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支部半年工作總結(jié)實用13篇

引論:我們?yōu)槟砹?3篇支部半年工作總結(jié)范文,供您借鑒以豐富您的創(chuàng)作。它們是您寫作時的寶貴資源,期望它們能夠激發(fā)您的創(chuàng)作靈感,讓您的文章更具深度。

篇1

二、將改善村容村貌作為一項重要工作。年關(guān)靠近,村內(nèi)“臟、亂、差”現(xiàn)象嚴(yán)重,村兩委積極組織力量,對村四周、河道邊等地點利用半個月的時間進行了全面清理,較好的改變了村民的居住環(huán)境;針對夜晚路燈不亮,村民出行不方便這一情況,村兩委及時拿出方案,籌資三萬元,新安裝路燈120盞,亮化了村容村貌,改善了村民的出行,贏得了村民的認(rèn)可與稱贊。

三、倡導(dǎo)移風(fēng)易俗,尊老愛幼,樹立新的村風(fēng)民俗。村兩委以實際行動示范,對本村80歲以上的老人,生日時派專人贈送生日蛋糕,此舉在群眾中反響強烈,村“兩委”形象再上臺階。

四、扎實工作。今年以來,高鐵礦區(qū)及周邊道路的清障擺在面前,“兩委”班子不等不靠,拿出精干力量,加班加點,任勞任怨,在最短的時間內(nèi)完成了該項工作;在村西山新栽側(cè)柏200畝,極大的改善了我村的生態(tài)環(huán)境,受到黨委政府和本村村民的一致認(rèn)可。

篇2

1.開展紀(jì)念中國共青團成立87周年暨“五四”運動90周年活動。如“我與共青團一起的日子”主題征文活動和豐富多彩的“五四”紀(jì)念活動等,宣傳、謳歌共青團的光榮歷程和光輝業(yè)績,進一步弘揚“愛國、進步、民主、科學(xué)”的五四精神,引導(dǎo)廣大團員青年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,不斷增強使命感、責(zé)任感,在加快企業(yè)發(fā)展建設(shè)的偉大征程中展示青春風(fēng)采、做出新的貢獻。

2.參加第三屆江銅青年文化節(jié)活動。開展“尋找青年的足跡”主題攝影比賽、短信“集結(jié)號”等活動。來加強青工的文化建設(shè),充分發(fā)揮團組織文化育人的作用,展示我礦青年積極向上的精神面貌,更好地吸引和凝聚青年,促進廣大青年健康成長。

三、開展一團一品”創(chuàng)建活動。為進一步鞏固活動成果,不斷加強團的基層組織建設(shè),發(fā)揮共青團品牌工作優(yōu)勢,提升團組織服務(wù)青年、服務(wù)大局的能力,按照公司團字2010[6]號文件的要求,團支部將"護電力保安全有我青年巡電隊”作為一個品牌創(chuàng)建項目,在新形勢下,要合理運用這面旗幟召喚青年、凝聚青年、激勵青年,保護電力資源,保護企業(yè)財產(chǎn),進一步增強我廠青年的社會責(zé)任感,推動青年突擊隊工作的全面開展。

四、生產(chǎn)活動的開展。圍繞廠里長周期、安全、穩(wěn)定供電生產(chǎn)的目標(biāo),廠團支部著重抓好變一、變二兩支青年安全監(jiān)督崗的工作。

1、青年安全監(jiān)督崗:根據(jù)當(dāng)前的生產(chǎn)特點,進一步完善了青安崗制度,調(diào)整了青安崗人員,并開展了全工段安全檢查。加強了對崗員的“三不傷害”、“反三違”等安全知識的教育,每月進行兩次“查隱患、保安全”的活動,對查出的事故隱患及時反饋有關(guān)部門整改,加大了變電站設(shè)備的巡視檢查力度,針對供電生產(chǎn)中的要害部位加強安全管理。參與了我廠防洪度汛的疏通工作。

2、青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動:年初確定了兩個項目作為團支部創(chuàng)新創(chuàng)效活動項目,分別為《加強無功管理提高電壓質(zhì)量》、《富家塢變電站進線改造》。兩個項目均正在實施進行當(dāng)中,團支部對這些項目進行了跟蹤考核,對其中存在的問題督促整改。

五、開展青年志愿者活動和文體活動,加強青年的凝聚力:

篇3

   在爭創(chuàng)“青年文明號”活動中,支部根據(jù)公司團委提出的“狠抓基層、抓基礎(chǔ)、抓特點”的思想下,支部以主抓青年文明號為主,其它工作貫穿其中,并以支部對抗為主的形式爭創(chuàng)青年文明號集體及班組。我們相信只要堅持就會成功!

