日本免费精品视频,男人的天堂在线免费视频,成人久久久精品乱码一区二区三区,高清成人爽a毛片免费网站

在線客服

技校科研工作計(jì)劃實(shí)用13篇

引論:我們?yōu)槟砹?3篇技校科研工作計(jì)劃范文,供您借鑒以豐富您的創(chuàng)作。它們是您寫作時(shí)的寶貴資源,期望它們能夠激發(fā)您的創(chuàng)作靈感,讓您的文章更具深度。

技校科研工作計(jì)劃

篇1

2015年我校教育科研工作的總體思路:完善實(shí)驗(yàn)小學(xué)網(wǎng)站、實(shí)驗(yàn)小學(xué)教科研博客、小課題博客的管理與運(yùn)行;充分發(fā)揮教科室、小課題主持人的管理與指導(dǎo)職能;做好小課題研究、校刊《實(shí)驗(yàn)小學(xué)教科研》的編印、規(guī)劃課題研究、教育科研成果評選,實(shí)現(xiàn)出成果、出人才、出成績的教科研工作目標(biāo)。

三、主要措施

1、加強(qiáng)科研骨干隊(duì)伍建設(shè),健全教育科研專項(xiàng)工作制度

充分調(diào)動(dòng)課題主持人、教育科研骨干教師的示范帶動(dòng)作用,充分發(fā)揮專兼職研究員的引領(lǐng)、指導(dǎo)作用,充分發(fā)揮教導(dǎo)處、教科室、小課題主持人的管理、督導(dǎo)職能,以點(diǎn)帶面,推動(dòng)我校教育科研工作不斷深化。不斷完善《實(shí)驗(yàn)小學(xué)課題研究管理制度》、《實(shí)驗(yàn)小學(xué)課題研究實(shí)施程序》、《實(shí)驗(yàn)小學(xué)課題研究成果獎(jiǎng)勵(lì)制度》。嚴(yán)格執(zhí)行《理論學(xué)習(xí)制度》、《單元集體備課制度》《課題研究專題會(huì)議制度》、《教科研檢查指導(dǎo)目標(biāo)考核制度》。按照市教科所下發(fā)的《關(guān)于完善和規(guī)范教育科研專項(xiàng)檔案的通知》要求,對檔案管理進(jìn)一步提出明確要求,對檔案資料的搜集,記錄、打印、裝訂、歸檔等做出具體規(guī)定,明確專人管理,組織專項(xiàng)檢查,切實(shí)規(guī)范我校教育科研工作。完善并實(shí)施學(xué)校課題研究獎(jiǎng)勵(lì)辦法,以保護(hù)廣大教師參加課題研究和積極性。

完善如下的教科研管理網(wǎng)絡(luò):"高效課堂研究中心——教科室——學(xué)科組——教師"與"高效課堂研究中心——教導(dǎo)處——年級組——教師"兩線并行的四級教研、科研工作管理網(wǎng)絡(luò),使我校擁有一支能領(lǐng)導(dǎo)教育科研、管理教育科研、從事教育科研的隊(duì)伍。

完善和落實(shí)教科研工作量化評估細(xì)則。

首先,加大課題研究和發(fā)表、獲獎(jiǎng)?wù)撐牡莫?jiǎng)勵(lì)力度;

其次,圍繞"高效課堂"這個(gè)主題,本學(xué)年舉行一次校級優(yōu)質(zhì)課評選、優(yōu)質(zhì)教學(xué)設(shè)計(jì)評比、一次教師基本功比賽、一次論文評選,促使教師不斷加強(qiáng)教育科研的研究,以此來指導(dǎo)自己的教育實(shí)踐,提高自己的教育教學(xué)能力;

第三,學(xué)年度評選出一批教科研先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)課題組,并給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神上的鼓勵(lì)。

2、開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升教師專業(yè)發(fā)展

以課改為龍頭,加強(qiáng)學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變觀念,努力構(gòu)建課堂教學(xué)新模式和優(yōu)質(zhì)高效的評價(jià)體系 ,為促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展和終身發(fā)展以及教師的專業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。以教師培訓(xùn)為保證,加強(qiáng)交流,相互學(xué)習(xí),努力提高我校教師隊(duì)伍的整體水平,為學(xué)校教科研質(zhì)量再上個(gè)新臺(tái)階打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

(1)督促教師開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

本學(xué)年的教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)要圍繞課題研究這個(gè)中心:課題組的成員,要履行課題組的一切規(guī)章制度,努力提高科研能力,在課題研究的實(shí)施過程中知道采用哪些研究方法,解決什么問題,對研究成果運(yùn)用何種方式展示出來等等;本學(xué)年要重點(diǎn)抓好幾次比較大的教科研學(xué)習(xí)活動(dòng),通過聽講座、談心得、寫感受等形式提高全體教師的科研意識(shí)。要求每位教師學(xué)年初制訂個(gè)人業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃、讀書計(jì)劃,鼓勵(lì)教師寫摘錄卡、隨筆,并納入學(xué)年教科研考核之中,調(diào)動(dòng)廣大教師的學(xué)習(xí)積極性。

(2)加強(qiáng)交流,互相學(xué)習(xí),共同提高。

本學(xué)年我們將繼續(xù)組織實(shí)驗(yàn)小學(xué)每人一節(jié)優(yōu)質(zhì)課活動(dòng),定期舉行骨干教師、學(xué)科帶頭人示范課,單元集體備課,定期召開教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),以先進(jìn)的教學(xué)理念引領(lǐng),讓優(yōu)質(zhì)的教學(xué)課型帶路。在課題組研究的基礎(chǔ)上,集中全組的智慧,體現(xiàn)課題的思想,促進(jìn)課題組全體成員的成長。

3、大力開展課題研究,積極推廣優(yōu)秀研究成果

認(rèn)真指導(dǎo)好學(xué)校山東省和德州市級課題,特別是禹城市級小課題的研究工作,促進(jìn)各課題組博客良好運(yùn)行,及時(shí)積累研究資料和研究心得。召開課題研討專題會(huì)議,交流研究經(jīng)驗(yàn),做好中期總結(jié),明確深化方向,確保課題研究扎扎實(shí)實(shí)地往前推進(jìn)。

繼續(xù)做好2015年到期課題的結(jié)題鑒定申報(bào)工作,在課題研究理論、中期研究檢查、結(jié)題報(bào)告撰寫等方面進(jìn)行多方位指導(dǎo),及時(shí)總結(jié)、提升本校典型教育科研經(jīng)驗(yàn),及時(shí)總結(jié)和推廣優(yōu)秀研究成果和先進(jìn)教改經(jīng)驗(yàn)。

以課題研究博客為依托,強(qiáng)化"課題研究"的規(guī)范化、過程化、網(wǎng)絡(luò)化管理,豐厚教師教科研理論底蘊(yùn),深化學(xué)校教科研工作,進(jìn)一步發(fā)揮"科研先導(dǎo)"作用,為推進(jìn)學(xué)校教育現(xiàn)代化和教育教學(xué)改革作出貢獻(xiàn)。

大力開展小課題研究,

(1)指導(dǎo)選題。要求課題主持人樹立"問題即課題,行動(dòng)即研究、解決即成果"的觀念,小課題為解決教育教學(xué)中的問題而研究,為學(xué)校發(fā)展決策服務(wù),為教師個(gè)人成長何提升學(xué)校品味服務(wù)。

(2)強(qiáng)化引領(lǐng)。加強(qiáng)培訓(xùn)和指導(dǎo),堅(jiān)持專家引領(lǐng)相結(jié)合,對課題方案設(shè)計(jì)、課題研究理論、中期研究檢查、結(jié)題報(bào)告撰寫等方面進(jìn)行多方位指導(dǎo)。

(3)優(yōu)化服務(wù)。一是課題研究知識(shí)的指導(dǎo)服務(wù)。通過講座、培訓(xùn)等方式向教師傳授課題研究知識(shí)。二是指導(dǎo)教師利用課題博客進(jìn)行交流研討,對課題研究人員參與網(wǎng)絡(luò)互動(dòng)提出了明確要求,努力營造網(wǎng)上課題研究氛圍。三是周密策劃主題研究活動(dòng),召開"課題研究主持人培訓(xùn)班",組織研究人員到其它省、市進(jìn)行實(shí)地學(xué)習(xí)考察,積極開展交流研討活動(dòng)。

4、探索校本課題研究

校本課題研究屬于教育科研的范疇,無論在整體設(shè)計(jì)上,還是具體實(shí)施上,都比一般的校本研究要規(guī)范和有效得多。在這方面,本學(xué)期我校要做一些探索,他們把課堂改革當(dāng)做課題來做,既有學(xué)校的整體目標(biāo)(總課題),又有中目標(biāo)和小目標(biāo)(把總課題分解為子課題,再分解為小課題),進(jìn)一步推動(dòng)高效課堂建設(shè)。

5、做好禹城市教科所和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

四、具體安排

1、元月

總結(jié)上學(xué)年工作,制定新學(xué)年教育科研工作計(jì)劃,提高教育科研工作責(zé)任意識(shí)、明確研究方向、提高科研能力、創(chuàng)建優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)。

2、二月

召開各級課題主持人、研究成員會(huì)議,通報(bào)2014年課題研究的情況、課題研究博客運(yùn)行情況。明確各級課題研究的進(jìn)程、狀態(tài),制定各級課題研究的時(shí)間表。

3、三月

編輯印發(fā)《實(shí)驗(yàn)小學(xué)教科研》2015年第1期。召開"課題主持人座談研討會(huì)",總結(jié)交流新鮮經(jīng)驗(yàn)。編印《小課題研究資料匯編(1)》;組織每人一節(jié)優(yōu)質(zhì)課

4、四月

組織每人一節(jié)優(yōu)質(zhì)課,教學(xué)設(shè)計(jì)評比,開展優(yōu)秀教育科研成果評選活動(dòng)。

5、五月

完善《實(shí)驗(yàn)小學(xué)小課題研究管理辦法》,進(jìn)一步規(guī)范小課題研究工作。爭創(chuàng)"禹城市教育科研重點(diǎn)研究基地。"

6、六月

7、七月

召開校本課題研究培訓(xùn)會(huì)議,進(jìn)一步推動(dòng)高效課堂建設(shè)。迎接教育科研工作學(xué)年檢查。

8、八月

和教導(dǎo)處一起,做好禹城市名教師和禹城百名優(yōu)秀教師評選工作。對已到期的小課題組織結(jié)題鑒定。

9、九月

評選優(yōu)秀小課題研究成果。指導(dǎo)各做好新一輪小課題立項(xiàng)申報(bào)工作。編輯印發(fā)《實(shí)驗(yàn)小學(xué)教科研》2015年第3期。

10、十月

召開新一輪小課題研究開題及培訓(xùn)會(huì)。總結(jié)和推廣我校優(yōu)秀小課題研究成果。迎接教育科研檔案專項(xiàng)檢查活動(dòng)。

11、十一月

開展優(yōu)秀小課題評選,教育科研工作先進(jìn)級部、先進(jìn)個(gè)人評選活動(dòng)。

12、十二月

篇2

1、明確職責(zé),抓好教科研工作的常規(guī)管理。校本學(xué)習(xí)、校本培訓(xùn)、校本教研、課題研究、教育沙龍等常規(guī)工作要常抓不懈,抓出特色,抓出實(shí)效。

