之間的轉讓很困難,隨著我國房改的深入,個人住房貸款必將迅速增長,對于商業銀行而言,將面臨流動性不足的問題。商業銀行可以和證券公司合作,積極探索以抵押擔保證券、抵押轉支付證券和資產擔保證券等方式把抵押貸款標準化、證券化,以證券交易方式轉讓貸款債權,借以增強個人住房貸款的流動性;(2)不良資產證券化。券商可以發揮其投資銀行功能,充當商業銀行不良資產證券化的財務顧問,協助商業銀行做好信用增級等前期準備工作,幫助金融資產管理公司進行資產證券化設計。

7.銀證合作,通過資本市場補充和充實銀行資本金,優化資產負債結構:(1),發行普通股、優先股,彌補資本金不足問題;(2)發行長期資本債券,增加附屬資本,改善資本金構成;(3)發行短期債券,解決流動資金不足問題;(4)銀行委托證券機構承銷大額定期存單,推進存款證券化。這樣通過主動負債,主動經營資產負債表,供求、資產負債的數量與期限可以有效匹配,削弱資金來源的波動性和支付壓力,降低經營風險。

8.券商自營股票質押貸款。2000年2月13日,人民銀行與證監會出臺文件,允許符合條件的證券公司以及部分機構投資者以自營股票和證券投資基金作質押向商業銀行借款。股票質押貸款流動性強,貸款規模受券商資本金比例的限制,風險小、收益穩定,而且利于商業銀行和券商建立合作關系,所以商業銀行應該支持證券公司以在證券交易所流通上市的自營人民幣普通股票或者證券投資基金作為質押,向商業銀行貸款。

9.其它,銀行積極探索與風險投資基金的合作;與期貨商合作,積極開拓面向期貨商的和融資;以獲得證券承銷資格、具有資本市場業務權利的金融資產管理公司為橋梁,銀證在債轉股、股權轉讓、拍賣、上市等方面進行合作。

二、關于銀保合作

隨著我國保險業改革的不斷深化其對商業銀行的保險存款形成了巨大的沖擊:(1)保險資金運用渠道從原先只能存入銀行發展到可以購買國債、購買證券投資基金入市;(2)保險公司采取由總公司集中運用資金的方式,要求加速歸集各級保險機構銀行賬戶上的資金,保險資金停留銀行的時間大大縮短;(3)保險公司為了擴張業務,普遍采取了以各商業銀行營銷保險業務的比例確定保險存款留存各行的比例。同時,對于商業銀行而言,由于競爭的加劇尤其是資本市場的發展,使得傳統業務盈利空間收縮,迫使銀行必須積極發展保險等中間業務,這也是商業銀行服務客戶和防范信貸風險的需要。因為一方面,具備參保意識的客戶希望能夠便捷地辦理保險手續和交付保費,而這一點通過客戶在商業銀行開立的賬戶就可以實現。另一方面,商業銀行發動信貸客戶參加保險,可以減少貸款本息損失、防范信貸風險。

從客觀條件上看,銀保合作的時機也基本成熟:(1)保險市場正處于高速成長時期,保費年增長率在30%以上;(2)由于保險的經濟補償作用不斷得到證明,保險法的廣泛宣傳,利率的下調和利息稅的開征使得人們購買儲蓄保障型和投資保障型險種的積極性不斷提高;(3)保險法規定企財險只能由保險公司或者符合規定并經批準的機構辦理,保險營銷員不能辦理企財險,保險公司也不能向個人支付企財險手續費,這為商業銀行發展保險業務提供了法律保障;(4)由于我國保險事業的發展,保險業務量猛增,保險公司的分支機構和業務人員尚不足以滿足保險業務的開展,因而保險公司通過委托商業銀行的分支機構以其代辦處或者點的名義保險業務可以彌補這個不足。截至目前我國已有國內五大保險公司和包括國有商業銀行及部分股份制銀行在內的10家銀行建立了業務合作關系,其中大多數保險公司(銀行)都有一個以上的合作伙伴。合作的范圍包括按揭貸款保險、信貸保險、代收保費、代付保險金、代銷保險產品、融資業務、資金匯劃網絡結算、電子商務、聯合發卡、保單質押貸款、客戶信息共享等。

目前銀保合作中存在的問題是:(1)商業銀行與保險業合作還處于初級階段的關系,雙方對增加收益、爭取存款、服務客戶、防范風險、增強競爭實力等方面的意義認識不足,保險公司更多的是把銀行定位于重要的資金代收渠道和依賴銀行發展客戶,導致了對相關業務的忽視,比如長期就未把保險業務放在主體業務之內;(2)商業銀行在銀保合作業務開展上消極被動,缺乏一套激勵機制,少數銀行員工利用手中掌握的行內客戶資源和業務手段,私自辦理保險業務,手續費被員工個人拿走或者在小范圍內私分,有的基層行辦理業務由行里組織,但手續費不入帳,集體瓜分;(3)目前商業銀行的業務人員普遍缺乏必要的保險業務知識和營銷知識,對保險法規、準則和管理辦法、管理制度、精算知識缺乏了解,對保險產品的功能、特點、標的勘測、操作規程和營銷技巧等知識掌握不夠,無法根據客戶的特點推銷保險產品;(4)商業銀行未能根據保險法規和商業銀行的業務功能進行金融工具創新;(5)以往銀行保險業務主要集中在財產險,而壽險業務相對較少,這主要是因為財產險具有法定保險的性質,主要面向單位,加之費相對較高,因而其業務額大大超過壽險。而壽險則屬于商業保險范圍,客戶自主選擇的余地較大,不易于推銷,且其面向個人的險種一般只側重于意外險和養老保險,市場的現實需求不大,因而成為銀保合作保險業務開拓的“瓶頸”。

目前促進銀保合作的對策:

1.銀行可以充分利用商業銀行信譽、人才、技術、網點和資金優勢以及廣泛的客戶資源和業務資源,積極與保險公司合作,發展保險等業務,保險公司收付費,拓展表外業務。銀行通過開展保險業務能從保險公司賺取傭金,隨著業務的不斷擴大,傭金將有可能成為銀行利潤的重要來源,使銀行能大量回收網點建設成本。銀行通過與保險業開展合作,能擴大并穩定銀行自身的客戶群,提高客戶的忠誠度,可以起到提高競爭力與擴大發展空間和領域、支持核心主業發展的作用。同時雙方在消費信貸等領域的合作,使保險成為銀行化解一部分貸款風險的有效手段。在將來我國放松混業經營限制后,為銀行發展自營保險業務提供人才、業務和制度等方面的儲備。

2.商業銀行通過與保險公司在資金拆借、推出保險貸款新產品等方面的合作,可以優化資產結構,開拓商業銀行的貸款業務空間,大幅度降低貸款風險,提高貸款質量和經營效益。

3.銀保合作拓展保險業務時,要根據市場原則確定合作中的手續費費率、保險存款留存比例、業務統計制度、成本核算辦法以及其他服務項目,互惠互利,在合作中實現共贏。商業銀行要建立起保險業務的內部激勵機制,建立保險手續費收入和營業費用支出、個人收入掛鉤的辦法,從費用支出機制和個人收入上推動基層行大力開展保險業務。建立行內協調、各部門聯動的保險業務組織管理體系,使此項業務與其他業務相互帶動、相互促進。商業銀行可以從多渠道引進保險專業人才,同時與保險公司合作,借助其力量培訓本行從事保險業務的員工,從人力資源上保證銀保有效合作。

4.商業銀行可以擴大保險業務的品種,把企財險和儲蓄保障型、投資保障型壽險列為發展重點;繼續加強為保險公司和客戶的服務,在代收保費的基礎上,把服務項目擴大到代付保險金、子女教育婚嫁保險金等;開發信用聯接型保險產品,比如可以與壽險公司合作,推出壽險保單質押貸款業務,允許商業銀行的壽險單作為貸款的權利質押憑證,借以達到既發展消費信貸服務,又促進保險業務的“雙贏”目標,也可以與保險公司合作推出與信用卡有關的保險產品,由保險公司為信用卡持有者提供免核壽險保單,持卡人可用信用卡支付保費;可以從企業理財、個人理財業務的角度,結合本行業務對保險業務進行組合包裝,以“套餐服務”的形式推出更多的保險產品。

5.銀行和保險公司可以合作進行金融工具的創新,比如可以探索推出保險貸款。在保險公司承保的條件下,商業銀行向借款人提供貸款。如果借款人失去了清償能力,銀行根據貸款5級分類確認為損失后,由保險公司按約定比例代償本息。這種貸款擔保方式與保證貸款、抵押貸款、質押貸款相比,在發生貸款損失后,銀行更容易從第二還款來源收回貸款,所以能更好地滿足銀行資產風險管理的要求,這是在保險業務和商業銀行貸款業務領域內的工具創新,有利于商業銀行保全資產、優化信貸資產質量、減少不良貸款、提高商業銀行參與市場競爭的能力。在拓展個人住房貸款業務時,銀保可以積極合作,進行業務創新,比如對抵押物的財產保險、對抵押人出現意外傷亡喪失還款能力的人壽保險、對借款人因保險合同約定的因素而不能履約借款合同的保險,尤其是履約保險等都是很有前景的業務。

篇4

泛北部灣區域金融合作現狀

為加強區域內多邊經濟聯系、交流與合作,探討區域內經濟金融問題,亞洲地區成立了區域性經濟合作組織且通過了一些合作協議,并以此為基礎構建起了泛北部灣金融合作框架。

(一)亞太經合組織(APEC)

APEC是亞太地區最具影響的經濟合作官方論壇,成立于1989年,目前共有21個成員國。在APEC組織下的金融合作主要是建立各國財長論壇,為各國交流觀點和信息提供平臺,推動金融機構的發展和自由化。2001年6月,中國政府在海南三亞APEC財長會工作組會議上提出“APEC金融與發展項目”倡議,項目總規模250萬美元,其中由中國政府出資200萬美元,通過舉辦培訓、論壇和研究等活動,促進亞太地區金融與發展領域的能力建設。

(二)《清邁倡議》

2000年5月,在泰國清邁,“10+3”國的央行行長及財長會議正式通過了《建立雙邊貨幣互換機制的倡議》(簡稱《清邁倡議》)。該倡議的主要目的是:通過擴大東盟貨幣互換安排,建立“10+3”雙邊互換和回購協議網絡,促進資本流動的數據和信息交換,在金融監督體系的基礎上建立危機預警機制,以防范區域貨幣危機,維護區域金融穩定。按照安排,“10+3”框架內各國之間相繼簽署了一系列雙邊貨幣互換協議,尤以中、日、韓三國與東盟國家之間的協議為主。《清邁倡議》對于防范金融危機、推動進一步的區域貨幣合作具有深遠的意義,也使東南亞貨幣金融合作引起了國際社會的廣泛重視。

(三)亞洲債券基金

2003年6月,11個亞太地區國家的中央銀行宣布成立亞洲債券基金,第一期總金額10億美元。2004年4月,又發行第二期,總額約為20億美元,投資于以亞洲本地貨幣計價的債券。亞洲債券基金的建立,表明東亞地區金融合作已從危機應對機制與流動性安排開始向實質性的旨在促進區域金融市場一體化和投資深化的安排轉變,有助于提高外匯資產的安全性和收益率,為區域內各國提供政策反饋的渠道。

泛北部灣地區絕大多數國家都屬于新興的發展中國家,金融合作盡管已經取得一定的進展,但由于地區的歷史、政治、經濟等各方面的原因以及金融合作所面臨的外部環境的不確定性、復雜性,使得其金融合作也面臨不少困難。

我國融入泛北部灣金融合作面臨的困境

(一)經濟發展水平在區域內層次較低

區域金融合作對參與國之間經濟金融發展的一致性與同步性的要求,要高于對多樣性和互補性的要求。泛北部灣區域內國家和地區各國人均GDP差距較大,經濟存在著發展階段和模式上的差異,呈明顯的梯形態勢(見表1)。新加坡、文萊為第一層次,馬來西亞為第二層次,中國與印尼、菲律賓為第三層次,越南為第四層次。我國經濟發展水平在區域內層次較低,增加了金融合作的難度。

(二)金融機構對政府的依賴性較強

我國金融機構對政府依賴性的核心表現就是嚴重依靠國家投入資金來化解風險,導致金融不安全程度增高。除發行特別國債、用外匯儲備為國有商業銀行補充資金外,我國在1999年專門成立了華融、信達、東方、長城四家國有資產管理公司來剝離當時的四大國有商業銀行的不良資產,不良資產剝離的狀況(見圖1)。我國金融機構自身化解不良資產的能力弱,對抗金融風險的能力不強,對國家的依賴度偏高,這也為區域內的金融合作帶來障礙。

(三)金融市場一體化程度較低

目前我國的金融市場主要局限在本國范圍內,開放程度、國際化程度較低。資本管制程度和資本流動量體現了一國金融一體化的程度。我國資本管制程度較高,在金融市場的資本流動量也不大,這意味著我國金融市場一體化程度不高,限制了我國融入區域金融合作。

另外,我國參加區域金融合作還存在其他困難。首先,人民幣沒有實現資本項目下的自由兌換。人民幣資本項目下的可自由兌換是人民幣走向世界貨幣的必要前提。無法自由兌換的貨幣,其國際接受范圍將十分有限,風險度也相對較高。其次,金融市場不發達,銀行系統當前還存在不少問題。多數銀行的管理和業務水平不高,資產質量較差,各銀行財務指標參差不齊。