   在“青年安全示范崗”的活動中,每月組織支部書記對“青安崗”進行檢查,并將整改部分交與車間。同時加強安全宣傳和教育,安全永遠是第一位的,支部為了提高團員青年的安全意識,開展的”安全巡察員“活動,讓每一位員工體會到安全的重要性,使的員工的安全意識明顯加強;結(jié)合車間的實際情況完善了”共青團服務(wù)臺“把團組織服務(wù)于團員青年,團員青年服務(wù)于生產(chǎn)的思想原則作到實處,經(jīng)過半年的運行已受到了良好的群眾反映。

   團總支組織團員青年配合公司工會開展送溫暖活動。炭素二車間是高溫車間,支部提前聯(lián)系車間為員工熬制綠豆湯,并向員工宣傳防暑知識,力爭平安度過高溫期。支部堅持把送溫暖活動作到實處,洗工作服等都是工作的一部分,讓員工始終感覺到團組織的溫暖。

篇4

裴爭,在中文核心期刊《名作欣賞》、《中國教師》、《電影評介》和《中國電視》等雜志上發(fā)表《在“政治”之外》、《民間視野下的闖關(guān)東》等論文四篇,獲棗莊學(xué)院優(yōu)秀論文評選三等獎,完成教改立項一項。薛冬,為《棗莊學(xué)院學(xué)報》XX年聚焦學(xué)術(shù)熱點,創(chuàng)建特色欄目、打造精品刊物做出了巨大努力,取得了顯著成效,學(xué)報全面改版,質(zhì)量大幅提升。主講的《光學(xué)》課程獲批XX年省級精品課程(本科),并被推薦參加XX年國家精品課程的評選。參加的“光電功能材料實驗室”揭牌成立,主要從事光子晶體、新型納米材料、量子點發(fā)光材料等相關(guān)領(lǐng)域的理論與應(yīng)用開發(fā)研究,目前在無序光子晶體光子局域化領(lǐng)域、新型納米材料的開發(fā)領(lǐng)域研究已經(jīng)處于國內(nèi)領(lǐng)先地位。徐繼民,主持的課題《落實新的教學(xué)方式與提高課堂教學(xué)效率的研究》已被山東省教研室批準(zhǔn)立項,已開題研究。6月被中國中小學(xué)幼兒教師獎勵基金會評為“教育科研優(yōu)秀教育工作者”,受到表彰獎勵。沙文博,被評為棗莊市第二批課改標(biāo)兵,申請立項國家級課題《中學(xué)英語閱讀策略的培養(yǎng)》,任課題組負責(zé)人。于波,在《中國數(shù)學(xué)教育》、《數(shù)學(xué)周報》、《學(xué)習(xí)方法報》、《學(xué)苑新報》、《課程導(dǎo)報》等報刊雜志發(fā)表文章40余篇,編寫出版了北師大版初中數(shù)學(xué)《學(xué)練考》、《XX中考復(fù)習(xí)方案》、《互動課堂》等圖書,參編市教研室《數(shù)學(xué)助學(xué)》《XX中考復(fù)習(xí)強化訓(xùn)練》等資料。主持的課題《課堂教學(xué)典型案例研究》被省教研室批準(zhǔn)立項,并開題研究,取得一定成果。朱幫俊、劉偉萍、杜祥生、鄭均平、于艷萍、宋均富、孟慶偉在學(xué)校教學(xué)、管理等方面都取得了優(yōu)良的成績,樹立了民革黨員的良好形象,為民革爭得了榮譽。

二、履行參政職能,開展各種活動,努力為社會做貢獻

沙文博在政協(xié)八屆會議上個人撰寫提案2項,聯(lián)名提案5項。

汶川特大地震發(fā)生后,支部黨員感同身受,心系災(zāi)區(qū),積極為災(zāi)區(qū)捐款,支部黨員在單位共捐款2489元,在民革捐款5400元,總計7889元。支部黨員還通過寫信發(fā)郵件等方式表達了對災(zāi)區(qū)人民的關(guān)愛之情。

支部開展的和“學(xué)困生”“愛心結(jié)對幫困”活動取得了明顯成效。有12名學(xué)生得到支部黨員的結(jié)對幫助,贈送圖書資料30多冊,談心家訪50多次,一學(xué)期來,這些“學(xué)困生”在品行、學(xué)習(xí)等方面都有很大進步,受到學(xué)校、家長的肯定和贊揚。

支部開展了紀(jì)念臺兒莊大戰(zhàn)勝利70周年和紀(jì)念“五一口號”六十周年活動。組織黨員參觀了臺兒莊大戰(zhàn)紀(jì)念館,了解和感受中國軍民為保衛(wèi)家鄉(xiāng)誓死殺敵的壯舉;舉行座談會,學(xué)習(xí)了《紀(jì)念“五一口號”六十周年的重大意義》等文章。

三、堅持集體學(xué)習(xí),提高思想素質(zhì),增強參政議政能力

支部堅持集體學(xué)習(xí)制度,三次召開專題學(xué)習(xí)會,先后學(xué)習(xí)了《民革章程》、訪民革中央主席周鐵農(nóng)的通訊——《虛心學(xué)習(xí)一如既往更好結(jié)合》、《我的民革情懷》、《傳承優(yōu)良傳統(tǒng)共建和諧社會》(《棗莊日報》 XX年4月30日  作者徐玲)等理論和時政文章。抗震救災(zāi)期間學(xué)習(xí)了《民革中央關(guān)于進一步做好抗震救災(zāi)的決定》、《抗震救災(zāi),民革全黨在行動》和《我們同舟共濟——民革全黨積極投身抗震救災(zāi)工作掃描》等《團結(jié)報》刊登的文章,增強了抗震救災(zāi)的責(zé)任感。集體學(xué)習(xí)時支部對“政治交接”教育活動作了總結(jié)。