2、鼓勵(lì)每個(gè)教研組和個(gè)人積極申報(bào)課題,讓全體教師參與到課題研究中來,認(rèn)真做好相關(guān)課題的管理工作,規(guī)范課題研究的過程,以科研促教研,提高各學(xué)科教育質(zhì)量與效率,提升課題研究的深度。

3、豐富教科研研究形式,組織教科研講座、教育沙龍等特色活動(dòng),匯編教育文集。

4、及時(shí)向教師傳遞各級論文評比信息,認(rèn)真組織好教育教學(xué)論文的發(fā)動(dòng)和撰寫工作,充分展示學(xué)校的教科研成果,并積極動(dòng)員教師利用教育信息網(wǎng),開展教科研工作,提高工作效率。

三、工作重點(diǎn)

1、加強(qiáng)培訓(xùn)——拓展教學(xué)視野。

全力提高教師教科研水平,積極推廣先進(jìn)辦學(xué)理念,多方位挖掘科研型人才,多渠道、多層面、多途徑開展教科研培訓(xùn)活動(dòng),不斷促進(jìn)教師學(xué)術(shù)水平、綜合素質(zhì)和教育創(chuàng)新能力的提高,形成科研興校的良好氛圍。

本學(xué)期,我們將加強(qiáng)梯隊(duì)建設(shè),多管齊下,促進(jìn)教師專業(yè)成長。要通過發(fā)揮校內(nèi)專家的研究課、示范課、精品課優(yōu)勢,為青年教師加強(qiáng)理論和實(shí)踐指導(dǎo),促其健康成長。青年教師也要自我加壓,穩(wěn)步發(fā)展,逐步完成年度成長目標(biāo)。學(xué)校也將依據(jù)青年教師年度成長規(guī)劃的目標(biāo)達(dá)成情況,進(jìn)行百分考核與檢測,激勵(lì)先進(jìn),鞭策后進(jìn)。

2、強(qiáng)化寫作——勃發(fā)教育之夢。

抓好校本研修成果的產(chǎn)出。以省,市論文大賽為抓手,依托國家、省、市級各項(xiàng)課題研究和論文評比活動(dòng),鼓勵(lì)教師踴躍撰寫論文,敘寫教學(xué)日記,剖析教育教學(xué)案例,俯拾反思點(diǎn)滴,同時(shí)積極引導(dǎo)教師向報(bào)刊雜志社投稿,讓校本研究成果見諸于各級報(bào)(刊)端,讓教科研思維的火花綻放光彩。本學(xué)期要求每位教師聽課不少于20次,學(xué)習(xí)筆記不少于20篇,教學(xué)反思不少于20篇,積極鼓勵(lì)教師撰寫教育博客、參加教育教學(xué)類專業(yè)論壇的討論。

3、立足校本——根植教育沃野。

篇3

(一)做好班主任常規(guī)培訓(xùn)

1、繼續(xù)開展校內(nèi)每月一次的班主任培訓(xùn),由校領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行講座,班主任教師反饋。積極參加全區(qū)班主任教師進(jìn)行集中專題培訓(xùn)。及時(shí)看網(wǎng),參加教研活動(dòng)。

2、開展班主任博客互通,建立網(wǎng)上工作室,要求班主任教師充實(shí)和完善自己的博客,建立教師學(xué)習(xí)、學(xué)校考核、家長與教師在網(wǎng)上溝通渠道。

3、學(xué)校開展“陽光”系列評比活動(dòng),在活動(dòng)中探究和諧師生關(guān)系和班主任如何提高自身工作技能技巧方面的內(nèi)容,對教師進(jìn)行培訓(xùn)。

4、本學(xué)期積極看網(wǎng)、上網(wǎng)及時(shí)準(zhǔn)確參加各種培訓(xùn)和例會(huì)。

(二)確定教師積極參加心理健康教師教研培訓(xùn)。

本學(xué)期學(xué)校安排兼職心理健康教師一名——吳海霞老師,使其在最短時(shí)間里通過教研培訓(xùn)迅速成為合格的心理健康教師,從而開展好學(xué)校的心理健康教育,建立標(biāo)準(zhǔn)的心理咨詢室,逐步從學(xué)校的經(jīng)費(fèi)中加大對心理咨詢室的投入。做好對學(xué)生的心理健康教育工作,同時(shí),充分利用德育部“百合心理工作室”,不斷學(xué)習(xí)、充實(shí)我校心理健康工作內(nèi)容,發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)功效使工作室成為我校教師的學(xué)習(xí)基地,利用好咨詢室里廣泛的資源和空間,使我校心理教師形成自己的教學(xué)特色,建立我校心理教師的博客。

(三)做好參加地方課程教研培訓(xùn)

積極參與德育部工作計(jì)劃中提出的“以每月為單位開展專題式的教研活動(dòng)”,要求地方教師和培訓(xùn)教師有培訓(xùn)記錄和反思,學(xué)校期末對本學(xué)期教師培訓(xùn)的內(nèi)容和參加會(huì)議情況進(jìn)行驗(yàn)收列入常規(guī)考核。

二、課程研究工作

(一)積極準(zhǔn)備參加省第二屆“龍心”杯心理健康教育大賽,充分利用大賽選拔賽活動(dòng),調(diào)動(dòng)教師參與意識(shí)和競爭意識(shí),要求教師按要求參加比賽,樹立優(yōu)秀的課案典型,在校內(nèi)扎實(shí)開展此活動(dòng)的同時(shí)也是對我校開展其它德育科研活動(dòng)打基礎(chǔ)。要求班主任、心理健康教師、及相關(guān)教師精心準(zhǔn)備心理輔導(dǎo)課、班會(huì)活動(dòng)課、學(xué)科滲透課。校內(nèi)進(jìn)行初評,優(yōu)勝者參加區(qū)德育部的比賽。

(二)積極參加全省生命教育成果展示匯報(bào)會(huì),利用一切可學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)武裝教師提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。

(三)上好地方課開展對地方課教師培訓(xùn),緊緊圍繞地方特色對學(xué)生進(jìn)行愛家鄉(xiāng)、愛生活、愛祖國教育。

三、學(xué)校要求班主任教師建立自己的博客

1、運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),準(zhǔn)備建成和平小學(xué)德育工作博客室,加大力度,確保班主任與家長與進(jìn)修校德育部時(shí)時(shí)互動(dòng),及時(shí)溝通。

2、努力學(xué)習(xí)德育主任提高自身業(yè)務(wù)水平,工作出心,肯動(dòng)腦,重行動(dòng),要實(shí)效。提高對網(wǎng)絡(luò)的認(rèn)識(shí)和重視,改變工作方式和思維方式,很好的帶動(dòng)和管理班主任博客工作室的建立和維護(hù),實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)共享的資源優(yōu)勢。

3、建立學(xué)校德育科研全方位考核機(jī)制。

4、引導(dǎo)基層一線教師工作室建設(shè)、使用情況,發(fā)掘名優(yōu)班主任工作室資源優(yōu)勢,加以指導(dǎo)、推廣,起到引領(lǐng)示范作用。

篇4

[

關(guān)鍵詞] 福州大學(xué);科研工作量;評價(jià)指標(biāo)體系;計(jì)算辦法

[中圖分類號(hào)] G311 [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼] A [文章編號(hào)] 1674-893X(2015)04?0157?05

一、引言

高等院校教師和科研人員的工作任務(wù),按其性質(zhì)主要分為兩類,一是教學(xué)工作,二是科研工作。在教師和科研人員工作量的計(jì)算中,應(yīng)對二者進(jìn)行綜合考慮,才能充分調(diào)動(dòng)教師和科研人員的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

目前,教學(xué)工作一般都有一些明確的定量指標(biāo)和折算課時(shí)數(shù)的辦法進(jìn)行量化[1],因此教學(xué)工作量的計(jì)算辦法在各校都較為成熟。然而,科研工作的量化涉及面大,量化指標(biāo)復(fù)雜,難于確定,因此在高等院校科研管理中,如何對教職工的工作量進(jìn)行科學(xué)量化,是一個(gè)非常重要的命題。科研工作量不僅是廣大教師和科研人員的科研能力與業(yè)績的重要體現(xiàn),更關(guān)系到高等院校科研資源的配置導(dǎo)向問題。不科學(xué)的科研工作量計(jì)算方法會(huì)導(dǎo)致教師和科研人員收入分配不公平、挫傷科研人員的科研工作積極性、忽視一些具有做出中長期有價(jià)值成果潛質(zhì)的研究人員等不良后果。反之,能活躍校園學(xué)術(shù)科研氣氛,有效調(diào)動(dòng)高校科研人員的科研工作的積極性和創(chuàng)造性,促進(jìn)科研工作可持續(xù)發(fā)展,最終實(shí)現(xiàn)教學(xué)與科研的相互促進(jìn)、共同提升,從而提高高等院校師資隊(duì)伍水平和辦學(xué)質(zhì)量。

針對科研工作量計(jì)算辦法,一些學(xué)者進(jìn)行了卓有成效的研究。段堯卿[2]等人給出高等院校科研量化管理的優(yōu)先級評價(jià)方法,給出優(yōu)先級評價(jià)模型;劉開源[3]等人給出了高校科研量化管理體系的原則,使科研量化管理體系的量化范圍明確化,并設(shè)計(jì)一種量化計(jì)分方法;王凌峰[4]對高校科研量化評價(jià)中賦分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了研究,提出難度系數(shù)的概念,對三種最有代表性的成果形式的分級與量化賦分以及彼此之間統(tǒng)一轉(zhuǎn)換問題進(jìn)行討論,為確定統(tǒng)一的科研量化考核方案提出一種新方法。王建陽[5]在高校科研管理中的學(xué)術(shù)論文量化評估問題研究的基礎(chǔ)上,分析了高校學(xué)術(shù)論文評估的指標(biāo)因素與權(quán)重,并提出了量化評估的數(shù)學(xué)模型。李蘭平[6]將灰色綜合評價(jià)法應(yīng)用到高校教師科研工作量的考評中。由以上的文獻(xiàn)可知,盡管對高等院校科研量化評估的方法研究較多,但是有的考評指標(biāo)考慮得過于簡單,有的過于繁瑣不易操作,這些評價(jià)方法不能完全適用我校的科研工作實(shí)際情況。為此,建立適合我校的科研工作量評價(jià)體系,增強(qiáng)科研管理規(guī)范化,實(shí)現(xiàn)科研資源的最有效配置顯得尤為重要。

一直以來,我校所用的科研工作量計(jì)算辦法只以項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)和項(xiàng)目持續(xù)年限為變量,根據(jù)項(xiàng)目類別和級別確定相關(guān)系數(shù),按照相應(yīng)公式計(jì)算科研工作量。我校傳統(tǒng)的科研工作量計(jì)算辦法只考慮科研投入,沒有考慮科研產(chǎn)出,是不合理的。為了改進(jìn)我校科研工作量計(jì)算辦法,使其更加科學(xué)化,我們做了大量基礎(chǔ)調(diào)查研究,試圖建立一套完整的、科學(xué)的、符合我校實(shí)際情況的科研工作量評價(jià)體系。把反映學(xué)校科研工作能力的主要指標(biāo)—科技項(xiàng)目,反映學(xué)校科研產(chǎn)出能力的主要指標(biāo)—學(xué)術(shù)著作、學(xué)術(shù)論文、獲獎(jiǎng)成果、授權(quán)專利、科技平臺(tái)建設(shè)、學(xué)術(shù)交流作為學(xué)校科研工作量計(jì)算的指標(biāo)體系,并考慮了項(xiàng)目類別、項(xiàng)目級別、著作類別、論文類別、獲獎(jiǎng)級別、專利類別等因素,使計(jì)算辦法更加科學(xué)化和合理化。

