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個人形象規律分析系統[PIA]概述

從古至今，人們始終沒有停止過對美的追求。憑借著這份執著的追求，無論生活在哪個時代里的人們都在運用五光十色的服裝、飾品、化妝、發型來裝飾自己，一些專門研究和創造讓人外表靚麗的知識、技巧和方法也在層出不窮地出現。

可是，時尚的風潮來了又去，有時真會令人眼花繚亂。追趕潮流的人們一不小心就會遇到“撞衫”的尷尬，在追求個性的路途上不知不覺地陷入找不到自己的魅力的境地。

隨著時代的發展，人們對美的追求越來越傾向于人本化和個性化的體現。也就是說，人們已不再滿足于千人一面的扮靚技巧和方法，開始注重自己才是美麗的主體，所有的裝飾元素都應服務于主體后才能扮出獨有的美麗這一觀點。這種扮靚觀念和審美意識的轉變引發了人們重新審視自己的形象定位，關注自己的裝扮規律。

中國色彩咨詢行業創始人于西蔓女士本著“讓中國人漂亮起來”的美好愿景，西蔓色彩從1998年到2004年積累了大量中國人的形象個案分析數據，在發揚了迄今為止國際上針對個人形象咨詢設計的理論體系和實操標準的前提下，創立了符合中國人群形象特征的科學而完善的標準理論體系——“個人形象規律分析系統[PIA(Personal Image Analysis)]”。

“個人形象規律分析系統[PIA]”是由“個人色彩規律分析系統[PCA(Personal Color Analysis)]”和“個人服飾風格規律分析系統[PSA(Personal Style Analysis)]”組成的。該系統分別就男性和女性的個人整體形象進行科學而系統的指導。

在“個人形象規律分析系統[PIA]”的核心理論部分，個人色彩方面我們主要借鑒了20世紀70年代由CMB(Color Me Beautiful)公司創始人卡洛爾.杰克遜(Carole Jackson)女士創立的“色彩四季理論”體系，同時參考了羅伯特.多爾(Robert Dorr)先生的多色配色調和論的指導思想，并吸納了日本個人形象咨詢行業多年來對日本人群的形象特征分析經驗。在個人服飾風格方面，我們主要借鑒了CMB英國咨詢顧問瑪麗.斯普蘭妮(Mary Splliane)女士和CMB日本咨詢顧問佐藤泰子(Yasuko Sato)女士在服飾風格定位方面的分類基礎架構，并吸納了視覺藝術美學、服飾風格分類等方面的理論知識和時尚元素。

西蔓色彩在創建“個人形象規律分析系統[PIA]”時，在個人色彩咨詢標準理論體系的架構方面主要創建了中國人群適用的“個人色彩咨詢專用色彩規律分析圖”，并把研究的重點放在了如何科學地尋找并闡述色彩基礎理論與個人色彩應用理論間的關系上。在個人服飾風格方面，我們針對中國人在臉型、體型、神態氣質和性格等方面的地域性差異特征，對服飾風格的類別進行了更的定義和更詳細的分類，并把研究重點放在了如何依照科學步驟定位人體“型”特征的核心技術上，發明了“輪廓分析法”、“量感比例分析法”和“形容詞分析法”等一整套的實用分析技術，并整理了標準的規律分析及咨詢流程。

更重要的是，我們根據中國男士們迫切需要科學而理性的個人形象規律指導這一需求，首次推出了“男性個人形象規律分析系統”的概念和理論體系，為男士個人形象的建設作出了重大貢獻。

“個人形象規律分析系統[PIA]”的確立和運用，使每個人都能夠清晰了解自身特質，充分挖掘自我形象的潛力，從根本上明確自身的裝扮規律。并且，它將教會所有人自信地取舍扮靚物品和細節技巧，較大限度地發揮個人魅力，真正感受知性購物和裝扮的自由及愉悅。

在中國，個人形象咨詢是一個全新的領域。可以斷言，在不久的將來，中國將會成為世界上較大的個人形象咨詢消費市場。這一整套適合中國人的多方位個人扮靚指導咨詢系統的出現，將從根本上解決個案規律的分析難題，既能使行業從業者在實施咨詢服務時給予每位顧客的形象規律指導更有針對性、更深入，同時也能使普通大眾在遵循此系統進行自我學習和嘗試形象定位時有一個標準的依據。

總之，本系統是中國國內及時個完整提出的個人形象規律分析系統，中國人從此擁有了適合自己使用的形象規律理論標準，中國的形象咨詢業由此躍上一個更高的發展階段。