篇5

為總結(jié)各支部2019年上半年工作,謀劃好下半年工作,推進學(xué)校黨建工作扎實開展,更好的發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,請各支部認(rèn)真撰寫2019年上半年工作總結(jié)和下半年工作計劃。具體要求如下:

一、上半年工作總結(jié)

各黨支部要結(jié)合本年度工作計劃,圍繞學(xué)校中心工作,分析支部黨建工作進展情況,對已經(jīng)完成的工作、正在開展的工作以及尚未啟動的工作進行梳理,尤其要總結(jié)黨支部在管理育人、服務(wù)育人和教學(xué)育人(教學(xué)院部要突出課程思政內(nèi)容)方面發(fā)揮的作用,并作出分析。

二、下半年工作計劃

下半年支部工作要緊緊圍繞“不忘初心 牢記使命”主題教育,堅定理想信念,增強服務(wù)意識,明確重點、思路清晰、突出落實。

三、幾點要求

篇6

3、行勤黨支部所轄科室直接服務(wù)對象為職工,間接服務(wù)對象為患者,是一線科室的后勤保障部門,本支部職工的工作態(tài)度、工作效率、工作作風(fēng),直接影響到醫(yī)務(wù)人員的工作效率和服務(wù)質(zhì)量,間接決定著患者的滿意度。

所以,結(jié)合本支部科室的工作特點,行勤黨支部圍繞黨總支行風(fēng)建設(shè)方案,為更好的規(guī)范管理、服務(wù)一線,對前一階段行風(fēng)建設(shè)工作簡要總結(jié)如下:

一、明確創(chuàng)建目標(biāo):

圍繞臨床工作,規(guī)范管理和服務(wù)工作流程,履行崗位職責(zé)。

二、制定黨員考核細則和行風(fēng)調(diào)查問卷

行勤黨支部根據(jù)實際工作情況,以不定期深入臨床一線下發(fā)調(diào)查問卷及口頭交談的形式,了解一線職工對各職能科室或職工的滿意度。

主要針對以下幾方面進行考評監(jiān)督:

1、禮貌接待,文明用語,態(tài)度和藹,服務(wù)熱情,不推諉、刁難患者和醫(yī)務(wù)人員,耐心解答患者和其他工作人員提出的問題,杜絕生、冷、硬、頂、推現(xiàn)象。

2、身穿工作服,規(guī)范佩帶胸卡,言行規(guī)范,儀容儀表整潔。

3、履行管理、服務(wù)職能和職責(zé),工作積極主動,辦事公道,工作效率高,作風(fēng)正派。

4、經(jīng)常了解情況,后勤服務(wù)堅持下送、下修、下收制度,保證物資供應(yīng),有效及時解決醫(yī)療與其它工作需要解決的問題,為臨床一線做好后勤保障工作。

三、收集反饋信息

上半年,行勤黨支部共下發(fā)行勤科室職工滿意度調(diào)查問卷20份,群眾反映較好,職工滿意度達96%以上。

四、存在的問題

篇7

重大事項嚴(yán)格按照“四議兩公開”工作法開展工作,落實制度,按時召開支委會、黨員大會、要求各黨小組定期召開黨小組會,組織黨員干部上好黨課,上半年共上黨課四次。嚴(yán)格村工作人員上下班簽到制度,特別是對黨群服務(wù)中心村干部坐班值班、工作人員上班值班、常態(tài)為民服務(wù)工作提出了嚴(yán)格要求。黨群服務(wù)中心建設(shè)規(guī)范,服務(wù)常態(tài),信息化平臺建設(shè)有序推進。召開村支部及“三委”民主生活會,進一步深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,在廣大黨員干部中間積極開展“不忘初心、牢記使命”專題教育活動。取得了良好效果。

 半年來我們所取得的成績得益于村的黨支部組織建設(shè)的引領(lǐng)作用,規(guī)范化管理和始終把群眾放在心中最高的地位。下半年我們將以黨建為抓手,做到三個繼續(xù):

繼續(xù)抓好支部自身建設(shè),堅持“”制度,強化黨員教育,提高黨性修養(yǎng),充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用;

    繼續(xù)圍繞壯大集體經(jīng)濟為中心,抓好隊伍,帶好班子,培育黨風(fēng)、優(yōu)化政風(fēng)、轉(zhuǎn)化民風(fēng)、形成攻堅克難合力,積極完成上級部署的征遷任務(wù);

篇8

(二)部門職能:

1、熟悉掌握全院團組織的基本情況,了解基層團組織的活動、組織生活

2、嚴(yán)格做好團員的發(fā)展工作,團員證的注冊和管理工作,做好團員登記、團費收繳、團員組織關(guān)

系轉(zhuǎn)接等工作;

3、負責(zé)業(yè)余團校、學(xué)生干部培訓(xùn)班的組織工作;

4、督促檢查系部團總支、團支部組織生活開展情況;協(xié)助團委做好“五四”獎先工作和團總支平

時考核工作;

5、推薦優(yōu)秀團員作為黨員發(fā)展對象,并協(xié)助做好具體考查工作;

6、做好團組織、團員的檔案建立和管理工作,做好組織工作的各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計和材料收集工作;

7、完成學(xué)生會交辦的其他任務(wù)。

(三)部門日常工作:

1、制定、修改制度

2、學(xué)生干部培訓(xùn)工作

3、協(xié)調(diào)協(xié)助工作

(四)部門文化建設(shè):

我部開學(xué)伊始就針對預(yù)備黨員和入黨積極分子開展了“三學(xué)活動”,旨在激發(fā)同學(xué)們的活力與熱情,調(diào)動同學(xué)們的政治學(xué)習(xí)熱情,使他們學(xué)會在生活中找啟悟,在環(huán)境中找感觸,在小節(jié)、在細處提高自身的思想政治素養(yǎng)。

在我系舉辦的元旦晚會上,我部成員積極配合主席團工作,而且積極的參加元旦晚會的表演和組織工作,不僅在一定程度上增強了各部之間的團結(jié)意識,而且很好的宣傳了我部和我系,對其文化建設(shè)工作貢獻都很大。

(五)不足之處:

我的溝通能力,社會實踐,親和力,人際交往能力,說話技巧等都還不太好,所以我要更努力的鍛煉自己,爭取把工作做到最好,而且也要不斷的鍛煉自己,是自己的各個方面的能力更好的提高,努力做最好的自己。

我覺得社團部門與部門之間的交流還有不夠,需要加強。所以,我的初步規(guī)劃時,在明年招新后與每個部門都進行幾次交流活動。社團一直有著“分工不分家”的傳統(tǒng),所以在明年的工作中,我將非常注重與其他部門的交流。

每次部門會議的時候,總會有個別人員會遲到。這雖然不是什么大的問題,但是“千里之堤毀于蟻穴”。所以,我們要看重那些小的細節(jié),做好每一個小的細節(jié),是我們的這個部門發(fā)展的更好。

但是自從進入團委組織部并成為其中一員以來,我從這個組織里學(xué)會了許多東西,逐步的使自己完善,特別是每次部長和副部長非常信任的把工作交給我去完成時,我更加覺得應(yīng)該好好去完成!當(dāng)然,并不只是因為他們對我的信任,更多的是既然進入了學(xué)生會就應(yīng)該去好好的表現(xiàn)自己,盡量讓自己的才華得到體現(xiàn)!說實話我們要求進入學(xué)生會都是存在很大一部分私心的,絕對不會是像有些人說的之所以要求進入學(xué)生會是為了為同學(xué)們服務(wù)!當(dāng)然,我不會去否認(rèn)這一點,只是我覺得在我們系學(xué)生會里好多人都不是他們所說的那樣,大多數(shù)人只是為了那一點點名譽以及學(xué)校對學(xué)生干部一系列的優(yōu)待罷了!其實,我也知道現(xiàn)在要找出大公無私的人很難,包括我自己我都不會認(rèn)為可以做到。但是,我們不能只要好處不用回報吧,對于學(xué)生會的成員,我們應(yīng)該在得到好處的同時適當(dāng)?shù)慕o予一些回報那就是大家在學(xué)生會的工作上多花一點心思,爭取把我們學(xué)生會辦的更好!其實這也不是什么回報學(xué)生會,我們的學(xué)生會辦好了,最大的獲益者還是我們自己!這些只不過是我個人的一些小小的看法,我希望我們學(xué)生會成員都能夠緊密聯(lián)合,打造出屬于我們數(shù)學(xué)系自己的品牌!

在我們學(xué)生會里面也有許多積極認(rèn)真的成員存在,就比喻說在我們舉辦元旦晚會時很多人都很投入,都在爭取將晚會辦的有水平,而且大家也確實做到了,在全校我們系的晚會我不敢說是舉辦的最好的,但決不是最差的!這對于我們這個有點缺少女生而且人數(shù)又不怎么多的系來說已經(jīng)足夠了,這又說明了什么呢?說明我們這群爺們都是有能力將自己課余生活搞的有聲有色!只要我們一起共同努力我們的系的明天一定會生機盎然。

最后我還是大膽的向?qū)W生會主席團提幾點我的意見:

1.我發(fā)現(xiàn)好多大學(xué)生在思想上過于偏激,學(xué)生會多開展一些活動,對一些我行我素的同學(xué)多做做思想工作,把學(xué)生會的工作滲透到我們系每一個學(xué)生心中,思想通了,我們辦事也會順手的!

2.對于學(xué)生會做出的決定要落實,盡量讓全系學(xué)生都了解,而不只限于學(xué)生會干部!

3.提高辦事效率,就像我們系納新一樣,半年時間過去了一大半我們的新的學(xué)生會才組建起來,這不過是一個小小的例子.

當(dāng)然每一件事情總有其中的不利之處,畢竟任何事物都有兩面性,看待事物要用辯證唯物主義思想。雖然團委組織部中存在這樣那樣的問題,但那些都是小問題,不能影響到大局,在大局上各位同學(xué)還是能夠把握住方向,認(rèn)真努力的工作。

半年就要結(jié)束了,總結(jié)過去,我的工作做得還不錯,得到了同學(xué)和學(xué)長的贊揚,可是這不會是我前進的最終點,我會繼續(xù)努力的。在將要迎來的一年中,我還是會繼續(xù)發(fā)揚我以前的工作積極態(tài)度,不,應(yīng)該是更超越自己才可以,將團委組織部賦予我的工作完整的做好!