二、高校科研工作量指標(biāo)體系的構(gòu)建

根據(jù)高校科研工作的特點(diǎn)和結(jié)合我校實(shí)際情況,科研工作量指標(biāo)體系應(yīng)設(shè)立4 個(gè)一級指標(biāo),分別為科技項(xiàng)目、科技成果、科技平臺(tái)和學(xué)術(shù)交流,在一級指標(biāo)體系基礎(chǔ)上設(shè)立了6 個(gè)二級指標(biāo),分別為科技項(xiàng)目、科技論著、獲獎(jiǎng)成果、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、平臺(tái)建設(shè)、學(xué)術(shù)會(huì)議。按照科研投入和科研產(chǎn)出1:1設(shè)立權(quán)重系數(shù)。

(一)指標(biāo)分析

1. 科技項(xiàng)目

科技項(xiàng)目是高校科研工作的核心,科技項(xiàng)目的項(xiàng)目數(shù)和經(jīng)費(fèi)總量是衡量一所高校科研工作開展情況的重要指標(biāo)。科研經(jīng)費(fèi)為各類科研活動(dòng)的開展提供物質(zhì)環(huán)境基礎(chǔ),一般科研經(jīng)費(fèi)大的項(xiàng)目難度高、社會(huì)發(fā)展實(shí)際需求更加迫切。科研項(xiàng)目的項(xiàng)目數(shù)可以反映學(xué)校在承擔(dān)研究項(xiàng)目方面能力的全面性和競爭力。本體系按科技項(xiàng)目的類別分為縱向和橫向。縱向項(xiàng)目主要考慮項(xiàng)目的級別和類別,為了簡便計(jì)算,項(xiàng)目級別設(shè)立了國家級和省部級及以下兩個(gè)級別,對不同級別給予不同的權(quán)重系數(shù),以示對國家級項(xiàng)目的重視并加以導(dǎo)向;項(xiàng)目類別按照項(xiàng)目的學(xué)科類別分為自然科學(xué)和社會(huì)科學(xué),再按照項(xiàng)目的性質(zhì)分為基礎(chǔ)研究和應(yīng)用研究,考慮到社會(huì)科學(xué)及基礎(chǔ)研究經(jīng)費(fèi)相對較少,給予較高的權(quán)重系數(shù)以便學(xué)科之間的平衡。橫向項(xiàng)目規(guī)模以到校經(jīng)費(fèi)數(shù)從10 萬元—60 萬元以上按不同學(xué)科不同取值范圍給予不同的權(quán)重系數(shù),鼓勵(lì)和引導(dǎo)科研人員有效整合科研資源,聯(lián)合科研攻關(guān),以爭取重大項(xiàng)目、提高項(xiàng)目資助經(jīng)費(fèi)作為科研工作的發(fā)展目標(biāo)。

2. 科技成果

(1)論著。高校是基礎(chǔ)研究的主力軍,著作和論文是高校基礎(chǔ)科研成果產(chǎn)出的主要形式之一。著作主要是指由出版社正式出版的學(xué)術(shù)著作,著作一般分為專著、編著、譯著,考慮到學(xué)術(shù)價(jià)值性,本體系選取專著和譯著作為評價(jià)指標(biāo),賦予不同權(quán)重,以著作字?jǐn)?shù)計(jì)量分值。學(xué)術(shù)論文是科研成果產(chǎn)出能力的重要指標(biāo)之一,它反映了科研人員的科研水平、科研影響力和科研競爭力。本體系將論文分為五個(gè)級別,每個(gè)級別賦予不同權(quán)重系數(shù),引導(dǎo)各單位出高水平論文。sciENCE、NATURE、CELL是代表世界頂尖學(xué)術(shù)水平的三大知名期刊,也是高校科研競爭力的標(biāo)志性指標(biāo),所以本體系賦予其較高的分值,和國家獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)的含金量相當(dāng)。其他論文指標(biāo)項(xiàng)都是根據(jù)分區(qū)、被引頻次等因素劃分的。

(2)獲獎(jiǎng)成果。高校科研成果獲得科技獎(jiǎng)勵(lì)的數(shù)量多少、等級高低,一定程度上反映了學(xué)校的科研水平.是衡量高校科技實(shí)力的重要指標(biāo)之一。它集中反映學(xué)校科研綜合實(shí)力、科技活躍程度、整體科研水平。成果獲獎(jiǎng)級別和等級是科研實(shí)力和學(xué)術(shù)水平量化評價(jià)的具體體現(xiàn)。省部級以上科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)作為科研工作量計(jì)算的指標(biāo),并按照獎(jiǎng)勵(lì)級別和等級的不同分別給予不同的標(biāo)準(zhǔn)分值。級別越高分值差距越大,激勵(lì)科研人員提高成果獎(jiǎng)勵(lì)競爭能力,從而獲得高等級的獎(jiǎng)勵(lì)出標(biāo)志性成果。

(3)知識(shí)產(chǎn)權(quán)。高校知識(shí)產(chǎn)權(quán)是高校科技創(chuàng)新的重要組成部分,高校具有的學(xué)科、人才、信息、學(xué)術(shù)環(huán)境等優(yōu)勢,使其擁有豐富的信息資源和智力資源,成為我國知識(shí)成果的重要發(fā)源地和輻射地。專利是知識(shí)產(chǎn)權(quán)的重要表現(xiàn)形式,專利的擁有量是一所高校科技實(shí)力和創(chuàng)造力的重要體現(xiàn)。將授權(quán)專利作為科研工作量指標(biāo),并根據(jù)專利的種類給予不同的分值。由于國外專利申請要經(jīng)過一個(gè)復(fù)雜的過程,難度系數(shù)比較大且各高校的國外專利授權(quán)量較少,所以國外專利的分值明顯高于國內(nèi)專利。發(fā)明專利是經(jīng)過初審和實(shí)質(zhì)審查后才授予專利權(quán)比起實(shí)用新型專利和外觀設(shè)計(jì)只經(jīng)過初審就授予專利權(quán),其過程復(fù)雜和難度系數(shù)大,故發(fā)明專利的標(biāo)準(zhǔn)分值大于實(shí)用新型專利和外觀設(shè)計(jì)專利,以此鼓勵(lì)廣大科研人員申請發(fā)明專利和國外專利,以提升高校專利申請質(zhì)量。

3. 科技平臺(tái)建設(shè)

科技平臺(tái)是高校在科研成果、人才等資源在長期積累過程中形成的,在一定程度上反映學(xué)校在學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)、研發(fā)能力、服務(wù)社會(huì)等方面的綜合實(shí)力。科研平臺(tái)是領(lǐng)軍人物、頂尖人才的聚集地,有利于進(jìn)一步優(yōu)化、整合學(xué)校資源,凝練學(xué)科方向,打造一流的創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),從而為高效的科技活動(dòng)創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的科研環(huán)境,助推人才的成長。因此選擇科技平臺(tái)建設(shè)的指標(biāo),并對不同級別平臺(tái)賦予不同分值,鼓勵(lì)科研機(jī)構(gòu)發(fā)展成更高級別的平臺(tái),爭取更大的科技活動(dòng)與發(fā)展空間。

4. 學(xué)術(shù)交流

學(xué)術(shù)交流是學(xué)校科研成果創(chuàng)新的重要推動(dòng)力,通過行內(nèi)人士共同交流,分享科研成果,可以促進(jìn)科研工作者自身科研水平的提升,為未來的科研創(chuàng)新工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。承辦全國性以上學(xué)術(shù)會(huì)議對于增強(qiáng)學(xué)校國際國內(nèi)影響具有十分重要意義,它可以有效活躍學(xué)術(shù)氣氛,提高科研水平,擴(kuò)大對外影響,便于我校科研人員了解國際前沿領(lǐng)域。尤其是國際性會(huì)議,可以拓寬科研工作者的視野,和國際頂尖高手同臺(tái)進(jìn)行知識(shí)學(xué)習(xí)與交流,對提升學(xué)校的國際化影響力也具有重大而深遠(yuǎn)的意義。學(xué)術(shù)交流水平是學(xué)校科研實(shí)力的反映,這既是學(xué)習(xí)的平臺(tái),也是展示的平臺(tái),還是交流的平臺(tái)。通過這樣一個(gè)平臺(tái),我們能夠更好地與國內(nèi)外同行建立學(xué)術(shù)聯(lián)系,對未來的學(xué)術(shù)交流、學(xué)術(shù)合作和學(xué)術(shù)研究都具有重要的意義,承辦會(huì)議對學(xué)院學(xué)科的發(fā)展、學(xué)術(shù)的研究、人才的培養(yǎng)都有很好的促進(jìn)作用。

(二)指標(biāo)體系

科研工作量指標(biāo)體系的構(gòu)建,如表1 所示。

(三)指標(biāo)說明

1. 科技項(xiàng)目

(1)科技項(xiàng)目是指學(xué)院前一年度新立項(xiàng)目(校級項(xiàng)目除外)。

(2)自然基礎(chǔ)類是指973 項(xiàng)目、國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目、省自然科學(xué)基金項(xiàng)目。

(3)自然應(yīng)用類是指縱向自然類項(xiàng)目除自然基礎(chǔ)類外的其他項(xiàng)目。

(4)社科基礎(chǔ)類是指國家軟科學(xué)、省科技廳軟科學(xué)項(xiàng)目、國家社科基金、省社科規(guī)劃、教育部、教育廳重點(diǎn)項(xiàng)目的縱向社科項(xiàng)目。

(5)社科應(yīng)用類是指縱向社科類項(xiàng)目除社科基礎(chǔ)類外的其他項(xiàng)目。

(6)q 是指實(shí)際到校經(jīng)費(fèi)。(單位:萬元)(7)國家級項(xiàng)目是指我校為主持單位承擔(dān)的國家自然科學(xué)基金、國家社科基金項(xiàng)目、國家科技部和國家發(fā)改委批準(zhǔn)立項(xiàng)的項(xiàng)目,等等。國家自然科學(xué)基金中青年基金項(xiàng)目分值不足270 分的以270分計(jì),一年期國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目分值不足140分的以140 分計(jì)。(若各類項(xiàng)目到校經(jīng)費(fèi)達(dá)200.0 萬元(含)(工科)、50 萬元(含)(文科)以上可參照執(zhí)行)。

(8)省部級及以下項(xiàng)目除國家級項(xiàng)目以外的其他各類縱向項(xiàng)目。

2. 科技成果

(1)著作指學(xué)院前一年度由出版部門正式出版的學(xué)術(shù)著作。

(2)著作字?jǐn)?shù)是指由我校執(zhí)筆撰寫的字?jǐn)?shù)。

(3)在Nature、Science、cell 上以福州大學(xué)署名,以第一作者或通訊作者發(fā)表學(xué)術(shù)論文,以我校作為主要署名單位且主要作者(單位和個(gè)人排名為前3 名以內(nèi)) ,按一區(qū)論文計(jì)分。