推進我國融入泛北部灣金融合作的對策

(一)大力發展經濟以構建金融合作平臺

中國現已成為亞洲地區經濟增長最快的國家之一,這也使我國在亞洲乃至世界經濟舞臺上都具有相當的影響力和發言權。2001-2006年中國GDP值(見圖2),由圖2可知,中國經濟從2001年到2006年,連續6年保持8%至10%左右的增長速度。但同時也要看到目前中國還依然是一個人均GDP為2000多美元的國家,國民收入水平仍較低。在未來時期,中國仍應繼續大力發展經濟,保持國內經濟的持續穩定增長,夯實經濟基礎,同時積極融入國際經濟和金融市場,承擔起一個發展中的大國所應該承擔的國際責任。

(二)提高銀行的獨立性以增強抗風險能力

金融風險是以不良貸款為主要表現形式的信用風險,銀行依靠國家注資來改善經營狀況,不利于提高自己的核心競爭力,必須通過不斷挖掘新的金融業務,增加優良資產,同時通過資產證券化的方式處置不良資產,實現資產結構的優化,提高銀行的獨立性。一方面,我國當前開展的資產證券化業務對銀行改善信貸期限結構,在宏觀上提高金融系統的穩定性大有裨益。同時從微觀角度也有助于促進銀行轉變盈利模式和提高資本充足率,從而積極提升銀行業的核心競爭力。另一方面,資產證券化發展程度是衡量市場經濟體系成熟度的指標之一,而且其在作為為企業發展提供高效、便捷的直接融資途徑的同時,也成為一般投資者進行資本市場投資的重要工具,有助于深化多層次的資本市場發展。

(三)金融機構業務創新

通過金融創新擺脫對傳統信貸業務的過度依賴,加大中間業務占比,從而實現資產結構和盈利模式的優化,逐步與泛北部灣國家的金融業務接軌和融合。金融創新包括業務創新和機構創新。業務創新主要是順應利率匯率政策的變化,主要通過表外業務來實現,包括貸款承諾、擔保、金融衍生工具和投資銀行業務等。而機構創新則是與證券化相伴隨的,包括融資的證券化以及資產的證券化,即將商業銀行貸款債權等流動性差的資產以證券形式進行轉讓,這就要求金融企業開展綜合經營,對傳統的中間業務進行創新。近年來,受資本約束和金融脫媒影響,國內金融創新發展步伐明顯加快,創新產品不斷推出,從某種程度上說,金融創新是未來衡量金融機構核心競爭力的重要因素。

(四)加快融入區域內金融一體化進程

區域金融市場一體化是指國內和國外金融市場之間緊密聯系、相互影響、相互促進,逐步走向一個統一的金融市場的狀態和趨勢。其實質是通過區域內金融資源的自由流動,實現資源的優化配置,提高生產效率。區域內金融機構之間通過相互聯動來提供整體性的跨區域金融服務,包括區域支付結算體系的構建、金融機構間業務合作與跨境經營許可、投資自由化等。如:我國可以通過加強地區間金融機構的聯系與溝通,鼓勵金融機構開展跨地區股權合作;創造條件,引入外資金融機構設立分支機構或投資入股境內金融機構;鼓勵金融機構之間開展銀團貸款、融資業務等合作;支持金融機構聯合進行業務創新,進一步提升經濟區的金融輻射和帶動作用。

參考文獻:

1.金柏松.關于泛北部灣次區域合作構想[J].東南亞縱橫,2008,1

2.張蘊嶺.中國同東亞的經濟一體化與合作[J].當代亞太,2006,1

篇5

通過十余年的專業建設和教學改革,我們逐步探索了適用于培養高級應用型金融專業人才的1234模式:明確一條教學主線,即以專業技術應用能力培養和職業素質養成為教學主線; 建立與專業培養目標相適應的兩大教學體系, 即理論教學體系和實踐教學體系,在課程體系安排上,重點突出應用性和實踐性特點, 把實踐教學環節上升到與理論教學同等重要的地位;明確人才培養的三個教育階段,即專業基礎教育階段、專業強化教育階段、專業綜合提高教育階段;在教學過程中,加強四項結合,即理論與實踐結合、產學研結合、人文社科教育與專業技術教育結合、 職業資格證書與專業教育相結合。 實踐證明,1234模式是一條培養高級應用型金融人才的有效模式。

一、一條教學主線:技術應用能力培養和職業素質養成

為了把學校辦成讓學生、 家長、 社會滿意的學校,我們把“應用為本、學以致用”作為學校的“辦學理念”, 并將其貫穿于各專業人才培養的整個過程。因此,金融學專業從招生伊始,就開始探索如何培養金融學專業學生的技術應用能力和金融職業素質的養成。

金融學專業涵蓋的知識內容非常豐富,銀行、保險、證券這三個方向的專業知識是其三大支柱 [1] 。因此, 我們首先要做的就是進一步細化專業方向。目前,國內多數高校金融學專業都是不分方向的,導致學生在校期間學習內容多而雜, 最終培養出的是一批批“樣樣通、樣樣松”的人才。雖有個別學校作了一定的改革,如將金融學專業改為保險專業、國際金融等若干專業, 這樣做的結果雖然使學生對某一個金融領域的專業知識有了深入了解, 但又導致專業口徑太窄,使學生就業時面臨困難。針對這種狀況,我校金融系成立了專門的課題組,確定了“以就業為導向,以培養能力為本位,培養適應社會發展需要,動手能力強, 基礎扎實的金融領域第一線的高級應用技術人才”的目標,就金融學專業的建設提出了如下的改革方案:在大金融的平臺上,將符合市場需要的銀行、保險、證券行業某些崗位作為專業方向,構建出“一個專業多個方向”的金融學專業,最終把金融學專業的本科學生培養成“一專多能”的復合型、市場急需的高級應用型人才 [2] 。經過多年的市場調研和專業論證, 我們認為在大金融學的平臺上開設投資理財方向、證券期貨方向、保險營銷方向是比較適時的,可作為目前首選的三個方向。

在這一大背景下, 我們進一步提煉了金融學專業學生應該掌握的技術應用能力和職業素質,認為金融學專業學生通過4年大學生活, 應該在基本能力、專業能力、可持續發展能力三大應用能力和思想道德、專業業務、文化素質、身體心理四大綜合素質方面有較大提高。詳見表1、表2。當然,從專業的角度來看, 專業能力的培養和專業業務的養成是應用能力培養和職業素質養成的重中之重,而且,應該根據學生所選專業方向,有所側重。

二、兩大教學體系:理論教學體系和實踐教學體系

在課程體系安排上, 我們重點突出了應用性和實踐性特點, 把實踐教學環節上升到與理論教學同等重要的地位,建立起了理論和實踐兩大教學體系。從理論教學體系來看,要把握好公共基礎課、專業基礎課、專業課的學時比例,可以各占三分之一,也可以有所側重。同時,必須加大選修課比重,這既包括公共基礎課, 也包括專業基礎課和專業課。 如前所述,金融領域寬泛,涵蓋知識較多,因此,培養學生能力和素質的最好辦法就是讓其依據自己的興趣進行選擇。從實踐教學體系來看,要改變“重課堂、輕實踐”的傳統教學觀念 [3] ,所以,我們采取多種形式加大實踐學時比重, 保證實踐學時至少占到總學時的三分之一。具體說來,除采取課內實驗、上機等形式外,還采取了課外學時和專用周的形式。如統計學、計量經濟學這類課程需要利用計算機及相關軟件進行實際操作, 可以采取課內實驗、上機等形式,加大實踐學時比重;而證券投資學、國際金融、保險學、商業銀行經營與管理、金融市場營銷學、金融英語這類課程安排一定的課外學時,引導學生理論聯系實際,效果更佳。但僅僅這樣還不夠,還應該采取專業周的形式加大實踐學時,如證券投資學、國際金融等課程可以通過開設證券投資模擬實訓、 外匯模擬交易實訓等實踐課程。部分實踐課程安排如表3所示。

為了增強學生的專業方向實踐技能, 我們增加了專業方向綜合實踐周, 如根據前面提到的專業方向,我們讓學生在理財規劃綜合實訓、信貸管理綜合實訓、保險營銷綜合實訓中選擇一個。同時,為了增強學生的可持續發展能力, 我們增設了創新實踐周。創新實踐包括參加創業計劃競賽、創業實踐、學術講座、實驗室開放研究項目、專業課題研究、學術論文、創新能力培訓等,該項學分由學生在校期間取得。 學校可集中開設社會實踐與調查、 學年論文、創業專用周等實踐課程,使學生可以獲得部分創新實踐學分。此外,我們還鼓勵學生有意識地自己參加其他創新實踐, 并根據上報的材料獲得一定的創新學分。如利用假期參加社會實踐;公開發表專業性論文;參加證券協會、信貸協會、保險協會等表現突出; 在各個層次的點鈔技能比賽、 證券模擬交易大賽、外匯模擬交易大賽等專業性比賽中獲獎;取得理財規劃師、證券、銀行、保險從業資格證,等等,都可以獲得創新學分,并且,規定學生大學期間至少要取得創新實踐學分10個, 多出部分可以抵扣其他實踐環節學分。見表4。

三、三個教育階段:專業基礎、專業強化和專業綜合提高教育階段

金融學專業人才培養可以分為三個教育階段:專業基礎教育階段、 專業強化教育階段和專業綜合提高教育階段。 專業基礎教育階段主要是專業基礎課的學習。可以這樣說:沒有政治經濟學、西方經濟學、國際經濟學、金融學、計量經濟學、財政學、會計學、統計學這8門全國高等學校經濟類專業核心課程支撐,金融學專業就如同“無水之源,無木之本”。所以,在這個階段打好基礎是后續強化、提高專業技能的關鍵。在專業強化教育階段,國際金融、保險學、商業銀行經營與管理、 證券投資學等專業課程是學習的重點。在專業綜合提高教育階段,學習的重點應該放在專業方向的理論課程、專業方向的綜合實訓、畢業實習、畢業設計(論文)等等。

如理財規劃方向理論課程我們設置了財務分析、投資分析與組合管理、理財規劃原理、理財規劃實務等課程,實踐課程設置了投資經理實訓、理財規劃綜合實訓課程等; 信貸管理方向理論課程設置了銀行會計學、個人理財、風險管理、銀行信貸管理學等課程,實踐課程設置了銀行前臺實訓、信貸管理綜合實訓課程等; 保險營銷方向理論課程設置了人身保險、財產保險、再保險學、保險營銷學等課程,實踐課程設置了保單設計與銷售、 保險營銷綜合實訓課程等。最后,通過畢業實習和畢業設計(論文),實現金融學專業人才素質的綜合提高。需要注意的是:金融學專業還應該加強畢業實習前的職業入門指導,所以,我們還增設了學科前沿專題講座、創業指導、應用文寫作、職業生涯規劃等課程。

在這里,要特別強調一下畢業設計(論文)。畢業設計(論文)是對學生接受高等教育階段學習成效的一個綜合考核, 所以最好將其貫穿于整個大學三個教育階段中。建議采取課題驅動項目教學模式,即通過畢業設計(論文)課題形式來驅使學生分階段完成畢業設計(論文) [4] 。張五常教授認為, 最好的學習方式是帶著明確的要解決的問題去學。所以,如果讓學生在接受高等教育階段, 帶著一個必須要解決的問題(課題)去學,分階段地解決各個階段性小問題,并分階段檢驗其學習效果,要比單純地靠畢業設計(論文) 檢驗更具有現實意義。 課題驅動教學模式正是基于這樣一種思路提出的。它也可以分三步實施:第一步為畢業設計(論文)課題論證階段,可設在大二第二學期期末實施, 因為這時學生有了一定的經濟學基礎知識, 能夠較好地完成課題的論證,同時, 也有利于下一步帶著問題開始專業課的學習。 第二步為畢業設計(論文)課題中期檢查階段,可設在大三第二學期末完成。經過大三的學習,學生的專業理論課基本學完(有些院校在大四也安排專業課),具備了專業基礎知識, 且經過長達一年的資料收集和思考,可以掌握完成畢業設計(論文)課題的理論基礎與研究現狀, 這同時也是對學生理論基礎知識掌握情況的一種綜合檢驗。 但由于這一年學生還沒有經過實習,理論聯系實際能力還不強,所以還不適宜讓所有的學生在大三期間直接完成畢業論文的寫作。在大三第二學期,必須開展課題中期檢查,我們主要采取學年論文的形式。學年論文的撰寫內容為學生所做的畢業設計(論文)課題的理論基礎與研究現狀綜述, 這對于提升學生畢業時的競爭力很重要。 第三步為畢業設計(論文)課題結題階段。經過大三的充分準備,學生應該在大四一年時間里,在老師的指導下完成畢業設計(論文)的結題報告。通過結題的學生除可以得到畢業設計(論文)學分外,還可以得到由專業教學指導委員會頒發的課題結項證書,證明其本人(或所在團隊)具備了一定的研究能力,成功完成了畢業設計(論文)課題的研究工作。

四、四項結合:理論與實踐結合、產學研結合、人文社科教育與專業技術教育結合、職業資格證書與專業教育結合

在教學過程中, 加強四項結合是培養高素質金融專業技術應用性人才的有效途徑, 即理論與實踐結合、產學研結合、人文社科教育與專業技術教育結合、職業資格證書與專業教育相結合。

1. 理論與實踐結合。陸游曾在《冬夜讀書示子律》一詩中告誡自己的孩子:“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。理論與實踐結合,讓學生“學中干”、“干中學”,是實現金融學專業素質提升的必要路徑。這也正是我們一直強調實踐教學體系要與理論教學體系并重的主要原因。 除設置了與理論教學體系并重的實踐教學體系外, 為了保證學生關注金融領域的熱點問題,我們還創辦了《金融快訊》刊物。該期刊每周發行一期,由指定教師負責指導、終審,由學生證券協會負責組織學生進行證券版面熱點問題的采編、初審,由學生信貸協會負責組織學生進行銀行版面熱點問題的采編、初審,由學生保險協會負責組織學生進行保險版面熱點問題的采編、初審。這樣,既鍛煉學生理論聯系實踐的能力, 也使學生的專業綜合技能得到了提升。