篇9

XX年上半年,一方面認(rèn)真組織學(xué)習(xí)x電網(wǎng)公司、x供電局以及x縣供電公司工作會議、領(lǐng)導(dǎo)講話精神,使每一位員工在思想上就有所準(zhǔn)備,明確當(dāng)年的農(nóng)網(wǎng)工程的工作任務(wù)、工作重點以及本部門的努力方向;另一方面為配合公司‘十四項’基礎(chǔ)管理達標(biāo)工作,組織了本部門員工就工程建設(shè)方面的管理要求、管理標(biāo)準(zhǔn)進行了全面學(xué)習(xí)。

二、工作情況

1、完成了XX年無電地區(qū)電力建設(shè)項目竣工資料制作、驗收、結(jié)算、審計工作

該工程計劃投資3852萬元,工程于XX年10月20日開工,于XX年12月11日完工。工程完工后,工程部積極組織工程驗收、工程竣工資料、工程結(jié)算的編制,及時申請曲靖供電局城農(nóng)網(wǎng)項目部進行驗收工作。本批工程累計完成181個工程項目;新建10kv線路177.287km,低壓線路245.2775km,其中:0.4kv線路41.628km,220v線路(含接戶線)203.6495km,安裝配電變壓器162臺,總?cè)萘?3485kva,改造無電戶數(shù)5081戶,工程初步結(jié)算3851.76萬元。目前本批工程正在審計中,預(yù)計6月底審計工作結(jié)束。

2、完成了XX年中西部農(nóng)網(wǎng)完善項目建設(shè)及縣級驗收工作

該工程計劃投資815.15萬元,涉及9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、11個行政村、18個自然村,共計33個工程項目,新建10kv線路34.43km,400/220v線路40.51km,變壓器29臺,容量2645kva,“一戶一表”1066戶。

工程于XX年12月20日開工,于XX年4月21日實物工程完工,現(xiàn)在驗收工作已經(jīng)基本完成,目前正進行工程竣工資料、工程結(jié)算工作。

3、完成了XX-XX年農(nóng)網(wǎng)改造升級項目建設(shè)工作

該工程計劃投資XX.1萬元,涉及17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、61個行政村、82個自然村,共計105個工程項目,新建10kv線路91.12km,400/220v線路57.18km,變壓器87臺,容量13170kva,“一戶一表”1011戶。

工程于XX年4月14日開工,目前已完成工程量的90%,預(yù)計XX年6月底完工。

4、完成了XX年農(nóng)網(wǎng)改造升級的設(shè)計任務(wù)

根據(jù)《曲靖供電局關(guān)于下達XX年農(nóng)網(wǎng)改造升級及無電地區(qū)電力建設(shè)工程35千伏及以下儲備項目設(shè)計任務(wù)的通知》(曲電計[XX]64號文)要求,已完成工程設(shè)計任務(wù),工程預(yù)計投資5098.21萬元,新建10kv線路166.94km,400/220v線路122.5km,變壓器81臺,容量10200kva,“一戶一表”14479戶。于XX年3月7日通過設(shè)計評審,并按評審要求完成設(shè)計修編工作。

篇10

一是加快工程征地拆遷。組織實施了松山湖快速干線、五環(huán)路、鴻福東路——八一路、東城中路、壩頭水上運動體育公園6項工程的征地、拆遷工作。分區(qū)域?qū)俚貙H烁櫠酱伲恐苷匍_一次例會,溝通情況,討論問題。特殊問題一時解決不了,綜合最佳方案及時報市政府審批。嚴(yán)格執(zhí)行征地拆遷補償標(biāo)準(zhǔn),深入做好思想動員。如對寮步鎮(zhèn)上底舊村民房拆遷的46戶困難家庭,建議參照松山湖工業(yè)園拆遷補償標(biāo)準(zhǔn)中對特困戶進行補償,消除了抵觸情緒,加快了拆遷進度。截至6月底,共拆遷2566戶,拆遷建筑面積881827平方米,征地1198186平方米,簽訂征地、拆遷補償協(xié)議書1790份,共撥付征地、拆遷補償款5.25億元。

二是加快工程招標(biāo)投標(biāo)。為確保工程順利開工,認(rèn)真做好各類工程招投標(biāo)計劃安排,不分節(jié)假日,加班加點,加快招投標(biāo)工作,完成了大量的信息、報名登記、資格審查、預(yù)算委托、文件編制、開交底會、進行投標(biāo)等工作。上半年,共召開交底會、投標(biāo)會共68次,簽訂合同222份,為工程建設(shè)爭取了主動。

三是加快工程施工組織。施工項目一旦條件成熟,馬上進場動工。工程分標(biāo)段以日為單位,倒排工期,合理組織作業(yè)面,加人力,加機械,加時間。有些項目在條件允許的情況下,還采取24小時倒班施工或?qū)⒑罄m(xù)環(huán)節(jié)提前施工。加大對合同工期執(zhí)行情況的檢查力度,評工評人,保證開足馬力,工程高效。為確保工程進度,認(rèn)真做好工程款的審批撥付工作。上半年共申報、支付工程款11批、12.22億元,避免因資金短缺而拖延進度。