(4)三大檢索論文是指我校委托中信所檢索的SCI、SCIE、EI 收錄的期刊論文,重復(fù)收錄以就高原則只計(jì)算一次。每篇論文JCR 分區(qū)以當(dāng)年中國科技信息研究所提供的數(shù)據(jù)為準(zhǔn)。

(5)國家一級刊物是指國家一級學(xué)會(huì)、中科院直屬所主辦的學(xué)報(bào)級刊物上發(fā)表的論文。

(6)社科權(quán)威刊物是指社科處認(rèn)定的93種刊物。

(7)獲獎(jiǎng)成果是指學(xué)院前一年度獲得的國家、省部級科學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)。國家獎(jiǎng):若我校為第二完成單位,其分值按相應(yīng)獎(jiǎng)項(xiàng)減半計(jì)算。若我校為第三完成單位按30%計(jì)分。省部級獎(jiǎng)只計(jì)到第二完成單位,其他不計(jì)。

(8)授權(quán)專利是指學(xué)院前一年度授權(quán)的職務(wù)專利。

(9)軟件登記是指學(xué)院前一年度向國家版權(quán)局登記的軟件。

(10)集成電路設(shè)計(jì)是指學(xué)院前一年度向國家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局登記的設(shè)計(jì)。

3. 科技平臺(tái)建設(shè)

(1)科技平臺(tái)是指學(xué)院前一年度新批準(zhǔn)立項(xiàng)建設(shè)的平臺(tái)。

(2)國家級是指國家發(fā)改委、科技部批準(zhǔn)建立的平臺(tái)。

(3)部級是指除發(fā)改委和科技部外等部委批準(zhǔn)建立的平臺(tái),央企產(chǎn)學(xué)研合作平臺(tái)是指我校和中央企業(yè)合作建立的產(chǎn)學(xué)研平臺(tái)。

(4)省級是指省科技廳、省發(fā)改委批準(zhǔn)建立的平臺(tái),地方企業(yè)產(chǎn)學(xué)研合作平臺(tái)是指我校與地方企業(yè)合作建立的產(chǎn)學(xué)研平臺(tái)。

(5)廳級是指除科技廳、發(fā)改委外各廳局批準(zhǔn)建立的平臺(tái)。

4. 學(xué)術(shù)交流

學(xué)術(shù)交流是指學(xué)院前一年度承辦的國際或全國性學(xué)術(shù)會(huì)議。

(四)各單位科研工作量計(jì)算

(1)計(jì)算各單位的各項(xiàng)指標(biāo)分值Xi。

(2)計(jì)算各單位各項(xiàng)指標(biāo)分值總量ΣXi。

(3)計(jì)算各單位科研工作量占全校研技工作量比例數(shù)Pi

三、實(shí)證分析

篇5

(二)學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)建設(shè)

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)建設(shè),繼續(xù)以學(xué)習(xí)小組形式組織教師學(xué)習(xí)。圍繞有效教學(xué)的開展進(jìn)行理論與業(yè)務(wù)的專題學(xué)習(xí),并以學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)為單位定期組織交流活動(dòng)。2、以校本培訓(xùn)為特色,提高廣大教師的教育科研能力,本學(xué)期針對課題研究組織2——3次培訓(xùn)工作,特別是對教師進(jìn)行教育科研的認(rèn)識(shí)和能力的培訓(xùn)以及有關(guān)新課程標(biāo)準(zhǔn)的再學(xué)習(xí)和有效教學(xué)知識(shí)的學(xué)習(xí)。3、發(fā)揮科研骨干教師的優(yōu)勢,做好課題研究的引領(lǐng)工作,并帶動(dòng)參與課題研究的教師共同研討,解決實(shí)際存在的問題。針對教師科研開展中的問題,進(jìn)行有針對性的培訓(xùn),并及時(shí)總結(jié)反饋信息,促進(jìn)教師科研能力的提升。4、進(jìn)行集體備課和個(gè)人備課有效性的探索,每次備課前組內(nèi)有一人事前準(zhǔn)備好與全組教師進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)、成果或信息的交流。學(xué)校本學(xué)期組織一次專題研討,初步形成基本備課模式。5、為教師推薦理論學(xué)習(xí)的材料。購買、下發(fā)與課改有關(guān)的書籍。開展有效的校本培訓(xùn)。積極創(chuàng)造機(jī)會(huì)為廣大教師的外出學(xué)習(xí)創(chuàng)造條件,給予支持。6、支持和鼓勵(lì)教師將科研研究的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)到科研成果中來,并向全校教師推廣。鼓勵(lì)教師積極撰寫省、市、區(qū)的論文和案例。(三)教研實(shí)踐1、建立學(xué)校課題研究課制度,注重發(fā)揮團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢,組織跨學(xué)年的研討活動(dòng),提高研究課的質(zhì)量。做到以問題為牽動(dòng),注重課后的評析與反思。2、把校際聯(lián)動(dòng)引向深入,本學(xué)期繼續(xù)邀請名師和專家到校授課和講座,并充分利用校內(nèi)名師資源,提高廣大教師的參與度,把學(xué)習(xí)與自身提高緊密結(jié)合起來。并積極創(chuàng)造條件使教師走出去,加強(qiáng)雙向交流活動(dòng)。3、組織校級科研競賽課活動(dòng),使其成為學(xué)校的常規(guī)工作,對參加上級各類競賽活動(dòng)形成良好的競爭選拔機(jī)制。4、認(rèn)真完成好做為整改委基地學(xué)校的各項(xiàng)工作,創(chuàng)造條件參加基地的各項(xiàng)活動(dòng)。三月份:1、制訂學(xué)校教科研工作計(jì)劃。2、組織各子課題組成員的組內(nèi)科研學(xué)習(xí)。3、歸納整理科研信息。4、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組研究科研計(jì)劃。5、開展“綠洲杯”課程標(biāo)準(zhǔn)再學(xué)習(xí)測試活動(dòng)。四月份:

篇6

1、以課堂觀察研究為重點(diǎn),加強(qiáng)有效教學(xué),提高教育科研能力。

2、加強(qiáng)“十一五”各類課題的管理,強(qiáng)化學(xué)校主課題研究。

3、深化特色教育研究,促進(jìn)學(xué)校校園文化建設(shè)特色的新突破。

4、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校教育科研陣地建設(shè)。

三、主要措施

(一)以課堂觀察研究為重點(diǎn),加強(qiáng)有效教學(xué),提高教育科研能力。

1.開展課堂觀察研究。學(xué)校要借鑒課堂觀察經(jīng)驗(yàn),全面推進(jìn)課堂觀察活動(dòng),通過課堂觀察改變教師的教學(xué)理念,改善我們的研究方式,促進(jìn)“有效課堂”的形成。學(xué)校的各個(gè)教研組要在教導(dǎo)處的領(lǐng)導(dǎo)下選定課堂觀察切入點(diǎn),全面啟動(dòng)“課堂觀察”的研究。在平時(shí)聽課活動(dòng)中也要滲透課堂觀察的意識(shí),個(gè)人自行確立觀察主題,并記錄在行動(dòng)研究手冊中。

教育科研骨干教師,及各教研組要圍繞“有效教學(xué)”這一主題,設(shè)計(jì)行之有效的小課題研究方案,在實(shí)際的教學(xué)工作中加強(qiáng)教學(xué)反思,形成典型個(gè)案,提高課堂教學(xué)的實(shí)效。

2.本學(xué)期我們繼續(xù)倡導(dǎo)教師以研究學(xué)生、教材、課堂、作業(yè)為中心,在加強(qiáng)以課題研究形式為載體進(jìn)行教育科研的同時(shí),致力于營造多種形式并存的科研態(tài)勢,每個(gè)教師都要在課堂教學(xué)中尋找自己教學(xué)中的課題,牢固樹立四種意識(shí):科研文化意識(shí)、協(xié)作(團(tuán)隊(duì))意識(shí)、課題意識(shí)、精致意識(shí)。做到讀書、實(shí)踐和寫作三者結(jié)合,選擇教育日記(教學(xué)反思)教育案例、教育隨筆、教育沙龍和教育論文(論著)五種作為教育反思的載體,完成教科室編印的《行動(dòng)研究》手冊。

(二)加強(qiáng)“十一五”各類課題的管理,強(qiáng)化學(xué)校主課題研究。

課題研究是教育科研的重要方式,我們要抓好“十一五”**市級規(guī)劃課題課題實(shí)施工作。各個(gè)課題組要制定好本學(xué)期的課題實(shí)施計(jì)劃和課題研討活動(dòng)的安排,并要吸引更多的教師加盟,在課題研究中廣泛運(yùn)用行動(dòng)研究法,體現(xiàn)教育科研的“草根性”特征。在骨干教師層面要做好主課題研究的一些理論知識(shí)學(xué)習(xí),開展好主課題研究的研討活動(dòng)、沙龍活動(dòng),期末要寫好與主課題相關(guān)的課題研究論文。教師層面要廣泛宣傳,積極發(fā)發(fā)動(dòng),主動(dòng)吸納有志于主課題研究的人員,擴(kuò)大研究隊(duì)伍。

(三)深化特色教育研究,促進(jìn)學(xué)校校園文化建設(shè)特色的新突破。

篇7

本學(xué)期,我校的教科工作將在市、區(qū)教育局科研部、學(xué)校校長室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),圍繞教育科研發(fā)展與創(chuàng)新這一主題,堅(jiān)持“七種意識(shí)”,突出“五個(gè)重點(diǎn)”,達(dá)到改進(jìn)教學(xué)行為、提高教學(xué)有效性的目的。本學(xué)期我們要組織廣大教師認(rèn)真學(xué)習(xí)教育科研理論,鼓勵(lì)教師注重發(fā)現(xiàn)自己工作的問題,應(yīng)用教育理論分析問題、解決問題,在工作實(shí)踐中不斷反思,讓反思成為改進(jìn)教學(xué)實(shí)踐的平臺(tái)。使學(xué)校教師的工作與教育科研融為一體,求真務(wù)實(shí),與時(shí)俱進(jìn),推動(dòng)我校教育的改革與發(fā)展。 

二、具體目標(biāo) 

 1、以課堂觀察研究為重點(diǎn),加強(qiáng)有效教學(xué),提高教育科研能力。 

 2、加強(qiáng)“十一五”各類課題的管理,強(qiáng)化學(xué)校主課題研究。 

 3、深化特色教育研究,促進(jìn)學(xué)校校園文化建設(shè)特色的新突破。 

4、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校教育科研陣地建設(shè)。 

 三、主要措施 

(一)以課堂觀察研究為重點(diǎn),加強(qiáng)有效教學(xué),提高教育科研能力。 

  1.開展課堂觀察研究。學(xué)校要借鑒課堂觀察經(jīng)驗(yàn),全面推進(jìn)課堂觀察活動(dòng),通過課堂觀察改變教師的教學(xué)理念,改善我們的研究方式,促進(jìn)“有效課堂”的形成。學(xué)校的各個(gè)教研組要在教導(dǎo)處的領(lǐng)導(dǎo)下選定課堂觀察切入點(diǎn),全面啟動(dòng)“課堂觀察”的研究。在平時(shí)聽課活動(dòng)中也要滲透課堂觀察的意識(shí),個(gè)人自行確立觀察主題,并記錄在行動(dòng)研究手冊中。 

  教育科研骨干教師,及各教研組要圍繞“有效教學(xué)”這一主題,設(shè)計(jì)行之有效的小課題研究方案,在實(shí)際的教學(xué)工作中加強(qiáng)教學(xué)反思,形成典型個(gè)案,提高課堂教學(xué)的實(shí)效。 