2. 產學研結合。 產學研結合是培養高級應用型金融專業人才的重要保證。從目前來看,銀行、證券公司、保險公司等金融企業,都有較強的與高校合作的意愿。高校要抓住有利時機,建立起與金融企業深度合作的雙贏機制,采取多種形式進行產學研合作,為學生創造實踐機會。 我校除了經常與金融企業合作開展各種活動之外, 還成立了一個以教師指導為輔、學生自己管理為主的金融服務公司。該公司按行業(也可以是按專業方向)設置服務中心,如設證券服務中心、銀行服務中心、保險服務中心等。其中,證券服務中心可以幫助證券公司進行股票開戶等服務,銀行服務中心可以幫助銀行辦理網上銀行業務、第三方存管等,保險服務中心可以進行保單推銷、講師培訓等。

3. 人文社科教育與專業技術教育結合。金融行業既要與錢打交道,也要與人打交道。金融從業人員如果沒有很強的人際交往能力和團隊精神, 就很難發展起來;如果沒有很強的自律性,就很容易步入歧途。為了提高學生的綜合素質,適應金融企業的從業要求,我們特別開設了禮儀實訓、演講與口才、團隊拓展訓練、職業教育等課程。此外,每個學期還安排專業性的辯論比賽、點鈔技能大賽、證券交易模擬大賽、外匯交易模擬大賽。這些比賽,由學生負責籌劃、組織、主持,老師負責指導、評判,較好地促進了人文社科教育與專業技術教育的結合。

第四,職業資格證書與專業教育結合。金融學專業方向的設置與就業崗位相關性很強, 且在入職時往往要求取得相關的職業資格證書。所以,金融專業人才培養一定要強調職業資格證書與專業教育相結合, 通過設置相關課程和專業指導使學生適時拿到職業資格證。如理財規劃師、銀行從業資格證、保險從業資格證、證券職業資格證等。以證券職業資格證為例,該證有效期為兩年,所以,可以在三年級時組織學生考證,相應地,證券投資學等相關課程就應該在此之前開設。在考證過程中,我們還注重發揮學生團體的傳、幫、帶作用,并專門組織輔導。

金融專業應用型人才培養體系的構建是一個系統性工程。我們的實踐證明,“明確一條教學主線、建立兩大教學體系、 強調三個教育階段、 加強四項結合”的1234模式是一條培養高級應用型金融專業人才的有效途徑。

參考文獻:

[1]都紅雯,金月華,高國慶. 金融學專業人才培養定位[J]. 杭州電子工業學院學報,2002(4):12-14.

篇6

目前,我國造船業的發展既存在優勢也面臨困難。從優勢來看,一是我國造船業技術力量較強,管理水平較高,不僅可以建造一般大型船舶,而且能夠建造30萬噸級超大型油輪,造船的質量和服務都能滿足船東的需求。二是我國人力資源豐富,勞動力成本相對較低,造船具有價格競爭優勢。三是與其他國家一樣,我國船舶出口得到了政府在出口退稅和出口信貸等方面的支持。我國造船業雖然與韓國、日本相比還有較大差距,但發展速度快,潛力巨大,發達國家的不少船東預言,未來世界船舶建造的主要市場將轉到中國,中國很有希望成為世界第一造船大國。從面臨的困難看,近年來,隨著全球經濟一體化進程的加快和造船業國際化水平的提高,世界船舶市場競爭日趨激烈,國際市場船價降低,我國造船成本提高,船舶出口難度加大。船舶出口如不能保持穩定增長,或者出現下降趨勢,勢必極大地影響造船業的發展,并將對拉動經濟增長和解決社會就業問題產生很大影響。我們應該從國民經濟發展的戰略高度充分認識支持造船業發展的重大意義。中國進出口銀行將在現有基礎上,進一步加大對我國船舶出口的政策性金融支持力度,使我國早日成為世界第一流的造船和船舶出口大國。

二、借鑒國際經驗,運用出口買方信貸支持船舶出口

近年來,中國進出口銀行在主要利用出口賣方信貸支持我國船舶出口的同時,借鑒國際同類機構的通行做法,為我國船舶出口提供了出口買方信貸支持。向船東提供出口買方信貸是國際上通行的船舶融資方式。與國際金融市場的一般貸款相比,買方信貸具有期限長、利率低等特點,為造船企業、船東和融資銀行所普遍接受。去年11月和今年4月,我們先后向挪威索莫蓋斯有限公司和溫特蓋斯有限公司提供出口買方信貸,支持他們從我國進口四艘8刪立方米液化石油氣船和兩艘1萬立方米液化石油氣船,反響很好,受到出口企業和國外船東的歡迎,這兩筆貸款成為我們運用買方信貸支持我國船舶出口的有益嘗試。

運用買方信貸支持船舶出口有兩個明顯的優勢:一是向購買我國船舶的外國船東提供出口買方信貸,可以增強對船東的吸引力,提高我國出口船舶的競爭力。國外船東、船舶融資和中介服務機構普遍看好中國造船業的發展,他們希望能夠在為船舶及相關貿易提供融資與服務方面加強與中國進出口銀行的合作,并得到中國進出口銀行的支持。我們向挪威斯考根海運集團提供買方信貸后,在國際上引起積極反響,一些國際知名船運公司和船東對我們向船舶出口提供買方信貸等融資服務很感興趣,紛紛前來咨詢,表示愿意探討具體的合作項目。事實證明,運用買方信貸支持船舶出口能夠有效地增強我國造船企業的國際競爭力。二是讓國外船東作借款人,可以解決國內造船企業資產負債率高和貸款擔保難的問題。從船舶建造到出口收匯,整個過程所需資金量大、占用時間長,如果單純使用出口賣方信貸,會加大船舶制造和出口企業的資產負債率,使企業承擔一定的出口收匯風險。過高的資產負債率也增加了船舶出口企業持續獲得貸款和擔保的難度。出口買方信貸免除了由造船企業直接承擔的長期負債,不僅可以改善國內船廠的資產負債狀況,解決他們貸款難及尋求擔保難的問題,也解除了企業船舶出口后存在收匯風險的后顧之憂。

中國進出口銀行運用出口買方信貸支持船舶出口有不少有利條件。首先是所需外匯資金有保證。建行初期,中國進出口銀行在外匯營運資金極度緊張的情況下,曾通過為國外銀團貸款提供擔保的方式支持船舶出口。現在,國家外匯儲備比較充裕,作為支持資本性貨物出口的國家政策性銀行,中國進出口銀行可以通過購匯等方式補充外匯營運資金,因此,運用買方信貸業務支持船舶出口所需的外匯資金來源充足。其次是貸款風險能夠得到較好的控制。中國進出口銀行自成立以來,積極開展船舶出口融資業務,對中國船舶市場和造船企業的狀況有比較深入的了解,與國外著名船東和融資機構也有比較廣泛的聯系。目前,我們已形成了一套比較成熟的船舶出口信貸風險管理制度,船舶貸款的信貸資產質量也比較高,不良貸款比率低于其他行業的水平。在對船舶出口提供買方信貸時,我們可利用這些有利條件加強對借款人、擔保人的信用評估,控制和防范船舶建造風險。可以說,我國運用買方信貸方式支持船舶出口的條件已經成熟,只要各方共同努力,買方信貸應該也能夠在我國船舶出口融資方面發揮更大的作用,并逐步發展成為我國主要的船舶出口融資方式。中國進出口銀行將同時發揮出口賣方信貸和出口買方信貸的作用,兩個輪子一起轉,進一步加大對船舶出口的支持力度。

三、運用買方信貸支持船舶出口的幾點意見

中國進出口銀行運用出口買方信貸支持船舶出口的工作還處于起步階段,我們要在總結經驗的基礎上,采取切實有效的措施,加快發展這項業務,加大利用買方信貸對船舶出口的支持。

一是充分利用中國進出口銀行政策性金融業務品種齊全、功能強大等優勢,為船舶出口提供“一站式”融資服務。根據企業的需要,在船廠交船前我們可提供出口賣方信貸,同時提供所需的履約和預付款等保函服務,滿足企業在建造船舶中對資金的需求;在交船后根據船東及擔保情況,或提供出口買方信貸,或繼續提供出口賣方信貸,使造船企業和船東得到全方位的融資服務。我們鼓勵造船企業積極利用出口買方信貸方式進行融資。

二是進一步加強與國外有關金融機構的交流與合作,為國內船舶出口企業提供更多的融資便利。中國進出口銀行可以利用自身優勢,請國外金融機構繼續為我行出口買方信貸提

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積極運用買方信貸業務

供擔保,還可利用這些機構長期從事船舶融資的經驗,借助它們廣泛的客戶網絡,為國內企業提供國際市場的相關信息。此外,對采用國外船用設備和材料、在中國制造并出口的船舶,可探討由中外雙方分別提供出口信貸,進行聯合融資。在條件成熟時,可以考慮開展利用國外買方信貸進口國外造船設備的轉貸業務,以支持國內造船企業更新設備,提高造船能力。要通過上述廣泛的合作與交流,擴大我國船舶建造項目訂單的來源,為國內船舶出口企業爭取更多的市場機會。

篇7

一、畢業論文選題中存在的主要問題

1、選題過大或空乏

部分學生在選題時非常盲目,不能判斷題目是否過大,應怎樣去縮小選題。如每年都有學生選擇我國貨代企業發展、我國快遞行業發展現狀等題目,這類論文題目過大,最終直接影響論文的質量。

2、選題陳舊無新意

從專業題目匯總來看,學生熱衷選擇討論了很久的題目,因為學生自己能力有限,又不愿意花過多精力在畢業論文上,所以文獻資料豐富的題目成為首選。

3、理論性選題偏多

由于經管類學生論文固有的特點以文字表述為主,而理論性文章相關資料無需實際調研容易取得,結果就是過于依賴網絡資料,對收集的資料進行簡單的文字處理堆砌成文,容易造成論文內容雷同,質量不高。

二、原因分析

導致學生畢業論文選題出現上述現象的原因是多方面的,本文從高校經管類專業畢業論文共性方面,從參與畢業論文的主體進行分析。

1、學生主體作用發揮不夠

(1)思想上重視不夠

有的畢業生缺乏對畢業論文的正確認識,認為畢業論文只是走個形式,與就業關系不大能通過即可,論文質量高低無所謂,這種思想直接影響了學生寫作論文的積極性,導致選題比較隨意。

(2)時間分配上存在矛盾

以我校為例,目前我校經管類專業畢業論文啟動時間是在每年的11月中旬,上報畢業論文計劃即題目大致在12月中旬,此時大部分學生已經在準備考研、求職或實習過程中,由于遠郊辦學學生基本已退宿離校,因此師生面對面溝通的機會減少,學生投入畢業論文的精力和時間明顯不足,選題方面更多體現了學生的主觀意識。

(3)能力不足的制約

部分學生專業基礎知識不扎實,不會運用所學的理論知識聯系實踐分析處理問題,也缺乏創新能力,對于專業熱點問題把握不住或駕馭不了,只能選擇資料收集容易、內容大而空的論文題目進行寫作。

2、教師的主導作用受限

(1)對畢業論文指導教師的考核以數量為主

指導本科生畢業論文是專業教師的一項重要工作,但是對論文質量的考核比數量的考核更為復雜也難以操作,因此目前絕大多數高校對指導教師的考核只偏重數量的考核,按指導學生數量來計算工作量,后果就是部分指導教師只關注指導的數量而忽視質量,當然更不關心學生的選題。

(2)師生比制約導致指導作用限制

近年來,隨著經管類專業連續擴招,導致生師比過高,通常一個教師每批要指導8- 10名學生,學生人數過多造成教師對學生指導的平均時間減少,而教師自身教學工作量大,還要兼顧科研工作或自我充實等,致使與學生的溝通和交流明顯偏少,對學生論文選題放任或者把關不言的情況增加。

三、本科畢業論文中對選題的指導實踐

好的開始是成功的一半,但必須是在教師和學生充分配合的基礎上。每個學生在知識和能力上是有差異的,指導教師應該在與學生的溝通中加深了解,從而根據實際情況對學生的選題進行分類指導。結合專業熱點、興趣專長和實踐情況等因素綜合考慮幫助學生進行選題。

(1) 充分了解學生的興趣和知識運用能力

在實際指導論文選題過程中,如果學生對某方面專業熱點問題有興趣,其掌握的知識結構和能力又能滿足要求,這樣的選題就容易寫出比較好的論文。如有學生在選題之前跟筆者的溝通中提到對供應鏈金融問題感興趣,通常此類問題對物流專業學生來說研究是比較困難的,但是當了解到學生對相關背景知識比較熟悉,同時在拍拍貸有過比較成功的實踐經歷,因此建議可適當縮小范圍對電商企業的供應鏈金融問題進行研究,最終該學生論文通過對電商供應鏈金融的運作模式的研究,參考銀行傳統供應鏈金融進行了融資業務設計和電商金融系統設計,并構思了未來電商供應鏈金融的參與各方、合作模式和業務形態,答辯時獲得一致好評成為優秀論文。