二、堅持精益求精,確保質(zhì)量優(yōu)良

市屬重點工程建設(shè)的質(zhì)量,關(guān)乎國家利益、人民生命財產(chǎn)安全,直接影響到政府威信和建筑行業(yè)的形象。因此,盡管工期非常緊,總指揮始終堅持質(zhì)量第一,嚴(yán)格把關(guān),建設(shè)“優(yōu)質(zhì)工程”。

一是嚴(yán)把技術(shù)審查關(guān)。招標(biāo)前,嚴(yán)格審查競標(biāo)單位資質(zhì)、設(shè)備、規(guī)模等情況,確保技術(shù)過硬、業(yè)績優(yōu)良的單位中標(biāo)承建。綠化、智能化設(shè)備等專業(yè)性很強的項目,都聘請省內(nèi)外的專家反復(fù)評審論證,優(yōu)化方案。上半年,共收到、審核20項工程施工圖,設(shè)計變更總計269份,有122份發(fā)現(xiàn)原設(shè)計圖紙遺漏進行修改,有67份發(fā)現(xiàn)原設(shè)計不合理進行了修改。如在組織圖紙會審過程中,我部發(fā)現(xiàn)松山湖快速干線工程跨黃沙河處原鋼箱橋梁設(shè)計方案工藝復(fù)雜,造價偏高,維護難度大,耗資多。經(jīng)現(xiàn)場踏勘,反復(fù)論證,提出將原鋼箱梁橋設(shè)計變?yōu)榛炷龄撓浜瓨颍辉O(shè)計單位采納。變更后工程概算減少投資約2500萬元,且更加便于施工和美化道路景觀。

轉(zhuǎn)貼于 二是嚴(yán)把現(xiàn)場管理關(guān)。工程開工前,會同監(jiān)理單位審核施工方案。沒有施工方案或施工方案技術(shù)措施不落實,施工圖未經(jīng)批準(zhǔn)的不允許進場施工;未經(jīng)檢驗或檢驗不合格的材料、建構(gòu)配件、設(shè)備不得進場使用;隱蔽工程未經(jīng)質(zhì)量檢查,不得覆蓋,施工單位不得進行下一道工序。項目組和監(jiān)理跟場作業(yè),實時監(jiān)督,落實標(biāo)準(zhǔn)。定期組織現(xiàn)場檢查,對每一個質(zhì)量細節(jié)問題都進行調(diào)查核實,督促整改,防患于未然。按照國家有關(guān)規(guī)范加強竣工驗收工作,上半年共組織8條(104個標(biāo)段)道路改造工程的驗收,對初驗不合格的標(biāo)段堅決進行返工整改,確保了工程質(zhì)量。

三是嚴(yán)把文明施工關(guān)。嚴(yán)格執(zhí)行《安全文明施工管理制度》,加強檢查考核,狠抓美化、凈化、綠化、硬化等各項措施的落實。執(zhí)行各項強制性標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁違章作業(yè),野蠻施工。嚴(yán)肅查處、曝光不文明施工的行為。上半年共與施工單位簽訂《安全文明施工協(xié)議》50多份,組織各種檢查17次,通報現(xiàn)場管理混亂的違章施工單位6家,并按規(guī)定給予了相應(yīng)的經(jīng)濟處罰。同時,及時通報建設(shè)行政主管部門和交易中心,不予承攬總指揮部工程。

三、堅持規(guī)范管理,確保陽光作業(yè)

篇11

主要生產(chǎn)指標(biāo)產(chǎn)品質(zhì)量情況:上述所生產(chǎn)的產(chǎn)品中,A,B質(zhì)量較為穩(wěn)定,所生產(chǎn)的批次中無不合格現(xiàn)象;制劑產(chǎn)品通過GMP認(rèn)證后主要采取委外加工的模式進行生產(chǎn)。C為我部新接手的產(chǎn)品,在上級領(lǐng)導(dǎo)的支持下,我們順利完成了當(dāng)批產(chǎn)品,且無質(zhì)量問題出現(xiàn)。

二、重點工作完成情況

(一)夯實基礎(chǔ)管理,嚴(yán)控生產(chǎn)成本

成功企業(yè)素有“三分技術(shù),七分管理”之說。如何加強內(nèi)部管理,降低生產(chǎn)運行成本,促進企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展,是我們必須認(rèn)真面對與迫切解決的問題。加強內(nèi)部管理是成功企業(yè)的經(jīng)驗總結(jié)。眾多國內(nèi)外知名企業(yè)之所以能持續(xù)不斷地做大做強,其中一個重要因素,就是對企業(yè)實行了切實有效的內(nèi)部管理。同樣的市場環(huán)境,同樣的競爭對手,同樣的政策待遇,一些企業(yè)不但不能持續(xù)發(fā)展,反而在市場競爭中敗下陣來,其中缺乏有效的管理,是其失敗的重要原因之一,尤其是在當(dāng)前金融危機大環(huán)境的背景下,我們能否具有良好的內(nèi)部管理已顯得更為重要。因此,我部加強了內(nèi)部基礎(chǔ)管理,對節(jié)能降耗、運轉(zhuǎn)現(xiàn)場管理、質(zhì)量管理、安全消防等方面存在的問題進行檢查、曝光和剖析,并將持之以恒地抓實內(nèi)部基礎(chǔ)管理工作,降低生產(chǎn)運行成本。