  2.本學(xué)期我們繼續(xù)倡導(dǎo)教師以研究學(xué)生、教材、課堂、作業(yè)為中心,在加強(qiáng)以課題研究形式為載體進(jìn)行教育科研的同時(shí),致力于營造多種形式并存的科研態(tài)勢,每個(gè)教師都要在課堂教學(xué)中尋找自己教學(xué)中的課題,牢固樹立四種意識(shí):科研文化意識(shí)、協(xié)作(團(tuán)隊(duì))意識(shí)、課題意識(shí)、精致意識(shí)。做到讀書、實(shí)踐和寫作三者結(jié)合,選擇教育日記(教學(xué)反思)教育案例、教育隨筆、教育沙龍和教育論文(論著)五種作為教育反思的載體,完成教科室編印的《行動(dòng)研究》手冊。 

(二)加強(qiáng)“十一五”各類課題的管理,強(qiáng)化學(xué)校主課題研究。 

課題研究是教育科研的重要方式,我們要抓好“十一五”哈爾濱市級規(guī)劃課題課題實(shí)施工作。各個(gè)課題組要制定好本學(xué)期的課題實(shí)施計(jì)劃和課題研討活動(dòng)的安排,并要吸引更多的教師加盟,在課題研究中廣泛運(yùn)用行動(dòng)研究法,體現(xiàn)教育科研的“草根性”特征。在骨干教師層面要做好主課題研究的一些理論知識(shí)學(xué)習(xí),開展好主課題研究的研討活動(dòng)、沙龍活動(dòng),期末要寫好與主課題相關(guān)的課題研究論文。教師層面要廣泛宣傳,積極發(fā)發(fā)動(dòng),主動(dòng)吸納有志于主課題研究的人員,擴(kuò)大研究隊(duì)伍。 

(三)深化特色教育研究,促進(jìn)學(xué)校校園文化建設(shè)特色的新突破。 

(四)進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校教育科研陣地建設(shè)。 

篇8

2、進(jìn)一步探索網(wǎng)絡(luò)視頻教研。在上學(xué)期與大漁中心學(xué)校開展網(wǎng)絡(luò)視頻教研活動(dòng)的基礎(chǔ)上,本學(xué)年我校各分校之間也要積極開展此項(xiàng)教研活動(dòng),要充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)視頻教研活動(dòng)的方便、快捷、參與范圍廣的優(yōu)勢,促進(jìn)我校教研水平的提高和教師教研觀念的改變。

(四)、加強(qiáng)對教師的專業(yè)培訓(xùn)。

1、邀請手拉手學(xué)校******小學(xué)、******小學(xué)等城區(qū)學(xué)校與我校開展教研活動(dòng),通過走出去、請進(jìn)來的方式加強(qiáng)校際間的交流。

2、積極選派教師參加區(qū)級以上專業(yè)培訓(xùn)。如“國培計(jì)劃”項(xiàng)目中置換培訓(xùn)、遠(yuǎn)程培訓(xùn)等,通過這些專業(yè)培訓(xùn)有效的提高我校教師的教學(xué)能力和水平。 3、鼓勵(lì)中青年教師參加各種教學(xué)競賽和評選活動(dòng)。如教壇新秀評選、骨干教師或?qū)W科帶頭人評選、教育教學(xué)技能競賽等。

4、積極開展中青年教師結(jié)對幫扶活動(dòng)。每一名骨干教師或?qū)W科帶頭人都要與一名青年教師結(jié)成對子,幫助青年教師在教學(xué)、師德師風(fēng)中盡快成長起來。

(五)、積極開展校內(nèi)師生教學(xué)競賽活動(dòng)

(活動(dòng)具體通知和方案待定)

四、后勤保障

篇9

2、加強(qiáng)研究講實(shí)效

我校現(xiàn)有省市級課題四個(gè),題為《農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校小學(xué)青年教師校本培訓(xùn)模式》,至今已實(shí)施了二年,小學(xué)數(shù)學(xué)《分層異步—小組合作學(xué)習(xí)》也進(jìn)行了近二年的研究,并都在上學(xué)期進(jìn)行了階段性的總結(jié),本學(xué)期堅(jiān)持按實(shí)施方案繼續(xù)開展該課題的研究。市級課題《小學(xué)語文綜合實(shí)踐活動(dòng)中培養(yǎng)學(xué)生信息素養(yǎng)的研究》和《青少年健康人格培養(yǎng)》要制訂出本學(xué)期課題研究的計(jì)劃,有計(jì)劃地開展課題研究工作。本學(xué)期我們?nèi)詫⒔M織課題研究匯報(bào)活動(dòng),真正使課題研究為教育、教學(xué)服務(wù),為提高辦學(xué)水平和辦學(xué)效益服務(wù)。

3、嚴(yán)格管理求發(fā)展

教科研工作是學(xué)校工作的水平線。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)一貫十分重視教科研工作。本學(xué)期我們將進(jìn)一步嚴(yán)格科研常規(guī)管理,努力促進(jìn)我校教科研工作健康發(fā)展,提高我校的教科研工作層次,為爭創(chuàng)市級先進(jìn)教科研學(xué)校作好準(zhǔn)備。

第一,及時(shí)收集各地教育教學(xué)改革信息,營造良好的教科研氛圍,堅(jiān)持做好教科研的宣傳普及工作,引導(dǎo)教師廣泛參與教科研活動(dòng)。

第二,繼續(xù)組織好教育、教學(xué)論文的交流、評比、推薦等工作。學(xué)校大力提倡教師參與教育、教學(xué)改革,認(rèn)真實(shí)踐,勇于探索,善于反思,并加以總結(jié),撰寫教育教學(xué)論文。我們將認(rèn)真拜讀,積極選送,充分利用,在為學(xué)校爭光的同時(shí),讓的老師享受成功的喜悅。

第三,加強(qiáng)教科研工作的計(jì)劃、總結(jié)、調(diào)研工作。期初制訂好教科研工作計(jì)劃、課題實(shí)驗(yàn)計(jì)劃;期末要做好工作總結(jié)和課題實(shí)驗(yàn)分析階段報(bào)告。本學(xué)期,我們還將進(jìn)行教科研工作及課題研究情況的調(diào)研。主要方式是:聽課題匯報(bào)課、查看資料(包括各類計(jì)劃、總結(jié)及其它相關(guān)資料)。

第四,健全科研網(wǎng)絡(luò)機(jī)構(gòu),分工明確,職責(zé)到位。定期組織學(xué)習(xí)培訓(xùn),加強(qiáng)教科研隊(duì)伍建設(shè)。經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)商討決定,兼職教科員名單

省級數(shù)學(xué)課題:王旭英 龐琴

市級語文課題: 朱丹梅 夏雪霞

省級校本培訓(xùn)課題:王建中

市級德育課題:王亞軍 蔣文熙

三、活動(dòng)安排二月份1、學(xué)習(xí)學(xué)校工作報(bào)告,明確本學(xué)期教科研工作的目標(biāo)任務(wù)。

2、制訂本學(xué)期教科研工作計(jì)劃,訂好各課題的本學(xué)期實(shí)施 計(jì)劃。

3、召開教科研工作會(huì)議,布置本學(xué)期工作任務(wù)。

4、青年教師校本培訓(xùn)活動(dòng)(“三立杯”文藝評比)

三月份1、完成校級“三優(yōu)化一提高”優(yōu)質(zhì)課的評比工作。

2、舉行數(shù)學(xué)課題研討活動(dòng)。

3、校本課題校際交流活動(dòng)。

四月份1、召開課題組組長會(huì)議。交流各課題的實(shí)施情況,并予以指導(dǎo)。

2、語文課題研討活動(dòng)。

篇10

1.以課題研究、教學(xué)論文、案例等的撰寫為抓手,促進(jìn)教師的專業(yè)成長,充分發(fā)揮教科研在教育教學(xué)工作中的先導(dǎo)作用。

2.聘請專家,開展多種形式的文學(xué)講座與交流會(huì),推進(jìn)文學(xué)社的建設(shè),以寓言文學(xué)創(chuàng)作為主陣地,積極推薦學(xué)生參加各級各類文學(xué)大賽,加入各級文學(xué)組織,逐步發(fā)展文學(xué),形成大語文格局。

3.順利刊出《紅旗實(shí)小報(bào)》總第九、十期,將優(yōu)秀作品推薦到市級以上報(bào)刊發(fā)表,提高學(xué)生寫作積極性。

4.努力在教師隊(duì)伍中發(fā)展一批文學(xué)愛好者,推薦加入市級以上各類文學(xué)組織,提高寫作能力和指導(dǎo)水平,為我校文學(xué)創(chuàng)作的可持續(xù)發(fā)展提供有利的人力資源保障。

三、主要工作

(一)以課題研究為抓手,深化課程改革

1.加強(qiáng)教科研工作的規(guī)范化建設(shè),精細(xì)化管理課題組成員,積極撰寫階段性成果;努力聘請專家對課題研究的開題論證、過程研究和結(jié)題報(bào)告撰寫進(jìn)行規(guī)劃化指導(dǎo),及必要的教科研知識(shí)培訓(xùn),提高課題研究的實(shí)效性。

2.以我校被中國教育學(xué)會(huì)語文教學(xué)專業(yè)委員會(huì)授牌確定為“全國語文學(xué)習(xí)策略研究課題實(shí)驗(yàn)基地校”為契機(jī),努力進(jìn)行國家“十一五”重點(diǎn)課題“語文學(xué)習(xí)策略研究”子課題《小學(xué)作文教學(xué)生活化策略研究》的實(shí)驗(yàn),積極探索,認(rèn)真凝結(jié)階段性成果;深入開展瑞安市級立項(xiàng)課題的研究工作,其中,由許娜、鄭秀秀、林蓉、董秀波、吳曉峰、孫勝光老師負(fù)責(zé)的2010年立項(xiàng)課題6個(gè),由陳李靜老師負(fù)責(zé)的XX年年立項(xiàng)課題1個(gè)及由曹啟福、林新芽老師負(fù)責(zé)延期結(jié)題的XX年立項(xiàng)課題2個(gè)。

3.倡導(dǎo)教師閱讀教育教學(xué)專著,注重理論學(xué)習(xí),積極撰寫教育教學(xué)論文、案例及隨筆發(fā)表在校園網(wǎng),參加各級各類評比與投稿發(fā)表,尤其要做好瑞安市2010年優(yōu)秀教學(xué)論文評比的推薦工作,藉次提升教師理論和實(shí)踐水平,打造教研共同體。

(二)以文學(xué)社建設(shè)為契機(jī),形成大語文格局

1.為陶冶學(xué)生情操,提高文學(xué)素養(yǎng),我們將加強(qiáng)對清水小禾文學(xué)社的建設(shè),繼續(xù)聘請瑞安市作家協(xié)會(huì)、瑞安市兒童文學(xué)學(xué)會(huì)、溫州市作家協(xié)會(huì)、溫州市兒童文學(xué)學(xué)會(huì)、中國寓言文學(xué)研究會(huì)領(lǐng)導(dǎo)及國內(nèi)著名作家來校指導(dǎo)文學(xué)工作,逐步提升作文教學(xué)質(zhì)量。