(2)結合學生實踐情況進行選題指導

有的學生在畢業論文選題之前,已經有過暑期實踐或者正進行的實習工作,通常筆者鼓勵學生把畢業論文與工作實踐相結合,當然直接從事與物流相關的工作與論文結合相對較容易,如有學生在制造企業的采購部門實習,在選擇時就以《供應鏈管理模式下某新資企業JIT采購的分析和優化》作為論文題目,以具體企業實際操作出發,從物料管理、JIT采購具體的實施、采購流程等方面作為分析切入點,著眼于當前的運營流程的改善和未來的組織系統架構,制定了一套OEM公司JIT采購方面可以選擇和借鑒的系統方法。有時候學生實習崗位與物流沒有直接關系,筆者在與學生的溝通中盡量啟發學生發現工作與物流的切入點,如有學生實習崗位是質量管理,經過多次溝通,最終確定的題目是《基于全面質量管理的制造企業物流改進研究》,論文從全面質量管理和企業物流兩者的關系入手,剖析制造型企業在物流上的現狀和發展趨勢,以某某電機制造企業為例,從質量管理角度分析該企業在物流方面存在的主要問題,并提出相應改進措施和建議。這些貼近實踐的選題再加之學生后期的努力,最終取得好的效果。

參考文獻:

篇8

1.選題空、大、泛的現象較突出

學生在選題上過分追求社會的熱點難點問題對于選題的難度和深度把握不足,難以從自身的能力和水平出發,所選的題目偏大、空泛或難度較大。如三農問題、金融自由化、民間金融、風險管理等,學生很難在較短的時間和有限的篇幅內進行深入研究和論述又如有關社會保障的政府責任、政府投資項目的風險控制、金融產品的投資行為等由于選題難度較大學生難以收集到足夠的資料,因而很難圍繞主題深入展開論述。

2.資料堆砌現象比較嚴重

金融學專業本科畢業論文寫作不僅需要扎實的理論功底,還需要理論和實踐的充分結合與運用。但是不少學生難以準確把握研究的切入點對于需要闡述的觀點缺乏有針對性的金融理論支撐和研究方法對自己所學的金融知識表現出不知如何應用的現象。因此不少學生在論文撰寫過程中,過分地依賴網絡資料,對收集的材料進行剪輯、粘貼、堆砌,缺乏自己的觀點知識點羅列現象較普遍。

3.論文呈現一定的教材化現象

論文教材化是當前大學生畢業論文寫作的一個普遍現象,主要表現在理論闡述的多、實證論述的少概念性觀點多,實踐性觀點少;論文的結構體系與教材雷同化等方面。由于多數學生缺乏實踐,又難以把握理論與實踐相結合的關鍵,論文的論述都只是一些簡單的字和句缺乏有力的論據支撐導致論文內容空泛,理論性強于實踐性、操作性。如對貨幣政策問題的研究學生只能從簡單的概念、特點、意義等方面論述論文出現明顯的教材化現象。

4.論文的寫作規范性較差

部分學生提交的初稿邏輯混亂語句不通、詞不達意、錯字連篇甚至大量借鑒、引用他人的觀點,不作標注。甚至出現少數學生的論文排版都會出現錯誤,整篇論文出現多種字體、字號,論文的規范性較差。

二、影響金融學本科畢業論文質量的因素分析

通過對近年某大學金融學專業本科畢業論文的調查與分析,發現影響金融學本科畢業論文質量的主要因素有以下方面:

1.學校的教學管理存在漏洞

學校或院(系)的教學管理部門在本科畢業論文的教學管理上存在以下幾個方面的問題:一是在畢業論文的教學安排上與其他教學任務脫節。畢業論文是全面檢查學生運用所學理論和知識程度也是對學生專業素質和能力培養效果的綜合檢驗。因此,其質量的提高應該是建立在日常教學管理質量提高和學生專業素養提高的基礎之上。但目前只是將‘論文指導’作為一個獨立的教學環節沒有將畢業論文與低年級的一些課程相聯系或是開設此類的選修課程。而論文寫作能力的培養與提高是一個長期的過程,而僅僅靠教師三、四個月的突擊指導是很難見效的。二是畢業論文(設計)的經費投入不足。有些選題需要進行實地調研,如大學生使用信用卡的調查與分柝某地區銀保合作的調查與分析、某村農民理財問題的調查與分析等;有些需要查找大量的文獻資料如住房消費信貸風險防范、存款準備金制度的運用及效果分析、利率政策有效性問題研究等。但由于教學經費緊張學校在學生設計畢業論文方面投入過少,嚴重影響了畢業論文的質量。三是畢業論文的考核標準不統一。從2006屆和2007屆某校金融學畢業論文的成績看(由于該校2008年5月是本科教學評估時間2008屆的畢業論文成績與評估前兩年相比,可比性較差因此,本文選擇評估前兩年的成績進行對比),2006屆金融學畢業生人數95人其中畢業論文成績為優秀占3.2%;良好占56.8%;中等占38.9%;及格占1.1%。而2007屆金融學畢業生人數為96人其中畢業論文成績為優秀占0%;良好占9.38%;中等占69.79%;及格占20.83%。從這兩屆畢業論文的成績比較看,都沒有不及格成繢2006屆論文成績明顯高于2007屆論文成績,而實際上2007屆論文質量要高于2006屆。由此可見,學校畢業論文考核制度不規范,考核標準不統一,指導教師評定成績帶有一定的隨意性。

2.教師指導論文的有效性缺乏

某大學金融系共有教師13人,近年平均每位教師每屆要指導30位學生(其中包括金融學雙學位和東方學院金融學專業的學生)指導的學生明顯過多,再加上教師自身的教學、科研任務繁重指導的時間又集中在三四個月內,指導教師不堪重負,極大地影響本科畢業論文(設計)的質量。部分指導教師自身的學術水平不夠也影響了所指導的畢業論文的質量。同時,金融學本身是一門應用性較強的學科而多數教師缺乏實踐,在對應用性和實踐性論文的指導方面受到很大的限制。另外一些指導教師的責任心不強對學生畢業論文指導不認真也影響了畢業論文的質量。如指導教師與學生之間聯系不夠密切,教師對所指導的學生的了解僅限于幾次見面輔導,有的還是網上輔導,有的甚至在學生的整個論文寫作過程中只輔導兩次,不能真正起到輔導的作用。

3.學生的主體性作用不充分

學生是畢業論文寫作的主體,是影響畢業論文質量的第一要素主要表現在以下三個方面:一是學生的寫作能力較差。首先,隨著近幾年高校招生規模的不斷擴大某大學金融學生源質量也難以保證,學生的寫作功底有明顯差異。其次,學生缺少學術研究的基礎和論文寫作的鍛煉與培養再次,由于金融機構對學生實習往往是不歡迎、不配合,很少學生真正能到銀行等金融機構實習,致使實習流于形式。學生缺少對銀行、保險等工作的感性認識,理論與實踐脫節,從而影響到論文的寫作。二是學生的寫作態度不夠認真負責。學生對畢業論文不夠重視在寫作中,有相當多的學生缺乏緊迫感或時間概念,持應付態度。實際上金融系在第七學期就開始布置畢業論文工作,也就是從學生選題到論文定稿有整整一年的時間,但很多學生往往“拖’到第八學期實習結束后回校才開始動筆,造成論文寫作時間安排上的前松后緊,導致論文質量較低。三是畢業生就業的沖擊。由于畢業論文寫作時間安排與學生就業有一定沖突,加上近幾年就業形勢特別嚴峻,金融學專業的畢業生也面臨很大的就業壓力,致使學生不得不把主要精力放在尋找就業單位上,對畢業論文的投入明顯不足。所有這些都直接影響了畢業論文的質量。

三、金融學本科畢業論文質量管理的對策

本科畢業論文質量的管理是一個系統而復雜的工程,涉及學校、學院(系)、教師和學生等方方面面質量管理的根本目標是不斷提高論文質量。結合近年金融學本科畢業論文的實際情況,論文質量的管理可以從以下幾方面來把握:

1.充分發揮學校對畢業論文質量管理的保障作用

學校、院(系)的教學管理部門是作為質量管理的職能部門是畢業論文質量提高的基礎和保證。首先學校應該明確指導教師和學生的責任和權利。如論文抄襲現象是目前普遍存在的一個問題。學校要有明確、合理和操作性強的制度界定抄襲的標準,及指導教師應承擔的責任、學生應受到的處罰標準只有這樣,才能在一定程度上杜絕抄襲現象其次,應將畢業論文的教學安排融合到整個教學環節。論文的寫作能力是一個循序漸進的過程,因此應從低年級開始培養學生的寫作技巧和研究能力。學校應鼓勵教師開設一些有關論文寫作方法的公共選修課。針對金融學專業的課程安排,目前只有在第七學期開設一門《現代金融理論專題》介紹理論前沿是遠遠不夠的,因此,應在第五學期安排諸如《金融學學術論文寫作方法》的課程和一些前沿理論課程。另外還可面向大三、大四學生在課外多舉辦一些學術講座介紹學術前沿,拓展學生視野,創造學術氣氛,提高學生對本專業的興趣。通過上述經常性的論文講授和寫作訓練,不僅有利于提高學生對專業知識的理解和把握,而且能培養學生在專業上的創新精神提高學生的專業素養與寫作能力。再次,學校應允許論文形式的多樣化。根據金融學專業應用性強的特點其論文形式可以多樣化,如實習報告、調研報告等只要能夠達到培養精神、強化素質、提高能力的作用,都應被認可和采甩實際上言之有物的實習報告、調研報告比較之簡單抄襲他人觀點的所謂“論文”,在培養學生的創新精神、強化素質、實踐能力上更為有效,而且可以借此加強與用人單位的聯系。最后應有一套行之有效的獎懲制度。一方面可以通過在學院創辦內部刊物或建立專門網頁教師將學生的優秀課程論文、畢業論文推薦發表在內部干刊物或網頁上,以對學生產生一種激勵,在此刊物或網頁上還可以定期刊登一些教師的示范論文,從而為學生之間、師生之間的學術交流提供一個很好的平臺;另一方面學校可以每年將優秀畢業論文匯編結集出版既對學生起到激勵作甩又可以作為以后寫作課程的教學參考。此外,學院每年評出論文優秀指導教師并給予一定的獎勵但也要對于不負責任的教師采取一定的處罰措施。同時,還要注意,不應完全以所指導學生論文的最終成績為標準應充分考慮到所指導學生的基礎即應從提綱、初稿到最終定稿的改進程度以及導師為此付出的努力來客觀地評價指導教師的成績。

2.切實加強指導教師的師資隊伍建設

指導教師的責任心、能力和水平直接關系到畢業論文的質量,指導教師的隊伍建設是畢業論文質量管理的關鍵。

其一,可以嘗試高校與社會單位聯合指導畢業論文。考慮到金融系師資較欠缺,因此,畢業論文的指導教師可以選聘一部分校外金融機構部門具有高級職稱的人員擔任,這樣既能減輕金融系指導教師短缺所造成的壓力彌補多數教師實踐經驗不足的缺陷,又可以促進指導教師隊伍多層次格局和多元化模式的形成,實現高校與社會單位聯合指導畢業論文,提高畢業論文的質量。

其二,可以嘗試低年級導師制。即金融學專業的每位學生在第五學期末選擇一位導師,并將學生按照導師分組,每一組學生都有一個指導教師,負責指導學生的課程論文、畢業實習和畢業論文。這樣一方面可以增加學生與指導教師交流、溝通的機會學生從三年級開始就可以有意識地向導師學習如何寫學術文章、如何做科研,從而提高學生論文寫作技巧。學生也可以與導師商討將畢業論文的選題、開題等準備工作提前避免與考研、就業相沖突。另一方面指導教師鼓勵學生參與自己的課題研究,能夠更加了解自己所指導的學生更好地做到因材施教。

其三,改變傳統的指導方法。指導教師在指導論文寫作過程中對學生提出的問題要盡量提供清晰、具體的思路,避免給出模糊的指導。如:不能僅指出學生論文什么地方寫得不好,而應告訴學生應該怎么寫,并提供一些可參閱的期刊資料或書籍,這樣才能夠提高學生思考問題、解決問題的能力,從而提高論文質量。另外,指導教師在與學生確定選題時,就應注重培養學生的創新精神,優化選題設計。從2007屆金融系學生畢業論文來看,一些注重通過社會調查來完成的論文,質量較高。因此在選題上可以考慮設計一些社會調查類論文,以提高論文質量和學生的專業素養及各方面的能力。

篇9

 在理工科院校,因其重點學科是理工科,雖說開設了金融學專業,但對金融學的發展重視不夠,投入較少,實驗室和實習基地無法滿足學生實踐的需求,因此,實踐教學成為工科院校金融學教學中的薄弱環節,長期以來嚴重制約了應用型金融教學。培養出的學生動手能力差,創新素質不高,很難滿足用人單位需求。 

 一、實踐教學中存在的問題 

 1.過分強調教學計劃的完整性,而忽略實踐教學內容的關注 

 在經濟全球化、金融國際化的大背景下,社會對金融人才的素質和能力都提出了新的要求。各高校對每級學生都制定出相應的教學計劃,包括金融學專業的培養目標、培養要求、理論和實踐環節的教學學時和學分要求,有些高校過分追求公共基礎課、專業基礎課、專業課及實踐環節之間的比例關系,對實踐性的學時和學分也有相應的要求。目前,金融學專業的實踐教學形式主要有做為課程組成部分的各類實驗課、課程設計、社會調查、學年論文、金融模擬實習、生產認識實習、畢業實習和畢業論文等。但這些實踐環節在教學計劃中都有明確規定,規定了實踐環節總學分的上下限,各實踐環節也有規定。加之過分強調“寬口徑,厚基礎”,在教學計劃的制定上英語、高等數學、思想政治類等公共基礎課所占比重過大,勢必要壓縮專業課時,與專業課相匹配的實踐環節內容的完成很難得以保證。 

 2.實踐教學時間過短 

 目前,我國金融學專業教育中,理論教學仍占主體,實踐教學內容相對薄弱,各教學環節相對分散,重知識輕能力,重理論輕實踐,過分強調理論知識的傳授,而忽視實踐性環節。有些實踐性環節一般安排在理論課結束之后的假期,暑假天氣過熱,寒假忙于過春節,一些實習單位并不是很樂意接受,實踐時間大打折扣,與理、工、農、醫類專業的實踐教學相比,金融學專業的實踐教學時間和效果就很難得以保障。 