2009年上半年,我們順利通過了GMP認(rèn)證。GMP認(rèn)證使我部全體員工充分認(rèn)識到規(guī)范管理,更能降低成本。例如物料質(zhì)量的控制,只有符合要求的物料才能使用,這就從源頭上為產(chǎn)品把了關(guān),避免了由于物料的質(zhì)量問題而導(dǎo)致終端產(chǎn)品的質(zhì)量問題。工藝用水的控制與使用方面,我們在生產(chǎn)過程中使用的主要是純化水,如何合理地使用純化水,這是我部門一直在探討的問題,既要按工藝要求使用,也要杜絕浪費,在清潔過程中第一次清洗用水必須是飲用水,最后清洗才用純化水,在不斷的教育與實踐中使部門內(nèi)員工都能按規(guī)范要求操作。開發(fā)區(qū)生產(chǎn)的品種已基本移到基地這邊生產(chǎn),那邊只有大豆油品種的生產(chǎn),因此,我部在上半年采取了集中時段生產(chǎn),那樣就把蒸氣,用車和一些行政管理費用降了下來。

(二)堅持嚴(yán)格把關(guān),加強人員培訓(xùn)

堅持嚴(yán)格把關(guān)的原則。由于GMP新標(biāo)準(zhǔn)要求我部加強軟件管理,藥企認(rèn)為換證之前要投入的資金還包括人員培訓(xùn)費用,工藝變更之后包括做新的安全性評價的費用,成功換證之后還需要日常的運轉(zhuǎn)維護費用。作為制藥企業(yè),我們責(zé)無旁貸一定要按照新標(biāo)準(zhǔn)扎實地做好工作,以GMP技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù),加強對我制造二部人員進行法規(guī)及審評標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn),嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一尺度。按照公司的統(tǒng)一要求,認(rèn)真組織制造二部內(nèi)的有關(guān)藥品生產(chǎn)、藥品檢查,設(shè)備維護等相關(guān)人員的培訓(xùn)工作,保證我部藥品生產(chǎn)工作的效果與質(zhì)量。考慮到精細化的GMP標(biāo)準(zhǔn)對以往的制造模式有所改變,因此我部務(wù)必要加強對生產(chǎn)人員的培訓(xùn),要讓他們知道,精細化的GMP標(biāo)準(zhǔn)是現(xiàn)階段必然會促使我部生產(chǎn)模式的變革,要讓我部人員對精細化GMP標(biāo)準(zhǔn)的概念、作用、實施方法、考核辦法等有清晰的認(rèn)識。這樣才能保證將我部生產(chǎn)工作真正落到實處,發(fā)揮最大生產(chǎn)效果。

(三)協(xié)助創(chuàng)新中心做好技改工作

由于我公司產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化不斷升級、企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力提升,加快了企業(yè)發(fā)展,增強了企業(yè)發(fā)展后勁。我部以協(xié)助創(chuàng)新中心為主線,以提升產(chǎn)業(yè)競爭力為目標(biāo),加大扶持力度,大力推進技術(shù)創(chuàng)新工作。在上半年我部協(xié)助創(chuàng)新中心進行了D,E(糖型),E(無糖型)的工藝研究并取得了一定的成效。完成了120公斤F,10公斤C,200公斤G的外加工任務(wù)。協(xié)助完成了創(chuàng)新中心Z的中試生產(chǎn)。

三、生產(chǎn)中存在問題及措施

(一)設(shè)備維護方面:物料,環(huán)境,設(shè)備,人員相互銜接不順暢,因此生產(chǎn)效率不高。要提高生產(chǎn)效率必須加強部門之間的溝通協(xié)調(diào),避免由于物料未到位,設(shè)備不正常等原因而使生產(chǎn)不能順利進行。

(二)人員培訓(xùn)方面:批生產(chǎn)記錄必須按時上交,由于部門內(nèi)部人員年紀(jì)較大,對記錄的填寫有一定的難度,為了能達到要求,我們必須不斷地進行陪訓(xùn)教育,修訂相關(guān)文件,使記錄切合生產(chǎn)實際,容易記錄,減少不必要的工作。

四、下半年工作計劃

要完成全年公司的經(jīng)營指標(biāo),我部在下半年的生產(chǎn)必須較上半年的生產(chǎn)任務(wù)翻三倍以上,同時下半年我部還面臨著A車間的搬遷認(rèn)證,保健品GMP到期再認(rèn)證等工作,同時人員退休,使我部一線人員日益減少,這些都是我們必須正視和解決的問題。對此,我們有以下設(shè)想:

(一)與各部門緊密配合,做好搬遷與認(rèn)證工作。與生產(chǎn)技術(shù)部,品質(zhì)部,設(shè)備工程部相互配合,在新建的大豆油車間進行試產(chǎn),嚴(yán)格培訓(xùn)相關(guān)人員,嚴(yán)密組織生產(chǎn),排除質(zhì)量隱患,生產(chǎn)瓶頸,務(wù)求試產(chǎn)成功,順利通過認(rèn)證。