2.以“瑞安市十佳校園文學(xué)(寓言文學(xué))創(chuàng)作基地”的建設(shè)為契機(jī),以寓言文學(xué)的創(chuàng)作為主陣地,推薦優(yōu)秀作品參加“童彤杯”張鶴鳴戲劇寓言獎(jiǎng)評選、第二屆全國“乾有杯”校園文學(xué)大獎(jiǎng)賽等市級以上各類文學(xué)大賽,涌現(xiàn)出的優(yōu)秀學(xué)生推薦加入中國寓言文學(xué)研究會(huì)等成為學(xué)生會(huì)員,調(diào)動(dòng)學(xué)生寫作熱情,提高寫作水平,穩(wěn)步提升作文成效檔次。

3.以文學(xué)社為主體,積極開展各種形式的講座、征文及外出采風(fēng)活動(dòng),加強(qiáng)指導(dǎo),拓寬學(xué)生生活體驗(yàn),夯實(shí)寫作基礎(chǔ)。

4.努力在教師隊(duì)伍中發(fā)展一批文學(xué)愛好者,成立教師寫作團(tuán)體,推薦加入瑞安市作家協(xié)會(huì)、瑞安市兒童文學(xué)學(xué)會(huì)、中國兒童文學(xué)研究會(huì)等各類先進(jìn)文學(xué)組織,加強(qiáng)交流,提高寫作能力和指導(dǎo)水平,為我校文學(xué)創(chuàng)作的可持續(xù)發(fā)展提供有利的人力資源保障。

5.以《獲獎(jiǎng)作文選萃》、《童話寓言》等國內(nèi)知名刊物為平臺(tái),努力推出學(xué)校專輯,逐步打響我校“清水小禾文學(xué)社”品牌。

(三)以《紅旗實(shí)小報(bào)》為載體,搭建發(fā)表平臺(tái)

1.以教師為窗口,鼓勵(lì)學(xué)生積極作文,按時(shí)按質(zhì)出好《紅旗實(shí)小報(bào)》總第九、十期,推薦優(yōu)秀作品在《玉海》、《新作文》、《寓言故事》等正式刊物發(fā)表,提高學(xué)生寫作興趣,增強(qiáng)寫作信心。

篇11

【中圖分類號(hào)】G645 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A 【文章編號(hào)】2095-3089(2016)06-0158-02

隨著高校規(guī)模的不斷擴(kuò)大,學(xué)生人數(shù)的激增,高校教學(xué)改革的不斷深入,學(xué)校教師、學(xué)生、教室等教學(xué)資源的增多,對教務(wù)管理工作,特別是學(xué)生成績管理工作也提出了越來越高的要求,促使高校成績管理工作向制度化、規(guī)范化、信息化和科學(xué)化方向發(fā)展。

一、成績管理工作在高校教學(xué)管理中的重要性

(一)高校成績管理工作的地位

成績管理是高校教學(xué)管理中的一項(xiàng)十分重要的基礎(chǔ)性工作,是高校教學(xué)管理的一個(gè)重要組成部分,是對學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量和教師教學(xué)效果的一個(gè)全面管理過程,也是實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)目標(biāo)、評價(jià)教育教學(xué)管理的重要手段。

(二)高校成績管理工作的作用

1.能夠指導(dǎo)學(xué)生樹立健康學(xué)風(fēng)

在當(dāng)今多元開放的社會(huì)環(huán)境下,學(xué)校除在加強(qiáng)學(xué)習(xí)學(xué)風(fēng)建設(shè)上下功夫外,更應(yīng)加強(qiáng)學(xué)生實(shí)事求是的思想作風(fēng)。成績管理工作的好壞直接影響著學(xué)校學(xué)風(fēng)的健康發(fā)展。

2.可以督促教師提高教學(xué)質(zhì)量

只有通過成績的分析,任課教師才能在一個(gè)教學(xué)進(jìn)程結(jié)束后發(fā)現(xiàn)自己的問題,不斷的發(fā)現(xiàn)和總結(jié)成績問題,才能更好的促進(jìn)教學(xué)改革,提高教學(xué)質(zhì)量。

3.有效推動(dòng)教學(xué)部門完善課程體系

課程體系建設(shè)需要對學(xué)生成績的難易度、效率、誠信和知識(shí)的普及面加以完整的分析,這些才是了解學(xué)生掌握知識(shí)的程序、完善學(xué)生培養(yǎng)方案做出重要的科學(xué)依據(jù)。

二、新疆師范大學(xué)成績管理工作存在的問題分析

(一)學(xué)校招生規(guī)模擴(kuò)大,導(dǎo)致工作量增加,使成績管理工作壓力增大

隨著學(xué)校辦學(xué)規(guī)模不斷擴(kuò)大,學(xué)校的在校生人數(shù)和全日制本科專業(yè)逐年增多,使得學(xué)生成績管理工作環(huán)節(jié)增多,成績管理所需處理的信息量也越來越多,成績管理工作面臨的問題也隨之增多,對成績錄入的及時(shí)性、準(zhǔn)確性要求更加高,成績管理人員的工作量不斷增大,任務(wù)加重,壓力不斷增加。

(二)教學(xué)管理模式的改革,使成績管理工作難度加深、復(fù)雜性加大

高等教育的大眾化使得社會(huì)對高等教育的需求更加多樣化、多元化,使得成績管理工作更加復(fù)雜。學(xué)校實(shí)行的公共課(例如外語類、數(shù)學(xué)類課程)的分層次教學(xué)模式,也使得成績管理的難度加大。

(三)教育理念宗旨的轉(zhuǎn)變,使成績管理工作服務(wù)要求更高

現(xiàn)代教育理念不斷向“以人為本”轉(zhuǎn)變,對成績管理又提出了“人性化”的要求。這也就使得成績管理的對象從群體轉(zhuǎn)向個(gè)體,要求成績管理工作既要制度化也要人性化,既要大眾化也要兼顧個(gè)別化,既要有原則性也要有靈活性。

(四)成績管理隊(duì)伍不穩(wěn)定,成績管理水平有待提高

目前,學(xué)校的津貼分配政策進(jìn)一步向一線教師傾斜,管理崗位拉大了領(lǐng)導(dǎo)崗位與普通管理人員之間的差距,在職稱評定、進(jìn)修等方面成績管理人員面臨不利地位,影響了工作積極性,造成了成績管理隊(duì)伍的不穩(wěn)定。

(五)個(gè)別任課教師不注重成績管理,增加成績管理工作難度

任課教師在學(xué)生成績管理工作中具有十分重要的作用,任課教師的敬業(yè)態(tài)度、專業(yè)精神、責(zé)任心對學(xué)生的成績具有很大的決定作用。存在個(gè)別任課教師對待學(xué)生成績不負(fù)責(zé)任、隨意評判或忘登漏登晚登等情況。

(六)部分學(xué)生對成績不重視,影響自己學(xué)業(yè)進(jìn)程

有一部分學(xué)生放松對成績的要求,只有出現(xiàn)留級或與獎(jiǎng)助掛鉤時(shí)才得到重視。由于學(xué)校為學(xué)生提供了很多次考試機(jī)會(huì),而學(xué)生對自己的考試時(shí)間又沒有準(zhǔn)確的印象,所以查找成績的難度比較大。

(七)學(xué)籍變動(dòng)給成績管理帶來一定難度

在高校中,學(xué)生的學(xué)籍變動(dòng)是時(shí)有發(fā)生的。學(xué)生休學(xué)、復(fù)學(xué)、降級、留級、等情況均導(dǎo)致學(xué)生學(xué)籍的變動(dòng),其成績也應(yīng)隨學(xué)籍變動(dòng)情況作相應(yīng)的調(diào)整和修改。作為有著幾萬名學(xué)生的高校,其工作是十分繁瑣和復(fù)雜的。

三、改進(jìn)成績管理工作的對策建議

(一)建立健全學(xué)生成績管理的相關(guān)制度

首先,建立建全成績管理工作的規(guī)章制度。這些制度應(yīng)從成績管理工作的操作性與可行性出發(fā),規(guī)章制度要包括有關(guān)于成績管理工作的各個(gè)環(huán)節(jié),使得每項(xiàng)具體的工作都要有章可循。

其次,要切實(shí)執(zhí)行成績管理工作的規(guī)章制度。程序規(guī)范,流程明確,減少工作的盲目性和反復(fù)性。確保學(xué)生成績管理工作的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。

(二)成績管理要與時(shí)懼進(jìn),不斷創(chuàng)新

隨著高校教學(xué)改革的深入,教學(xué)管理也應(yīng)隨之進(jìn)行改革。學(xué)分制和選課制的人才培養(yǎng)體制的發(fā)展,給成績管理工作提出了更高的要求。成績管理工作人員應(yīng)與時(shí)俱進(jìn),更新觀念和方法,提高效率。

(三)完善校、院二級成績管理體制,提供人性化服務(wù)

學(xué)校實(shí)行校、院二級管理體制,以適應(yīng)學(xué)校管理的運(yùn)行機(jī)制。學(xué)校教務(wù)處在宏觀上掌握學(xué)生成績管理的各個(gè)環(huán)節(jié),學(xué)院及教學(xué)秘書負(fù)責(zé)成績管理的基礎(chǔ)工作。校、院兩級之間權(quán)責(zé)明確、分工合作、相互協(xié)調(diào)、密切配合,建立健康有效的運(yùn)行機(jī)制,才能使成績管理工作更加科學(xué)規(guī)范。

(四)提高教學(xué)管理人員素質(zhì),穩(wěn)定成績管理隊(duì)伍

學(xué)校要注重對教學(xué)管理人員的職業(yè)道德教育和思想政治教育,注重引進(jìn)計(jì)算機(jī)和教育管理方面的專業(yè)人才來充實(shí)教學(xué)管理隊(duì)伍,全面提高成績管理人員的整體素質(zhì)。在進(jìn)修、職稱評定等方面給予傾斜,調(diào)動(dòng)他們的工作積極性和敬業(yè)愛崗意識(shí),從而穩(wěn)定教學(xué)管理隊(duì)伍。

(五)完善成績管理工作的監(jiān)控,增強(qiáng)成績管理的透明度

增強(qiáng)成績管理的透明度,加強(qiáng)監(jiān)督和控制。一是考試前應(yīng)公布學(xué)生的平時(shí)成績;二是考試要采用“教考分離”的方式,或是采用試題庫隨機(jī)抽題的方式;三是采用集中閱卷、流水作業(yè)的方式評卷,以增強(qiáng)評卷工作的公正性和可信度;四是充分保證學(xué)生成績的公開性;五是提高成績管理系統(tǒng)的數(shù)據(jù)更新速度。

(六)提高學(xué)生成績對成績重要性的認(rèn)識(shí),加強(qiáng)學(xué)生成績檔案管理

學(xué)生成績檔案是學(xué)生原始成績的記錄,對學(xué)生的評優(yōu)、入黨、就業(yè)、轉(zhuǎn)學(xué)、出國、出具學(xué)歷證明、補(bǔ)辦學(xué)籍檔案等有著重要的作用。在成績管理工作過程中,要注重原始記錄的保存,強(qiáng)化檔案管理意識(shí),準(zhǔn)確的記載,做到有據(jù)可查。

(七)實(shí)現(xiàn)成績管理網(wǎng)絡(luò)信息化

隨著高校教育向?qū)W分制模式的轉(zhuǎn)變以及高校教學(xué)管理復(fù)雜化,使得教學(xué)管理工作信息化成為大勢所趨。實(shí)現(xiàn)成績管理工作信息化,可以做到數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、客觀,統(tǒng)計(jì)可靠、全面,減少不必要的手工勞動(dòng)和重復(fù)勞動(dòng),對于學(xué)籍變動(dòng)帶來的各種繁雜的程序可以通過信息系統(tǒng)的操作來實(shí)現(xiàn),對于解放學(xué)校成績管理人員的勞動(dòng)力具有重要的意義。同時(shí)也實(shí)現(xiàn)了資源的共享,便于二級管理體制的實(shí)施,使成績管理更為科學(xué)和規(guī)范,使成績信息能及時(shí)、準(zhǔn)確和完整地傳遞。

總之,成績管理工作是一項(xiàng)十分復(fù)雜的系統(tǒng)工程,只有學(xué)校、院系的高度重視,并通過每一位任課教師以及成績管理人員耐心、認(rèn)真、細(xì)致、負(fù)責(zé)的努力,才能不斷提高成績管理工作的效率,充分發(fā)揮成績管理工作的效用,保障成績信息的全面、準(zhǔn)確和完整,使學(xué)校的成績管理工作不斷走向規(guī)范化、科學(xué)化。

參考文獻(xiàn):

[1]馮祖琴.高校學(xué)生成績管理探索[J].中國林業(yè)教育,2006,(1):47-48.