 3.缺乏一支有一定實踐經驗的指導老師隊伍 

 高質量的師資隊伍是培養金融學應用型人才的關鍵。高質量的師資不能局限于高學歷、高職稱,普通高等院校師資為了應對教育部的教學評估,引進人才時更注重學歷要求,目前擔任專業課的任課教師90%以上具有研究生和博士生學歷,高學歷人才雖具有扎實的理論知識,但是絕大多數都是從高校到高校,從理論到理論,缺乏具有一定理論知識又有豐富實踐教學經驗的雙師型教師。高校對教師的考核以及職稱的評定,更多注重的理論教學學時要求和科研水平,教師很難有時間參加社會實踐,進行知識的更新,導致教師缺乏進行實踐教學研究的積極性與能動性,學生的實踐學習效果不佳,這樣的師資隊伍怎能符合當今培養實用型人才的需要。 

 4.校內外實踐基地建設有待加強 

 長期以來校內實驗室建設和校外實踐基地建設滯后。為此,2005年教育部下發《教育部關于開辦高等學校實驗教學示范中心建設和評審工作的通知》以及將實驗室建設作為本科教學評估的重點考核內容,各高校才真正重視經濟管理類實驗室建設,金融學專業的校內實踐基地以金融模擬實驗室為主,它只是各高校經濟管理實驗中心其中很小的一部分。金融學專業要申報國家級實驗教學示范中心難度大,一些重點高校以打包形式獲批國家級經濟管理專業實驗教學示范中心,國家投入較大,學校投入也有較大的積極性,而對其中的各個組成部分側重點卻不同,因此金融學專業實驗教學在各高校起步較晚、發展速度緩慢、實驗內容較少等問題突出。為了增強學生的動手能力,把理論與實踐有機結合,在校外也建立起一些實踐教學基地,但揭牌儀式多,實習內容少,由于金融機構的工作任務比較繁重,接受學生實習會影響到他們的自身工作,加之實習多安排在假期,學生數量多且集中,實踐基地往往很難一次性接收,有些實習單位分批安排實習,但學生整個假期將被占用,實習帶隊教師時間也捆得過死,很難利用假期時間從事科研活動,實踐教學質量評價指標體系和激勵機制還沒有完全建立,從而造成學生和老師的實習積極性不高。 

 二、金融學專業實踐教學體系的構建 

 我國加入wto后,外資金融機構大量進入我國,金融業的競爭日趨激烈。金融業的競爭可以說是金融人才的競爭,金融業務的開展很大程度取決于從業人員的能力和素質,隨著金融業競爭的激烈性和復雜性,對其從業人員的綜合素質提出了更高的要求。金融學本科畢業生,經過大學四年的學習,大多具有一定的理論知識,但實踐操作能力欠缺。因此,要適應金融業對從業人員的要求,就必須明確實踐教學在金融學本科體系中的地位,以人才培養目標為導向,以綜合能力和素質為主線,將各個實踐教學環節進行整體安排,創新人才培養模式,加強應用型金融人才的培養,構建一個理論教學與實踐教學相結合的實踐教學體系。實踐教學體系應包括以下4個層面:專業技能的訓練、專業課程設計與實驗、學年論文與畢業論文寫作、專業生產實習與畢業實習。實踐教學重在培養學生實踐能力、分析和解決問題的能力,對學生創新精神和職業素質的養成具有重要作用。 

 1.專業技能的訓練 

 專業技能是從事金融學專業所必須掌握的基本技能,包括外語口語、計算機基礎知識和數據處理、金融軟件的操作、點鈔、珠算、銀行會計實務操作等。尤其應針對銀行電腦漢字輸入、點鈔及偽鈔鑒別、計算器的基本技能考核標準來安排,技能訓練考核標準參照工商銀行考核標準進行考核,學生熟練掌握后走上銀行工作崗位上手更快。 

 2.專業課程模擬操作與實驗 

 金融學專業課程主要包含銀行、證券投資、保險三大類,這些課程實務操作性都很強,可根據各課程的性質,在學習該課程理論課后,適時開設專業課模擬實驗,通過建立的校內金融模擬實驗室進行。目前有一些軟件開發公司已開發出一些實際操作性較強的的金融軟件,如股票模擬交易系統、期貨外匯模擬交易系統、商業銀行綜合業務模擬系統、國際結算模擬系統、信貸業務及風險管理模擬系統等軟件,通過全方位的仿真模擬訓練,不僅能夠讓學生更好更快的掌握理論知識,又能激發學生的學習興趣,使理論教學不再枯燥無味,還可以提高學生的實際操作能力和創新能力。 

 3.學年論文和畢業論文 

 學年論文和畢業論文的寫作都是對理論知識學習的運用,是提升學生對理論知識理解的重要手段,是培養學生綜合運用所學基礎理論、基礎知識和基本技能進行科學研究的初步訓練,是提高學生分析問題能力的重要途徑,也是實現金融學專業培養目標的重要實踐性教學環節。對于鞏固和擴大學生知識面,培養學生的創新意識、創新精神、創新能力和嚴肅認真的科學態度起著重要的積極作用。學年論文可安排在大學三年級結束,字數要求比畢業論文更少,但要求論文格式規范,符合本科生學位論文的要求,為畢業論文的撰寫打下堅實基礎。畢業論文安排在大學四年級最后一個學期,學生可根據畢業實習搜集到資料撰寫畢業論文,質量上應比學年論文要求更高,重點培養學生發現問題、分析問題和解決實際問題的能力。 

 4.生產認識實習和畢業實習 

 實習是金融學人才培養方案的重要組成部分,是培養大學生應用能力和創新能力的重要教學環節。實習主要包括生產認識實習和畢業實習,可采取集中與分散、校內與校外等多種組織形式進行。生產認識實習一般可安排在大學三年級結束后,學生經過三年的金融學專業知識的學習,已經掌握了金融學的基本理論知識和方法,通過生產認識實習,可加深學生理解所學的金融理論知識,同時也是找出差距的學習機會,學生更能明確今后努力方向,主動調整學習目標,為后續課程的學習、畢業實習打下堅實的基礎。畢業實習安排在大學四年級最后一個學期,它是對學生大學四年所學理論知識的大檢閱,是學生走向社會的大演習。可采取頂崗實習的模式,畢業后能很快適應新的工作崗位。同時,可根據畢業論文的要求,搜集資料為畢業論文撰寫提供現實素材,寫出的論文才能與實踐緊密結合,做到有的放矢,很大程度上可以避免畢業論文大肆抄襲現象。 

 三、加強金融學本科實踐教學體系建設的思考 

 1.制定出適應新形勢變化的金融人才培養計劃 

 我國高等教育已由精英教育轉向大眾化教育,金融學專業應用型本科人才具有一定金融理論知識,熟練和掌握外語及計算機等基本技能,有較強實踐能力和運用能力的復合型人才。2001年12月11日,我國正式加入wto,按照協議,我國采取循序漸進的原則開放金融業,金融機構、證券機構、基金機構以及保險機構,在華外資金融機構的數量和業務不斷擴大,已成為我國金融體系的重要組成部分。隨著金融業越向縱深發展,對金融人才復合性的要求也越高。因此,高校應實施以培養學生創新精神和實踐能力為重點的素質教育,制定出適應新形勢變化的金融人才培養計劃,包括實踐教學計劃和實踐教學大綱以及實踐教學指導書,學生可通過實踐加深對所學理論知識的理解。 

 2.建立一支具有理論與實踐兼備的“雙師型”教師隊伍 

 為達到教育部對師資的評估要求,我國高校引進教師時,過分強調學歷、職稱,無形中淡化了對實踐經驗的要求,這些老師雖具有高深的理論知識,但已不能適應新形勢下應用型金融人才的培養,因此,在師資隊伍建設上,應逐步實現數量充足、結構合理、整體優化,建立一支具有扎實的理論知識又具有一定實踐經驗的“雙師型”教師隊伍。第一,學校應制定教師培養計劃,每年安排教師有一定時間到銀行、證券、保險等部門,從事相關部門的主要工作,熟悉該單位各個環節的操作流程,提高教師自身的實踐操作能力,同時也可以與相關單位加強合作,從事科研活動。第二,建立一支有政策保障,能精力充沛的投入到實驗管理中來的實驗隊伍。要求實驗室人員參加崗位技能培訓,取得相應培訓資格證。第三,可借鑒國外的先進經驗,加大兼職教師的比例。國外的應用型大學在聘請教師時,常常把實踐經驗看作一項重要的條件,德國柏林科技大學的所有教授來自工業企業,都具有工程師資格。高等院校引進一批學歷層次高、實踐工作經驗豐富的工作人員充實到教師隊伍中來,從事專業主干課程的教學工作,也可聘請行業專家擔任客座教授或實驗教學顧問,優化師資結構。只有建立一支既有理論知識又有業務技能的師資隊伍,培養應用型金融學人才才有保障。 

 3.提高對實踐教學的認識,調動學生實踐教學的積極性,培養學生的動手能力和創新能力 

 長期以來在金融學教學中實踐教學只作為理論教學的一種補充,實踐教學未能起到真正作用,這種教育模式很難滿足社會對人才的需要。因此,各高校應高度重視實踐教學,在崗位聘任和職稱評定方面給予傾斜,以提高教師指導實踐的積極性。對于實踐經驗缺乏的教師,應加強自身實踐經驗的提高,同時,還必須積極引導和鼓勵學生自主實踐的意識,在實踐過程中應強調實踐教學的重要性,讓學生了解實踐操作的重要性,以及將來求職的關聯度,還可以聘請本專業有一定影響力的校友現身說法,以激發學生對實踐教學的積極性,只有通過有效的實踐教學環節才能使學生的創新性能力和綜合素質的提高,還可縮短學生由學校人向職業人和社會人轉變的過程,有利于學生今后人生發展。 

 4.增加學生實踐時間,加強校內外實踐基地建設 

 金融學是一門理論性和實務性較強的二級學科,且具有金融行業分布的廣泛性,金融學專業實踐教學應具有多元性和多層次性,在學生四年的金融學理論學習的同時,應安排總計不少于1年的時間加強實踐教學環節,充分利用校內外資源,一方面加大投入建立起校內模擬實驗室,可通過購買相應的軟件,實現銀行、證券、保險等多方位的模擬操作,使學生在校內就可以模擬到時實務工作情景,加深學生對金融理論知識的理解,也可提高學生實際運用能力,還可彌補金融企業因業務資料保密性造成的校外實習效果不佳情況。另一方面,充分利用校外資源,與金融機構簽訂長期合作協定,建立穩定的企業、學校“雙向互助”的實踐教學基地,金融企業能夠直接參與人才培養和人才選拔,節約人才選拔成本和培訓費用,也可調動學生實習的積極性,增加學生對金融企業的了解,從而實現學校、企業與學生的共贏。 

參考文獻: 

[1]王家華,汪祖杰. 金融專業一體化實踐教學體系構建與實施的思考 南京省計學院學報 2007(2) 

[2]王東升. 金融業發展與實用型金融人才培養 浙江金融 2008(10) 

篇10

 

在理工科院校,因其重點學科是理工科,雖說開設了金融學專業,但對金融學的發展重視不夠,投入較少,實驗室和實習基地無法滿足學生實踐的需求,因此,實踐教學成為工科院校金融學教學中的薄弱環節,長期以來嚴重制約了應用型金融教學。培養出的學生動手能力差,創新素質不高,很難滿足用人單位需求。 

一、實踐教學中存在的問題 

1.過分強調教學計劃的完整性,而忽略實踐教學內容的關注 

在經濟全球化、金融國際化的大背景下,社會對金融人才的素質和能力都提出了新的要求。各高校對每級學生都制定出相應的教學計劃,包括金融學專業的培養目標、培養要求、理論和實踐環節的教學學時和學分要求,有些高校過分追求公共基礎課、專業基礎課、專業課及實踐環節之間的比例關系,對實踐性的學時和學分也有相應的要求。目前,金融學專業的實踐教學形式主要有做為課程組成部分的各類實驗課、課程設計、社會調查、學年論文、金融模擬實習、生產認識實習、畢業實習和畢業論文等。但這些實踐環節在教學計劃中都有明確規定,規定了實踐環節總學分的上下限,各實踐環節也有規定。加之過分強調“寬口徑,厚基礎”,在教學計劃的制定上英語、高等數學、思想政治類等公共基礎課所占比重過大,勢必要壓縮專業課時,與專業課相匹配的實踐環節內容的完成很難得以保證。 

2.實踐教學時間過短 

目前,我國金融學專業教育中,理論教學仍占主體,實踐教學內容相對薄弱,各教學環節相對分散,重知識輕能力,重理論輕實踐,過分強調理論知識的傳授,而忽視實踐性環節。有些實踐性環節一般安排在理論課結束之后的假期,暑假天氣過熱,寒假忙于過春節,一些實習單位并不是很樂意接受,實踐時間大打折扣,與理、工、農、醫類專業的實踐教學相比,金融學專業的實踐教學時間和效果就很難得以保障。 

3.缺乏一支有一定實踐經驗的指導老師隊伍 

高質量的師資隊伍是培養金融學應用型人才的關鍵。高質量的師資不能局限于高學歷、高職稱,普通高等院校師資為了應對教育部的教學評估,引進人才時更注重學歷要求,目前擔任專業課的任課教師90%以上具有研究生和博士生學歷,高學歷人才雖具有扎實的理論知識,但是絕大多數都是從高校到高校,從理論到理論,缺乏具有一定理論知識又有豐富實踐教學經驗的雙師型教師。高校對教師的考核以及職稱的評定,更多注重的理論教學學時要求和科研水平,教師很難有時間參加社會實踐,進行知識的更新,導致教師缺乏進行實踐教學研究的積極性與能動性,學生的實踐學習效果不佳,這樣的師資隊伍怎能符合當今培養實用型人才的需要。 