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1、上半年主要完成工作

1)上報企業(yè)級工法5個,2019年研發(fā)立項3項,2018年結(jié)轉(zhuǎn)立項3項。

2)修訂了技術(shù)質(zhì)量部管理工作制度。

3)修訂了相關(guān)管理辦法和細則7項:《XX公司技術(shù)質(zhì)量獎懲辦法》《XX公司工程質(zhì)量事故管理實施細則》《XX公司技術(shù)管理實施細則》《XX公司技術(shù)研究與開發(fā)管理實施細則》《XX公司質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)管理實施細則》《XX公司質(zhì)量管理實施細則》《XX公司分包質(zhì)量細則》。

4)落實集團公司運營檢查制度,結(jié)合公司的項目綜合考評管理辦法,第一季度對在建項目進行全覆蓋的檢查。分別對XX項目、XX北項目、XX項目X進行檢查并形成檢查簡報。

5)完成“XX項目總承包工程”和“XX施工總承包工程”兩個標(biāo)段技術(shù)標(biāo)編制。

6)項目創(chuàng)優(yōu):和XX項目部一起完成收集和編制該項目冶優(yōu)報獎資料,并上交集團公司,等待確定冶優(yōu)的等級后上報。

7)質(zhì)量管理工作:按照質(zhì)量檢查內(nèi)容結(jié)合運營檢查,對在建項目進行質(zhì)量考核,同時將分包質(zhì)量管理要求納入質(zhì)量管理體系。實行“樣板引路”,編制“樣板引路”方案。

8)宣貫培訓(xùn):

組織人員參加集團公司組織的BIM培訓(xùn)。編制了公司2019年上半年適用技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)清單并下發(fā)到公司各部門和各項目部。

2、上半年存在的不足

1)技術(shù)質(zhì)量系統(tǒng)人員不足,業(yè)務(wù)能力有待提高,需要進一步提高培訓(xùn)頻次,并增加培訓(xùn)內(nèi)容。

2)技術(shù)標(biāo)編制人員的不固定性會造成技術(shù)標(biāo)編制質(zhì)量的不穩(wěn)定性;

3)對本系統(tǒng)人員在技術(shù)研發(fā)方面培訓(xùn)的力度有待加強;

4)技術(shù)研發(fā)任務(wù)完成情況不是很理想。

三、下半年工作計劃

1、7月份召開公司上半年技術(shù)質(zhì)量及科技創(chuàng)新工作會議,總結(jié)上半年工作,安排下半年技術(shù)質(zhì)量及科技創(chuàng)新工作。

2、組織公司9月份“質(zhì)量月”活動。

3、繼續(xù)開展二、三、四季度的在建項目運營檢查工作。

4、落實培訓(xùn)工作,繼續(xù)組織系統(tǒng)內(nèi)的管理文件宣貫培訓(xùn)及ERP培訓(xùn)工作。

5、督促需報獎項目的申報工作。

6、編制本系統(tǒng)工作指導(dǎo)手冊,對本系統(tǒng)今年新進公司員工進行培訓(xùn)。

7、根據(jù)集團公司編制的施工組織設(shè)計和專項方案模板,補充完善公司可能涉及的方案模板,加快項目部編制和公司各部門審批的速度。

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回顧上半年的工作,在酒店領(lǐng)導(dǎo)的支持及各部門的配合下,安保部加強安全防范管理,完善各種規(guī)章制度,嚴(yán)格落實消防“四個能力”提高績效管理,為把太航西樓創(chuàng)辦為一個人文、生態(tài)、活力的文明酒店做了一些應(yīng)該做的工作,現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)及各位同事匯報。

第一章:消防工作無戲言,安全工作無小事

一、消防工作方面:

酒店領(lǐng)導(dǎo)對消防工作十分重視與支持,2012年開始,遵照消防部門的要求,我們就將酒店的“消防組織機構(gòu)”進行了重新調(diào)整,建立了電子檔案。并按照消防部門的要求,完善各種“日查,月報,季檢”等記錄,表格全部與消防中心部門同步建檔備查。進一步明確了消防工作的責(zé)任分工,切實做到“誰主管,誰負責(zé)”的原則,嚴(yán)肅認(rèn)真地將消防工作的各項任務(wù)落實到人,檢查到位,責(zé)任求實,末端有果。

二­、治安工作方面:

去年酒店被評為省市最佳三星級酒店,又被公安部門升為“A級”治安重點單位,更加體現(xiàn)了上級對酒店治安工作的高度重視,對我們觸動很大。

1、去年酒店曾發(fā)生過多起詐騙婚宴禮金的案件,今年我們堅持對此項工作的跟進,對每一家婚宴都提前安全提示,并配合查視巡邏,不給犯罪份子有機可乘。今年以來未發(fā)生過類似的事件。

2、今年于4月份一樓、二樓餐廳發(fā)生兩起客人背包被盜事件,對于新形式的案件,我們高度重視。除配合公安機關(guān)查線索,調(diào)監(jiān)控整理資料外,立即采取了有效措施,凡在本酒店婚宴、生日宴、會議宴較集中的時間段,派專人帶袖標(biāo)在各樓層巡邏,加強安全防范后,沒有在發(fā)生丟包事件。

3、酒店后院改造完成后,我們加強了對后院的管理,現(xiàn)在員工們主動配合出示出入證,配合查包,另外對后院保安執(zhí)勤人員強化職責(zé)要求,對后院的垃圾堆放,及時清理及衛(wèi)生保潔也作了明確規(guī)定,使后院員工通道的安全管理及環(huán)境有了根本性的改觀。