[2]張敏.高校成績管理工作中的問題與對策[J].教書育人,2005,(1/2):37-38.

[3]劉玉文,呂英.淺談高校學(xué)生成績管理[J].科技信息,2006,(7):43.

篇12

本學(xué)期繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》和《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)解讀》等有著課程改革的材料和相關(guān)理論文章,增強(qiáng)課程改革的意識(shí)和自覺性,做到理論與教學(xué)實(shí)踐相結(jié)合。課堂是落實(shí)課程改革的主陣地,努力追求真實(shí)、有效,高效的課堂,要從學(xué)生的真實(shí)需要出發(fā),從教材內(nèi)容的特點(diǎn)出發(fā),落實(shí)學(xué)生必須掌握的知識(shí)和技能,努力鍛造課改精品課,注重提高課堂教學(xué)的水準(zhǔn)。優(yōu)化集體備課制度,發(fā)揮集體的作用。

繼續(xù)加大對小學(xué)數(shù)學(xué)教師的備課、上課,作業(yè)布置與批改,課外輔導(dǎo),考試與評價(jià),課后反思等基本內(nèi)容的教學(xué)常規(guī)管理。

三、主要工作與措施

(一)、做好常規(guī)性的工作、規(guī)范教師的業(yè)務(wù)水平。

1、備課:要求教師備課時(shí)除了自我備課外,還要積極參加集體備課,教案內(nèi)容,包括教學(xué)課題、教學(xué)目標(biāo)、重點(diǎn)難點(diǎn)、教學(xué)方法、教具、教學(xué)過程、板書設(shè)計(jì)、作業(yè)布置,教學(xué)后記等,教研組將定期對其進(jìn)行檢查。

2、上課:上課時(shí)要維持正常教學(xué)秩序,圍繞目標(biāo)組織教學(xué)。講授要精當(dāng)、精練,突出學(xué)生主體地位,關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)和個(gè)體差異,提倡“自主學(xué)習(xí)、合作探究”的學(xué)習(xí)方式,教師要做好課前準(zhǔn)備工作,在教學(xué)中要注重現(xiàn)代化手段的運(yùn)用,特別是“農(nóng)遠(yuǎn)教學(xué)資源”的運(yùn)用,課中要明確目標(biāo),講透知識(shí)點(diǎn),訓(xùn)練要扎實(shí)有效,同時(shí)要注意師生活動(dòng)時(shí)間的分配(教師時(shí)間與學(xué)生時(shí)間的比大約是1:2),要及時(shí)反饋教學(xué)效果。

3、作業(yè)的布置、批改:作業(yè)布置要適量,每節(jié)課要有一次作業(yè),作業(yè)形式要多樣化,作業(yè)設(shè)計(jì)既要在量上有所控制,更要注意質(zhì)的精當(dāng)。批改要正確、及時(shí),字跡要端正,書寫格式要規(guī)范。

4、輔導(dǎo):繼續(xù)做好提優(yōu)補(bǔ)差工作。各科任教師要定時(shí)間、定計(jì)劃、定內(nèi)容地組織好學(xué)習(xí)有困難的個(gè)別學(xué)生的輔導(dǎo)工作,做到措施得力,效果顯著,并做好作業(yè)批改記錄的記載。

5、檢測:改進(jìn)檢測的方法,對學(xué)生進(jìn)行多方位評價(jià),形式和手段可以多樣化。除筆試外,還要注意運(yùn)用口試和操作等方式,考查學(xué)生對數(shù)學(xué)知識(shí)的掌握情況和數(shù)學(xué)能力的發(fā)展。還要通過課堂提問、觀摩、談話、學(xué)生作業(yè)等方式,評價(jià)學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)習(xí)慣等非智力因素,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)過程,考查學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣。及時(shí)進(jìn)行單元檢測,做好檢測分析、查漏補(bǔ)缺工作。

6、聽課:本學(xué)期各教師每學(xué)期參加聽課總節(jié)數(shù)不少于15節(jié),要邊聽邊思,及時(shí)評注。實(shí)施“推門聽課”制度。

(二)扎實(shí)開展教研活動(dòng),努力提高教研效率。

1、根據(jù)學(xué)校教學(xué)計(jì)劃,制定切實(shí)有效的教研計(jì)劃,落實(shí)教學(xué)常規(guī)和教研組工作。

2、每次教研活動(dòng)要求全體教研組成員準(zhǔn)時(shí)參加,不無故缺席,并做好詳細(xì)記錄。

3、根據(jù)本校的研究課題和不同教師的個(gè)性需求,我們將采用靈活多樣的教研活動(dòng)方式,在加強(qiáng)教研組的建設(shè)的同時(shí),把集體學(xué)習(xí)與自主學(xué)習(xí)相結(jié)合、專題學(xué)習(xí)與問題探討相結(jié)合、經(jīng)驗(yàn)交流與教學(xué)反思相結(jié)合,提高理論學(xué)習(xí)的針對性與實(shí)效性。

4、結(jié)合我校本學(xué)期的校本培訓(xùn),圍繞課題研究與學(xué)習(xí)資源,,以提高教師參與活動(dòng)的積極性、主動(dòng)性,并要求教師認(rèn)真準(zhǔn)備、積極發(fā)言,切實(shí)提高教學(xué)效率,繼續(xù)深化我校數(shù)學(xué)教研之風(fēng)。

5、根據(jù)學(xué)校教學(xué)計(jì)劃,安排好聽課、評課活動(dòng)。(每位老師一學(xué)期聽課、評課達(dá)到15節(jié)以上。)促使每位教師的教學(xué)理念和教學(xué)技能得到更新與提高。

6、鼓勵(lì)本組教師多參加校內(nèi)外的教學(xué)教研活動(dòng)和教師間的學(xué)習(xí),做好學(xué)習(xí)筆記和聽課筆記。通過教研活動(dòng)促進(jìn)教師的反思,促進(jìn)教師的專業(yè)成長。

7、本著以“在借鑒中成長,在探索中提高,在發(fā)展中完善”的學(xué)習(xí)方針,教師要多問、多聽、多看,寫好記錄及反思,學(xué)習(xí)他們先進(jìn)的教學(xué)方法

8、數(shù)學(xué)競賽。以班級為單位開展數(shù)學(xué)知識(shí)競賽,創(chuàng)設(shè)良好的競爭氛圍。鼓勵(lì)各班根據(jù)實(shí)際情況開展豐富多彩的教學(xué)活動(dòng)。

9、繼續(xù)加強(qiáng)畢業(yè)班的教學(xué)質(zhì)量調(diào)研工作。

(四)、具體安排

二月份

1、教師認(rèn)真組織檢查學(xué)生的寒假作業(yè)。

2、中心組織了全體教師進(jìn)行高校課堂的研討活動(dòng)。

3、領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行課堂現(xiàn)狀調(diào)查。

4、各任課教師制定教學(xué)工作計(jì)劃。

5、教研組長制定教研組工作計(jì)劃。

6、收交教學(xué)設(shè)計(jì)參賽文本。

三月份

1、評選優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計(jì)。

2、領(lǐng)導(dǎo)深入課堂聽課、檢查、指導(dǎo)。

3、組織高校課堂專題講座。

4、進(jìn)行學(xué)生電腦作品的評選活動(dòng)。

5、組織教師學(xué)習(xí)新課標(biāo)和高校課堂的理論文章。

6、教學(xué)能手上示范課。

7確定高校課堂試點(diǎn)年級和教師。

8組織教師觀看優(yōu)質(zhì)課光盤。

9、教學(xué)常規(guī)工作檢查。

四月份

1、組織教師進(jìn)行計(jì)算機(jī)技能培訓(xùn)。

2、組織同課異構(gòu)的活動(dòng)(四年級數(shù)學(xué)).

3、高校課堂試點(diǎn)教師上第一輪嘗試課。

4、組織高校課堂的現(xiàn)狀調(diào)查活動(dòng)。

5、安排課堂技能大賽的報(bào)名工作。

6、中心組織期中教學(xué)質(zhì)量抽測。

7、組織期中測查的卷面分析工作。

8、征集優(yōu)秀案例、試卷。

9、教學(xué)常規(guī)檢查。

五月份

1、組織全組教師觀看電教錄象課。

2、進(jìn)行各年級計(jì)算技能比賽活動(dòng)。

3、組織課堂技能大賽預(yù)賽。

4、組織課堂技能大賽的決賽,并表彰教學(xué)能手。

5、教學(xué)能手上示范課。

6、教學(xué)管理重點(diǎn)檢查月,常規(guī)執(zhí)行情況檢查。

六月份

1、組織全組教師觀看電教錄象課。

2、三年級同科異構(gòu)活動(dòng)。

3、組織高效課堂試點(diǎn)教師上第二輪嘗試課。

4、組織高效課堂試點(diǎn)教師進(jìn)行優(yōu)質(zhì)課比賽。

3、各任課教師做好期末復(fù)習(xí)工作

七月份

1、繼續(xù)做好期末的復(fù)習(xí)工作。

2、迎接市級和中心的教學(xué)質(zhì)量測查。

3、各任課教師認(rèn)真完成教學(xué)總結(jié),并組織教學(xué)工作總結(jié)的交流。

4、完成教研工作總結(jié)。

5、認(rèn)真填寫各種表冊。

【小學(xué)教科研個(gè)人工作計(jì)劃范文二】一、指導(dǎo)思想

本學(xué)年,認(rèn)真貫徹落實(shí)國家、省、市、縣關(guān)于教育發(fā)展規(guī)劃綱要精神和《xx縣中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》要求,不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法,以縣局提出的“創(chuàng)強(qiáng),提質(zhì),改課堂”的思路作為工作指南,繼續(xù)以提高教育教學(xué)質(zhì)量為宗旨,堅(jiān)持以課程改革為突破口,以提升教師群體專業(yè)化水平為目標(biāo),以提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心,堅(jiān)持“先學(xué)后教,教為主導(dǎo),學(xué)為主體,練為主線”的課堂教學(xué)原則推進(jìn)有效教學(xué)系列活動(dòng)。關(guān)注學(xué)生的綜合素質(zhì)和全面發(fā)展,關(guān)注教師的專業(yè)成長和自我提升。