4.校內外實踐基地建設有待加強 

長期以來校內實驗室建設和校外實踐基地建設滯后。為此,2005年教育部下發《教育部關于開辦高等學校實驗教學示范中心建設和評審工作的通知》以及將實驗室建設作為本科教學評估的重點考核內容,各高校才真正重視經濟管理類實驗室建設,金融學專業的校內實踐基地以金融模擬實驗室為主,它只是各高校經濟管理實驗中心其中很小的一部分。金融學專業要申報國家級實驗教學示范中心難度大,一些重點高校以打包形式獲批國家級經濟管理專業實驗教學示范中心,國家投入較大,學校投入也有較大的積極性,而對其中的各個組成部分側重點卻不同,因此金融學專業實驗教學在各高校起步較晚、發展速度緩慢、實驗內容較少等問題突出。為了增強學生的動手能力,把理論與實踐有機結合,在校外也建立起一些實踐教學基地,但揭牌儀式多,實習內容少,由于金融機構的工作任務比較繁重,接受學生實習會影響到他們的自身工作,加之實習多安排在假期,學生數量多且集中,實踐基地往往很難一次性接收,有些實習單位分批安排實習,但學生整個假期將被占用,實習帶隊教師時間也捆得過死,很難利用假期時間從事科研活動,實踐教學質量評價指標體系和激勵機制還沒有完全建立,從而造成學生和老師的實習積極性不高。 

二、金融學專業實踐教學體系的構建 

我國加入wto后,外資金融機構大量進入我國,金融業的競爭日趨激烈

。金融業的競爭可以說是金融人才的競爭,金融業務的開展很大程度取決于從業人員的能力和素質,隨著金融業競爭的激烈性和復雜性,對其從業人員的綜合素質提出了更高的要求。金融學本科畢業生,經過大學四年的學習,大多具有一定的理論知識,但實踐操作能力欠缺。因此,要適應金融業對從業人員的要求,就必須明確實踐教學在金融學本科體系中的地位,以人才培養目標為導向,以綜合能力和素質為主線,將各個實踐教學環節進行整體安排,創新人才培養模式,加強應用型金融人才的培養,構建一個理論教學與實踐教學相結合的實踐教學體系。實踐教學體系應包括以下4個層面:專業技能的訓練、專業課程設計與實驗、學年論文與畢業論文寫作、專業生產實習與畢業實習。實踐教學重在培養學生實踐能力、分析和解決問題的能力,對學生創新精神和職業素質的養成具有重要作用。 

1.專業技能的訓練 

專業技能是從事金融學專業所必須掌握的基本技能,包括外語口語、計算機基礎知識和數據處理、金融軟件的操作、點鈔、珠算、銀行會計實務操作等。尤其應針對銀行電腦漢字輸入、點鈔及偽鈔鑒別、計算器的基本技能考核標準來安排,技能訓練考核標準參照工商銀行考核標準進行考核,學生熟練掌握后走上銀行工作崗位上手更快。 

2.專業課程模擬操作與實驗 

金融學專業課程主要包含銀行、證券投資、保險三大類,這些課程實務操作性都很強,可根據各課程的性質,在學習該課程理論課后,適時開設專業課模擬實驗,通過建立的校內金融模擬實驗室進行。目前有一些軟件開發公司已開發出一些實際操作性較強的的金融軟件,如股票模擬交易系統、期貨外匯模擬交易系統、商業銀行綜合業務模擬系統、國際結算模擬系統、信貸業務及風險管理模擬系統等軟件,通過全方位的仿真模擬訓練,不僅能夠讓學生更好更快的掌握理論知識,又能激發學生的學習興趣,使理論教學不再枯燥無味,還可以提高學生的實際操作能力和創新能力。 

3.學年論文和畢業論文 

學年論文和畢業論文的寫作都是對理論知識學習的運用,是提升學生對理論知識理解的重要手段,是培養學生綜合運用所學基礎理論、基礎知識和基本技能進行科學研究的初步訓練,是提高學生分析問題能力的重要途徑,也是實現金融學專業培養目標的重要實踐性教學環節。對于鞏固和擴大學生知識面,培養學生的創新意識、創新精神、創新能力和嚴肅認真的科學態度起著重要的積極作用。學年論文可安排在大學三年級結束,字數要求比畢業論文更少,但要求論文格式規范,符合本科生學位論文的要求,為畢業論文的撰寫打下堅實基礎。畢業論文安排在大學四年級最后一個學期,學生可根據畢業實習搜集到資料撰寫畢業論文,質量上應比學年論文要求更高,重點培養學生發現問題、分析問題和解決實際問題的能力。 

4.生產認識實習和畢業實習 

實習是金融學人才培養方案的重要組成部分,是培養大學生應用能力和創新能力的重要教學環節。實習主要包括生產認識實習和畢業實習,可采取集中與分散、校內與校外等多種組織形式進行。生產認識實習一般可安排在大學三年級結束后,學生經過三年的金融學專業知識的學習,已經掌握了金融學的基本理論知識和方法,通過生產認識實習,可加深學生理解所學的金融理論知識,同時也是找出差距的學習機會,學生更能明確今后努力方向,主動調整學習目標,為后續課程的學習、畢業實習打下堅實的基礎。畢業實習安排在大學四年級最后一個學期,它是對學生大學四年所學理論知識的大檢閱,是學生走向社會的大演習。可采取頂崗實習的模式,畢業后能很快適應新的工作崗位。同時,可根據畢業論文的要求,搜集資料為畢業論文撰寫提供現實素材,寫出的論文才能與實踐緊密結合,做到有的放矢,很大程度上可以避免畢業論文大肆抄襲現象。

三、加強金融學本科實踐教學體系建設的思考 

1.制定出適應新形勢變化的金融人才培養計劃 

我國高等教育已由精英教育轉向大眾化教育,金融學專業應用型本科人才具有一定金融理論知識,熟練和掌握外語及計算機等基本技能,有較強實踐能力和運用能力的復合型人才。2001年12月11日,我國正式加入wto,按照協議,我國采取循序漸進的原則開放金融業,金融機構、證券機構、基金機構以及保險機構,在華外資金融機構的數量和業務不斷擴大,已成為我國金融體系的重要組成部分。隨著金融業越向縱深發展,對金融人才復合性的要求也越高。因此,高校應實施以培養學生創新精神和實踐能力為重點的素質教育,制定出適應新形勢變化的金融人才培養計劃,包括實踐教學計劃和實踐教學大綱以及實踐教學指導書,學生可通過實踐加深對所學理論知識的理解。 

2.建立一支具有理論與實踐兼備的“雙師型”教師隊伍 

為達到教育部對師資的評估要求,我國高校引進教師時,過分強調學歷、職稱,無形中淡化了對實踐經驗的要求,這些老師雖具有高深的理論知識,但已不能適應新形勢下應用型金融人才的培養,因此,在師資隊伍建設上,應逐步實現數量充足、結構合理、整體優化,建立一支具有扎實的理論知識又具有一定實踐經驗的“雙師型”教師隊伍。第一,學校應制定教師培養計劃,每年安排教師有一定時間到銀行、證券、保險等部門,從事相關部門的主要工作,熟悉該單位各個環節的操作流程,提高教師自身的實踐操作能力,同時也可以與相關單位加強合作,從事科研活動。第二,建立一支有政策保障,能精力充沛的投入到實驗管理中來的實驗隊伍。要求實驗室人員參加崗位技能培訓,取得相應培訓資格證。第三,可借鑒國外的先進經驗,加大兼職教師的比例。國外的應用型大學在聘請教師時,常常把實踐經驗看作一項重要的條件,德國柏林科技大學的所有教授來自工業企業,都具有工程師資格。高等院校引進一批學歷層次高、實踐工作經驗豐富的工作人員充實到教師隊伍中來,從事專業主干課程的教學工作,也可聘請行業專家擔任客座教授或實驗教學顧問,優化師資結構。只有建立一支既有理論知識又有業務技能的師資隊伍,培養應用型金融學人才才有保障。 

3.提高對實踐教學的認識,調動學生實踐教學的積極性,培養學生的動手能力和創新能力 

長期以來在金融學教學中實踐教學只作為理論教學的一種補充,實踐教學未能起到真正作用,這種教育模式很難滿足社會對人才的需要。因此,各高校應高度重視實踐教學,在崗位聘任和職稱評定方面給予傾斜,以提高教師指導實踐的積極性。對于實踐經驗缺乏的教師,應加強自身實踐經驗的提高,同時,還必須積極引導和鼓勵學生自主實踐的意識,在實踐過程中應強調實踐教學的重要性,讓學生了解實踐操作的重要性,以及將來求職的關聯度,還可以聘請本專業有一定影響力的校友現身說法,以激發學生對實踐教學的積極性,只有通過有效的實踐教學環節才能使學生的創新性能力和綜合素質的提高,還可縮短學生由學校人向職業人和社會人轉變的過程,有利于學生今后人生發展。 

4.增加學生實踐時間,加強校內外實踐基地建設 

金融學是一門理論性和實務性較強的二級學科,且具有金融行業分布的廣泛性,金融學專業實踐教學應具有多元性和多層次性,在學生四年的金融學理論學習的同時,應安排總計不少于1年的時間加強實踐教學環節,充分利用校內外資源,一方面加大投入建立起校內模擬實驗室,可通過購買相應的軟件,實現銀行、證券、保險等多方位的模擬操作,使學生在校內就可以模擬到時實務工作情景,加深學生對金融理論知識的理解,也可提高學生實際運用能力,還可彌補金融企業因業務資料保密性造成的校外實習效果不佳情況。另一方面,充分利用校外資源,與金融機構簽訂長期合作協定,建立穩定的企業、學校“雙向互助”的實踐教學基地,金融企業能夠直接參與人才培養和人才選拔,節約人才選拔成本和培訓費用,也可調動學生實習的積極性,增加學生對金融企業的了解,從而實現學校、企業與學生的共贏。 

參考文獻: 

[1]王家華,汪祖杰. 金融專業一體化實踐教學體系構建與實施的思考 南京省計學院學報 2007(2) 

[2]王東升. 金融業發展與實用型金融人才培養 浙江金融 2008(10) 

篇11

綜合改革;改革方案

【基金項目】

本論文由西北民族大學金融學專業綜合改革試點項目支持,項目編號為001-10013501。經濟學院于2014年前半年進行了專業自評估,根據我院自評估情況,計劃對金融學專業圍繞培養應用型人才的目標進行綜合改革。

一、改革目標

本次專業綜合改革的總體目標為:圍繞著培養適應民族地區社會需求的高素質的應用型人才這個目標,對現有的教學內容、教學方法、教學管理、團隊建設、實踐教學等多個方面進行綜合改革,以期更好的實現培養目標。總目標中有七個子目標,每個子目標服務于總目標。第一,完成對金融專業的網絡課程建設,以網絡課程來帶動教學內容和教學方法、考核方式的全面改革。第二,提升學生學習的自主性,以教學方法和教學內容的改革來激勵學生學習的熱情,徹底轉變教學中師生的位置,充分體現學生的主導地位。第三,將提升學生實踐能力落實在教學的每門課程和每一個教學環節上。第四,探索校企合作的新途徑,以校企合作來整合現有的教學資源、實踐資源、科研資源等,強化學院與實習基地的合作關系,以期建立穩定的長期合作機制。第五,對金融學所有課程的內容進行綜合改革,緊密結合金融專業各類證書考試。第六,改進實踐教學工作,使實踐教學與理論教學工作較好的銜接,并充分發揮實踐教學在整個本科培養過程中的作用。第七,建設圍繞培養應用型人才目標的教學科研互相促進的團隊,包括科研方向將逐步轉向實務領域,教學團隊的成員的實務能力的培養等。

二、現狀概述

經濟學院金融學專業的培養目標可簡述為能從事銀行、證券、保險等金融機構及政府部門和企事業單位的專業工作的應用型人才。金融學專業現有在編教師12位,校外實習基地外聘教師多位,專業方向分為銀行、證券、保險、理論四個方向,其中在編教師中證券方向4人,銀行方向3人,理論方向4人,保險方向主要依托于保險教研室的師資。金融學專業現開設課程60門,總修讀學分為170學分。所有課程分為四個模塊:通識平臺課、學科平臺課、專業平臺課、實踐創新平臺課,四個模塊之間循序漸進,由易到難。在教學內容上,主要圍繞以上四個方向展開,以2012版修訂后的《金融學課程教學大綱和實驗教學大綱匯編》為依據。教學方法以多媒體輔助的傳統講授為主導,并依托金融實驗室開展實驗與部分課外實踐活動。在考核方面,分考試和考查兩種形式,專業基礎課已基本實現計算機組卷考核,選修課和主要專業課的考核形式多以閉卷考試或課堂考查為主。實踐教學方面,主要有課內實驗、課外實驗開放項目、各類實習、畢業論文幾個方面。近幾年取得的成績主要體現在開辦了多期全校性的“模擬炒股大賽”、“期貨模擬交易比賽”;實驗室開放項目成果對實驗教學的支持作用表現突出;學生參與各類科研項目的比重不斷增加;畢業論文的整體質量不斷提升。教學管理方面,主要依托于學校與學院層面的相關制度開展工作,目前,金融學專業教研室層面主要從事對教師的教學進行監督,對新進教師進行輔導,定期針對教學、科研集中開會等工作,尚未形成完善的內部機制。

三、改革方案

本次專業綜合建設改革的亮點主要集中在四個方面:第一,網絡課程的大范圍開設,學科平臺中的大部分課程和專業平臺中的所有課程借助教師發展中心的BLACKBOARD平臺開設網絡課程,力爭在3年內徹底改變現有的教學模式,提高學生自由選課的自和自愿學習的積極性。第二,對所有專業課程的教學大綱進行調整,將證券從業資格考試、銀行從業資格考試、期貨從業資格考試、注冊金融分析師考試、金融英語等級考試、會計從業資格考試、初級會計師考試的內容與相關課程的教學結合起來,并采取一定的激勵措施鼓勵學生考取這些證書。第三,考核形式的改革,主要分三個方面:1.基礎理論課程要進一步加強題庫建設與閉卷考試,除了期末采取計算機組卷的閉卷考試外,還應加入計算機組卷的單元考試。2.專業課程的考核形式要向多樣化方向發展,課程總評成績的構成成分將有重大創新。比如:與資格證書考試相關的課程考核將加入資格證書考試的成績作為總評成績的部分;期貨、股票等金融產品的限期模擬交易的收益率以及排名將作為考核的重要部分,除此之外,現場答辯、上機操作、當日行情分析講解等將作為期末考查的新形式。3.與實習基地的合作單位共同進行課程內容的建設與考核改革。部分選修課程將實行考教分離,考核環節由證券公司或銀行等合作單位與任課教師共同制定考核方案,由合作單位完成評分環節,最終由任課教師、教研室審核評分工作。第四,對專業選修課的課時進行整體規劃,開設小課。加入體現金融理論前沿研究成果的課程,服務于計劃保送研究生和考研的學生。針對以上四個方面,具體的改革措施將從團隊建設、課程與教學、教學方式方法、實踐教學、教學管理幾個方面展開。

(一)團隊建設改革

目前金融學專業教師12人,其中教學副院長1名、院長1名、川大在讀博士1人、專職輔導員2人、兼職輔導員1人、特殊情況休假1人、實際以教學工作為主的人員只有6人。根據目前的情況,團隊建設應重點從以下幾個方面著手:第一,加強與校外實習基地的合作,將一些有教學能力的,對教學工作有熱情的,長期從事實踐工作的人員吸收到專業的團隊建設中來。這樣既可以解燃眉之急,又可以提升實踐教學的水平。在實施教學改革的過程中,必須以在編教師為主導。可以考慮每年定期向教務處、人事處報送外聘計劃,該計劃包括外聘人員的基本信息、擬從事的工作(課程建設、課程考試、獨立授課、課外指導等)、人員的工作業績考核。第二,鼓勵在編教師考取金融領域的職業證書,對于國際性的、考試費用較高的證書考試,學院給與一定的資金支持。三年之后,金融學專業的年輕任課教師的授課資格方面,應考慮其是否持有金融領域中與課程相對應的證書。該項條件也可作為后續進人的標準之一。第三,組建科研團隊。目前金融學專業的教師科研方向不統一,專業背景差異大,需要進一步作資源整合。另外,為了達成培養目標,日后的科研內容應側重于實際的、微觀領域的問題研究。科研團隊的建設可以考慮加入合作單位的人員。第四,繼續引進人才。近幾年可以抓住國有銀行降薪的契機,引進銀行的一些管理人員、證券公司的中高級投資顧問等。

(二)課程與教學改革

第一,借助BLACKBOARD平臺使用翻轉教學法,對專業課程進行網絡平臺課程建設。網絡平臺課程建成后要能實現三個目標:1.所有課程重修學生可以通過網絡課程的資源完成對課程完整的學習。2.網絡課程的資源豐富,足以支持對該課程有興趣的學生完成自學,并能通過課程考試。3.教師的課程教學工作將從傳統課堂講授轉變為課堂案例討論、在線答疑解惑、組織考試三部分工作。網絡課程建設成形后,選修課部分可以允許學生提前選擇網絡課程學習形式獲得學分。4.采用網絡課程教學后,大幅度豐富教學內容,難度較低的知識點全部由學生課外自學完成,課程的總體信息量比傳統講授模式下要有大幅度的提升。第二,對課程學時進行調整。選修課部分可以采取課程學時分割、課程配對選擇的新模式。本次自評估中,專家提議開設18—20學時的小課,以提高授課效率及課程之間的關聯性。根據本條建議,本次教學改革將銀行、保險、證券三個方向的選修課進行重修整合,對關聯性較高的兩門同方向選修課程壓縮課時,兩門課總共36學時,一門課18學時,1個學分。學生在選課時,必須兩門課同時選擇。在開課時,兩門課同一學期開設。例如:證券方向的選修課中《金融衍生工具》與《期貨理論與實務》兩門課程關聯緊密,內容疊加較多,可以在同一學期開設,學生必須兩門課程同時選擇。前半學期開設《金融衍生工具》,18學時,后半學期開設《期貨理論與實務》18學時。在二年級初次進行選修課選擇時,給學生安排一次選課指導,主要介紹課程組合對專業方向與個人職業發展的影響。第三,結合專業類證書考試,對課程的內容進行調整。目前,根據金融學專業學生的學習基礎,以及金融學專業的師資情況來看,主要針對以下幾個考試進行課程內容調整:證券從業資格考試、銀行從業資格考試、期貨從業資格考試、注冊金融分析師考試、金融英語等級考試、會計從業資格考試、初級會計師考試。課程內容調整的大致思路如下,以證券方向為例。基礎課部分:證券方向主要結合證券從業資格考試和期貨從業資格考試。證券從業資格考試包括五門課程:《證券基礎知識》、《證券投資基金》、《證券發行與承銷》、《證券交易》、《證券投資分析》。根據目前的培養方案,《證券投資學》為該方向的基礎課程,該課程在進一步調整教學大綱時應以證券從業資格考試中的《證券基礎知識》課程為藍本進行課程內容調整。該課程需要進行網絡課程建設,網絡授課資源與課堂講授資源的內容加總起來,必須全部涵蓋證券從業資格考試中《證券基礎知識》考試大綱中的所有考點。選修課部分:《證券投資分析》對應《證券投資分析》;《投資銀行理論與實務》對應《證券發行與承銷》;《基金管理》對應《證券投資基金》,這些選修課全部進行網絡課程建設,使學生可以提前通過網絡課程的學習,盡早考取證券從業資格證書。再比如,《金融英語》課程應直接與金融英語考試掛鉤,在每年前半年開設,因為金融英語后半年考試。該課程的教材選用金融英語考試的指定用書,并配備中國人民銀行指定的輔導用書。課程的教學目標就是幫助學生考取金融英語初級證書。該課程需要建設網絡課程資源。銀行方向、保險方向也將以以上思路展開課程改革。近幾年,金融學專業從事保險專業工作的人員較少,建議壓縮保險類課程門數。第四,加入體現金融理論前沿研究成果的課程,主要有《Matlab在金融領域的應用》、《ARCmap在經濟領域的應用》、《ARCview在經濟領域的應用》、《金融物理學導論》、《金融地理學》、《金融職業道德操守》(參考注冊金融分析師一級考試必考課程《金融職業倫理道德操守規則》)等課程。這些課程有一定難度,主要服務于科研。因此,每門課在正式開課的前學期,先開設幾次課外講座,為任課教師積累一些教學經驗。另外,該類課程主要適合于計劃考研、保研的同學學習,因此在課程選擇時應設置一定的基點標準,符合標準的同學可以選擇該課程,該課程的考核應盡量寬松,目的只是為有這方面興趣的同學普及該課程得基本知識。第五,考核方式的改革。考核改革的主導思想有四:1.無論專業基礎課還是專業選修課都應加強分階段考核;2.強化計算機組卷閉卷考試在基礎課中的作用;3.選修課的考核形式要趨于多樣化;4.加強校企合作,共同參與考核。下面針對以上幾點,舉幾個例子來說明改革思路。例如《證券投資分析》是一門選修課,其總評成績可以分為三部分:考勤、收益率排名、期末現場投資分析三部分,各占一定的比重。其中,收益率排名可以針對選課的同學開一學期的模擬證券投資組合大賽,即學生通過實驗室的比賽,自由選擇股票、基金、債券等金融產品組合,最終期末時由系統自動生成的總收益率排名來確定該項成績。最后期末時,教師選擇當日的一支股票或其他金融產品,由學生在規定的時間內寫出一個分析報告,該報告交由與我院合作的證券公司評分,評分標準應事先由證券公司與任課教師共同制定。再比如《商業銀行經營與管理》是一門專業基礎課,該課程可以考慮建設計算機題庫,題目的選擇應加入銀行從業考試的題目。題庫建成后主要用于階段性考試,期末考試采用上機操作加現場答辯的形式分小組進行。上機操作主要使用金融實驗室的《商業銀行綜合柜員業務模擬軟件》。第六,積極聯系實習基地,邀請其工作人員參與到我院的教材編寫、課程建設、課堂教學等方方面面。

(三)教學方式方法改革

教師的課程教學工作將從傳統課堂講授轉變為課堂案例討論、在線答疑解惑、組織考試三部分工作。網絡課程建設成形后,選修課部分可以允許學生提前選擇網絡課程學習形式獲得學分。另外,翻轉教學法在當下還存在一定的爭議,基礎課全部采取網絡課程———翻轉教學法和傳統接受兩種教學模式并行,以供學生選擇適合自己的聽課方式。各門課程在教學方法改革中,都應注意同一個問題,就是不再將一些簡單的理論講授來占用課堂的寶貴時間,基本概念、理論等簡單內容全部放到網絡資源中去,由學生自學。課堂上應大量使用案例和討論等新形式。為了更好的整合教學資源,計劃在部分課程中,留出2到4學時的課時,使用在線視頻由合作實習基地的人員參與或在線視頻或音頻講授課程。

(四)實踐教學改革

第一,模擬比賽改革。目前,金融學專業的實踐教學已經積累了一些經驗,但與理論教學的聯系還不是很緊密,基本處于單獨運行的狀態。下一步對于實踐教學的改革應著力于將實踐教學的工作逐步分解到課程建設、課堂教學、學生課外自學平臺等多個方面中去。例如:股票模擬大賽與期貨模擬大賽可以逐步變為經濟學院對外宣傳的途徑之一,以及為全校學生普及金融知識的平臺,而不再作為專業實踐環節的主要構成部分。日后將直接面向不同的課程,根據課程的需求,專為金融班學生開設比賽,比賽的規則設定將更為嚴格。比如,當前期貨模擬大賽的起始資金為1000萬,而日后的專業性比賽中,起始資金僅10萬元,操作不慎極易暴倉。比賽的結果也會在相應的課程考核中占有一定的比重。第二,畢業論文改革。本專業意在培養應用型人才,但目前的畢業論文撰寫完全遵照學術論文的撰寫模式進行,與培養目標相背離。計劃加入體現實踐性的行業研究報告、行情預測分析報告、銀行金融產品設計方案等新形式,計劃在未來三年中,實踐性論文題目應占到論文總題目的50%。教研室在進行論文題目擬定時,可以邀請合作單位參與,共同給出論文題目,最后的論文答辯學術型題目和實務型題目分開答辯,實務型題目的答辯必須由合作單位的參與。第三,大學生創新創業項目的改革。目前我院申報的該類項目中,金融占比最高,但創新項目全部屬于學術研究類,創業項目與金融完全無關。建議下一步創新項目應與實務創新或科研領域涉及MATLAB、金融地理等前沿掛鉤,創業項目應鼓勵學生使用立項資金進行證券投資或是投向銀行理財產品,項目運作過程邀請實習基地的相關單位參與指導。

(五)教學管理改革

這部分改革主要涉及教研室的制度建設問題。在學校和學院的框架下,進一步給出具體的措施來保障以上改革的順利進行。除以上幾方面外,還有一些其它方面的內容簡單闡述。首先,充分發揮大學生學本營的作用,除了招募基礎課程和專業課程的輔導外,還應加入各類專業證書的輔導。改進獎懲機制,對于輔導同學考取證書的導生應按考取證書的人數給與獎勵。鼓勵學生組成學習小組,邀請導生,申請教室和實驗室的使用,自發性的開展學習。鼓勵導生自定輔導課程計劃,招募學生開展證書考試類的輔導,學院給與一定的資金支持。其次,由于教學改革的工作量巨大,金融教研室人力有限,可以考慮借助大學生學本營,為需要助教的老師招募網絡課程建設助理。第三,對于每門課程的建設思路與規劃,應由教研室主任單獨約見每位教師共同商討,關聯課程的改革方案應由相關課程教師與教研室主任共同討論,及時將改革進展報送主管院長。第四,改革過程本著轉變思想、兼顧各方利益的原則推進。一方面要積極培養年輕教師的教學與科研能力,提高青年教師的工作積極性;另一方面,給老教師足夠的空間進行教學內容與教學方式的調整,充分發揮老教師的科研長項,與年輕教師和校外合作人員組建教學科研團隊。

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一、金融學專業實習基地建設的重要性

1、實習基地是金融學專業人才培養的重要平臺

金融學科是一門集理論、實務、技能于一體的綜合性學科,這就決定了金融實踐在金融教學中有著課堂教育不能取代的獨特作用。目前湖北工業大學金融學專業的實踐性教學主要有課程實踐教學和集中性實踐教學,其中課程實踐教學主要包括課堂案例分析、試驗教學;集中性實踐教學主要包括專業認知實習、畢業實習和畢業論文等。實習主要是根據學生的專業方向將其分配到實習基地進行實地鍛煉,完成實習日記和實習報告。通過實習可以培養學生發現問題、分析問題、解決問題的能力,提高學生的動手能力,而實習基地正是培養和提高這些能力的重要平臺。