二、工作目標(biāo)

突出一個(gè)中心:全面提高教育教學(xué)質(zhì)量;

抓住兩個(gè)重點(diǎn):一是以培養(yǎng)中青年骨干教師為重點(diǎn),二是以“先學(xué)后教,當(dāng)堂訓(xùn)練”課堂教學(xué)模式實(shí)施有效教學(xué)、構(gòu)建高效課堂為重點(diǎn)。

強(qiáng)化“三項(xiàng)研究”:一是加強(qiáng)對教學(xué)常規(guī)管理工作的研究;二是加強(qiáng)對高效課堂教學(xué)模式的研究;三是加強(qiáng)小專題研究。

三、工作重點(diǎn)與措施

(一)抓好“課程方案”的落實(shí),促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

1、全面落實(shí)課程計(jì)劃。開齊、上足、教好新課程方案所規(guī)定的各類課程,加強(qiáng)對音樂、美術(shù)、體育、科學(xué)等學(xué)科的教學(xué)研究,全面實(shí)施《國家學(xué)生體育健康標(biāo)準(zhǔn)》,確保學(xué)生一日不少于1小時(shí)體育活動(dòng)時(shí)間。

2、落實(shí)好地方課程的開設(shè)與管理,加強(qiáng)校本課程的開發(fā)。

3、面向全體學(xué)生,關(guān)注個(gè)體差異。落實(shí)“培優(yōu)轉(zhuǎn)差”配套措施。關(guān)注中層生,不斷壯大優(yōu)秀生群體,力爭不讓每一名學(xué)生掉隊(duì)。

4、著眼學(xué)生素質(zhì),抓好養(yǎng)成教育。著重培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)的濃厚興趣、有效方法和良好習(xí)慣。

(二)抓好教學(xué)管理,提高管理效益。

1、抓好制度建立和完善,優(yōu)化管理模式,提高管理效能。做到制度制訂科學(xué)民主、措施有力,制度落實(shí)到位、執(zhí)行嚴(yán)格,教學(xué)管理務(wù)實(shí)高效。

2、突出教學(xué)的中心地位,狠抓以質(zhì)量為本、質(zhì)量立校意識(shí)的提升。一切工作務(wù)必服從和服務(wù)于教學(xué),把教學(xué)工作做精、做細(xì)、做實(shí)、做優(yōu)。

3、加大對教學(xué)檢查評估力度。根據(jù)學(xué)校教師教育教學(xué)考核細(xì)則對教師進(jìn)行綜合評價(jià)。

4、強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí),認(rèn)真做好階段性檢測,及教學(xué)質(zhì)量分析,逐步規(guī)范學(xué)生作業(yè),教師批改等常規(guī)性工作,探索新課改下的評價(jià)改革。

(三)抓好教學(xué)常規(guī),規(guī)范教學(xué)行為。

1、計(jì)劃重落實(shí)。要認(rèn)真制定教學(xué)工作計(jì)劃,杜絕假、大、空。突出抓好計(jì)劃的落實(shí),力戒流于形式。

2、課標(biāo)重解讀。加強(qiáng)對課程標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)與解讀,把“目標(biāo)要求”熟記領(lǐng)悟,落實(shí)到教學(xué)實(shí)踐中。

3、教材重研讀。引導(dǎo)教師認(rèn)真研讀教材,明確課程標(biāo)準(zhǔn)的要求在教材中如何體現(xiàn),準(zhǔn)確把握編者意圖,深挖教材、用好教材、合理開發(fā)教學(xué)資源。

4、備課重實(shí)效。備課要準(zhǔn)確定位學(xué)生、定位教學(xué)目標(biāo)、定位教學(xué)方法、定位學(xué)法指導(dǎo)。教學(xué)設(shè)計(jì)的撰寫做到“書寫整潔、眉目清晰、環(huán)節(jié)詳實(shí)、進(jìn)度超前、著眼反思”。

5、課堂重效益。以推進(jìn)課堂教學(xué)改革為重點(diǎn),著力構(gòu)建高效課堂,深入開展課堂教學(xué)模式的探索與研究,切實(shí)提高教學(xué)的有效性。

6、作業(yè)重規(guī)范。今學(xué)期重點(diǎn)是規(guī)范作業(yè)的格式,嚴(yán)格要求學(xué)生做到各科作業(yè)格式規(guī)范、書寫工整。作業(yè)要精選精編,認(rèn)真批改,講評到位,做到精選、精練、精批、精評。

8、常規(guī)檢指導(dǎo)。繼續(xù)落實(shí)常規(guī)資料抽查制、月量化制。各校要主動(dòng)開展有關(guān)教學(xué)常規(guī)落實(shí)方面的自查自糾、整改提高。

(四)抓好教學(xué)研究、教育科研,提高研究實(shí)效。

1、繼續(xù)落實(shí)好學(xué)校校本教研工作。通過教師個(gè)人反思、同伴互助、教研人員的專業(yè)引領(lǐng)等形式,開展好教研活動(dòng)、理論學(xué)習(xí)活動(dòng),扎實(shí)推進(jìn)校本教研。

2、縣兼職教研員和各學(xué)科帶頭人,發(fā)揮以點(diǎn)帶面的正效應(yīng),全面提高我鎮(zhèn)師資水平,促進(jìn)教育均衡發(fā)展。本年度將開展送教活動(dòng)、示范課、外出學(xué)習(xí)等活動(dòng)。

3、開展“有效教學(xué)、高效課堂”研究活動(dòng),積極進(jìn)行課堂教學(xué)改革,引進(jìn)“先學(xué)后教,當(dāng)堂訓(xùn)練”課堂教學(xué)模式,以中心小學(xué)本部和羅小的數(shù)學(xué)科作為試點(diǎn)科目,以點(diǎn)帶面輻射到各學(xué)科和各村小學(xué)。

篇13

為基層學(xué)校教育教學(xué)服務(wù),為教師的專業(yè)發(fā)展服務(wù);聚焦有效教學(xué),關(guān)注常態(tài)課堂,不斷提升學(xué)科教學(xué)質(zhì)量;通過集智備課加強(qiáng)教師間學(xué)習(xí)交流,通過小數(shù)博客加強(qiáng)教師間網(wǎng)絡(luò)研修,通過菜單教研加強(qiáng)教師間合作研討;教研員不斷完善自身的道德和專業(yè)素養(yǎng),多形式培養(yǎng)學(xué)科骨干教師。

三、具體工作

2、開展"菜單式"教研,提升課堂教學(xué)效率。本學(xué)期將繼續(xù)扎實(shí)開展"菜單式"教研活動(dòng),把高效課堂教學(xué)落到實(shí)處。全市小學(xué)分為東、南、西、北、中六片,分年級全員參與。形式為菜單式教研活動(dòng),三月份籌備、調(diào)研、下單,采取集中調(diào)研,分片籌劃,每片選出2名做課教師。四、五月份分片按單開展"菜單式"教研活動(dòng)(每片一天,具體安排屆時(shí)通知),內(nèi)容為觀摩、研討、答疑,教研員針對菜單主題進(jìn)行評課和專題講座。通過此教研活動(dòng)幫助教師提高教材的研讀能力,從精彩的典型案例分析反思教學(xué)的一般方法與策略。

3、做好優(yōu)秀課評選工作。堅(jiān)持評選程序科學(xué),過程安排周密,做到公平、公正、公開。把評優(yōu)活動(dòng)與新課標(biāo)貫徹落實(shí)相結(jié)合,與有效課堂教學(xué)研究相結(jié)合,與教師培訓(xùn)相結(jié)合,注重在活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)新典型,提高評優(yōu)效益。通過本次活動(dòng)深入分析教師的教學(xué)現(xiàn)狀和小數(shù)課堂教學(xué)存在問題,認(rèn)真總結(jié)為小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)奠定扎實(shí)有效的基礎(chǔ)。

4、通過參與基層校曬課活動(dòng)提高常態(tài)課的教學(xué)質(zhì)量。教研員要加強(qiáng)曬課指導(dǎo),現(xiàn)場研究指導(dǎo),確保小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)科曬課質(zhì)量。通過本次活動(dòng)促進(jìn)教師進(jìn)行教學(xué)反思,以追求區(qū)域性小學(xué)數(shù)學(xué)課堂教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的有效提升。

5、加強(qiáng)薄弱校、偏遠(yuǎn)校、村小學(xué)和教學(xué)點(diǎn)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。開展學(xué)科教研員與農(nóng)村教師點(diǎn)對點(diǎn)的服務(wù)。對薄弱的學(xué)校開展結(jié)幫扶對子、上示范課、做專題講座、同課異構(gòu)等活動(dòng)。

6、充分利用小學(xué)數(shù)學(xué)工作室博客,加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)交流的實(shí)效性。一是教研員要常態(tài)化網(wǎng)上學(xué)習(xí)、瀏覽博客,積極推薦優(yōu)秀的網(wǎng)絡(luò)資源并上傳至博客,二是及時(shí)上傳基層教師的優(yōu)秀案例、評課體會(huì)、讀書反思、問題研討意見,做到積極跟貼,切實(shí)發(fā)揮博客的共享功能,三是以校為單位組織數(shù)學(xué)教師先看小學(xué)數(shù)學(xué)工作室中的視頻課然后評課并在博客內(nèi)討論,提高教師講課聽課評課能力。

7、開展集智備課活動(dòng),組織骨干教師進(jìn)行小學(xué)數(shù)學(xué)一年級和六年級的教學(xué)設(shè)計(jì)征集,及時(shí)形成案例文本材料上傳小學(xué)數(shù)學(xué)工作室博客,與廣大教師進(jìn)行交流和研討,充分發(fā)揮教研員引領(lǐng)指導(dǎo)作用和骨干教師輻射示范作用。

8、通過樹典型校加快骨干教師培養(yǎng),本學(xué)期發(fā)揮典型校骨干教師的示范、導(dǎo)向和輻射作用。主要采取觀摩教學(xué)、經(jīng)驗(yàn)交流、信息反饋、展示成果等,促進(jìn)骨干教師的成長。對典型校骨干教師適時(shí)加壓,向他們提出新的更高的要求,并且采取有效措施,激勵(lì)這些教師不斷完善自己,豐富自己,提高自己。

9、研究教學(xué)評價(jià),用心編寫期末教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測試題。

10、協(xié)助師訓(xùn)、學(xué)校、教育局完成有關(guān)工作。

附:各月份工作要點(diǎn)

3月份

1、政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)

2、"菜單式"教研活動(dòng)的籌備、調(diào)研、下單

3、組織學(xué)科網(wǎng)絡(luò)教研(博客)

4、參與基層校集智備課。

4月份

1、"菜單式"教研活動(dòng)

2、關(guān)注薄弱學(xué)校,組織學(xué)科送教下鄉(xiāng)活動(dòng)。

3、參與基層校集智備課。

5月份

1、"菜單式"教研活動(dòng)。

2、課堂教學(xué)典型校調(diào)研。

3、朝陽市優(yōu)秀課評選

6月份

1、骨干教師培養(yǎng)組織學(xué)科網(wǎng)絡(luò)教研(博客)

2、關(guān)注薄弱學(xué)校,組織學(xué)科送教下鄉(xiāng)活動(dòng)。

3、出期末測試題。

7月份

1、整理上交各種業(yè)務(wù)材料。