2、實習基地是學校進行教學改革的信息反饋源

通過校企共建校外實習教學基地,金融學專業能夠及時了解社會和企業對本專業人才培養的要求,發現專業教學計劃、課程設置、教材建設等方面存在的不足,并能和行業、企業中的專家共同研討問題,有針對性地開展教育教學改革,有利于專業學科與社會需求和發展的動態接軌。

3、實習基地是學校培育“雙師型”教師的搖籃

“應用型”人才的關鍵是技能的培養,這就需要實踐經驗豐富、應用能力強、崗位技能方面具有優勢的“特色”教師。教師走出“象牙塔”到實習基地鍛煉,可以深入了解社會需求,豐富課堂教學素材,把握學科重點,讓學生學有所用,學有所獲,這也培養了教師的競爭意識和創新精神,為學院建立“雙師型”的教師隊伍儲備人才。

4、實習基地是學生就業的有效渠道

隨著我國高校擴招,大學生就業越來越成為高校辦學的一個難點,目前每年高校畢業生達到600多萬,而金融學專業人才培養規模擴張更是迅速,就業問題更顯突出。有資料表明,廣泛參與社會實踐和實習的畢業生不僅更容易找到對口的工作,而且起薪也高于平均水平,因此實習基地的建設能大大提高畢業生的就業數量和質量。北京石油化工學院經濟管理學院對就業情況做過統計,2008、2009年學生在實習基地平均就業率達到73.90%,數據見表1。

二、金融學專業畢業實習基地建設存在的問題

目前湖北工業大學金融學專業在武漢、荊州、洪湖等地有10個實習基地,數量上基本上滿足了實習的需要,但是由于學校在實習基地建設過程中存在不少問題,實習基地在金融學專業人才培養方面發揮的作用并不理想。其存在的主要問題如下:

1、實習基地選擇的隨意性

由于金融學專業的特殊性,湖北工業大學金融學專業實習單位一般為銀行和證券公司等金融機構,而這些單位的很多業務是保密的,學生到這些單位實習會影響其正常的工作秩序,因此很多單位都不愿意接受學生實習。這就造成學校在選擇實習基地時沒有任何選擇權,只要實習單位愿意接受學生實習,學校就會和實習單位確定合作關系,而沒有考慮實習單位是否有條件和能力接納學生實習。如果學生分配到那些條件不足的實習基地,就會導致學生沒有專人指導、不能接觸實際業務,實習流于形式。

由于學校對實習基地建設的重視程度不夠以及經濟等方面的原因,學校在實習方面的經費投入僅僅只能解決學生差旅費和住宿費的問題,對實習單位基本上沒有資金投入。學校與實習單位的聯系和關系的維持基本依靠個別教師的私人關系,實習單位既得不到經濟補償也得不到社會榮譽的補償,造成實習單位接受學生實習的積極性不高。實習單位即使接受學生實習,由于缺乏經濟和榮譽上的約束,實習單位對實習也是持敷衍的態度。

3、學校與實習基地缺乏必要的互動

首先,學校與實習基地沒有建立長效的溝通機制。學校與實習基地的關系疏遠,只是到了學生實習時才與之暫時合作,而沒有形成長久的合作關系和日常化的聯系。其次,學校與實習基地的合作形式較單一,僅限于學生單方面去實習基地實習。學校既沒有對實習基地介紹學生的知識體系和已經具備以及欠缺的能力,也沒有對實習單位實習過程的組織、落實進行監督,造成實習基地對學生的知識能力不了解,學校對實習單位業務(特別是特色業務)不清楚的現狀。再次,金融學專業實習計劃缺乏特色,既沒有根據實習基地的自身狀況來設計實習的內容,也沒有根據實習基地的要求安排合適的學生。

三、加強金融學專業實習基地建設的途徑

1、嚴格規范實習基地管理

首先,學校應成立實習基地管理委員會。學校應認識到實習基地建設的重要性,成立由教學院長、教務部門負責人、金融專業負責人、學工系統人員組成實習基地管理委員會,為實習基地的建設提供組織保障,委員會專門負責實習基地的建設和維護。其次,要制定實習基地的選擇標準,可以從專業是否對口、規模大小、地區分布、負責程度、學生實習反應等方面對實習基地進行評價,保證實習基地的質量。最后,應加強對實習基地的監控。對實習基地的監控要從計劃的合理性、執行的有效性等方面來進行,學校應檢查和監督實習基地的安排是否合理、實習的時間是否有保證、相關負責人員是否落實到位、實習參觀和專題講座的內容是否恰當,確保學生對實習基地的現狀有全面的了解和掌握、對實習基地存在的問題有深入的認識和準確的判斷,使學生通過實習基地的實習,能力得到切實地提高。

2、增加實習基地的經費投入

要解決實習經費投入不足的問題,單純依靠學校增加實習教學經費來穩定學校和校外實習基地之間的合作關系顯然是不夠的。首先,從高等教育屬于社會公共事業這一角度出發,學校層面應積極尋求地方政府的支持,呼吁政府在經濟、人事、稅收、保險、勞動保護和知識產權等政策方面向實習基地傾斜,例如采取稅收優惠等措施,鼓勵實習基地為學生提供更多的實習崗位;設立實習教學研究專項基金,為校外實習基地建設營造有利的宏觀環境等。其次,可以借助學校、企業及學生的積極性多方籌措資金。常見的方式是學校對實習基地入股,即學校以無形資產或有形形式持有校外實地基地的一定股份。最后,應仿效國外一些大學的做法,學校可以加強和校友的聯系,成立校友實習基金專門用于實習基地的建設。

3、加強學校和實習基地的互動

(1)建立實習基地聯系制。學校應與實習基地建立長期有效的溝通機制,平時可由專人負責通過電話、郵件、傳真等方式加強雙方的溝通和聯系,重要節日捎上學校的祝福和問候;定期召開實習基地聯誼會,為學校與實習基地之間、實習基地與實習基地之間提供機會、搭建雙向平臺,通過座談會的形式,聽取實習基地單位負責人對實習基地建設的意見;不定期赴實習基地檢查學生實習情況,并與實習基地的負責人和技術人員進行交流,雙方就實習過程中遇到的困難和問題進行認真的討論和總結;邀請企業相關人員與學校一起修訂完善教學計劃以及實踐實習教學大綱;定期對實習基地進行考核,并將考核結果及時反饋。

(2)開展項目合作。學校應借助實習基地這一平臺,結合實習基地工作人員豐富的實踐工作經驗和高校教師扎實的理論知識以及對科技信息的敏感性,與實習基地開展技術、項目等深層合作,例如通過教改立項、科研立項等形式對金融機構金融新產品的開發、業務范圍的拓展、風險控制等問題進行研究,以調動實習基地的積極性。通過項目合作,使金融機構實現經濟效益,學校提高科研實力,為學校校外實習基地的長期穩固發展鋪平道路。

(3)進行學術交流。學校可聘請實習基地的專家作為實習指導教師或客座教授,為學生做學術報告,參與實習教材、教學實綱的編寫,參加學生畢業論文(設計)的指導及答辯工作。學校亦可派教師去實習基地進行實地調研、作學術報告,為金融機構的發展出謀劃策,從而加強雙方的聯系,增進合作。

(4)進行人才培訓。一方面,學校可以為實習基地職工提供繼續教育和培訓,在圖書資料與文獻查閱等方面為他們提供便利,使學校成為實習單位職工的繼續教育培訓基地。另一方面,允許學生在實習基地進行論文設計,實行雙導師制,即學校安排學生的第一導師,實習基地安排具有研究生學歷的優秀職工擔任第二導師,論文設計的選題與實習基地需要解決的問題相結合,第一導師定期到實習基地檢查學生的論文進展情況,詢問存在的問題并給以指導,且與第二導師進行交流,雙方就實習和論文設計過程中遇到的困難和問題進行探討。通過這種方式,既加大了學校與實習基地的合作力度,又為實習基地解決了難題,同時也鍛煉了學生動手解決實際問題的能力,可謂“一舉三得”。

(注:基金項目:本文系湖北工業大學教務處教研項目“湖北省普通高等學校金融學專業畢業實習的現狀調查及對策研究”,項目編號:200920。)

【參考文獻】

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(一)目標定位不明確

金融行業發展迅速,相關知識理論更迭較快,在培養金融專業人才的過程中,應當注重學生創新能力和實踐技能的培養。但就目前來看,許多金融院校人才培養目標不明確,過于注重理論說教,忽略了業務操作能力和創新能力的培養,目標定位不明確,脫離了社會實際需求,與創新人才的培養思路脫節。

(二)高校教師缺乏實踐經驗

相較于國外金融高校來說,我國金融高校教師大多直接從師范院校到教師,缺乏實際的金融經歷,沒有積累到足夠的實踐經驗。此外,由于當前教育體制的問題,金融高校教師與外界的聯系較少,與實際金融工作脫節,許多高校缺乏激勵機制,沒有為教師創造深入金融企業調研的條件[1]。在這樣的背景下,金融專業創新人才教育往往受到制約,教師在教學的過程中過于拘泥于書本,選擇的素材缺乏生動性,教學模式過于單調,難以激發學生的學習興趣和創新思維。

(三)實踐活動基地難以發揮作用

就目前來看,許多高校都積極注重實踐基地的建設,對于金融專業創新人才培養來說也是如此,但從實際應用上來看,雖然許多高校實踐基地建設比較完善,但缺乏有效的管理,實踐基地往往處于放任自流的狀態,學生的參與性不足,金融專業的實踐活動開展形式化嚴重,很難在實踐的過程中培養學生的創新意識和創新能力。此外,從企業方面來看,企業在為金融專業學生實習機會和實習場所的過程中,考慮到許多學生都不會真正留下來,學生在實習的過程中很難接觸到金融企業的核心工作,只是安排一些單調的“打雜式”工作,難以激發學生的學習興趣,使得學生在實習的過程中新生厭煩,實踐基地并沒有發揮對金融專業創新人才重要的教育作用。

三、金融專業創新人才教育“產學研”合作人才培養模式的實踐策略

(一)構建開放性實踐教學體系

根據金融專業創新人才教育的特點,應當構建開放性的實踐教育體系,實現課內教學向課外實踐的延伸,實現教育空間的開放性。

1、建立開放性的實驗平臺。對于金融專業創新人才教育來說,其開放性實驗平臺的建立主要包含四個層面:(1)基礎實驗:計算機基礎實驗、金融基礎課程單向實驗以及語言學習中心接受訓練等;(2)模擬實訓:主要指的在校內的金融專業模擬實訓,例如銀行業務仿真實訓、證券投資業務仿真實訓等[2];(3)創新性實驗:學校自主建立自主創新實驗平臺,與金融相關企業合作,設立創新項目,培養學生的實踐能力和創新能力。

2、建立校企合作平臺。首先,學校與企業合作,建立金融專業實習基地,為金融專業畢業實習、崗位實習、創新專項實習等提供平臺,例如長春財經學院每年大四學生就可以進入農業銀行、商業銀行等金融企業進行實習,實習的過程中實行雙導師制度,企業員工和學校教師共同指導學生的實習,學生能夠盡快熟悉銀行的業務流程,實現理論知識與實踐技能的融合,能夠融會貫通,舉一反三,這對于學生創新能力的培養有著積極的意義;第二,建設雙師型隊伍,學校積極聘請金融企業實務專家在校兼職任教,為學生開設專題講座,對學生的學習進行指導,傳授先進的金融專業知識,此外,金融專業教師也可以在企業掛職鍛煉,例如理財經理、客戶經理等,以此來讓教師了解到一線金融工作的相關流程,積累實踐經驗,建設“雙師型”教師隊伍,深化金融專業創新人才教育效果。

3、建立社會實踐平臺。首先,學校可以根據金融專業學生的實際情況提供專業實踐機會,以此來讓學生在社會實踐中鞏固金融專業相關技術和方法,培養學生的創新能力和創新意識;第二,結合金融專業課程進程進行專項的社會調查和專題調研,讓學生了解金融發展趨勢,充實學生的知識量,為創新人才的培養奠定基礎[3]。

4、建立探究性科研活動平臺。首先,建立學生科研項目,科研與創新有著密不可分的關系,學校應當對學生申報、立項的科研課題給予資金支持,安排專業教師進行指導,在科研項目實踐中培養學生的創新能力;第二,在畢業設計和畢業論文撰寫的過程中,積極鼓勵學生自主完成論文,結合教師課題完成畢業論文,培養學生的動手能力和科研創新能力。

5、建立學科競賽平臺。鼓勵學生積極參與正確投資大賽、金融建模競賽等,在競賽中激發學生的潛力,培養學生的創新精神。此外,學校可以定期主板正確投資模擬競賽、金融知識學科競賽等,深化金融專業創新性人才的教育效果。例如南京審計學院金融學院就經常開展保險營銷大賽、模擬故事大賽等競賽,且“模擬股市競賽”會被評委了江蘇省十佳優秀社團活動,取得了良好的成效。

(二)構建合作育人模式

1、合作建設研究平臺。政府主管部門、學校以及金融企業應當積極建設產學研合作研究平臺,為學生的實踐提供機會[4]。例如中山學院經貿學院就與政府部門聯合成立了中山市金融研究所、中山市經濟研究院等產學研合作平臺,為學生提供了豐富的實踐機會,致力于解決金融行業理論問題和現實問題,不僅深化了金融專業創新人才的教育效果,同時促進了地方經濟的發展。

2、創新人才育人模式的改革。為了培養金融專業學生的粗創新能力,促進知識傳授向綜合職業素質培養的轉變,學校應當積極改革金融專業創新人才的育人模式,根據金融專業創新人才的教育目標建立工學交替模式、訂單式模式、以及產學研一體化人才培養模式,形成金融專業創新人才培養的特色,深化創新人才教育質量,實現學校與企業的合作、理論知識與實踐技能的融合以及創新人才培養與人才就業的對接。